【精華】年度工作總結集合6篇

【精華】年度工作總結集合6篇

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，爲此要我們寫一份總結。那麼我們該怎麼去寫總結呢？以下是小編爲大家收集的年度工作總結6篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

年度工作總結 篇1

文祕工作是我從事的第一份工作，是我職業生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習，以及同事、領導的幫助，我已完全融入到了xx這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應該說這一年付出了不少，也收穫了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了。我的個人工作總結如下：

　　一、以踏實的工作態度，適應辦公室工作特點

辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啓下、溝通內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐，推動各項工作朝着既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數量都要爲決策提供一些有益的資料，數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、公路工程工作總結、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有着落。

辦公室人手少，工作量大，特別是公司會務工作較多，這就需要部門員工團結協作。在這一年裏，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較幹得多，幹得少，只希望把活動圓滿完成。

辦公室就是個服務性質的部門，我認真做好各項服務工作，以保障技術質量工作總結工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱電子文檔，我都會及時辦妥；下屬機構遇到相關問題來諮詢或者要求幫助，我都會第一時間解答和解決。以一顆真誠的心去爲大家服務。

　　二、講求規範，努力提高辦文水平

一是文字材料注重質量。我局以文件、講話、調研、報告、總結爲主的文字材料形式多樣，爲了使文字材料反映出問題，體現出水準，能夠努力適應新形勢的需要，在文字材料上嚴把質量關，做到吃透上情，摸清下情，極力把握領導意圖，注意吸收外部經驗，並結合我局實際情況，摸準每一份材料的思想脈搏，做到綜合文稿思路清、高度夠、表達清、特色明。如去年，圍繞爭項目、求發展的工作重心，辦公室認真撰寫了《項目部技術工作總結》的工作文稿，充分展現了我市農業部門抓項目的工作成績，該篇文稿也被市委辦《***》以專刊進行刊登。據統計，三年來，辦公室共起草各類政策性文件、年度工作總結、領導講話、階段性彙報材料等綜合材料300餘份，均保持較好的質量，一定程度上促進了我局文風的提高。

二是公文處理高效規範。認真做好全局各類文件、重要資料的收發、登記、傳閱、歸檔工作，對全局所有上傳下達的文稿，堅持親自過目，嚴把行文關、政策法規關、內容關、體例格式關、文字關，規範了公文運行程序，加快了公文運轉速度，基本做到無失誤，提高了公文處理工作的質量和效率。

　　三、加強自身學習，提高業務水平

由於感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、職業技術工作總結、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過半年的鍛鍊都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

　　四、存在的問題和今後努力方向

一年來，本人能敬業愛崗、石油技師工作總結、創造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊幹邊摸索，以致工作起來不能遊刃有餘，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。在新的一年裏，自己決心認真提高業務、工作水平，爲公司經濟跨越式發展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的瞭解，加強周圍環境、同行業發展的瞭解、學習，要對公司的統籌規劃、測試工程師工作總結、當前情況做到心中有數；第二，本着實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手；第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極爲公司創造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

新的一年有新的氣象，面對新的任務新的壓力，我也應該以新的面貌、更加積極主動的態度去迎接新的挑戰，在崗位上發揮更大的作用，取得更大的進步。

以上就是我的工作總結，請領導批評指正。

年度工作總結 篇2

我街道認真貫徹落實市委十四屆一次、二次全體（擴大）會議精神和7月30日徐建華書記在南市調研時的重要講話，以“形成一箇中心區，建好一個工業區”爲工作主線，積極參與“五大中心、兩大集羣”建設，20xx年是發展思路清晰、發展勢頭強勁、發展前景鼓舞人心的新起步之年。

一、經濟運行態勢總體良好。

1-12月份，街道實現工業總產值25.2億元，同比增長21.1%；規上工業總產值130433萬元，同比增長6.1%；完成國地稅收6614萬元，同比增長13.3%，其中國稅4717萬元、地稅1897萬元，同比分別增長10.3%和21.8%；工業性投入25862萬元，同比增長17.1%；完成內資6000萬元，同比增長21.8 %；農村居民人均純收入14100元，同比增長12.6%；村級集體資金收入7602萬元，同比增長245%。

