【推薦】工作計劃7篇

【推薦】工作計劃7篇

時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，我們又有了新的工作，我們要好好計劃今後的工作方法。但是要怎麼樣才能避免自嗨型工作計劃呢？下面是小編爲大家整理的工作計劃7篇，歡迎大家分享。

工作計劃 篇1

爲貫徹落實汝州市教體局《關於對20××年度民主評議學校行風工作進行考覈的通知》（汝教〔20××〕277號）和《寄料鎮中心校學校行風評議工作方案》精神，規範我校教育工作者依法執教和廉潔從教行爲，營造文明、進取、和諧、有序的良好校風，全面推進我校政風行風評議和校風建設年工作，根據上級的要求，結合我校的實際，特制定以下工作方案。

一、指導思想

政風行風建設要堅持標本兼治、糾建並舉、民主監督的方針，通過推進政風行風建設，進一步規範全校教育工作者的依法辦學、依法執教和廉潔從教行爲，建立和完善廉政機制，樹立爲民、務實、廉潔、高效的行業作風，展示爲人師表、教書育人的良好形象，爲進一步提高我校的辦學水平提供良好的條件。

校風建設要堅持以人爲本、德育爲先，以“幸福校園”建設爲引領，把社會主義核心價值體系融入教育全過程，貫穿於學校、家庭、社會教育各方面，創新德育形式，豐富德育內容，引導學生形成正確的世界觀、人生觀和價值觀，實現德、智、體、美、勞全面發展。

二、主要目標

通過深入開展政風行風建設工作，主要達到以下目標：

一、羣衆反映的熱點、難點得到有效排解；

二、行業的不正之風得以整治，違法違紀問題得以查處；

三、廣大教職工精神風貌煥然一新，工作熱情增強，教育質量明顯提升；建章立制工作有新進展，各項管理制度更加規範，更加科學，更加完善。師生文明守紀，校園安全和諧，德育整體水平實現新提升。

三、工作要求

（一）成立校行風評議工作領導小組

組 長：耿武斌 副組長：杜軍霞

成 員：溫建朝、張花枝、尚惠菊、宋志鵬、史俊鋒、郭鬆峯、史小賓、馮栓

（二）抓好抓實行風民主評議活動

1. 評議對象

小學小學全體教職員工

2. 評議內容：

要通過評議活動，解決好以下幾個方面的問題，即：領導班子和幹部廉政勤政情況；治理教育亂收費情況；嚴肅考風考紀情況；師德師風建設情況；校務公開情況；羣衆反映的突出問題整改落實情況；是否存在隨意增減學校課程，延長學生在校時間等問題；是否存在侮辱學生人格，體罰或變相體罰學生，從事有償家教等問題。

3. 評議方法

評議工作採取自評和助評相結合的方法進行。最後的測評結果分爲“非常滿意”“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”四個檔次。

（1）自評：學校行風評議領導小組成員對照每項評議內容進行認真的自查自評，同時通過召開家長座談會或問卷調查等形式廣泛徵求社會各屆的意見和建議，認真查找我校存在的問題，並針對存在的問題認真進行整改。

（2）助評：助評工作分爲行風民意調查和評議代表評議兩部分，由中心校行風評議工作領導小組組織實施，對我校進行綜合評議，評出非常滿意、滿意、基本滿意、不滿意四個等次。

四、措施保證

（一）加強組織領導。爲加強對學校行風評議工作的領導，成立雷灣小學行風評議工作領導小組，負責協調和指導此項工作的開展。領導小組組長由校長擔任，副組長由教導主任擔任，成員由學校中層以上幹部和班主任組成。

（二）強化輿論宣傳。我校要加強輿論宣傳工作，要通過召開專題學習會、報告會、動員會、家長會等多種形式，廣泛宣傳行風評議活動的重大意義，把大家的思想、意志統一到行風評議上來，掀起行風評議和校風建設熱潮。

（三）狠抓措施落實。按照“誰主管，誰負責”的原則，校長爲行風評議工作的第一責任人。各位老師要密切配合學校的評議工作，對評議中發現的問題要主動自查自糾。

（四）突出重點，強化監督 在行風評議工作中，一定要從實際出發，做好自查自糾，邊評邊改，要求採取有效措施，加強作風建設，強化依法管理，嚴肅考風考紀，端正師德師風。

工作計劃 篇2

一．指導思想

本學期學校總務工作堅持以學校工作計劃爲指導，全面落實學校工作計劃，堅持後勤爲教育教學服務的思想。以學校教學工作爲中心，以爲教育教學服務，爲教科研服務，爲師生服務爲宗旨，以提高後勤職工隊伍素質爲抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高後勤服務工作質量，爲師生創造一個良好的工作，學習和生活環境。爲創造一個和諧校園而努力。

二．工作目標

1.堅持"以人爲本"，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校組成的一部分，他們的素質關係到學校的整體素質，後勤工作人員也要加強學習，努力提高自身素質。總務處經常組織後勤工作人員認真學習崗位規範，使他們思想觀念與時俱進，跟上時代步伐，思維方式與時更新，思維層次與時提升，進一步增強服務觀念，明確服務宗旨。鼓勵他們以自己的作用換地位，用自己良好的言行，優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽。完善後勤方面和各項規章制度。

