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蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感範文(精選50篇)

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品味完一本名著後,相信大家都有很多值得分享的東西,需要好好地就所收穫的東西寫一篇讀後感了。那麼如何寫讀後感才能更有感染力呢?下面是小編收集整理的蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感範文,希望能夠幫助到大家。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感範文(精選50篇)

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇1

好書猶如一泓清泉,不僅清澈明淨,可當鏡子映照自己,而且清爽甘洌,沁人心脾。蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中所說:每天不間斷地讀書,跟書籍結下終身的友誼。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閒時間表,不至於把備課變成單調乏味的死摳教科書,那你就要讀學術著作。應當在你所教的那門科學領域裏,使學校教科書裏包含的那點科學基礎知識,對你來說只不過是入門的常識。在你的科學知識的大海里,你所教給學生的教科書裏的那點基礎知識,應當只是滄海一粟。

有感於以下幾條:

1、教師要愛自己所選的職業。

在選擇做老師之前,我們每個人都要先確定自己是不是真的熱愛這份職業,這樣纔會有足夠的勇氣去面對工作中的一個個難題。在給《給教師的建議》一書中,作者提到了這樣一個故事:一位女教師退休前,舉辦了一次隆重的晚會。這位即將退休的女教師事實上還相當的年輕,她從20歲開始工作,到退休也不過45歲。爲什麼這麼年輕就要退休呢?大家都不理解。奇怪的是,這位女教師連多工作一天都不願意,恰好當她在學校工作滿25年度那天離開工作。她的告別講話,消除了所有的疑問。她說:“親愛的朋友們,我離開是因爲學校工作不是我喜愛的事業。我在這個工作中得不到滿足,它沒有給我任何樂趣。這是我的不幸,是我生活的悲劇。每天都盼望着課快些結束,喧譁聲快些消失,可以一人獨處。你們感到驚訝,一個45歲的婦女就離開了工作,而她的健康還很好。不,我的健康不好,已經受了內傷。受內傷是因爲,工作沒有給我樂趣。我的心臟病很重。勸告你們,年輕人,自己檢驗一下,如果工作沒有給你們樂趣,那就離開學校,在生活中正確地判斷自己,找一個心愛的職業。否則工作會使你們感到痛苦。”

2、教師的工作有這樣一個特點,就是他要經常地評價自己學生的工作。

在衡量知識質量(也就是勞動質量)時,教師的評價帶有明顯的道德意義。評價裏包含着刺激,應當使兒童在這種刺激的影響下確立一種要學好而不要學壞的意向。通過這種評價,不應當使兒童對於人們怎樣看待他(是愛勞動還是懶散的)抱着無所謂的態度。評價所能起的這種微妙的影響只有在這樣的條件下才能成爲一種教育力量,就是它一定要跟兒童的內在的精神力量結合起來。評價是教師手裏的一種教育工具,它應當激發兒童的學習願望,幫助形成這種願望,而不是對於不願學習的一種懲罰。如果由於學生不善於學習而給他一個不及格的評價,那就更糟:兒童覺得教師已經把他看得什麼都不行,他就會欺騙和弄虛作假。學生不善於學習,如果教師不重視這件起初的小事,那就會釀成大禍―――懶惰和散漫。

3、學習並不是機械地把只是從教師的頭腦裏灌輸到學生的頭腦裏。

這是一種極其複雜的道德關係。在這種關係裏起主導的,決定性作用的特徵,就是培養學生的榮譽感和自尊感,並在此基礎上培養他要成爲一個好人的願望。教師的任務在於,要敏銳而巧妙地,堅持不懈而嚴格要求地培植兒童的智力和道德力量。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇2

真正能夠不斷被人們捧起的書籍,總是有其強大的生命力,總是能夠衝破時間與空間的束縛到達我們手中。蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》就是這樣一本書,讀來令人恨晚,令人醍醐灌頂。

書中有一個令人發省的問題:“爲什麼早在一年級就會出現一些落伍的學生,而到二三年級有時候還會遇到落伍的無可救藥的,因而教師乾脆就放棄不管的學生呢?”這個問題給我當頭一棒,反觀我自己,也遇到了落伍的學生,好幾次我都想棄之不顧。作爲教育者,我們其實應該主動走到那些“學困生”的跟前去,看看他們遇到什麼困難,準備好專門爲他們設置的問題。一定要設法讓學生獨立思考,因爲在思考中就已經包含着運用知識的因素,促使他們在每一節課上,在腦力勞動中取得哪怕一點點進步也好。我想,今後我要從繁重的教學中擡起頭來,多看,多想,多實踐,這樣,纔能有更大的進步。

“未來的教師,我親愛的朋友!在我們的工作中,最重要的是要把我們的學生看成是活生生的人。學習,並不是把知識從教師的頭腦移到學生的頭腦裏,而首先是教師跟學生之間的活生生的相互關係。”在小學裏,每一個學生都是生龍活虎的,“把學生看成是活生生的人”是要求教師在觀念中把看做活生生的人,而不僅僅是我們教育的對象。教師的教與學生的學是一個“活生生”的互動的過程,並不是單純的灌輸式的過程。如果只是單純的知識傳授的過程,那麼這種具有固定模式的關係就是變得死氣沉沉。如果教師與學生之間存在“活生生”的師生關係,那麼建立這種關係上的一切教育都

會變得自然。什麼樣的師生關係纔是“活生生”的呢?我覺得“活生生”的師生關係跟我們新課標中的以學生爲主體的教育理念有共通之處。

“要教育學生心目中看得見別人。讓他們學會把別人當作鏡子,在鏡子裏照見自己。把這面鏡子交給每個男女青年,教他們學會照自己一這是教育智慧的高峯之一。”有比較纔有鑑別,有參照才能定位。一個人如果心目中只有自己就不能正確地評價自己,因爲缺少必要的參照物和適當的距離把別人當作鏡子就是以別人爲參照,通過相互比較,通過別人對自己的評價來正確地認識自己,從而更好地發揚自己的優點,彌補自己的不足,獲得做事或事業上的成功。從這個意義上說,蘇霍姆林斯基的這段話值得任何人去深思、去記取。古人云:“以銅爲鏡可以正衣冠,以史爲鏡可以知興亡,以人爲鏡可以明得失。”可見,學會把別人當作鏡子無論是對個人還是對社會和他人來說,都有很大的益處。“學會把別人當作鏡子”既是對學生的要求也是對教師的要求。

蘇霍姆林斯基的建議不是教條式的,不是刻板的,認真靜心地讀下來時會讓心靈有巨大收穫的。讀了這本書以後我想閱讀更多教育類書籍,“若干年以後,教科書在你眼裏看來就像淺顯易懂的識字課本了。”我熱愛知識,也渴望積極有效地傳遞知識。

《給教師的建議》只能給的語言雖然通俗易懂,但這通俗易懂的語言後面蘊含着深奧的教育理論,特別是其中的部分建議,很適合參加工作不久的我。“教亦多術矣,運用在乎人。”作爲年輕教師,在今後的教育教學中我會不斷探索,將實際情況與蘇霍姆林斯基的建議相結合,從教中學。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇3

《給教師的建議》書中提到閱讀是“一天也不斷流的潺潺小溪,它充實着思想的江河”讀書足以移情,足以長才。使人開茅塞,除鄙見,得新知,養性靈。因爲書中有着廣闊的世界,書中有着永世不朽的精神。雖然滄海桑田,物換星移,但書籍永遠是新的。因此蘇霍姆林斯基也特別注重閱讀與教學之間的關係。他認爲唯有閱讀才能不斷豐富我們教師的知識底蘊,提高我們教師的教學水平。

現代社會生活節奏如此之快,沒有不斷的學習就沒有紮實的知識和開闊的思維,在信息飛速發展的今天孩子們的視野越來越寬闊,知識面越來越豐富,求知慾也越來越強烈,不學習只能是“坐吃山空”,僅僅靠課前準備幾個小時已經不足以自如地駕馭課堂。我們說教師是文化的傳播者,我們的閱讀也不僅僅是爲了上好一節課,更重要的是要把人類幾千年積累的生活經驗和思想精髓傳播下去,讀書不僅是教師的一種喜好我覺得更是一種責任。

我們應如蘇霍姆林斯基所言去讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。我們只有通過不斷的讀書,使自己所從事的這種工作所需要的知識成爲你所具備的知識海洋的滄海之一粟,這樣在教學生活才能應付面對一切而左右逢源,遊刃有餘,不會將工作當成一種負擔。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。使得讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。