二、做好規劃引領工作。一是經濟社會發展規劃。

結合南市郊區地域、傳統產業特色明顯，以及沒有形成街道區域中心、商貿服務業發展滯後等現狀實際，進一步明確了建設中心區域，建設工業功能區，即“兩區”建設爲重點的街道經濟社會發展定位。二是空間規劃。依據街道經濟社會發展規劃、對形成區域中心起引領作用的s311金義東線（佛窈線），和s217東永線（原39省道）從望江南路與環城南路交叉處由北向南在西峴峯設置隧道直達s311省道等上位交通規劃，已完成街道總體規劃編制工作，並完成了五一工業功能區一期、二期控規、塑料塑膠產業提升功能區、大聯工業功能區二期控規的編制工作。三是南市新區規劃。以五一工業功能區一期、二期，東永線、花廿線、佛窈線三條道路交叉形成的“金三角”地塊，結合新街道駐地規劃，形成南市街道新區規劃。四是依法調整土地利用總體規劃。根據經濟社會發展規劃、街道空間規劃，以使用規劃預留指標爲契機，實施了土地利用總體規劃局部調整工作。

三、大力推進工業功能區建設。

以全面加快五一工業功能區、塑料塑膠產業提升工業功能區建設步伐爲重點，大力實施土地徵用，着力做好功能區建設道路立項、施工圖設計、工程招標、杆線遷移、公墓建設、墳墓遷移，以及功能區“三通一平”等基礎設施建設和入園企業的篩選、安排落地工作。按照“統一規劃，道路先行，按需定平”的原則，實施規劃一張圖，建設一盤棋，落地一個企業平整一塊土地。已完成路基平基3000 米，實施了56萬m3石方開挖工程招投標，並已完成了30萬m3石方鑽孔機鑽孔爆破，開挖的石方用於地塊填方平衡之外，均用於公墓、道路、溪岸、學校圍牆護岸等砌築，道路路基大片等，所挖“石”資源全部得到有效利用，有效節約了低丘緩坡地塊開發成本。完成長途通信光纜遷移2419米，電信光纜遷移2598米，新建供電杆線1200米；完成排水管道施工3372米，窨井81座，渠涵改造120米。功能區建設涉及的六個行政村11個自然村遷墳工作正在實施中。

四、加強招商選資工作。

以“發展郊區經濟，做大工業產業”爲目標，在不斷做大做強南市機械電子、木雕紅木、箱包、塑料塑膠、家紡等傳統優勢工業產業的基礎上，加大好、優、強、科技含量高的工業企業的招商引資工作。加強對擬入園企業項目的考察和篩選工作，按照市政府的企業准入標準，嚴格考查、審覈，目前已儲備了40多個項目，已有11個項目上報並已通過市級評審，投資額達136379萬元。同時，加強項目的跟蹤和落地工作，積極培育發展大企業、大項目，鴻鵠谷科技（浙江）有限公司投資的產值15億元年產5萬噸不鏽鋼基材納米級真空離子鍍膜系列產品生產項目、美臣工貿有限公司投資的產值10億元年產11萬噸節能鋁合金型材等項目計劃在年底前開工。

五、全面開展專項整治。

一是廢塑整治及轉型升級工作有序推進。按照市委、市政府統一部署，舉全街道之力，積極有效開展整治的一系列工作，四個重點整治村廢塑整治工作已取得了階段性成效，現已將工作重心轉入到廢塑產業轉型升級策劃和“兩違”整治上，出臺了《南市街道廢塑整治產業提升實施辦法》。二是積極組織開展“兩違”整治，對出現的違法建設及時阻止，上半年對衛星遙感監測違法用地進行了落實整改，共強拆42處計8000多平方。下發了《關於規範農民私人建房放樣定樁的通知》，有效遏制了不按村莊規劃建設的行爲，和諧了鄰里關係。同時，按照市出臺的“兩違”整治新政策，由四個重點村先行，全面開展了土地“兩違”整治，今年共拆除“兩違”建築40000平方米，並將繼續強勢推進拆違。三是認真開展“三合一”整治，簽訂整治責任書627份，發放各類安全生產宣傳資料1000多份，整治“三合一”行爲60處。四是積極實施“兩美三治”，在環保等職能部門的幫助支持下，已完成700萬元的農村環境連片整治污水設施建設項目，對7家煤窯爐企業和小印染企業實施了整治。