2.加強後勤人員的安全教育。

3.加強校園環境建設，完善學校發展規劃。

4.抓好學生伙食管理，關心師生生活。對師生伙食從採購到製作進行全過程監督管理，嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鑽研，提高廚藝，精心製作，切實提高伙食質量，努力使師生滿意。總務處要經常深入瞭解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。

5.堅持勤儉辦學，嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格覈算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，積極推行財務公開，增強財務工作的透明度。

6.加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立物產保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與覈銷，做到合理規範。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。

7.嚴格收費管理。嚴格按收費標準收費，收費標準公佈上牆，增強收費工作的透明度。嚴格貫徹"一費制"制度，不亂收費。

三．主要工作安排

1.做好課簿本的發放工作，保證學生的課簿本到位。

2.配備好辦公用品，衛生用具和做好迎接住宿生的準備工作，爲各班級配備和安裝好電教器材，配備好課桌椅，凳。

3.檢查班級，各處室的電燈，門窗玻璃，課桌凳，利用假期進行維修，保證開學時能正常使用。

4.做好學生的飲水機消毒工作，保證學生能飲到清潔衛生水。

5.繼續監督食堂衛生工作將進一步提高伙食及服務質量。

6.認真貫徹《上海市生活垃圾管理條例》，做好垃圾分類工作。

四．常規管理與服務工作

1.加強校園管理，提高校園環境衛生，對花草，樹木定期除草，施肥，修剪。

2.加強校產管理及專用教室的設備，設施管理，定人，定崗，責任到人。

3.加強學校門衛保衛人員管理。

4.總務處做好防電，防火，防盜有措施，確保學校財產及師生的人身安全

5.加強對班級，各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開無人燈和電扇，強化節約用電，用水的意識。

6.加強宣傳，全面開展垃圾分類工作。

五．校園基本建設和添置教學設備

1.加強校園綠化建設和校園美化工作。

2.協助做好學校門衛安保的工作。

3.根據實際情況做好有計劃的添置教學儀器和教學設施。

4.繼續做好添置物品的安裝，維護工作。

5.各辦公室及教室更換分類垃圾桶。

工作計劃 篇3

爲規範我轄區xx社區城市管理及市場經營管理秩序，鞏固創衛整治工作成果，堅決遏制xx流動攤販整治後出現的回潮現象，建立起切合xx實際的長效管理機制，按照汕頭市城市管理委員會《關於推進落實20xx年構建城市管理長效機制重點工作的方案》的要求。現制定如下整治和管理方案：

一、機構及人員

牽頭單位：珠池街道

成員單位：龍湖區經貿局2人、消防大隊1人、衛生監督所1人、珠池街道城管辦2人、珠池工商所2人、珠池派出所2人、珠池執法中隊5人、機動中隊10人、金濤社區居委會4人、衡山市場管理組5人。

二、工作步驟

此次整治行動從2月23日至4月30日，分二個階段進行。

（一）宣傳教育階段（2月23日至3月3日）。

由珠池街道牽頭，聯合執法中隊、金濤居委及衡山市場物業每天上午7：30至11：30，下午4：00至6：00在市場周邊，廣泛開展宣傳教育，告知攤販3月4日起不能在此擺賣，否則將採取強硬措施進行取締，並宣傳市場內檔口優惠政策，引導他們入市經營。同時，向過往市民宣傳，勸其改變消費方式，不要因貪圖方便向流動攤販購買物品，而應入市消費，從源頭上杜絕流動攤販在此設攤擺賣現象。

（二）清理整治階段（3月4日至4月4日）。

由上述成員單位派人員參加綜合整治工作的行動，每天上午7：00至11：30，下午4：00至6：00集中進行整治。在整治行動中，各有關部門要按整治內容和職責分工，互相配合，針對存在問題，重拳出擊，標本兼治，形成合力，力求取得實效。

1、整治佔道經營。由執法隊牽頭，成員單位協助，對佔道爲市及學校、市場周邊流動攤販亂擺亂賣進行全面清理。

2、整治鋪前經營。由執法隊牽頭，成員單位協助，對金濤西街、西一街的沿街鋪面前的流動商販經營進行清理整治。

3、整治xx東區23—28棟鋪內的集貿市場。由珠池街道辦事處牽頭，珠池工商所、區衛生監督所等成員單位協助，對鋪面內無證經營的水產、肉、菜、三鳥進行清理，達到取締目的。同時市場物業主要積極引導經營者進入市場經營。

4、整治xx無證經營水產、生肉、三鳥、蔬菜等商鋪。由珠池街道辦事處牽頭，珠池工商所、區衛生監督所等成員單位協助。

5、環境衛生整治由金濤社區居委會牽頭，成員單位協助，按上級要求做好環境衛生整治。

6、整治市場私宰肉。由經貿局牽頭，成員單位協助，針對私宰肉經營進行清理，達到取締的目的。

7、企業（門店）消防安全。由消防大隊牽頭，成員單位協助，按上級要求做好消防安全工作。

xx市場亂擺亂賣、佔道經營由來已久，管理難度大，是城市管理的一項系統工程，爲推進金濤市場周邊環境衛生和亂擺亂賣整治工作，建立長效管理機制，確保社區市容環境衛生有所改善，道路交通順暢，爲居民創造一個整潔、衛生的生活環境，區城市管理委員會辦公室要督促以上有關職能部門按照各自職責分工和整治內容抓落實，確保整治工作順利開展。因這次綜合整治時間長，任務重，出動人員多，區政府將撥給衡山市場周邊綜合整治專項經費。