蘇霍姆林斯基的建議還有很多,書中每一篇文章都再一次深深地震撼着我,看了後,我由衷地感嘆:“蘇霍姆林斯基真偉大,不愧是世界著名的教育理論家和實踐家。他的書不愧被稱爲“活的教育學”、“學校生活的百科全書”。”蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》更猶如黑暗裏的光明,給我們指明瞭方向。我要堅持每天讀一些,把書中最有用的理論摘抄下來,方便自己以後的教學。

教育工作是任重而道遠的,而我也將在平凡的工作崗位中不斷學習,充實和豐富自我,勤勤懇懇、踏踏實實的工作,呵護與珍愛孩子幸福的年華。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇4

寒假時,我拜讀了前蘇聯著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書,受益匪淺,儘管今天的教育形勢比之蘇霍姆林斯基所寫書的年代有了很大的變化,但他的閃光的思想、精練的語言,對今天的教育工作者來說,絲毫不顯過時,它仍像一場及時雨,滋潤着一顆顆乾渴的靈魂,其中“教給兒童利用自由支配的時間”一建議給我印象深刻。

“一個人在求學時代最寶貴的財富就是自由支配的時間”,雖然減負已不再是一個新鮮的話題,但我們仍能聽到許多學生埋怨的聲音,究問其原因,原來,每天做完老師佈置的家庭作業,回家還得完成家長的若干作業,孩子就在這樣每天練了又練的習題中荒廢了自己美好的童年時光,“最寶貴的財富”也在不知不覺中浪費了。

盧梭的“寓教於樂”總讓我困惑,我常常思考:究竟怎樣才能讓學生在學習中感到快樂,在快樂中學習呢?縱觀今天揹負着“升重點,考大學”沉重包袱。孩子們,他們哪還有心思去玩,哪裏還有時間去樂呀!在社會要求學校給學生減負的同時,我們也呼籲各位家長給孩子減負。現在正是他們對世界充滿好奇的年紀,正是他們好動好玩的年紀,如果每一位家長都能正確對待他們稚嫩的問題,欣賞他們童趣十足的舉動,多給他們“最寶貴的財富”,我相信每個童年在記憶中都會是五彩繽紛的。

這本書還給了我們教師一個很好的建議:那就是教師的時間要多讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。他還在書中舉了一個例子:一天,一位老教師上了一堂非常精彩的公開課,她的風采吸引了在場的所有老師。當別人問她:“你花了多少時間來準備這節課”時,這位老教師說:“對這節課,我準備了一輩子,而且,對每一節課,我都是用終生的時間來準備的!”感動之餘,我也豁然開朗。我們總在抱怨着時間的流逝如水似箭,可老天總是最公平的,它給我們每個人都是一天24小時,問題還是出在疲於應付上,整天是事情在後面追着自己而沒有主動去做是事。想想自己更是如此,做事急於“抱佛腳”。有時爲了一節公開課,花了大量的時間在網上和雜誌上搜索着相關的圖片和知識;有時爲了寫一片論文也是絞盡腦汁,趴在電腦前浪費時間。想起來真是可悲!我想這就是平時不學習,急來“抱佛腳”的後果。書中提到:“讀書是節約老師時間有效的方法之一。讀書不是爲了應付,而是出自內心的需要和對知識的渴求!”試問,從古到今,哪位成功者不是“讀萬卷書,行萬里路”呢?俗話說:“活到了,學到老”,作爲一名新時期的教師,我更應當主動地學習。因爲只有不斷豐富自己的知識,才能學會創造性地使用教材,才能贏得自身的發展,這是作一個“真正的教師”所不可缺的“精神底子”。蘇霍姆林斯基也說:“一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。”我再反省自己:我又看了多少書呢?

蘇霍姆林斯基用他30多年的教學實踐經驗向我們闡述了許多偉大的真理,雖然他來自於不同的年代,不同的國度,但他閃光的思想對我們這一代來說,絲毫不顯過時。我想教育的問題是共性的,它不會因爲時代的變遷而改變或消失,讓我明白給孩子時間,給自己時間,和孩子一起讀書,和學生一起進步,受益匪淺。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇5

蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》中的教學故事及案例所蘊涵的教育思想比比皆是,對我們教師是很好地啓迪。

“請記住:沒有也不可能有抽象的學生”時,他談到:“教學和教育的技巧和藝術就在於,要使每一個兒童的力量和可能性發揮出來,使他享受到腦力勞動中的成功的樂趣。這其實就是提醒我們老師要相信每一位學生,要盡其所能挖掘學生的潛能,並變學生接受知識的過程是一種快樂的過程。再如書中還談到了思考的重要性:能夠在閱讀的同時進行思考和在思考的同時進行閱讀的學生,就不會在學業上落後。同樣,在第48條建議“要思考,不要死記!”中也提及了引導學生思考的重要性。是的,教師的任務是要培養學生學會思考,善於思考,自己主動探究知識的能力啊,這一點是我平日裏試圖努力嘗試的,可操作起來需要花費心思,由於受一定惰性思想的影響,自己在平日裏所下的工夫還是不夠的。

蘇霍姆林斯基在談到教師怎樣使學生注意力集中時,很形象地把學生的注意力比作一根絲線。他在帶領孩子們上完一堂有趣的植物課後這樣寫道:“要讓所有的孩子都圍攏來看這些植物,我就得用注意力這根很細的絲線把孩子們都栓在我的身邊來,這就好比是一根無形的繮繩,只要一個兒童的注意力轉到一件有趣的事物上,那根絲線就斷了,於是我給他講的和所指給他要看的東西,他就再也不看,不聽了——思想開了小差。”我在教育教學中體會到,教師這個人類靈魂的工程師要做到教書育人、持續穩定地提高教育教學質量,不僅要連通學生在課堂上的注意力這根“絲線”,使用好這根“繮繩”,而且要在課堂內外連通師生之間的情感這根“絲線”,通過這根“絲線”來培養和尊重每個學生的人格,發展每個學生的個性,創建新型的師生關係,使教師與學生在親切、和諧、彼此信任的氛圍中教學相長。

給我感觸最深的還是蘇霍姆林斯基在“談談教師的教育素養”中提到了教師獲得教育素養的主要途徑就是讀書、讀書、再讀書。讀書應該成爲教師的精神需要。而我呢?自從大學畢業後,似乎就懶得拿起一本書細細品味,有的只是看看小說雜誌等閒散作品,大多數時候還是忙着批改作業、上課、備課,有多少時間經常捧着教育名著或教育雜誌在閱讀呢?一個成功的老師應該是一個會讀書會思考的人,我想今後我要從繁重的教學中擡起頭來,多看,多想,多實踐。這樣,纔能有更大的進步。只有當老師的知識視野比學校大綱寬廣得無可比擬的時候,教師才能成爲教育過程的真正的能手,藝術家和詩人。

他還說道;真正的教學能手知道的東西,要比學校裏學習的東西多得多,以致於有經驗的教師注意的中心是教育過程,而不是教材內容。的確,要達到這種地步,是要建立在廣博的知識基礎之上的。我們教師教給學生的那點基礎知識,只是滄海一粟,教師要想提高自己的教育水平,在教學時遊刃有餘,這就需要持之以恆地讀書,不斷地補充自己的知識儲備,使自己的知識海洋變得越來越寬廣。只有讀書,才能從知識的海洋裏汲取營養,才能充實我們的頭腦,提升我們的思想,才能讓我們擺脫“坐吃山空”、“無物可教”的尷尬境地!蘇霍姆林斯基說過:“一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。”書中還談到:沒有紮實的心理學基礎,就談不上教育素養;教育素養還有一個方面,就是教師的語言修養問題。有關教師素養的論述,讓我深刻理會一名好老師的身後所凝聚的自身人格魅力。

蘇霍姆林斯基歸納的有關教師的教育素養方面的看法,字裏行間體現了對教師素養的深刻理解。從中我們可以感受到這位大教育家對教育事業的拳拳之愛,殷殷之情,告誡我們的是更貼近實際教學的教育思想和教育實踐。他是一生都在做教育啊!教育的學問與藝術永無止境,教師的魅力在於不斷的孜孜以求。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇6

“教師不僅在把自己的知識傳授給兒童,而且也是兒童的精神世界的研究者,是複雜的腦力勞動過程和人的個性形成過程中從事一些研究工作呢?只有善於分析自己的工作的教師,才能成爲得力的、有經驗的教師。在自己的工作中分析各種教育現象,正是向教育的智慧攀登的第一個階梯。”

讀過蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書,我感受到在他的偉大著作中精闢地揭示出了一個讀書的真理:學生智力的發展取決於閱讀能力。讀完後在這一百條建議裏面我印象最深刻的便是關於閱讀的這兩條:“怎樣靠閱讀擴充知識”和“閱讀是對‘學習困難的’學生進行智育的重要手段”。

“30年的經驗使我深信,學生的智力發展取決於良好的閱讀能力。”“如果閱讀對於學生成爲通往知識世界的一個最重要的窗口,那就沒有必要花費許多時間給學生補課了。”他認爲,學習發生困難和形成差生的一個重要原因是一天到晚死啃教科書,“拼命使用他的記憶機器”。正因爲“學生除了教科書以外什麼都不閱讀,那他就連教教科書也讀不好”。如果我們真的想減輕學生的腦力勞動,那就要“讓他們走到學校圖書館的書架跟前去,讓書籍從沉睡的巨人變成青年時代的摯友”!