六、協調推進社會各項事業。

街道綜合文化站建設通過省一級文化站評估驗收，成功舉辦了第三屆街道“文化藝術節”；教學質量穩步提高，中考成績再創佳績；山塘、水庫、渠道等水利設施建設基本完成，農村“一事一議”項目建設進展順利；千畝水稻高產示範畈、萬畝青棗精品園均取得了豐收成果，農民收入不斷提高；規範農村“三資”管理，擴大街道公共資源交易服務平臺，26個行政村村級集體收益比同期提高3倍；計劃生育工作常抓不懈，計劃生育率爲91.85%，透環婦檢率99%以上，出生嬰兒性別比114.46:100，社會撫養費徵收率75%；以公共財政服務平臺建設試點爲契機，擴建辦公服務用房600平方，實施了“公共財政、便民服務、社會管理”三中心提升工程，利民便民服務條件得到顯著改善。

七、不斷加強幹部隊伍建設。

堅持把服務羣衆作爲根本價值取向，認真落實“農村三項工作”，做羣衆工作“基本功”到位；結合南市街道的實際情況，和經濟社會發展中出現的新形勢、新情況，及時制定完善相關制度，用制度武裝全體幹部。被市委授予落實黨鄉廉政建設責任制先進集體，平安鎮鄉（街道）。

年度工作總結 篇3

20xx年上半年農業辦公室在鎮黨委、政府及上級各部門的大力支持和幫助下，通過廣大幹部羣衆的努力，以建設社會主義新農村、統籌推進城鄉一體化爲要求，以農業增效、農民增收爲目的，主要做了以下幾個方面的工作：

一、農業工作

1、加強合作社工作建設：完善大佛等六個果業合作社，統一組織補貼發放桃袋450萬袋、黃版15萬張、性誘劑30000個、安裝太陽能殺蟲燈575盞。統一購買有機肥1380噸;完成龍泉山10萬畝出口安全特色伏季水果提升建設項目，其中田間便道100公里，爆破900畝，稻草覆蓋1100畝，果園種草300畝，包裝、儲存及配套管理用房400平方米，水肥一體化水蜜桃基地220畝，高接換種1046畝等。

2、科技培訓。完成實用技術培訓XX00人次、職業經理人培訓15人次、培養科技示範戶20戶。

3、防疫工作。完成狂犬病普免工作，免疫犬隻2380只;動物重大疫病防制工作：春季口蹄疫、豬瘟、高致病性藍耳病、高致病性禽流感防疫工作、免疫生豬2343頭，免疫禽類11108羽，補免犬隻435只。

4、秸稈綜合利用及禁燒工作。通過宣傳教育、利用標語流動廣播宣傳及日常巡查相結合。重點是加強對聯合村、花果村、美滿村、大佛村的巡視督查。

5、龍泉山生態湖建設及桃源村7、8、9組生態移民建設項目。

6、20xx年農業綜合開發前期準備工作。

7、花果村產村相融農業精品示範園擬建設前期準備工作。

二、林業工作

1、完成義務植樹3.2萬株，

2、實施天然林管護面積40280畝，

3、實施桃源村景觀綠化三處，植樹608株，實施紅花村道路綠化3000米，植樹3500株。

4、加強宣傳工作，共新增警示牌300個，

5、落實龍泉山生態植被恢復工程新造林管護面積1889.28畝，

6、做好了桃花節期間的森林防火工作，確保了林區安全，共設卡點2個，臨時請守卡點人員4名，組織村、組幹部和全鎮森林管護人員進行了全天候巡山護林，

7、組織開展了森林病蟲害防治蟲情調查工作，爲預防無煙森林火災提供了第一手資料。

三、水利工作

1、編制完善了山泉鎮20xx年防汛預案，落實防汛責任，加強汛前、汛期排查及整改落實，確保安全渡汛。

2、加強水環境長效管理機制的落實，完成了聯合村污水處理站的建設，日處理能力100m3,可解決西江河上游農家樂污水排放。

3、飲水安全工作進一步完善。積極爭取上級支持，對聯合、花果、紅花部分管網進行改造，新建調節池3個。完成山泉自來水廠改擴建規劃，計劃於下半年實施。

年度工作總結 篇4

不知不覺中，見證着公司發展的20xx年即將過去，充滿希望的20xx年將要來臨。回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關、加班備戰的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵。現將一年的主要工作總結如下：