　　三、後續管理工作

爲鞏固整治效果，還xx一個經營有序、衛生潔淨的環境，要落實長效管理機制，由街道城管辦、執法中隊、居委及市場物業進行日常巡查及監督。同時，爲防範流動攤販在xx被清理而轉移到其他莊擺賣，還要落實人員進行巡查監管。

金濤社區居委會及衡山市場業主，雙方都必須服從上級有關部門的領導和接受業務部門業務指導，做到分工不分家，碰到困難和問題協商解決。凡需上級機關（包括街道、執法中隊、工商所等部門）協助解決的事項，要及時報告。

工作計劃 篇4

20xx年是實施“十二五”規劃承上啓下的關鍵之年，也是加快統計工作科學發展的攻堅之年。今年以來，我局認真執行“科學統計、陽光統計、智慧統計、堅強統計”的工作目標，圍繞以“企業一套表”爲核心的統計“四大工程”建設、圍繞“創新驅動加速年”中心任務，狠抓統計改革，強化統計基層基礎建設，努力提高統計數據質量。

一、20xx年1-10月主要經濟指標完成情況

1-10月，全區財政總收入完成16.19億元，同比增長8.6%；公共財政預算收入完成7.57億元，同比增長7.8%，完成年計劃的73.7%。全區規模工業總產值完成219.37億元，同比增長13.0%，完成年計劃的80.4%；全社會固定資產投資完成51.95億元，同比增長21.2%，完成年計劃的75.3%；工業投入完成29.41億元，同比增長21.6%，完成年計劃的84%；新增工商登記註冊外資完成6767萬美元，同比增長31.1%，完成年計劃的39.8%；實際到賬註冊外資3478萬美元，同比增長305.4%，完成年計劃的43.5%；1-9月的進出口總額累計完成40048萬美元，同比下降4.7%，完成市調整計劃的72.8%。

二、全年主要經濟指標預測完成情況

全年主要經濟指標預計完成情況如下：全社會固定資產投資完成69億元，工業投入完成35億元，實際到賬註冊外資6500萬美元，進出口總額5.5億美元。GDP、公共財政預算收入及規模工業總產值就目前情況來看，完成全年目標任務仍有相當大的難度。

三、20xx年統計工作情況

今年以來，面對複雜多變的國內外經濟形勢，全區上下認真貫徹區委、區政府的決策部署，緊緊圍繞中心，服務大局，銳意創新、狠抓落實，圓滿完成了各項重點工作任務，實現了“十二五”統計改革發展的良好開局。

（一）統計服務邁上新臺階。

全區各級統計部門緊緊圍繞區委、區政府的中心工作和社會生活中的重點熱點，積極開展統計調研，多角度、全方位收集統計信息，提出合理化的意見和建議，充分發揮“諮詢臺”作用，大力提高統計服務的時效性、敏銳性，統計服務水平明顯提升。在市統計局的大力支持下，各項統計數據全面地反映了全區經濟社會發展成果，各級統計部門充分運用統計資料的全面性和權威性，在第一時間報送各類統計分析和調查信息，爲黨委、政府掌握情況、把握態勢、指導工作提供重要依據，爲各有關部門以及社會各界提供客觀、真實、準確、及時的統計信息。特別是今年以來，面對嚴峻複雜的經濟形勢，各級統計部門堅持“科學統計、深入調查、準確分析、主動作爲”，建立和完善了重要統計指標旬、月報制度，切實加強對全區經濟運行的跟蹤監測和預警分析，爲全區“穩增長、促轉型、抓創新、惠民生”的推進發揮了重要作用。

（二）“四大工程”建設取得成效。

按照上級統計部門的統一部署，今年以來，統計系統圍繞以企業一套表爲核心的“四大工程”（基本單位名錄庫、企業一套表、數據採集處理系統和聯網直報系統）建設，精心組織、科學謀劃、紮實推進。一是抓好宣傳發動。爲了保證一套表改革的順利推進，我區積極行動並利用各種資源，加強對各級政府、各部門和各單位企業的宣傳，提高各界對統計工作的重視和對一套表改革的支持。二是抓好業務培訓。分別以企業綜合統計業務能力、獨立完成各項業務流程爲標準，認真制定培訓方案並組織實施。在今年1、2月份，以企業貫徹一套表制度和網上直報系統爲主要內容，有針對性地對全區141家“三上”和房地產開發企業進行了業務培訓。三是做好服務指導。自一套表改革啓動以來，我區將工作重心下移，深入開展“下基層、送服務、促規範”活動，積極爲街道和企業提供業務支持和幫助。四是抓好技術支撐。按照數據處理系統和聯網直報系統的要求，強化網絡延伸、互聯網環境優化、先進設備配備等基礎性工作。做好應用系統的日常管理和維護，確保網絡和數據的安全。建立工作聯繫點、問題預警和溝通協調等工作機制，全方位保障數據處理平臺高效順暢運行。