閱讀優秀書籍是最好的自我教育和自我完善,這是蘇霍姆林斯基爲我們提供的又一重要教誨。他說:“我堅定地相信,少年的自我教育是從讀一本好書開始的。”“自己對自己談話,訴諸自己的良心,這纔是真正的自我教育。只有那從人類的道德財富中給自己找到榜樣的人,只有那希望從這些財富中爲自己的心靈吸取最寶貴的東西的人,才能達到思想和生活的崇高境界。我以爲,只有當每一個青年都找到一本在他的一生中留下很深的痕跡的書時,纔算達到了教育目的。”在他看來,一個人在少年時代和青少年時期讀過哪些書,會影響甚至決定人的一生。

這兩條建議不僅僅是用來教導學生,更是對教師建議。讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼,就是一種真正的備課。蘇霍姆林斯基認爲讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閒時間,不至於把備課變成單調乏味的死摳教科書,那你就要讀學術著作。應當在你所教的那門科學領域裏,使學校教科書裏包含的那點科學基礎知識,對你來說只不過是入門的常識。在你的科學知識的大海里,你所教給學生的教科書裏的那點基礎知識,應當是滄海之一粟。蘇霍姆林斯基建議教師要建立起自己的藏書,使之成爲自己的老師,每天去向它們請教。那麼,“每過一年,你的科學知識都變得更豐富”。工作若干年以後,“教科書在你眼裏看來就淺易得像識字課本一樣了”

“一個有思想的人如果不反覆閱讀自己心愛的書就無法生活,就像音樂家不隨時拿起自己心愛的樂器就不能生活一樣。把每一個學生都領進書籍的世界,培養起對書的酷愛,使書籍成爲智力生活中的指路明星,——這些都取決於教師,取決於書籍在教師本人的精神生活中佔有何種地位。”教師自覺閱讀,這本身就是對學生的一種言傳身教。教師只有親近書本,喜愛讀書,爲精神打底,爲人生奠基,與經典爲友,與博覽同行,才能享受學習的快樂,享受職業的幸福,擁有詩意的人生。愛讀書、有修養的教師,往往都是學生心目中的偶像,教師的一舉一動,都會讓學生可以揣摩效仿,有很多學生就是在教師的薰陶下愛上讀書的。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇7

蘇霍姆林斯基的《給教師建議》中談到“怎樣使學生注意力集中”這個問題。注意是伴隨各個心理活動而產生和發展的不可缺少的心理狀態,沒有注意的參加,不可能有比較穩定的心理反映,也就難以完成認知過程。正如蘇霍姆林斯基所說:“注意是學習的門戶”。因此,注意力的培養,顯得尤爲重要。在人人注重教育的今天,要想全面開發學生的智力,就必須培養學生的注意力。

注意是心理活動對一定事物的指向和集中,它本身不是一種獨立的認知過程,而是伴隨感知、記憶、思維等認知過程的一種屬性。它分爲有意注意和無意注意及有意後注意。其次我認爲還有以下幾點需要注意:

第一、對孩子講話不要老是重複。有些教師對同一件事情或某一點要求總要反覆交待好幾遍。這樣的孩子入學以後常常忽視教師所講的話。因爲他已經習慣於一件事反覆地聽好多遍,當教師只講一遍時,他便當作耳旁風,以爲老師也會像父母一樣重複幾遍。漫不經心地聽課使得孩子不能很好地理解教學內容,無法遵守老師的要求,自然也談不上理想的學習效果。因此,對孩子談事情只說一遍,是培養孩子注意力的一種好方法。

第二、訓練孩子善於“聽”的能力。“聽”是人們獲得信息豐富知識的重要來源,對於學生來說,誰要是上課善於聽,能理解並記住聽過的東西,誰就佔優勢。因爲學校里老師是以講課的形式向學生傳授知識的。教師要以通過聽的途徑來訓練孩子的注意力,多聽,只有不斷的輸入,纔能有適當的輸出。

第三、注意對作業的檢查。“檢查練習本吞沒了我所有的空閒時間。”經常聽到教師們反映。教師辛辛苦苦批改,學生看上一眼無動於衷。好多小時的勞動付之東流,豈不令人心寒。蘇霍姆林斯基提出的解決方法首先學校裏應當有一種高度的言語素養,有一種對詞的高度敏感的氣氛;一個說錯或者寫錯的詞,不僅教師,而且學生聽起來都會感到它的不協調,就好象一個具有高度音樂聽覺的人,聽到一個多物的音符時感到那麼不入耳一樣。

當然,人自有惰性,學生的作業不是放任自流。有經驗的教師往往是定期抽查,不僅可以督促學生,也可發現問題及時補漏。

只有佈置創造性的作業,用多種靈活的手段從改作業的海洋中擺脫出來,纔可以使教師、學生更輕鬆,使教學更精彩且更有實效。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇8

我覺得蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》就是這樣的一本好書。它猶如一泓清泉,清爽甘甜,沁人心脾;它彷彿是我的一面鏡子,時刻映照着自己;它又好像是我慈祥師長,不斷地給初入教師崗位的處於茫然中的我以指引。

美國心理學家威譜·詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己的加以賞識”。詹姆斯還發現:一個沒有激勵的人僅能發揮其能力的20%-30%,而當他受過激勵後,其能力是激勵前的3至4倍,因而在學習過程中,激勵的存在,至關重要,任何學生都需要不斷的賞識。被賞識就是被信任、被希望,就會產生一種被鼓舞、被期待的積極心理效應,就會更加向善向美。可見,賞識教育在學生的學習中是至關重要的。

如今,我也試着用賞識的眼光來看待我的學生,不用分數的高低來作爲衡量一個學生的唯一的標準。我試着從課堂的點滴中來發現學生點滴的進步,併爲他的進步欣喜。當然,我會將我的欣喜化爲語言、化爲動作來讓他知道,使他明白:“別人能行,我也能行。”我試着讓我的學生始終能看到自己的進步,“不要有任何一天使學生花費了力氣而看不到成果”。我要讓每一位學生體會到成功的快樂,並讓快樂能夠延續。正如蘇霍姆林斯基所告誡教師們的那樣:“成功的歡樂是一種巨大的情緒力量,它可以促進兒童好好學習的願望。請你注意,無論如何不要使這種內在的力量消失。缺少這種力量,教育上的任何巧妙措施都是無濟於事的。”

不過,我們在賞識教育過程中不應該忽視孩子的缺點和退步,該指出的問題應當及時指出,該批評的問題應當及時批評,該制止的問題應當及時制止,這是不能含糊的。否則,會導致孩子在自我意識的建立過程中產生偏差;稍遇不順就可能一蹶不振;同時,也會導致他們過於自私、驕橫,在集體中很難與別人相處,進而產生一系列問題,這會違揹我們“賞識教育”的初衷。

“知識就是力量”,確實,讀《給教師的建議》這本書,給了我教育好學生的信心和力量,我也會讓我的學生們從知識的海洋中獲得力量,幫助他們揚起未來理想風帆。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇9

好書猶如一泓清泉,不僅清澈明淨,可當鏡子映照自己,而且清爽甘洌,沁人心脾。使人終身受益的蘇霍姆林斯基的學術着作《給教師的建議》就是一本這樣的指導教育理論和實踐的書籍。他的的每一個教育觀念都深入我們教師的心靈,引領我們前進。

