2016年春訓心得體會

俗話說“一年之計在於春”。下面是小編爲大家蒐集的2016年春訓心得體會，希望對大家有所幫助!

　　【2016年春訓心得體會1】

今年幹部春訓，我是是第一次，所以，我也特別珍惜此次活動，想狠下功夫做好每一個動作，每一個細節。幹部春訓已不僅僅是一種簡單的活動，它是一種具有有象徵性的集體活動，它不僅能鍛鍊人的意志力，還能提升團體的凝聚力。通過短短的兩天時間，內心感受頗深，雖然這只是工作需要的一部分，但是在訓練中，我內心感觸到的卻是一種無窮的力量，它推動我在工作中更加努力和進步，在我的人生歷程中，又添上了珍貴的一筆。

一、弄請了這次集訓主題是：以“開展先進性教育活動，提高行政執行能力”爲主題，弘揚國稅正氣，認真解決幹部職工在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，明確2010年工作目標和任務，進一步提高幹部的思想意識、團結意識、進取意識，在全系統形成講學習、講團結、講奉獻的良好氛圍。

二、明確了春季集訓的指導思想是以黨的十七屆四中會精神爲指導，認真學習貫徹中央保持共產黨員先進性教育活動的有關文獻，全面貫徹省市國稅工作會議精神，按照機制治局、激勵帶隊、規範執法、精細管稅、人本服務的國稅工作思路，認真開展國稅幹部先進性教育活動，堅持科學的發展觀，加強行政執行能力，以正面教育爲主，發揮表率作用，不斷鞏固國稅工作成果，努力實現國稅工作的創新發展。

三、掌握了這次春季幹部集訓的重點是：解決國稅幹部在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題。

1、深刻領會中央開展共產黨員先進性學習教育活動的重要意義，準確把握國稅幹部先進性教育活動的目標和要求，結合我縣國稅系統涌現出的先進代表，找準差距，在各自的崗位上敬業奉獻。

2、要認真解決部分幹部的工作責任感問題。全縣國稅系統大多數幹部的工作責任感是好的，但也有少數幹部工作責任感不強，工作中沒有壓力，動力不足。主要表現爲：工作質量不高，管理工作的深度不夠，工作力度不夠，管理基礎工作比較薄弱，數據失真、信息利用水平偏低，“淡化責任，疏於管理”問題尚未得到根本解決;少數幹部宗旨觀念淡薄，理想信念缺乏，安於現狀，不思進取，精神上萎靡不振，工作上無所用心;工作考覈的力度也遠遠達不到要求;學習的主動性不強，大部分幹部都是被動地學習。

3、影響團結不穩定的因素依然存在。

四、通過學習中央關於開展黨的先進性學習教育活動的文件精神，學習先進事蹟，以及局長的輔導課，大家集中討論，查擺問題，深度剖析，誠懇開展批評與自我批評，找準向先進人物學習的切入點，深刻剖析了我自身存在的問題及根源：

1、思想麻木，對工作生活前景不明。主要是對國稅部門建設“三型”稅務機關的認識不夠。“三型”即學習型、服務型、創新型，建立“三型”性的稅務機關，要求系統上下有一種良好的學習份圍，每個幹部的個人素質、執法水平都有較大的提高;要求能夠真正平等徵納關係，實實在在、真心真意地爲納稅人服務;要求國稅部門的各項工作有創新、有發展。管理工作是面對面直接與納稅人打交道的工作，但是在日常管理工作中，由於長時間管理思想佔了上風，平等對待管理對象作好服務在很多時候都成了一句空話。

2、工作作風不夠紮實，工作上缺乏主動性和創造性，缺乏鑽研精神。表現在認識事物上不夠理性，許多時候只求把工作做完交差，應付考覈，不求有所創新。不能充分認識管理工作的重要，在管理上按步舊搬，目光短淺，對事物缺乏周密全面的認識和考慮。