　　一、管理實踐

20xx年9月份，對於我可以說是一個可以銘記一生的日子，就在這一天，我肩負着公司領導和全體員工的厚愛和期望，被公司正式任命爲食堂服務員領班，分管食堂日常的管理工作， 全面負責衛生、工作分配、協調等日常管理工作，協助廚師長的工作。這既是公司上下同仁對我的厚愛，也是公司對我在公司兩年來工作的高度肯定。想到這裏，受寵若驚的同時，更是感慨萬千、如履薄冰。短短x年，我從普通崗位迅速成長爲領班，這就導致了我理論知識缺乏，實踐經驗不足的種種難題。如何快速提高自己的管理知識、更新自己的知識結構，並深入食堂到實際工作的每個環節將尤爲重要。在初任領班這段時間，我通過虛心向公司領導及同仁學習，取長補短，不斷提高自身素質修養及業務技能。在公司領導和同仁的關懷與支持下，明確了自己的管理職能，迅速提高了自己的管理才能，以身作則的管理作風得到了公司領導和同事的一致認同。

　　二、主要成績如下：

(1)讓服務人員熟悉瞭解崗位職責和工作流程。

(2)對新員工進行入職後的實操培訓。

(3)食堂管理工作中，以身作則，在員工中起到很好的表率作用。

(4)努力配合廚師長的工作，並積極爲廚師長分擔。

(5)努力配合管理處下達的各項任務，並積極爲公司分憂。 在這一年中我們迎來的用餐人數共計40350人次，餐票數共計7722張。

　　三、存在不足

1、個人修養、基本素質還需要進一步加強。

2、對公司的管理還需進一步加強。由於種種原因，進行嚴格的、全面的現代管理，有一個很長的、艱難的過程。雖然作了一些嘗試，但效果還顯不夠。

3、對員工隊伍建設方面努力還不足。少數員工工作不踏實，技術不精、質量意識薄弱、依賴心強等都需要轉變、改善和提高。進一步提高員工隊伍整體素質還有大量工作要做。

4、對工作的安排，衛生的打掃都不是很認真，主要原因是覺得看得過去就行，沒有對自己所做的工作負責。

5、主動性也不是很好，懶散，拉幫結派。

針對以上幾點：在今後的工作中，我將努力學習新的文化知識，不斷提高自身的業務及管理水平，做好自己的本職工作的同時，管理好服務這個小團隊，以身作則，爭取做出更大的貢獻!積極維護公司利益，爲公司創造更高的價值，力爭取得更大的工作成績!在明年的工作方面邁上一個新的臺階。

年度工作總結 篇5

回顧過去，不知不覺我來到本項目部也快兩個月了。在這兩個月中既忙碌又充實，在這段時間裏有經驗要積累，也有教訓要吸取。在此，我對這段時間的工作做個總結，以便於在以後的工作中揚長避短，才能更好的做好電氣技術工作。

在項目上，我作爲一名見習生主要跟師傅負責一期工程8#-17#和22#樓的電氣和給排水工程，同時還對現場的臨時用電進行監管。工作中有項目部領導的支持和各位同事的熱心幫助，在此深表感謝並使我對工作充滿信心，在愉快和輕鬆的環境中完成自己的工作。我從以下幾個方面進行總結：

　　一.工程圖紙審覈及技術交底

我接到工程圖紙時便及時對圖紙進審覈，對圖紙設計內容，強電系統、弱電系統、給水系統、排水系統進行逐一覈對，以便在圖紙會審中及時解決。圖紙中出現與施工相牴觸的情況及時和甲方協商，便於工程的順利進行打下有利的基礎。按審批的施工組織設計和施工方案及現行質量驗收規範對我們管理的施工班組進行技術、質量、安全的技術交底。由於設計圖紙對於滿足使用功能上的欠缺，在施工過程中經常發生甲方臨時的變更，對於能夠在施工前簽證的變更，都做到了及時準確，而部分不能在施工前簽證的，在施工完成後，立即進鑑證。

　　二.現場施工管理與質量的嚴控

爲了提高施工班組的質量意識，對施工中常出現的質量、預留、切槽、配電箱安裝和防雷焊接等缺陷，給班組長提出響應的預防措施.同時經常在現場爲他們糾正錯誤，對其進行原因分析提出相應的預防方案，並及時與土建施工隊進行協商，以免影響到主體工程進度，對二次結構中可能出現的問題通知施工隊及時整改同時做到隨時檢查隱蔽工作。隨後對本部門的施工質量進行嚴格要求，對各號樓出現的質量問題進行及時檢查及時整改。爲了更好的配合總體的工程進度對本部影響到總體工程進度的工序及時到現場解決。嚴格要求班組養成良好的工作習慣，做到“人走場地清”杜絕給其他班組帶來不便。在施工質量上我們要求班組在追求滿足質量的情況下要追求美觀整潔。