（三）基層基礎建設全面加強。

爲進一步加強統計基礎建設，提高基層統計工作的科學化、規範化、制度化水平，以市統計局組織開展的“統計基層基礎建設推進年”系列活動爲契機，積極響應、踊躍參與各項活動。一是精心組織街道統計人員業務輪訓工作，切實提高基層統計人員的業務技能和綜合素質，以適應統計改革發展的新形勢和統計工作的新要求；；二是落實“電腦下基層”活動，向基層統計站統一發放筆記本電腦,提高統計信息化裝備水平；三是落實街道統計基礎規範化建設工作，結合統計基礎工作規範化達標驗收的各項內容，針對街道統計站的薄弱環節進行檢查，及時提出指導意見並加以整改；四是積極參加基層統計“雙十佳”評選活動，我區潞城街道統計站劉晨燕同志被評爲“十佳統計站長”，丁堰街道統計站潘瑛同志被評爲“十佳基層統計工作者”。通過系列主題活動，使我區基層統計工作的水平得到了明顯提升。

（四）統計隊伍建設不斷加強。

統計系統不斷加強統計隊伍建設，積極營造合作共事，刻苦鑽研業務的良好工作氛圍。一是積極開展教育培訓工作。今年以來，參加統計從業資格培訓和考試人數遠超上年，350多人完成統計繼續教育，統計人員素質不斷提高。二是深入開展“三解三促”活動。切實增強服務意識，深入企業、幫助企業解決實際困難，加強效能建設，提高服務水平。三是繼續開展“創先爭優”活動。在全局範圍內開展進一步轉變幹部作風、加強機關行政效能建設活動，積極參加全區“勤廉雙優”及“品牌建設”系列活動，將“創先爭優”活動與統計行風建設結合起來，與全面完成今年各項重點工作任務結合起來，與紮實推進黨風廉政建設結合起來，認真落實公開承諾事項，確保我局在轉變作風、提高效能、解決問題、服務發展上取得實實在在的成效。

（五）各項統計調查、檢查工作順利推進。

今年以來，我局陸續開展多項統計調查和調研活動，深入基層、企業進行調查研究，瞭解情況，嚴格按照制度規定，確保上報數據的客觀、及時、全面，實事求是地反映經濟運行情況。一是切實加強各類專項統計調查。有序推進人口變動情況抽樣調查工作，深化文化產業統計工作，加強服務業統計調查，確保各類統計調查取得實效。積極主動配合開展“城鄉住戶一體化”調查工作，較好的完成了工業生產者價格指數調查、規模以下工業抽樣調查、中國製造業採購經理調查(PMI)和中小企業生產經營狀況調查等專項調查工作。二是進一步加強和規範部門統計工作。區統計局加強與各部門的聯繫，對部門統計工作進行指導和監督，明確了部門報送數據的範圍、時間、頻率、質量要求，定期對各部門統計人員進行業務培訓，並協助各部門做好對基層的業務指導和培訓。三是推進各類檢查和督查工作。配合市統計局開展“百家貿易企業”檢查和部分企業勞動工資監審工作，開展固定資產投資項目、重點服務業企業檢查，完成區統計監審檢查工作。開展“服務到企業，送法到基層”法制宣傳活動，全區50家企業“三上企業”開展統計規範化達標工作，啓動區“縣級統計機構規範化達標驗收工作”。

四、20xx年統計工作思路

（一）以基本實現現代化監測爲重點，着力提升統計服務水平

緊緊圍繞率先基本實現現代化指標體系，加強組織領導，明確責任分解，落實工作責任，強化進程監測，及時通報指標的實現進度，科學分析基本實現現代化進程中存在的問題和薄弱環節。

繼續做好政府績效考覈、自主創新能力提升、全面小康、社會文化產業發展等綜合監測評價統計。進一步加強對工業、投資、貿易、民生等重要領域、重點行業和大項目、大企業的跟蹤監測。密切關注地區生產總值、貿易、房地產等指標的走勢，確保統計調查信息及時提供。

加強動態分析，關注重點指標的速度高低、進度快慢、結構變動及位次變化，從數據變化中發現規律性、苗頭性、趨勢性問題，充分發揮統計調查的職能作用。根據統計對現代化指標的監測分析以及區政府主要任務的調整，適時對調整現代化指標考覈方法認真思考，提出合理建議。

（二）認真做好全國第三次經濟普查工作

20xx年國家將組織實施第三次全國經濟普查，開展經濟普查對掌握國情國力、全面建設小康社會具有重要意義。區統計局將站在全區角度，投入大量精力，認真對待，精心組織。做好“三落實”、“兩員”抽調及培訓、勘查摸底等各項前期預備工作，確保經濟普查工作順利進入實質性階段。同時還要對經濟普查工作的進程予以充分關注，及時解決經濟普查過程中出現的困難和問題，加強與方方面面的協調，確保經濟普查的圓滿完成。