3、學習被動，學習的緊迫感不強。世界瞬息萬變，人不學就落後，認識到了重要性，卻沒有真正的靜下心的學習，一知半解。對照先進人物自身存在不少差距，主要是想學而沒有付出行動，根源在於沒有學習動力，缺乏上進心，沒有明確的奮鬥目標。

在幹部春訓中，充實的軍事訓練，豐富多彩的業務知識學習，使我明白了在日常工作中不僅需要堅定的信念，頑強的毅力和強健的體能，更需要完美的協作，和諧的團結和真誠的信任，當我們能做到這些，能做好這些，那麼，一切險峯將不再高不可攀，一切難題都會迎刃而解，同時，通過短短的兩天干部春訓，也讓我明白一個團隊的成立、生存與發展，凝聚力是必不可少的條件，喪失凝聚力的團隊，猶如一盤散沙，難以持續並呈現高效率的工作狀態，創新與更好的發展便無從談起，與其相反，如果一個團隊有着較強的凝聚力，那麼這個團隊成員就會熱情高漲，做事態度認真，心往一處想，力往一處使，並會不斷推陳出新，不斷開拓進取。因此，這讓我明白，一個團隊的不斷髮展與團隊的凝聚力是密不可分的。所以，我把自己作爲這個團隊的一份子，我知道，一滴水的力量是有限的，但無數滴水的力量是可怕的，我們這個團隊，正是因爲有着無數滴水，終將匯成一條河流，奔騰不息。

　　【2016年春訓心得體會2】

新年剛過，在萬物復甦的時刻，我與我的同伴們一起登上前往杭州的航班，開始了一場文化洗禮的旅行，XX春訓，我們共贏，美麗的西子湖畔，5天5夜的春訓之旅在我的心裏留下了濃墨重彩的一筆，直到現在，那激動不已的心情仍然無法抑制，每一個春訓的片段都歷歷在目，無法釋懷……

一是明確今年春天培訓活動的目的和意義。人們常說“一年之計在於春”，爲了完成今年的任務，我們必須在新的一年的開始奠定了良好的基礎，基礎在哪裏?我的經驗是在玩，第一次武裝人們認爲，只有每一個員工的思想解放的思想，改進，計劃的想法顯然，我們可以順利完成今年的任務。

今年是不平凡的一年，這個國家有三個事件，11個黨在全體會議3擁有三十年，奧運會將在北京舉行，神舟七號在太空中。這些事情，我們不僅要知道理論，作爲老師的我們應該更清楚地理解，我們有必要了解比別人多一點。

學習中央領導、縣黨委領導的講話，是進一步明確思想，20XX幹部春訓心得體會實現黨的十七精神，目標並不是一個問題，實現全面建設小康社會的國會指出的，但是一個長期的戰略任務。進一步闡明反腐失敗打擊——長期、艱苦性和複雜性，唯一的聲音警鐘，教育、系統、預防、懲罰將從頭到尾保持一致，能起到預防作用。進一步澄清我們的經濟形勢在去年和今年的經濟工作重點。我們老師是深入理解講話的精神理論，結合縣情況，研究全州感情，真理，真理，聯繫總結反映了黨的領導的情緒，根據安排，完成與高質量的教學和科研任務。

二是指導工作的重要性的科學發展觀。科學發展觀，第一個前提是發展的核心是以人爲本，基本要求是全面協調可持續，平衡是一個基本方法。20XX幹部春訓心得體會思考的“以人爲本”的角度來看我們的老師和我個人經驗理論應該把握“兩個人”，兩個“人”，一個是自己，一個是別人。對老師個人來說，應該是這一理論的重點和科學發展觀武裝自己，不斷提高思想認識，在教學科研的創新和實踐，對於其他人來說，是我們教師理論面對廣大幹部和羣衆，我們需要做的第一件事是提高爲人民服務的水平，與他的深刻理解和掌握理論知識的誠心誠意地爲人民服務，這樣的幹部和羣衆的理論課程，我們說一個真正的理解黨的方針、政策，發揮指導作用。

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