2017春訓會心得體會

春日的暖陽讓人神清氣爽，大城的建設更是日新月異。下面是本站小編整理的2017春訓會心得體會，歡迎大家閱讀參考!

　　【2017春訓會心得體會1】

這次春訓會以“強化素質、提高技能、轉變作風”爲主題，按照總結過去、籌劃未來、提高素質、推動工作的總體要求，重點對全系統在職在崗人員進行一次較爲系統的政治理論、思想道德、黨風廉政、政風行風及業務技能方面的培訓。

爲了搞好這次培訓，使培訓更具針對性、實用性和指導性，在總結前幾年春訓教育活動的基礎上，今年在培訓內容和培訓形式上都有了一些新的變化。在培訓內容上，我們專門聘請了市委黨校張寧副校長、法律系副主任於興江老師和市監察局李逸強副局長主講公文寫作、黨風廉政建設、公務員法和政風行風建設等知識，市局機關的幾名同志也將結合各自的工作實踐做專題輔導，相信大家一定能夠從他們的講解中受到啓迪。同時我們還將對大家普遍關心的機構改革問題、基礎建設問題、政風行風建設等問題進行全面講解。在培訓形式上，採取集中授課和分組培訓相結合的方法，按照每位同志的工作崗位特點將人員分爲兩大部分，安排兩個教室分別授課，既有主會場，又有分會場，有分有合，靈活多樣，使培訓內容更切合每個人的工作要求。爲了活躍大家的學習氣氛，增進相互瞭解和隊伍的凝聚力。培訓期間，還將組織開展全系統乒乓球比賽，各縣已做了充分的準備，相信同志們一定能夠賽出成績、賽出風格、賽出水平，充分展示我們安康藥監人朝氣蓬勃、頑強拼搏、勇爭一流的精神風貌。

下面，我就此次培訓活動講幾點意見，僅供大家參考。

一、回顧總結過去一年全市食品藥品監管和隊伍建設取得的成績，進一步堅定搞好食品藥品監管工作的信心。

2016年，我市食品藥品監督管理工作在省局及市委、市政府的正確領導下，全市藥監繫統幹部職工以開展保持共-產-黨員先進性教育活動爲契機，以“求實、創新、發展”爲主題，認真貫徹“以監督爲中心，監、幫、促相結合”的藥監工作方針，按照國家、省局工作會議精神，結合安康實際,突出抓好兩個重點(食品體制改革及安全監管、藥械日常監管及專項整治)、兩個加強(農村藥品“兩網”建設、醫療機構用藥規範)、兩個建設(幹部隊伍建設、基礎設施建設)，從組織領導、工作措施、保障機制等方面不斷進行新的探索，全市食品藥品監管工作取得了新的成績。

抓協調，全市食品安全信用體系建設、食品行業協會建設及食品放心工程綜合評價試點工作逐步開展，食品安全綜合監管工作機制初步建立;抓整治,始終保持打假除劣的高壓態勢，藥品質量明顯提高，市場秩序進一步好轉;抓規範，農村藥械監督供應網絡進一步完善,監管網絡實現了從形態建設向功能建設的轉變,藥品供應渠道多元化、規範化;抓認證，藥品生產、經營企業管理水平有了明顯提高,爲地方醫藥經濟發展注入了新的活力;抓教育，全系統積極開展保持共-產-黨員先進性教育活動，深化“三型”機關創建活動，政風行風建設水平邁上新的臺階;抓整頓，執法檢查取得明顯成效。全市藥監繫統配合盛市、縣(區)三級人大對《藥品管理法》貫徹執行情況進行聯合檢查，達到了宣傳藥監部門、加強藥監工作的目的……全市藥監隊伍在工作實踐中得到錘鍊，整體素質進一步提高。這些成績的取得，與省局和市委、市政府的正確領導、各相關部門的支持密不可分，也是全系統幹部職工團結奮進、以幹克難、努力拚搏的結果。在此，我謹代表市局黨組向辛勤工作在食品藥品監管第一線的全體幹部職工表示衷心地感謝和誠摯地慰問!向你們致以新春的祝福!