（三）以縣級統計機構規範化達標驗收工作爲契機，加強統計隊伍建設

開展縣級統計機構工作規範化建設是依據國家和省有關文件要求，強化統計內部管理，規範統計工作制度的重要舉措，也是推進國家“四大工程”建設、確保“三個提高”的重要抓手。爲確保達標驗收工作的順利實施，7月4日，戚區統計局發文成立縣級統計機構工作規範化達標驗收領導小組，由局長劉雲英任組長，領導小組下設辦公室，承擔達標驗收的組織協調和督查工作。7月5日，戚區統計局召開全局會議，認真學習國家統計局《縣級統計機構工作規範》和《省貫徹國家統計局〈縣級統計機構工作規範〉實施方案（試行）》。劉雲英局長對照國家標準，進行了具體職責分工，要求全體人員，全力以赴，確保縣級統計機構達標驗收工作在20xx年能夠順利通過。另就此契機，要求街道、企業相關統計部門人員也要按照相應規範化要求，做好統計工作。

（四）加強“三上”企業統計基礎工作

一要嚴格遵照《轄市區統計業務工作綜合考覈辦法》和《市統計數據質量控制辦法》，從思想意識、基層基礎、人員素質、控制體系、法律法規等方面提出總體要求，改進統計工作方法。二要實施統計數據生產全過程質量控制，加大對工業、投資、能源等重點專業統計數據的審覈，加強基層統計基礎建設，加強數據質量控制的監測。三要充分利用各類統計業務培訓的契機認真開展統計普法工作，加強統計法規宣傳。充分發揮統計法制的作用，積極探索統計執法新形式，有效拓展統計執法工作領域。四要加大統計執法力度，查處和曝光典型違法案件，確保我區統計數據的質量和信譽。

（五）紮實做好年定報工作，精心組織各類專項調查工作

加強對統計年定報工作的組織領導，認真貫徹落實國家“企業一套表”改革要求，嚴格執行“企業一套表”制度，從嚴把關數據採集、審覈、驗收、查詢、彙總每一個工作環節，注重數據的相互銜接。加強對工業、投資、貿易、覈算等專業數據質量的審覈和評估，確保統計年定報數據準確客觀地反映全區經濟社會發展的實際水平。深化文化產業統計工作，建立文化產業統計工作部門協調機制和數據交流平臺，督促行業主管部門認真履行職責，配合開展文化產業統計工作，爲全區制定文化產業政策提供第一手資料。加強服務業統計調查，積極與服務業主管部門溝通協調，指導有關部門建立規範的服務業統計制度，確保部門服務業統計制度落實到位。

工作計劃 篇5

一個悠閒快樂又短暫的寒假生活已經結束了，小朋友們又回到熟悉的幼兒園中。新的學期新的知識，我們將繼續加強學習和研究，不斷更新教育觀念，轉變教育行爲，爲幼兒提供安全、健康、豐富的生活和活動環境，滿足幼兒多方面發展的需要，尊重幼兒身心發展的特點和規律，關注個別差異，堅持保教並重，使幼兒身心健康成長，促進體智德美全面發展。爲能夠更有效更好地做好幼兒園班級工作，我詳細做出了以下工作計劃：

一、 情況分析：

本學期共有幼兒72名，男生36名，女生36名。經過上學期的培養，孩子們在三大領域都有較好的發展。在身體發展方面：孩子們對體育活動產生了興趣，樂意參加各種體育活動；在各種體育活動及遊戲中，能保持身體平衡及協調，有一定的規則意識和自我保護能力，大部分幼兒養成了較好的進餐習慣，知道飯前、便後要洗手；能獨立穿脫衣服，整理物品的能力也明顯提高；在認知發展方面：全體幼兒都能堅持說普通話，主動使用禮貌用語與老師、同伴交談；語言表達能力也有所提高；對周圍自然界中的事物和現象都感興趣，求知慾強。孩子們對數的概念逐漸清晰，能學習按一定規律排序，區別圖形等，嘗試運用美工材料進行繪畫、手工活動，喜歡唱歌、跳舞，並且有一定的表現能力；在社會性發展方面：孩子們能適應幼兒園的生活，遵守集體規則，孩子們瞭解了一些中國傳統節日，如端午、中秋、國慶、春節等，能自己的事情自己做，願意爲集體和同伴服務；大部分幼兒能與同伴友好相處，與他人合作分享等。通過上學期幼兒三大領域的評估，我們發現存在一些問題和現象：

1、孩子間存在較大的能力差異。

2、個別孩子不太愛表現自己，性格較膽怯、內向。

3、部分孩子自我爲中心意識較強，性格好強、倔強、缺乏謙讓意識；個別孩子攻擊性強。

4、挑食現象仍存在。

本學期，我們將針對這些現象，採取相應的措施，特別注意個別指導，獲取家長的配合教育，共同使孩子們在原有水平上獲得提高。

二、本學期的工作重點

1、 常規管理；

2、 確定《社會禮儀教育》和《多彩思維人本數學》作爲班級特色開展，注重孩子的能力培養；

3、召開家長會，讓家長了解我們的教學計劃和教育觀點；

4、繼續配合幼兒園開展好“6s管理”和“60週年園慶”籌備工作；

5、班級教師積極參與年級組和領域組教研活動。

三、班級工作

（一）班級分工

1、保育工作邱麗紅老師負責，其餘老師協助。

2、教學安排：王浩老師負責81班的數學課、美術課和兩班的體育課；謝燦輝老師負責80班的數學課、美術課和兩班的音樂課；胡豔老師負責81班和80班的社會、禮儀課和科學課；朱滔麗老師負責81班和80班的健康課。