第一點,允許孩子之間有差距,做一位有寬容心的老師。

作者認爲,在學校裏,教師不應該一視同仁,尤其是在腦力勞動的領域裏,對兒童要個別對待。記得這個形象的比喻嗎?讓所有剛剛入學的孩子都完成同一種體力勞動。例如去提水,一個孩子提了5桶就精疲力竭了,而另一個孩子卻能提來20桶。如果你強迫一個身體虛弱的孩子一定要提夠20桶,那麼這就會損害他的力氣,甚至自信心。兒童從事腦力勞動所需要的力量,也是像這樣各不相同的。讀到這我不禁感慨,我們所有教師都知道個體是有差異的,不同的學生他的特質是不一樣的,所有的學生不可能做到同樣好,但往往我們還是用同樣的標準去衡量所有的學生,不容許有學生離開這個標準太遠。現在我知道,我們應該容許孩子之間有差距,但這不意味着我們要放棄那些學生,相反我們要盡所能縮短這種差距。首先,我要告訴這些孩子:你們行。要爲他們找回自信;其次,我要給他們更多的關愛。讓他們快樂的學習,健康地成長;最後,我要時刻提醒自己做一位因材施教的老師。

第二點,允許孩子有缺點,做一位有耐心的老師。

平時的教學中,難免會遇到一些成績差、紀律差的同學。我們一定要告訴自己:信賴能創造美好的境界。要爲後進生創設充分發揮聰明才智的舞臺和空間,要讓孩子對學習充滿好奇與熱情。正如蘇霍姆林斯基告誡教師們的那樣:請記住:成功的歡樂是一種巨大的情緒力量,它可以促進兒童好好學習的願望。請你注意,無論如何不要使這種內在的力量消失。缺少這種力量,教育上的任何巧妙措施都是無濟於事的。

第三點,學會站在孩子後面,做一位有愛心的老師。

當學生遇到困難時,當學生遭到失敗時,當學生不敢嘗試新事物,缺乏信心時,當學生在做一件似乎不可能做好的事時,教師要給予鼓勵。學生會感到有一股強大的力量在支撐着他,從而對自己充滿信心。而當學生產生什麼事都來做的想法時,當學生學會認識簡譜時;當學生作業得優時,哪怕是很小的成功,做老師的不要吝惜表揚,應該由衷地肯定學生的行爲。發自內心地告訴他:你做得很好,我爲你的行爲感到驕傲。

第四點,與時間賽跑,做一位有恆心的老師。

教師的時間從哪裏來?一晝夜只有24小時。每天都要備課、課前準備、上課、批改作業、課後輔導,很少有時間看書,更別說提升理論水平了。很多時候想寫有理論支撐的反思,交友心得等,卻無從下手,總是覺得看的書太少,每月規定自己必讀的書也都因爲沒有時間等藉口而錯過。每次提到的都是空感嘆。書中提到了這樣一個例子:一位有30年教齡的歷史教師上了一節公開課,課上得非常出色,聽課的老師們和視導員本來打算在課堂進行中間寫點記錄,以便課後提些意見,可是他們聽得入了迷,竟連做記錄也忘記了。他們坐在那裏,屏息靜氣地聽,完全被講課吸引住了,就跟自己也變成了學生一樣。課後,鄰校的一位教師對這位歷史教師說:是的,您把自己的全部心血都傾注給自己的學生了。您的每一句話都具有極大的感染力。不過,我想請教您,您花了多少時間來備這節課?不止一個小時吧?那位歷史教師說:對這節課,我準備了一輩子。而且,總的來說,對每一節課,我都是用終生的時間來備課的。不過,對這個課題的直接準備,或者說現場準備,只用了大約15分鐘。

看完這個例子,我被震撼了,用一輩子去準備每一節課。年輕的我應該以此爲榜樣,留意身邊的一切,花大量的時間去備課,把教育事業當作一種永恆。時間就像海綿裏的水,我要爲自己汲取讀書進步的時間。唯有讀書,才能充實自己,才能提高教育技巧,教學纔會得心應手,才能享受教育的樂趣,我們的學生才能崇拜你,纔會激發熱情,纔會樂於學習。

讀書,讀書,再讀書,唯有讀書,我們知識的小溪纔會生生不息,潺潺不斷,我們的教育技巧纔會不斷提高,我們的教學纔會得心應手,我們纔會享受教育的樂趣,我們的孩子纔會樂於學習!

除了上述所感,書中還有很多值得我深思與學習的觀點。在以後的教學中我會秉承教育方法,教育原則,努力提高自己的教育水平。

《給教師的建議》真的是一本好書,一遍遍的閱讀,一次次的感受,感受蘇霍姆林斯基的智慧,感受教育的真諦,感受方法的重要!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇10

有句名言說得好:“書籍是人類的朋友,是人類進步的階梯。”不錯,的確是這樣。本學期我主要閱讀的書籍是蘇聯當代著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》。蘇霍姆林斯基是一位具有30多年教育實踐經驗的教育理論家,爲了解決中小學的教育實際問題,切實提高教育、教學質量,他專爲中小學教師寫了一本《給教師的建議》一書。書中給教師提出了一百條建議,每一條建議談一個問題,有生動的實際事例,也有精闢的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學中的實例,娓娓道來,有益於教師開闊眼界提高水平,是一本非常好的教育名著。閱讀完《給教師的建議》之後,感觸頗深,啓發非淺。讀完此書發現,雖然現在教育形勢發生了很大改變,但蘇霍姆林斯基那光輝的教育思想對現在的教育工作者來說,絲毫不顯過時。蘇霍姆林斯基不愧爲偉大的教育理論大師,針對教師的困惑和不解,好象與教師面對面地交流一樣,讀完後,有豁然開朗的感覺。

以下就幾條給我印象最深的建議發表一下我的觀點。

------《給教師的建議》讀書隨筆一

本書一開始就提出了值得教師深思的問題:“爲什麼在一年級就開始出現落伍的,考試不及格的學生?而到了二、三年級甚至有落伍得無可救藥的學生呢?”是這些學生太笨,是他們上課不專心聽講,還是從教師自身尋找原因?

作爲教育者,我們是否做到了教育的公平性?是否做到了面向每一個學生?特別是弱勢羣體。學生再幼稚,也有他個人的思想和情操,有他獨特的思維和心靈。他們不是我們恩賜或施展個人魅力的對象,更不是等待我們塑造的蒼白魂靈。我們應該多一份關愛,多灑一些陽光給那些“落伍”得“無藥可救”的後勁生。蘇霍姆林斯基曾提到,對那些學習有困難的學生,要走到他們跟前,看看他們有什麼困難,提出專門爲他們準備的習題。學習差的學生腦力勞動的效果如何,不能要他們光聽別的學生流利的回答,記黑板上的內容,而要設法使他們獨立思考,因爲思考的過程已經包含對知識因素的利用。要促使他們在每一節課上,在腦力勞動中哪怕獲得一點點進步也好。

蘇霍姆林斯基在《教師的教育素養》中提到,提高教師教育素養的主要途徑是讀書,讀書,再讀書,讀書是教師的精神需要。所以今後,我要象要求學生那樣要求自己:多讀書,讀好書,好讀書。

-------《給教師的建議》讀書隨筆二

書中談到這樣一個問題:教師的時間從哪裏來?一晝夜只有24小時啊!是啊,我們經常聽到老師們這樣談論“我忙,沒有時間啊。”平時我也這樣地抱怨。試想:每天都要備課、課前準備、上課、批改作業、課後輔導,現在還要抽出時間來搞課題研究。教師和所有的人一樣,要做家務,也要教育自己的子女,這些都需要時間。那麼教師的時間到底從那裏來呢?蘇霍姆林斯基爲我們指明瞭方向,解決了這個時間問題,答案是:讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閒時間,不至於把備課變成

單調乏味的死摳教科書,那你就要多讀書。確實,我們在自己所教的那門學科裏,學校所發的那本教科書裏包含的那點基礎知識,只不過是入門的常識,在知識的海洋裏,我們所教給學生的教科書裏的那點基礎知識,應當只是滄海之一粟。原來, 教師的時間問題是與教育過程的一系列因素和方面密切相關的。教師進行勞動和創造的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養它。怎樣使這些小溪永遠保持活力,有潺潺不斷的流水,這是我們安排時間時應該首先考慮清楚的。

因此,讀了這本書之後,我想對自己及老師們說一句:讀書,能使你的知識變得更豐富,若干年以後,“教科書在你眼裏看來就淺易得像識字課本一樣了”。所以,讀書吧,老師們!