二、正確把握食品藥品監管工作面臨的形勢，客觀分析隊伍中存在的突出問題，充分認識開展春訓活動的重要性和必要性。

2017年是實施“十一五”規劃的開局之年。面對“十一五”時期全面建設小康社會的新形勢、新任務和新要求，我們必須居安思危，未雨綢繆，不斷增強政治責任感和歷史使命感，牢牢把握工作主動權，創造性地開展工作。從總體上看，我們面臨的仍將是一個機遇和挑戰並存、機遇大於挑戰的環境。

我們要完成日益繁重的食品藥品監管任務，就必須建設一支政治過硬、業務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷的知識型、專業型藥監執法隊伍。成立四年多來，我們隊伍的整體和主流是好的，同志們工作勤奮，自覺依法行政，表現出較高的思想政治覺悟，展現出良好的精神風貌，全局上下呈現出求真務實、團結奮進的發展態勢，是一支政治堅定、忠於職守、樂於奉獻，黨和人民羣衆完全可以信賴的、有戰鬥力的執法隊伍。但是，我們必須清醒地看到與新形勢、新任務、新要求相比，藥監隊伍還存在一些問題，主要表現在：執法爲民的思想還沒有牢固樹立起來，執法不嚴、不公等問題仍然存在;少數人員在思想作風、工作作風、紀律作風等方面還存在不少問題，有的還比較嚴重。比如，有的理想信念淡化，精神不振，不思進取，因循守舊;有的工作責任心不強，辦事推諉拖拉、效率低下;有的紀律作風渙散，對自己要求不嚴，出現鬆懈苗頭，上班遲到早退、串崗閒聊等等。雖然這些問題只發生在少數單位和個別人身上，但影響的是藥監隊伍的整體形象和聲譽，影響了食品藥品監管工作任務的順利完成。爲此，局黨組決定在春節收假後開展爲期四天的春訓活動。我們一定要從實踐“三個代表”、落實科學發展觀、建設正規化隊伍的高度來充分認識開展春訓活動的重要意義，以飽滿的政治熱情，嚴肅認真的學習態度，積極投入到春訓活動之中。通過春訓，進一步加強思想政治工作，提高隊伍整體素質和戰鬥力，調動全系統幹部職工的工作積極性、主動性，爲順利完成繁重的食品藥品監管工作任務提供有力的思想保障。希望同志們以與時俱進、開拓創新的精神風貌，實事求是、紮實細緻的工作作風來開創食品藥品監管工作新局面。

三、開展春季教育培訓活動是政風行風建設的內在要求

今年，省局黨組安排部署“政風行風建設年”活動，並圍繞“規範行政行爲，樹立行業新風”這一主題，對政風行風建設工作的指導思想、主要內容、方法步驟和組織領導都提出了明確要求，我們要按照省局黨組的統一部署和要求，認真把握好政風行風建設的各個環節，把思想工作做實，把組織工作做細，使政風行風建設工作紮實有效，務必在今年內取得突破性進展。

“政風行風建設年”活動從2017年1月至12月底結束。全系統要以規範行政執法爲核心，着力解決當前亟待解決的突出問題。一是要規範公務言行，提高藥監幹部文明素養。要在全系統推行規範統一的電話應答用語，對外接待用語禮儀，繼續實行首問負責制，提高文明服務，文明執法水平;二是要強化紀律觀念，提倡嚴謹務實的工作作風。要從建立完善規章制度入手，嚴明工作紀律、會議紀律等;三是要嚴格依法行政，提高執法工作水平。要加大執法監督的力度，嚴格落實行政執法過錯責任追究制，杜絕人情案、關係案的發生;四是要嚴懲違規違紀，樹立食品藥品監管良好形象。要繼續狠抓廉政教育，增強個人拒腐防變能力，要通過多種渠道，開展全方位監督，發現問題要立即反應，一經查實，從嚴處理。

爲確保全系統政風行風建設取得預期效果，我着重提出三點要求：一要加強領導，抓好工作落實。爲加強政風行風建設工作，市局將成立政風行風建設領導小組，各分局、所也要成立相應的工作機構，切實加強組織領導，做到明確職責，明確目標任務，明確工作重點，抓好工作落實。二要明確責任，強化責任追究。省局黨組把政風行風建設確定爲今年的一項重點工作，並納入年終綜合考評和黨風廉政建設責任制的考覈內容。今天，我們在這裏動員，明年年初我們將對這項工作進行全面總結，並將對各縣政風行風建設情況進行評比，對政風行風工作突出的單位和個人予以表彰;對政風行風建設措施不力，工作不實，成績較差的單位及相關責任人要通報批評，造成不良後果的，要嚴格按有關規定處理。三要廣泛宣傳，營造良好社會氛圍。要充分運用各種形式，向社會廣泛宣傳食品藥品監管法律法規，宣傳我們的工作職能;在政風行風建設中，要積極爭取糾風部門的指導，認真聽取當地黨委、人大、政府、政協以及社會各界的意見和建議，廣泛發動社會各界和人民羣衆進行社會監督;要積極同紀檢監察部門和糾風辦的領導一起，共商食品藥品監管部門有效開展政風行風建設的措施和辦法，力爭取得優異成績。