3、一日活動環節分工：上午主教老師負責組織幼兒教學、入廁、喝水、進餐、入寢。配班老師協助並負責幼兒護理和餐後衛生打掃工作。下午主班老師負責組織幼兒吃點心、梳頭髮以及遊戲和離園活動。配班老師和保育員整理寢室內務並協助主教做好幼兒護理工作。下午備課老師需幫助幼兒整理好鞋子、衣褲後再去備課。

（二）教育教學

本學期，在繼續上期的禮儀、體育和數學三大特色同時進行的基礎上，我們將把能力培養作爲重點，將進行幼兒“值日生”進行輪值，讓孩子做一些力所能及的事情，這樣既鍛鍊

了孩子的自信和管理能力，還讓孩子養成愛勞動的好習慣。本班是常規和禮儀特色班，這兩點我們班會一如既往的加強，本學期我們將更加落到實處，所以我制定以下常規培養計劃： a、生活常規的培養：

1、高興入園、主動問早問好、配合醫生晨檢。

2、能夠有序上下樓梯，守秩序上下樓梯右行、不擁擠、不推小朋友。不玩危險遊戲，不去危險地方。知道安全的基本常識及自我保護方法，會處理可能遇到的簡單危險。

3、 飯前便後能夠主動、正確的洗手。

4、 安靜進餐、飯後主動漱口、擦嘴、散步。

5、 安靜午睡，將衣服、褲子、拖鞋擺放在指定的位置；起牀後能自己穿衣服。

6、學會處理一些力所能及的小事情，團結、合作、有集體意識。

7、引導幼兒用適當的表達方式，用不大不小的聲音與人交談，遵守公共秩序，愛護公共衛生。

8、知道天氣變化和運動前後及時增減衣服，飯前飯後不做劇烈活動。

b、教育教學常規：

1、積極參加早鍛鍊活動，增強體質。

2、鍛鍊後能安靜的在各區域有序的.進行活動。

3、坐姿正確、不插話、學會認真傾聽別人講話、積極舉手發言、能大膽的說出自己的見解。運用故事活動、兒歌活動（繞口令）、談話活動等多種形式，培養幼兒的語言發展能力。培養幼兒大膽、勇敢的品質，鼓勵幼兒能發表自己的意見及建議。

4、能從生活和遊戲中學習簡單的數、形、時空等概念。學習使用比較、分類、排序、測量等方法。”，引導幼兒用自己的方式來與夥伴交流、溝通。

5、積極參加戶外體育活動，玩運動器械時不爭不搶，愛護體育器械。開展“一物多玩”爲基點的幼兒體育活動，組織幼兒晨練，保證幼兒2小時戶外活動。

6、 遊戲活動中能按自己的意願選擇遊戲，和同伴友好、協商一起玩。

7、引導幼兒知道閱讀圖書的方法，知道愛護圖書，學會自己修補圖書。

8、愛祖國、愛國旗，升旗時，知道不講話；

9、做好值日生工作，做好老師的小幫手。

10、學習跳繩，掌握跳繩的技能。

11、每月一次玩具自帶日和勞動日，讓幼兒開心、快樂的與小朋友分享。

四、衛生保健

1、嚴把好晨檢關，做好全日觀察，防止傳染病的傳播。加強檢查、指導。

2、嚴格執行衛生消毒保健制度，對照消毒制度來進行幼兒園一日生活。

3、向家長宣傳衛生知識、衛生保健、科學育兒等有關知識。

4、做好環境衛生清潔工作，保證幼兒健康成長。

五、家長工作

1、定期召開家長會、家長委員會、班會，反饋家長對園工作的建議、意見，協助幼兒園共同搞好家園聯繫工作，促進幼兒園工作的進一步發展，同時對幼兒園管理，保教工作起監督、促進作用。

2、提高家長育兒知識，溝通家園聯繫，達到家園同步教育，促進幼兒全面的發展。

3、及時與家長了解幼兒在家情況，反饋幼兒在園情況，發現問題及時解決，徹底解決家長的後顧之憂，明確教育目標要求，達到家園教育一致。搞好家園聯繫，促學園工作全面發展；密切家園聯繫，形成有效教育合力。