-------《給教師的建議》讀書隨筆三

讀到《給教師的一百條建議》的29條< 怎樣使學生注意力集中>,對我深有啓發。

把控住學生的注意力,是提升課堂教學質量,引發學生積極思維,調動內部誘因的最精細的工作之一。

要使學生學起來有趣,必須調動頭腦中的經驗知識,新舊結合,才更利於“新芽的營養生長和機體內養分的充分供給”。對於首次接觸的新知,該放開孩子手腳,推薦給他們相關的書籍,教給有效的方法,引導他們先去自主瞭解,獲取有關的“經驗知識”,在學習新知時,再將儲存的意識加以調動出來,再次感知,理解,針對事實現象進行更新和思考,做到注意力集中,從而輕鬆學習。在第四節中蘇霍姆林斯基就講過:只有當隨意注意、隨意識記與不隨意注意、不隨意識記結合起來時,才能點燃學生意識中的“思維引火線”。

籤於此,感覺自己在平時“預習知識”這一環節上,相對來說把握得還是比較適合一些,淺談點滴:在講新課之前,我一般先讓學生自己去閱讀教材,大體弄清楚教材中要學習什麼內容,這些知識跟已學的哪部分知識是相聯繫的,教材上的解題方法和思想是怎麼樣的。對於自己搞不懂的問題,拿出來跟同學討論或者在聽老師講課的過程中,着重注意,將課堂講授的與自己預習的相對比,這樣反覆識記,學到的知識是很難忘記的。而且經過預習的新課,上起課來比較輕鬆,學生勁頭也足,當然,這一環節上還有待於提高和加強。

但要控制學生的注意力,最主要的還是要教會學生學習,讓他們憑藉自己已有的知識去獲取知識,使學習成爲一種思考活動,這樣在聽課時才能攏聚他們的注意力,有一種真正的情感體驗,從而主動探索知識,提高課堂效率。

------《給教師的建議》讀書隨筆四

《請記住:沒有也不可能有抽象的學生》這條建議引發了我對以往教學行爲的深刻反思。

在學困生方面,以往,面對學生的“不會”,我經常會責怪學生:“都已經講過了,你爲什麼還不會呀!”、“同坐在一個教室裏,別的學生都會了,你爲什麼不會呀!”等等。有時候想想,學生與學生之間存在差異,這種現象是很正常的,但再想一想,就認爲這是不是對自己的一

種安慰呀,小學這麼簡單的數學知識,每一個學生都應該會的。但是看了第一頁到第二頁的一段話,我受到了很大的啓發。蘇霍姆林斯基說:“學習上的成就這個概念本身就是一種相對的東西:對一個學生來說,“五分”是成就的標誌,而對另一個學生來說,“三分”就是了不起的成就。教師要善於確定:每一個學生在此刻能夠做到什麼程度,如何使他的智力才能得到進一步的發展,—— 這是教育技巧的一個非常重要的因素。”讀完這段話後,我就下定決心:一定要給學困生更多的關心和愛,從尊重學生的角度出發,採用學生樂於接受的方式與學生談心,讓他們體會到老師是真心幫助他進步,並通過談心找到問題的癥結所在,制訂出符合孩子自身的學習內容和學習目標。然後從基礎的內容學起,一步一步地幫助孩子,並讓孩子從中充分體會到成功的喜悅,從而消除對學習的畏懼,激發他們的學習慾望。這樣慢慢便成達到蘇霍姆林斯基所說的那樣:“學生就不會把教師單純地看成嚴厲的監督者,也不會把評分看成一種棍棒。他可以坦率地對教師說:某某地方我沒有做好,某某地方我不會做。他的良心是純潔的,他不可能去抄襲別人的作業或者考試時搞夾帶。他想樹立起自己的尊嚴。”

此外,反思學生在課堂上調皮、做小動作等現象,在以後的工作中,不能一味地批評、指責學生,而要學會反思自己,從自身找原因:爲什麼會出現這樣的現象?而學生在做自己喜歡的事情如看電視、打電腦、玩遊戲時卻那麼專心致志,是不是自己的課堂不夠生動,沒有引起學生的興趣;是不是自己的某些做法學生不滿意,從而引起學生對自己的課堂的討厭等等。寫到這裏,我又想起了一件有趣的事情,記得在一次數學課上,一位平時表現一直不錯的女孩子竟然看起了課外書,在課後找這位學生談話時,她竟然無辜地說:“老師,我一直舉手,你都不讓我發言。”多麼單純的想法,竟然想到用這種方法來引起老師的注意。但是,班級那麼多人,老師也不可能一一叫到,當我向她解釋這種情況並告訴她舉手更重要的目的的是告訴老師自己會了以後,這位學生在接下來的數學課堂中一直表現優秀,而且對待作業也更加認真了。因此,在以後的工作中,要注重關注課堂中的每一個細節,面對學生的問題,要善於蹲下身去傾聽孩子的想法,並及時、認真地反思並改善自己的教學行爲,讓每個孩子都把上數學課看作一種樂趣,並能在課堂中獲得發展。

最後,在這條建議中我對提到的分層教學和分層作業很感興趣。在教學中我也一直努力嘗試,但我的做法一般是:在課堂中,完成基本知識的同時進行適當的拓展延伸;在作業中,呈現思考題供學有餘力的學生練習。反思這些方式,好象都是使優等生更優。怎樣在課堂中採取分層教學,使得學困生、中等生、優等生都獲得不同程度的發展?書中所提到的分組方法會不會傷害學生的自尊心?這一直是困惑我的問題,還急需通過多方面的學習和教學實踐的摸索。

-----《給教師的建議》讀書隨筆五

蘇霍姆林斯基在許多條建議中都提到,教師要提高自己的教育素養,就是要讀書,讀書,再讀書。要把讀書當作第一精神需要,當作飢餓者的食物。要有讀書的興趣,要喜歡博覽羣書,要能在書本面前坐下來,深入地思考。確實,我們教師教給學生的那點基礎知識,只是滄海一粟,教師要想提高自己的教育水平,在教學時遊刃有餘,這就需要持之以恆地讀書,不斷地補充自己的知識的儲備,使自己的知識海洋變得越來越寬廣。

只有讀書,才能從知識的海洋裏汲取營養,才能充實我們的頭腦,提升我們的思想,才能讓我們擺脫“坐吃山空”、“無物可教”的尷尬境地!蘇霍姆林斯基說過:“一個真正的人應當

在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。”

書中第二十二條講到“爭取學生熱愛你的學科”。在蘇霍姆林斯基看來,只有學生喜歡上了某一學科,那麼這些學生的天賦素質纔會得到發展,他們的愛好、稟賦、才能、志向才能建立起來。我們也可以從圖書、報紙的種種事實可以看到,一個人最終的研究或發展方向,都可能與他小時候所喜愛的那門學科有着千絲萬縷的聯繫。是啊,作爲老師,最希望的就是學生熱愛你的學科,只有這樣,學生纔有興趣學纔可能學好!

如何讓學生喜歡你的學科呢?它所需要的條件太多了,教師靠高尚的人品,積極的智慧,高超的教育藝術吸引了學生,學生喜歡你,自然會愛烏及屋,從而喜歡了你教的這門學科。在這裏,蘇霍姆林斯基也提出了一些很好的建議,他希望你去爭取自己學生的思想和心靈,跟你的同事們——其他學科的教師來一番競賽。在我們的教學中,總能看到這樣的情景,上課前或下課後,學生快樂的圍繞着老師身邊,和老師交談着自己的所見所聞或討論着有關課堂上的問題。當然,在我們的教學過程中,有些“你自己的學生”,這些學生都是對你這門學科特別感興趣的學生,以至於他們可能因爲喜愛這門學科而會把這門學科當成自己將來從事研究的方向;但也有一些學生對什麼都不感興趣,他們對一切都感到漠然。蘇霍姆林斯基說,在學生對待知識的態度上,最令人感到苦惱和感到擔憂的,就是這種無動無衷的精神狀態。

那麼如何點燃起這些學生“興趣”的火花呢?教師一方面要在教育學生的同時不斷學習,提高課堂效率,是學生真正成爲”自己的學生”,使課堂成爲學習知識的樂園。

另外蘇霍姆林斯基也給了我們建議: “接近那種無動於衷的頭腦的最可行的途徑就是思考。只有靠思考來喚醒思考。”教師都要思考,是什麼促使某些學生變成了這個樣子。有什麼方法才能改變呢?在這裏,蘇霍姆林斯基讓我們每一位教師要樹立一個觀念,那就是,要使一個人終於有一天發現自己是知識的主宰者,使他體驗到一種駕馭和規律性的心情。用認識來鼓舞起人的精神——這就是說,要使思想跟人的自尊融合起來,這是給我們提出的第二十三條建議。

早就從各種渠道聽說過蘇霍姆林斯基和他的這本《給教師的建議》,也曾對其中的內容有過涉獵,然而在自己真正擁有了這本早想擁有的“教育寶典”,懷着無比虔誠的心情認真拜讀之時,心靈仍是受到了深深的震撼。