　　三.原材料控制與資料歸檔

隨着市場競爭的加劇，各種不合格的產品隨時都能進入現場，爲了保證工程質量對進入現場的所有的水電材料進行嚴格檢查。我們充分認識到這項工作的重要性和艱鉅性，於是我們下定決心要把這項工作做好，杜絕不合格材料進入現場施工現場。爲了避免工程原材料浪費或流失.我們對各施工班組簽發了原材料清理和原材料利用通知，同時對施工圖紙在沒有改變設計意圖的情況下對電氣施工圖紙線路和管道進行線路走向二次設計，並且在管理的樓號中起到一定的效果。

材料做到及時、準確的收集材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程驗收、檢驗批質量驗收、分部分項工程質量驗收，並且及時找甲方駐土地工程師、監理工程師簽字蓋章，從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合，滿足施工資料編制的要求。並對工程資料及時整理和歸檔.保證了施工資料的真實性，完整性和有效性.

　　四.安全文明施工

根據項目部安全指示精神，每週一對施工現場臨時用水電、文明施工進行檢查，發現安全隱患及時處理。減少了施工過程中的用電安全事故的發生，爲總體工程的順利施工創造有利條件.

在這段時間我最大的`收穫是:

1、對各號樓的質量控制

2、減少本工程與總體工程的交叉作業面○3控制原材料浪費○4施工現場實際問題處理的應變能力

我工作中最大不足:

1、對各班組的安全文明施工要求不夠力度

2、對班組工人的素質化管理不到位

3、有時候缺少對各施工班組長的懲罰力度今後的工作打算：

通過總結這段時間來的工作，找出自己在工作中很多不足地方，以便在以後的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好規範規程、圖集及有關文件資料，掌握好專業知識，提高自己的工作能力，加強自身責任感，及時做好個人的各項工作。

總體來說，我在這項工程的工作自己感覺還不算太滿意，我會在今後工作中，將不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己並充實能量，克服工作的不足.努力學習新的工作方法提高自己的工作水平，我堅信我會在以後的工作中更加完善自己，以適應時代和企業的發展，與公司共同進步、共同成長。

爲我們項目部美好的明天，讓我們各部門在領導的支持下，克服種種困難使我們項目部以更先進的管理模式，以更新的面貌更新的姿態，去迎接更美的明天

年度工作總結 篇6

20xx年產房全體人員在院領導，護理部及科主任的關心，領導及支持下，通過全體人員的共同努力，圍繞20xx年工作計劃，緊跟創建辦及護理部關於三級醫院創建的要求及步伐，在助產士專科培訓，護理安全，院感，藥品管理，不良事件上報，優質護理服務，患者滿意度調查，績效考覈等方面均有改進和提高。現將20xx年工作總結如下：

一．政治思想方面及三級醫院創建方面：產房全體人員團結努力，在科主任，護理部的領導下依據等級醫院評審的相關要求，堅持全心全意爲患者服務，確保產婦及新生兒安全的工作宗旨，堅持民族團結，反對民族分裂；上半年修訂了各項護理臺賬；積極參與科室，大科及醫院組織的各項學習，培訓，提高專科理論知識及技術操作能力;20xx年8月1日起規範了自然分娩產婦的產後側切口的觀察，護理指導及滿意度調查，以便更好的督促助產士給予產婦更多的心理支持，加強產後健康宣教，產婦的滿意度明顯提高。未發生護理投訴。及時上報護理不良事件，對存在的問題及隱患及時提出並討論，制定整改措施，未發生護理投訴。

二.完成工作量：20xx年12月1日-20xx年11月30日總分娩人次 2368 人，自然分娩1222 人，剖宮產 1146 人，剖宮產率48.3% 人，會陰側切縫合 626 人，中引接生 55 人;其中早產 154人，催產素引產 218 人，新生兒窒息復甦 62 人，其中重度窒息2人，新生兒窒息率0.26% 產傷一例，健康教育 2368 人，乙肝疫苗接種2360人，卡介苗接種2360人，乙肝免疫球蛋白接種130 人次，20xx年8月 26 日，產科門診正式成立，陳雪英上門診，完成了門診健康宣教內容的製作張貼在各診室及門診走廊。將在20xx年在孕婦學校和產前規範宣教和保健服務等方面繼續完善和努力。及時完成婦幼信息的每月上報工作。以及嚴格執行出生醫學證明的管理制度。完成出生醫學證明的領取開具和管理工作。