4、豐富幼兒安全的相關知識，提高家長和幼兒的安全意識。

5、通過家長學校和家長會的專題內容，與家長探討教育話題，達成教育共識。

六、月工作安排

二月份：

1、班級工作計劃的制定；

2、教材的領用。

3、6s管理：衛生死角

三月份：

1、6s管理：內務整理

2、控制秋季流行病，做好班級衛生防疫工作 3、3.8節活動。

4、常規：禮儀常規

四月份：

1、“安全疏散演習”練習；

2、配合做好園慶徵文、繪畫徵集活動

3、班級半日常規活動；

4、6s標準做好班級環境創設；

5、6s管理：文明餐桌

6、常規：進餐及散步、午睡

五月份：

1、文明安全月活動

2、教研活動

3、幼兒園60週年園慶活動籌備工作 4、6s管理：標誌對應

5、常規：安全知識(上下樓梯、玩玩具及遊戲) 六月份：

1、配合搞好幼兒體檢工作

2、6s現場管理常規工作檢查

3、做好學期資料的整理工作

4、教育筆記和教學經驗交流活動

5、常規：課堂

七月份：

1、班級期末彙報

2、6s現場管理常規工作檢查

八月份：

班級總結工作

工作計劃 篇6

爲實施科研興校戰略,使我校的教科研工作進一步規範有序，根據學校對教科研工作的要求，結合市縣教研室、教科室具體工作安排，圍繞“以提高課堂效率爲中心，走內涵化發展之路，快速提升學校品位”的總體思路制定本學期的教育科研工作計劃。

一、指導思想

以科研興校的辦學思想爲指針，根據我校新學期工作計劃，緊緊圍繞學校的工作重心，牢固樹立教科研爲學校教育教學和管理服務的思想，把握住我校教育科研的三個指向，即指向於學校“301515課堂教學模式”的創建，指向於課堂教學質量的提高，指向於教師專業的發展。從實際出發，紮實有效地開展教育科研工作，爲實現我校創建“宿遷最好、蘇北一流、全省領先”的江蘇省四星級高中的目標而奮鬥。

二、工作目標及要求

進一步修改、完善並落實教科研製度，突出教科研在業務考覈、評優聘用中的權重；通過形式多樣的校本培訓活動，提高青年教師隊伍素質，培養教育科研骨幹力量；充分發揮教研組的職能，開展以校本研究和青年教師培養爲重點的系列活動；加強課題研究的管理，提高課題研究的實效性，保證課題成果的質量，充分發揮管理與服務職能，出色完成我校“十三五”課題的開題研究工作。

三、工作要點

1、充分發揮好備課組長的橋樑紐帶作用

充分發揮備課組長的橋樑紐帶作用，促進學校與教師之間教科研信息的傳遞和溝通，及時把先進的教科研信息帶給老師，讓廣大教師能及時瞭解到最新的教科研信息。經常向市縣教研室彙報學校的教科研開展情況，對一些教育教學研究的新問題或熱點問題，將聘請有關專家來校爲教師開展講座或諮詢。

2、按學校統一要求，服務於教師的專業培訓

依託備課組長認真組織組內成員開展組內教研、備課等活動，學校將積極創造各種條件和機會，組織教師參加各類教學教研活動並進行試題命題比賽活動，努力搭建各類教師成長成功的平臺。

3、立足課堂，結合我校“301515課堂教學模式”的構建，進一步做好對該模式的深入研究工作

爲全面落實教研工作，各備課組要根據自身的實際情況，圍繞學校課堂教學創新“301515課堂教學模式”，分階段確立一個專題開展實實在在的教學研究。將專題“立足點”與學校當前的教育教學工作重點同步；將“着眼點”放在理論與實踐的結合上；將“切入點”放在挖掘學生的主動性上，即發揮學生的主體作用和問題意識的生成，並研究“學生”，即研究學生的“學習過程”，力爭將我校課堂教學的研究指向於學生的終身發展和教學質量的提高。

重視過程的管理，加強對教研活動的監管、檢查與考覈，主要內容爲：專題研究計劃；專題研究過程的記錄，專題研究成果（組員的教學案例等）。

採用“自評→互評→組長總評”的三級評價方式對教研活動進行評估，不僅關注組員參與研究的過程，關注參與的量，更要關注教師參與專題研究的質，對專題思考的深度與廣度，切實提高教研活動的實效，促進教師的專業發展。

4、進一步加強教科研製度與機構建設

（1）以制度建設促進教科研發展。本學期要以現有的學校教科研規章爲依據，加大執行力度，並在具體實施過程中作進一步的修改和完善。努力通過制度建設減少工作失誤，提高工作效率和服務質量。

（2）以隊伍建設推進科研繁榮。本學期要健全“教學處→教研組長→課題組組長→課題組研究員”四組合型科研隊伍建設，充分發揮各層面的科研骨幹在教科研工作中的示範輻射作用。

5、規範課題研究，做好“十三五”課題前期研究及資料收集整理工作

我校課題多數爲集體課題，學校將緊緊圍繞市縣教研室的“十三五”課題前期研究工作相關精神，爲各課題主持人提供儘可能多的服務，力爭各課題組紮實高效地開展課題研究工作。爲此，將會嚴格按照上級的有關要求與部署，要求各課題主持人認真履行科研“契約”，嚴格、規範、有序、高質地做好各組課題的前期準備與研究工作。

6、鼓勵廣大教師撰寫科研論文，積極投稿

積極鼓勵和幫助廣大教師把好的教育教學經驗撰寫成論文或案例，通過“敘事研究”，“課堂診斷”等方式，鼓勵他們積極動筆，向教科室及校外相關雜誌投稿，教科室將盡可能把最好的稿件推薦給有關刊物。