在《請記住:沒有也不可能有抽象的學生》這一條目中,蘇氏給我們指出了一個教育教學中很是常見的一個現狀,他說:爲什麼早在一年級就會出現一些落伍的、考不及格的學生,而到二、三年級有時候還會遇到落伍得無可救藥的,因而教師乾脆對他放棄不管的學生呢?這是因爲在學校生活的最主要的領域——腦力勞動的領域裏,對兒童缺乏個別對待的態度的緣故。學生的基礎不一,接受能力有差異,因此我們就不能以同樣的標準來要求不同的學生。“可以把教學和教育的所有規律性都機械地運用到他身上的那種抽象的學生是不存在的。也不存在什麼對所有學生都一律適用的在學習上取得成就的先決條件。”作爲教者,我們的工作對象是學生,是一個個鮮活的個體。面對這樣的現狀,如果我們硬是要以同樣的標準來要求不同的學生,用自以爲“放之四海而皆準”的教學方式來教育所有學生的話,那隻能出現一種結果:一部分學生的自信被摧毀,一部分學生的能力被扼殺。

蘇氏明確告訴我們:學習上的成就這個概念本身就是一種相對的東西:對一個學生來說,

“五分”是成就的標誌,而對另一個學生來說,“三分”就是了不起的成就。教師要善於確定:每一個學生在此刻能夠做到什麼程度,如何使他的智力才能得到進一步的發展,——這是教育技巧的一個非常重要的因素。

其實類似的觀點在我國兩千多年前就已經出現,這就是孔子提出的“因材施教“原則,只是我們往往口頭上無比的尊崇,而在實際教育教學工作中卻一再地踐踏罷了。

學生是人,不是工廠裏的產品。教者尊重學生不妨從尊重他們的現狀做起,爲每一位學生確定適合他自己的“臨近發展區”,使每一位學生都能自信地發揮出他的力量和潛力,享受到腦力勞動中的成功的樂趣。

唯如此,方能不誤人子弟,方不致成爲教育的罪人。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇11

蘇霍姆林斯基是前蘇聯一位具有30多年教育實踐經驗的教育理論家,最近,有幸閱讀了他的著作《給教師的建議》一書,書中介紹了給教師的一百條建議,每談一條建議,既有生動的實際事例,又有精神的理論分析,文字深入淺出,通順流暢,書中許多獨到的見解能給我們帶來很多啓發,特別是對我們一線工作者來說,對於提高我們的教育,教學水平,尤其有很大幫助,掩卷沉思,感受頗深。 看了這本書,我看到了很多的啓示,書中所折射出來的蘇霍姆林斯基的敬業精神,反思實踐的能力都使我深深震撼,他善於激發學生學習的興趣,他想盡辦法減輕學生負擔,他關注學生“獲取知識”的能力,把教變爲學,而印象最深的,便是蘇霍姆林斯基對學生深深的理解,寬容,尊重,熱愛,特別是對所謂的“後進生”的關注,更傾注了他很多的心血,他認爲教育是一種個性化強的藝術,沒有一種通用的方法可以適用於所有的孩子,每個孩子的精神世界都是一本獨特的,非常耐讀而且不易不懂的書,需要老師用智慧和理性去理解,做孩子心靈的知音,理解孩子每一個行爲背後的意義,知道他們爲什麼這樣做而不那樣做的原因,他們每一個細微的量變,都是在積累和孕育着一個偉大的質的飛躍,而老師的理解和寬容,欣賞和讚許,則是促進孩子加速前進的動力。

蘇霍姆林斯基認爲問題學生不一定是“壞學生”,這使我想起了英國科學家麥克勞德的故事,麥克勞德上小學的時候曾偷偷地殺死了校

長家的狗,這在西方國家顯然是難以原諒的錯誤,但麥克勞德遇到了一位高明的校長,懲罰他的是畫出兩張解剖圖;狗的血液循環圖和骨骼結構圖,正是這個包含理解,寬容和善待心懷的“懲罰”,使小麥克勞德愛上了生物學,並最終因發現胰島素在治療糖尿病中的作用,而走上了諾貝爾獎的領獎臺。

反思我們的教育,我們有時候也可能習慣一些行爲過失調皮搗蛋的孩子戴上“壞”帽子,隨意的貼上“壞孩子”的標籤,其結果往往直接影響了孩子的身心健康,不徑一事,不長一智,孩子們正處在身心發展階段,是非觀念尚未成熟對一些問題有不正確的看法和錯誤的做法,是難免的,細細想想,其實孩子犯錯誤時,他們迫切想得到的,是老師的理解和幫助,而絕不是粗暴的批評和懲罰,孩子們正是通過不斷從錯誤中吸取教訓而成長,成熟起來的,其實孩子們看起來最不值得愛的時候,恰恰是他們最需要愛的時候,如果我們討厭孩子,那麼我們的教育還沒有開始,實質上就已經結束了,讓我們時常想一想教育專家們的諄諄告誡:“你的鞭下有瓦特,你的冷眼裏有牛頓,你的譏笑中有愛迪生”。

讀了蘇霍姆林斯基的著作,我轉變了許多教學的觀念。

一、首先,我深刻領悟到教育重在師生間的相互信賴,而信賴取決於民主平等的溝通。

只有尊重孩子,才能教育孩子;沒有尊重,就不可能有真正意義上的教育。教師應該學會“蹲下來跟孩子說話”,對孩子傾注全部熱情,和孩子平等相處,給他們親切感、安全感和信賴感。愛孩子,就必須善於走進孩子的情感世界,就必須把自己當作幼兒的朋友,去感受他們的喜怒哀樂。以心靈感受心靈,育感情贏得感情。我想:這是教師從教的基本功。在平時的教學生活中,其實我們也能體會到,當孩子對我們說悄悄話的時候,我們的教育就已經成功了。

二、作爲一名教師,應當有愛的情感,愛的行爲和愛的藝術。 愛是一種信任,愛是一種尊重,愛是一種鞭策,愛是一種激情,只有把孩子當作平等的人、自主的人,纔會產生愛的情感;只有把孩子的成長真正和自己所從事的事業緊密相連時,纔會增強愛的情感。記得有人問起著名特級教師斯霞老師,教育何以會如此成功。斯霞老師將她幾十年教學生涯成功的真諦,歸結爲“童心母愛”,熱愛學生,永遠以平和,愉快,友好和鼓勵的方式對待孩子,愛的教育,最終目的是應使孩子在感受教師無私的愛後,再把這種愛自覺地傳播給周圍的人,進而愛我們的社會,愛我們的民族,愛我們的國家。

最後,我想用前蘇聯著名教育家馬卡連柯的名言作爲我今後工作的座右銘,“我的基本原則永遠是儘量多地要求一個人,同時也要儘可能多地尊重一個人”。在今後的工作中,我將用這些理論不斷充實自己,完善自己,在實踐中不斷反思,真正地尊重、關愛每一個孩子,努力提高自己的保教能力。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇12

蘇霍姆林斯基給教師建議的第一條就是:請記住:沒有也不可能有抽象的學生.本書一開始就提出了這樣一個讓教師值得深思的問題:"爲什麼早在一年的確是教育思想的集大成者,他的教育實踐鼓舞着千百萬教師.他相信孩子,尊重孩子,用心靈去塑造心靈的思想是教育思想寶庫中的瑰寶.

級就會出現一些落伍的,考不及格的學生,而到二,三年級有時候還會遇到落伍得無可救藥的,因而教師乾脆對他放棄不管的學生呢"是這些同學們太笨,還是他們上課沒有專心聽講,還是應該從我們教師自己身上找某些原因其實,學生學習也是在從事一種腦力活動,本書中有一個很形象的比喻:有的孩子能打20桶水卻不費吹灰之力,而有的孩子只打了5桶水也累得筋疲力盡了;同樣一道題,有的同學只需5分鐘就能解答出來,而有的孩子需花半個小時以上,腦力活動和體力活動一樣,也應因人而異,個別對待.對後一種孩子應以特別的關照,瞭解他們的日常生活習慣,脾氣,家庭背景等原因,從而在課堂上爲不同的學生創造設計出能發揮他們自身能力的學習情景,這也是教學和教育的目的之所在,讓他們真正享受到腦力勞動中的成功樂趣,讓他們也感覺到自己也是在一點一滴的進步中.要做到這一點,確實不是很容易的.它不僅需要教師付出辛勤的勞動,更需要一定的教育技巧,掌握一定的教育藝術,就像蘇氏在文中提到的那位數學教師的數學課.他認爲不存在什麼對學生都一律適用的在學習上取得成就的先決條件.