三.工作重點：1.患者安全方面及專科培訓方面：本年度我科助產士在主任及各位醫生，護士的指導，協調及配合下在產程觀察，胎心監護圖形的識別，對產程的評估和處理，新生兒窒息復甦的準備及有效性以及對產婦的心理疏導，產後會陰側切口的觀察護理方面都有了進一步的提高。尤其在專科理論及操作培訓方面：根據護理部的要求，每月理論培訓採用ppt授課，效果較好，操作方面沙如在新疆醫學院經過3個月的專科培訓，帶回了完整的產房專科操作評分表，20xx年8月份起堅持每月進行專科的操作培訓及考覈。每月對新生兒窒息病例提出分析總結和改進。通過每月的護理安全討論從實際出發，對不良事件及時進行分析總結，產婦滿意度調查等措施，及時對存在的硬件，流程，及易疏忽的環節進行持續改進，保證了產婦及新生兒的安全，提高了產婦及家屬的滿意度。

2.每週兩次檢查急救物品及藥品，處於完好備用狀態。積極完成及配合危重病人的搶救。根據等級醫院評審要求，做好藥品管理工作。產房助產士年終總結。

3.產房佈局的改造及院感工作：產房格局不符合院感標準，20xx年6月我科在護理部，大科護士長，趙主任的指導下，完成了無菌物品間，醫護通道，病人通道的改造，安裝了刷手池，區分感染器械和非感染器械清洗池，外科洗手法及職業暴露處理流程上牆，領取兩件防護服，進行了兩次職業暴露知識的學習。加強對保潔員的管理及清潔交班的檢查和質控，每週大清掃一次，規範管理各檯面及空氣，物品的消毒。產包及會陰消毒包，拆線包等實現集中供應，保證了消毒 滅菌質量。通過大科護士長及護理部每月及季度檢查的督導，我科對檢查中存在的問題及時反饋整改，完善。本年度產房未發生院感事件。產房助產士年終總結。

4.本年度完成應急演練兩次：（1）停電的應急演練：產房備可充電手電筒兩個，根據護理部要求廢除使用蠟燭，避免發生意外；吸球進行紙塑包裝，以備停電時清理新生兒呼吸道。（2）12月份配合全科完成“前置胎盤陰道大量流血”的應急演練。

四．本年度科室人員，院內培訓及外出學習情況：目前產房共10人，陳雪英於8月26日在產科門診工作，古麗娜爾於20xx年9月1日定產房。張玉虹7月3日-12月1日休產假。烏新月，古麗娜爾參加我院低年資操作培訓成績合格，阿勒騰格日麗參加了ICU專科護士培訓，成績合格。孔維娜到20xx年4月12-19日在新疆醫學院產房參觀學習一週，瞭解產房的工作流程，產房佈局及管理等知識。沙如20xx年4月19日-7月23日在新疆醫學院參加了助產士的專科培訓，此次培訓採用集中授課，理論及操作統一考覈，產科，婦科，產房，生殖助孕中心輪轉的方式，更加系統全面。尤其在專科理論和操作方面有了明顯的進步。 五績效考覈.在護理部指導下，根據年初制定的績效考覈方案根據產房工作特點：夜班急診多，工作量大等提高了夜班費，依據工作量，工作質量，能級等合理分配，助產士滿意度較高，能體現多勞多得，優勞優得，但在細節和更加科學性方面仍有待加強。

六．完成了乙肝疫苗，卡介苗及乙肝免疫球蛋白的領取，接種，登記及健康宣教工作。

七.產房助產士是一個團結向上的整體，共同協作，力求做到“母嬰平安”讓產婦和家屬滿意，整體的專業知識上有了近一步的提高，共完成論文三篇，楊曉冬《怎樣避免NST假無反應型》 張玉虹《會陰神經阻滯麻醉的臨牀觀察》；孔維娜《96例持續性枕橫位，枕後位徒手旋轉的臨牀體會》

九.認真帶教實習生和進修生及輪轉生，有帶教計劃和小講課。

八.存在的問題及改進方向

1.管理上仍存在缺陷，藝術性及嚴謹性有待提高。

2.對助產士的專業理論知識和操作技能及與產婦及家屬的溝通，對抗職業壓力，構建優秀團隊等方面仍需要加強和探索。

3.院感工作還需長抓不懈，並在20xx年的基礎上有所改進。

4.三級醫院創建資料在護理的指導下有待進一步完善。

5細節方面的工作，尤其是如何從患者角度出發，優化流程，方便病人的角度認真做好各項工作。

產房：孔維娜

20xx-12-4