新學期，我們將繼續開展對教育、教學中難點、熱點和焦點問題的研究和探討，以課題研究爲抓手，以點帶面，紮實工作，強化教科研隊伍建設。集思廣益、推陳出新，完善並落實上級各項管理制度。崇尚奉獻，求是務實，努力開拓科研新風氣。同時還要加強學習，通力合作，不斷培植和提高骨幹分子的科研工作能力和管理水平。

每月工作要點：

二月份

1、制訂學校教科研計劃，並傳達至備課組長。

2、籌劃各備課組開展教育論壇活動。

3、佈置校本課程教案、課件編寫與製作任務。

4、佈置收集各學科“301515”課堂模式觀摩課教學案例。

三月份

1、進行教師培訓，加強理論學習，印發學習材料。

2、課題組開展課題研究活動，進一步完善資料積累。

3、收集語數外學科“301515”課堂模式觀摩課教學案例。

4、組織教師參加各級各類的徵文評比活動。

5、編輯《xxxx中學教師論文選》（第一輯）

6、落實校本課程教案、課件編寫與製作任務。

四月份：

1、收集理化生學科“301515”課堂模式觀摩課教學案例。

2、組織青年教師“301515教學模式”課堂達標活動。

3、課題組開展課題研究活動，開設研究課。

4、許校長講座——如何進行課題研究。

五月份

1、收集政史地學科“301515”課堂模式觀摩課教學案例。

2、開展課題組過程性研究情況彙報交流活動。

3、收集學生佳作。

4、佈置50週歲以下老師撰寫期末教學反思文章。

5、於老講座——如何撰寫教科研文章。

六月份

1、編印《301515課堂模式教學案例》（第三輯）。

2、收繳期末教學反思論文。

3迎接縣教科研工作檢查。

4、做好教研資料歸檔整理工作。

5、評比先進教研組和教研先進個人。

6、收集師生競賽獲獎與發表文章複印件。

工作計劃 篇7

開學伊始！爲做好我院國旗護衛隊工作，明確國旗護衛隊新學期的工作任務及目標，保證國旗護衛隊新學期工作順利有序地開展。根據院團委相關指示及我隊上一學年工作情況；根據我隊的工作宗旨，並立足我隊實際，根據需要，特制定本計劃。

現將本學期各項主要工作及措施要求部署如下：

一、安排做好隊員返校報到登記工作

1。第一週做好隊員回校報到登記工作。

2。對未能按時返校的隊員，對其原因進行關心瞭解。

二、常務工作正常化

1。由於部分隊員負責新生接待工作；根據實際情況，固隊務工作於第三週開始正常化。

2。按規定，每週至少安排兩次集訓，週二、週日下午爲固定集訓時間，每次訓練時間不少於兩小時；訓練內容包括兩部分：體能訓練和基本功訓練（可由操訓員靈活把握）。

3。根據《國旗法》規定，每週及重要節慶日應舉行升旗儀式，週一升旗週六降旗；如遇惡劣天氣及突發情況，可以不升掛。

4。升降旗程序見附件。

三、請示添置辦公用品

四、請示分配國旗護衛隊辦公室

五、加強隊伍思想素質教育

1。要把經常性政治思想工作擺在突出位置；做好政治思想工作是落實好其他各項工作和任務的保證。

2。定期或不定期組織隊員開展有意義的學習活動（形式不限），提高和強化隊員思想覺悟。

六、開展“招新納賢”工作

1。十月份組織開展招新工作。

2。本月策劃和統籌好各項工作；尤其做好招新宣傳工作，設計製作招新海報，擬寫討論招新方案，包括招新對象、方式、工作人員安排等。

3。爲準隊員訂製工作服；納入日常管理，並開展訓練工作。

七、內部組織結構整改

1。擬製和完善規章制度；爲了保持良好的工作秩序，不僅要有一個良好的協調指揮系統，還必須建立起一套科學的、切實可行的規章制度以作規範；這也是我隊真正實現和完善自我組織、自我管理和自我教育的根本保障；貫徹和執行規章制度的過程，實際上也是一個思想教育的過程。

2。本學期實行“隊員值日輪值制”；儘快做好相關安排，擬定值日職責。

3。爲提高工作效率和完善管理，並根據上學期的實踐情況；計劃精簡內部組織結構，合併若干職能工作小組，從下一屆開始施行，具體情況見附件。

八、加強軟實力建設和積極做好我隊外聯工作，塑造良好形象

1。一方面大力進行文化建設，積極宣揚核心理念及價值觀，努力做好我隊宣傳工作，尤其是對外的宣傳，繼續執行宣傳工作組上一學期制定的工作計劃；另一方面要主動參與院系等社團活動，創造機會，加強與領導老師及其他學生部門的聯繫和交流，積極展現良好風貌，樹立良好形象。

2。認認真真做好本職工作；條件允許的話，積極策劃爭取舉辦一次全院性活動，如“歌詠比賽”等。

九、正式換屆

1。十二月份舉行換屆總結會議，爲老隊員頒發聘書獎狀，爲新隊員頒發工作證；正式交接工作。

2。舉辦老隊員歡送會。

十、具體工作安排（略）

以上是本學期工作整體安排，請遵照執行。

附件：1。升旗儀式程序

2。降旗儀式程序

3。整改後組織結構