教學和教育的技巧和藝術就在於,要使每一個兒童的力量和可能性發揮出來,使他享受到腦力勞動中的成功的樂趣.如果教師善於把學生引進一種力所能及的,向他們預示着並且使他們得到成功的腦力勞動中去,就連那些調皮搗蛋的學生也能多麼勤奮地,專心致志地學習啊!在學習中取得成就——這一點,形象地說,乃是通往兒童心靈中點燃着"想成爲一個好人"的火花的那個角落的一條蹊徑,教師要愛護這條蹊徑和這點火花.對於蘇霍姆林斯基的這段經典論述,對於這一點我感觸很深.在我的課堂上,對於學生的能動性,個性化注意的不夠,尤其是大師文中提到的分層教學法,分層作業法,我在教學中很少運用,覺得麻煩,大量的時間是在對一部分學生講課,而對於學習沒有困難或是學生困難的學生關注不足.由此,使我想到教師角色的定位,不應是固定的,在適當的時候,把指揮棒也交給學生,更能發揮學生的主體性與能動性,使每一位學生都成爲積極主動的學習主體,讓每一位學生不僅參與學習,而且都有機會參與學習有關的活動中去.在活動中輕鬆,愉快地掌握知識,增長本領,從而達到樂學,會學的境界.因此,教師在瞭解每個學生的基礎上,應給學生多提供成功的機會,創造成功的條件.使他們獲得成功的滿足感,會促進他們不斷取得進步.

蘇霍姆林斯基在談到教師怎樣使學生注意力集中時,很形象地把學生的注意力比作一根絲線.他在帶領孩子們上完一堂有趣的植物課後這樣寫道:"要讓所有的孩子都圍攏來看這些植物,我就得用注意力這根很細的絲線把孩子們都栓在我的身邊來,這就好比是一根無形的繮繩,只要一個兒童的注意力轉到一件有趣的事物上,那根絲線就斷了,於是我給他講的和所指給他要看的東西,他就再也不看,不聽了——思想開了小差."

我在教育教學中體會到,教師這個人類靈魂的工程師要做到教書育人,持續穩定地提高教育教學質量,不僅要連通學生在課堂上的注意力這根"絲線",使用好這根"繮繩",而且要在課堂內外連通師生之間的情感這根"絲線",通過這根"絲線"來培養和尊重每個學生的人格,發展每個學生的個性,創建新型的師生關係,使教師與學生在親切,和諧,彼此信任的氛圍中教學相長.

本書一開始就提出了這樣一個讓教師值得深思的問題:"爲什麼早在一年級就會出現一些落伍的,考不及格的學生,而到二,三年級有時候還會遇到落伍得無可救藥的,因而教師乾脆對他放棄不管的學生呢"是這些同學們太笨,還是他們上課沒有專心聽講,還是應該從我們教師自己身上找某些原因

因爲班裏也有遮這樣的一些"大將",所以這更使我陷入了深深的沉思中.作爲教育者,我們是否做到了教育的公平是否做到了關愛每一位孩子特別是弱勢羣體.學生再幼稚,也有他的個人思想和感情,有他獨特的思維和心靈,他們不是我們施恩或者顯示個人魅力的對象,更不是被動等待我們去塑造的蒼白魂靈,我們應該多一份關愛,多灑一份陽光,給那些"無藥可救"的"後進生".蘇霍姆林斯基提到,對於那些"學習困難"的學生,應走到這些學生的跟前去,看看他們遇到什麼困難,提出專門爲他們準備好的作業題.有時候在課堂上就能看出,有必要給某個學生布置一點家庭作業,那麼有經驗的教師通常就當堂布置給他.學習較差的學生腦力勞動的效果如何,千萬不要讓他光是聽別的學生的流利的回答,把黑板上的東西抄下來.一定要設法讓他獨立思考,因爲在思考的過程中就已經包含着運用知識的因素,要促使他在每一節課上,在腦力勞動中取得哪怕一點點的進步也好.

說說容易做做難,我不知道有多少老師,能做到這一點,反正我覺得我還沒有很好的做到.因爲我給學生上着同樣的課,提着同樣的問題,做着同樣的作業,考着同樣的一張卷子.即使做錯後教育的方式也是一樣的.雖然有時也想改變,比如在給一些後進生布置作業時,也減少了閱讀,寫作方面的作業,但這恐怕離蘇霍姆林斯基的要求差的太遠了.我想,我做不到這些,大概就和我缺少教育素養有關吧

而蘇霍姆林斯基在《談談教師的教育素養》中恰恰提到了,教師獲得教育素養的主要途徑就是讀書,讀書,再讀書.讀書應該成爲教師的精神需要.而我呢大多數時候都忙着批改作業,教育孩子,上課,聽課,有多少時間在煞有其事地捧着教育名著或教育雜誌在閱讀呢只有在寫論文,寫計劃,總結或上公開課時,纔想起找一點書來,看看有沒有可以借鑑的文章,有沒有可以參考的教案.真是太可悲了.一個成功的老師應該是一個會讀書會思考的人,我想今後我要從繁重的教學中擡起頭來,多看,多想,多實踐.這樣,纔能有更大的進步.

讀着《給教師建議》這部教育著作,並不斷地把其理論和精華有選擇地應用到自己的教學實踐中,努力提高自己的教學技巧,形成一套自己的教學風格.正像蘇霍姆林斯基所說,每天不斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼.潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河.讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求.這樣有更多的空閒時間,不至於把備課變成單調乏味的死摳教科書,那就要讀學術著作.在你的科學知識的大海里,你所教給學生的教科書裏那點基礎知識,應當只是滄海之一粟.

《給教師建議》讓我愛不釋手,是因爲它真正能夠讓我掩卷沉思時反省自己,使自己看到不足.因爲,蘇霍姆林斯基,他正像一面鏡子,他對教育事業的熱愛,忠誠與執着,他深愛着每一個學生,他關懷着每一個成長的生命,他勤奮地分析研究着每一個看似細節的教育現象.我想,當你瞭解他那無私奉獻自己的人生,領略他的卓越成就,你也同樣會產生敬仰之情,他可以是良師也是益友,他是一面鏡子,也是一本教科書.相信每一位愛教育的人,都會愛上這本書的.

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇13

一本好書能啓迪人的智慧,滌盪人的靈魂。我覺得蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》就是這樣的一本好書。它猶如一泓清泉,清爽甘甜,沁人心脾;它彷彿是我的一面鏡子,時刻映照着自己;它又好像是我慈祥師長,不斷地給初入教師崗位的處於茫然中的我以指引。大師的形象雖然模糊,但大師的指引卻是那麼具體。如何在教師崗位上能夠將工作做好,如何能讓自己在這份事業上有所發展,我從中總結出幾個我首先必須要努力的方向。

一、讀書,讀好書

有句話我一直非常喜歡:“要想給孩子一杯水,自己先要有一桶水。”這在我們教育事業中尤爲重要。蘇霍姆林斯基在許多條建議中都提到,教師要提高自己的教育素養,就必須要讀書,讀書,再讀書。要把讀書當作第一精神需要,當作飢餓者的食物。教師應該要不斷培養自己讀書的興趣,要喜歡博覽羣書,要能在書本面前靜下心來,善於對書本中的內容深入地思考。確實,我們教師教給學生的那點基礎知識,只是滄海一粟,教師要想提高自己的教育水平,在教學時遊刃有餘,這就需要持之以恆地讀書,不斷地補充自己的知識的儲備能量,使自己的知識海洋變得越來越寬廣,讓自己的“一桶水”永遠取之不不盡、用之不竭。

二、關心學生

其一要關心學生的思想,建立師生友誼。蘇霍姆林斯基寫道:“建立師生之間的友誼,是要付出巨大的勞動,花費很多精力的。有些人認爲,要建立師生之間的友誼,只要帶領兒童去參觀旅行,跟他們一起座在篝火旁烤土豆吃,跟他們一起分享歡樂就行了,這些看法都是錯誤的。建立跟學生的友誼,必須具有巨大的豐富的精神財富。缺乏這種精神豐富性,友誼就會變成一種庸俗的親暱關係,而這對教育是一種危險的現象。教師要利用課餘時間與學生進行交流、談心,瞭解學生在學習、生活等方面的情況,從中知道學生在想什麼,需要什麼。

其二要關心學生的學習。當學生學習上遇到困難,要及時、耐心、細緻地輔導,努力讓每一位學生都得到發展。相信我們付出的努力總會有回報,灑下的甘霖總會澆灌出燦爛的花朵。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇14