四、關於春訓活動的幾點要求

今年的春訓活動只有短短四天，內容多，任務重。爲使春訓活動真正取得實效，達到預期的目的。在此，我提以下幾點要求：

(一)嚴明培訓紀律，確保學習效果

全體幹部職工要高度認識開展春訓活動的重要性，一定要珍惜這次來之不易的學習機會，聚精會神地聽，認認真真地記，確保學習取得實效。要嚴格遵守培訓紀律，服從大會統一安排，上課時必須關掉手機，不準遲到、早退，更不準曠課。有事外出必須向市局人教科請假。各單位的領導和局機關中層以上幹部要在培訓中起模範帶頭作用，從嚴要求自己，並組織好本單位、本科室的同志按時參加學習，嚴禁紀律渙散，鬆鬆垮垮。在培訓之餘，同志們可以多交流、多溝通，但堅決禁止賭博。我們應當認識到，春訓既是對同志們綜合素質的培訓，也是對藥監繫統學風、政風行風的一次大檢閱。希望同志們用嚴明的紀律和良好的作風，爲2017年的食品藥品監管工作贏得一個開門紅。

　　【2017春訓會心得體會2】

近日，禮泉分公司召開的爲期兩天的“春訓會”讓我感受頗深。春日的季節寄予了人們希望、賦予了萬物以生命。讓人們感受到春天所能聚集和散發的無窮力量與鬥志。

正月初十的日子裏，春節的氣息還彌香欲久，走親訪友的步伐還未停止、元宵佳節的燈籠還未掛上。然而作爲服務一方百姓生活、服務地方經濟發展的電力人，此時此刻已爲服務百姓、服務企業、服務經濟而同籌謀共規劃中。在春訓會上，公司經理康黨興首先向廣大電力職工發表了春訓動員講話，開山點題的講明瞭本次春訓會的五大目的、三大學習要求及2017年禮泉分公司如何就省市公司的工作規劃從而紮實開展各項工作任務而展開。

從表面的會議內容、就文字的解讀而講，如此會議大都脫不了“脫燥乏味”四字。然而在禮泉分公司春訓會的會議現場卻時刻洋溢着積極進取、共謀發展的濃厚氛圍。企業的生存發展離不開每位員工的共同努力與協作，團結務實、腳踏實地才能步步走得穩，步步走得高。當每位主管領導、每個部室、每個站所、每位員工談到2016年自己工作的不足與2017年所需改進的業務時，又是那樣的擲地有聲、沉着熟慮。彷彿手頭的工作已醞釀許久、規劃許久、構思許久……

在各個部門2017年開展的實際電力工作中，始終圍繞着服務各類用電客戶、爲廣大人民羣衆提供優質快捷的服務而展開，電網的建設規劃、智能化服務體系的開通、電力企業的發展如何趕超縣域經濟發展的步伐、如何爲美麗鄉村的建設提供電力保障、如何正在解決農村“低電壓”、“卡脖子”窘境。在春訓會上，各主管領導、各部室主任、各基層員工，就服務百姓生活、服務地方經濟而展開激烈的討論，討論之聲此起彼伏不絕於耳，整個會場上洋溢着電力人進取拼搏、高效服務的壯志與情感。

“電杆升高了，線路變粗了、變壓器換大了、智能電錶也裝到咱家門口了......”在農村喜慶迎春、走親訪友的日子裏，家裏的老者長輩們笑臉喜盈得向遠道歸來的兒女們講述着電力發展對自家生活的改變。切切實實的爲百姓做實事做好事，做老百姓日常生活必需的事。那麼電力發展的先行纔是大服務百姓的大實事、大好事。

爲期兩天的春訓學習，在學習中與討論中、在思考與感受中、電力人似乎有更爲長遠、更爲務實得考慮。一步步使自己爲之奮鬥的電網建設變得堅實而有力，使自己的電力人生變得更加所向披靡。

2017年，我們電力人要以春訓工作爲起點，以蓬勃向上的精神面貌，以務實進取的工作作風，努力服務一方百姓生活、努力服務地方經濟發展、當好城市發展的“先行官”!

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