關於學生學習興趣、學習動機。蘇霍姆林斯基這樣論述:“學習的願望是一種精細而淘氣的東西。形象地說,它是一枝嬌嫩的花朵,有千萬朵細小的根鬚在潮溼的土壤裏不知疲倦地工作着,給它提供滋養。我們看不見這些根鬚,但是我們悉心地保護它們,因爲我們知道,沒有它們,生命和美就會凋謝。”他這個比方很恰當,學生的興趣是潛在的,需要教師的精心呵護與培養。

我們會發現,學生在低年級時,學習積極性也很高的,學習成績也不錯。可到了高年級,有的學生對學習有些無所謂了,學習成績也下滑的很快,任憑老師怎麼去教育,效果也不甚理想。原因就是這些孩子的學習興趣慢慢的減退了,消失了,而我們做教師的有沒能及時發現,及時引導。興趣是學生學習的動力,是點燃學生智慧的火花。沒有興趣的指引和鋪墊,學生會覺得學習是枯燥無味的,從而產生厭學心理。

因此,教師要在培養學生學科興趣方面要多下功夫,要教給學生學習方法,使他們順利獲取知識,在體驗一次次成功之後,能感受到學習的樂趣,這樣才能激發學習的動力;教師要鑽研教學方法,用科學的教法引領學法。讓學生始終對學習有興趣,並使學生意識到學習的重要性。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇15

蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》第二十七條《讓每一個學生都有最喜歡做的事》中說:“無論哪一種愛好,如果它不能觸動學生的思想和打動他的心,那就不會帶來益處。我想強調指出,學生的第一件愛好就應當是喜愛讀書。這種愛好應當終生保持下去。不管你教的是哪一門學科,你都應當使書籍成爲學生的第一愛好。

反思自己,作爲一名教師,我們是否明白閱讀能充實靈魂,滋養心靈,潤澤生命。可是,爲什麼有的小孩愛讀書而有的小孩不愛呢?爲什麼有的班級愛讀書,而有的班級不愛呢?爲什麼有的學校愛讀書,而有的學校不愛呢?作爲老師我們有沒有認真思考怎樣才能培養學生愛讀書的好習慣呢?怎樣讓學生體會讀書的樂趣,真正地讓“書籍成爲學生的第一愛好”。既然書是人類進步的階梯,那麼作爲傳播文化的使者,我們更應該明白讀書的重要,我們再也不能馬馬虎虎的教書了,我們不能只當一個教書匠,我們要努力使自己成爲教育上的有心人,爲成爲教育家而奮鬥。

蘇霍姆林斯基說過:“一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。”而這本《給教師的建議》就是一本值得每一位教育工作者終生學習和探究的一本好書。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇16

今天,我們四年級組一起閱讀並討論了第30條“談談直觀性問題”。通過閱讀,我們知道培養注意力的唯一手段就是施加作用於思維,而直觀性只有根據它刺激思維過程的程度,起着促進注意力的發展和深入的作用。使用直觀手段,對教師有很高的要求,既要懂得兒童心理學,又要懂得掌握知識的過程。

烏申斯基曾寫道,兒童是“用形式、聲音、色彩和感覺”思維的,所以直觀性是兒童的腦力勞動的一條普遍原則。在我們的語文課堂上,直觀地展現景象、現象、人物、歷史並不罕見,並通過這些拉近了學生與文本的距離,加深了學生對文本的感悟,從而提高了課堂效益。

在文中,有一句話讓我們年級組老師陷入思考,繼而進行了熱烈的討論,這句話是這樣說的“在運用直觀性時,必須考慮到怎樣由具體過度到抽象,直觀手段在課的哪一階段上將不再是需要的,那時學生已經不應當把注意力放在直觀手段上。”這句話強調了直觀性也是要有選擇地使用的,講究一個時機,它只是在促進思維積極化的一定階段上纔是需要的。

我們的語文姓“語”,學習的對象是語言,這是區別於其他學科的本質特點。我們該考慮直觀性什麼時候介入,怎樣介入對語言的發展是有促進作用的。就拿多媒體輔助手段來說,這確實對增大課堂容量,提高學生學習興趣有很大的`促進作用。但如果我們把多媒體這個配角當成了主角,把直觀展示代替了語言探究,這就是我們教師發生了認識上的偏差,用直觀性剝奪了學生語言探究、語言實踐的機會。

這樣的例子不勝枚舉,如一位教師在教學《我應該自豪纔對》時,製作了精美的電子白板課件,播放了沙漠中狂風捲來,黃沙漫天飛舞的錄像,場景令人震撼;清晰地展現了駱駝的腳掌、睫毛、駝峯,花了大量的時間探討了三者在沙漠中的作用,課堂氣氛非常熱烈。但一節課下來,學生的生物知識得到了拓展,而語文能力未見有明顯發展。筆者不禁疑惑,這究竟是一節科學課、生物課,還是一節語文課?

我們對上述案例討論後找到了對策,那就是我們還是要立足文本,在直觀展示的時候更注意課件的內在美。課前,教師要在深入解讀文本,設計有利於學生語言發展的教學流程上花大工夫,明確課件的使用是爲了使已有設計更有利於學生學習而採用,而不是爲了追求轟動效應才加進去。在製作課件時,要注意排除對學生學習的干擾,不追求華麗的外表,把是否能促進學生的語言發展放在第一位,真正爲課堂教學服務。在多媒體展示的過程中,教師要注意加強與學生的互動與情感交流,讓課文中的文字描述與眼前的景象疊加,然後轉變爲更爲個性化的語言從學生的嘴裏流淌出來,提高學生的語言表達能力。

最後,讓我們用蘇老的一句話作爲自勉“運用直觀性原則是需要很高的技巧,需要了解學生的思維和心情的。”只要我們不斷學習、不斷實踐、不斷總結,我想,一定能恰如其分地選對方法,用好方法。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇17

讀着蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》這本書,我不禁感嘆雖然今天的教育形式比之他所寫的年代有很大變化,但他書中閃光的思想、精練的語言,對於我們來說,絲毫不顯過時,它仍像一場及時雨,滋潤着一顆顆乾渴的靈魂。它像與我們面對面一樣,針對着我們在教學中的苦惱與困惑娓娓道來,常讀常新,每次讀都有新的收穫與體驗。

記得曾有位家長問我,她的孩子每天的作業都寫的很慢,她在旁邊督促也不行。孩子呢也總覺得學習很累很吃力,這怎麼辦?當時不太記得我是怎麼具體回答的,但心裏卻覺得當時自己給的回答是那麼蒼白無力。如果說我是醫生的話,那麼我並沒有給病人最有效的良藥。直到讀了他的書以後,我才瞭解到這時的孩子們的全部經力都用在背誦、識記和保持上去了,以便使他們能在課堂上回答出教師的提問。而他們沒有時間去讀一點“滿足精神需要”的書,沒有時間去思考。換句話說,如果我們想減輕學生的負擔,那麼就應當讓他所閱讀的東西,比要求他記住的東西多兩倍才行。

閱讀此段,我不禁深受啓發,他的這個建議對我們而言何嘗不也是深有其效?現在的工作節奏非常快,平時我們常常感到自己的時間不夠用的,天天是上課、輔導、寫各種各樣的總結、反思,我想這裏面除了沒有很好地安排自己的時間而覺得時間不夠用外,恐怕問題還是出在疲於應付上,整天被迫着去做這些事,整天是事情在後面追着自己,而沒有主動去做。

我們的時間從哪裏來?那也是應如他所言去讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。我們只有通過不斷的讀書,使自己所從事的這種工作所需要的知識成爲你所具備的知識海洋的滄海之一粟,這樣在教學生活的才能應付面對一切而左右逢源,遊刃有餘,不會將工作當成一種負擔。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。使得讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。

書中的第一節給我印象也很深,在書中一開頭他就提出我們經常頭疼的問題:“爲什麼一年級就開始出現落伍的、考試不及格的學生?而到了二三年級就有落伍得無藥可救的學生?”。對於這個問題我們不應光是說孩子們腦子笨,不知道學習,家長不配合。而是提醒我們應該找找自身的原因:對孩子我們缺少個別對待的態度!雖然平時我們耳熟能詳的知道備教材、備學生,但真正說來我們有幾個能像孔子所說的“因材施教”的去做?

教師要關注每一個個體,賞識每個孩子,特別是弱勢羣體。因爲學生再幼稚也有他個人的思想,有他獨特的思維和心靈。他們不是我們恩賜或施展個人魅力的對象。我們應該摒棄冷眼和偏見,用真情去澆灌,用愛心去培育。真正的愛是不必聲張的,我們只要給他們多一份關愛,多灑一些陽光給他們。平時及時發現,準確把握每個後進生的優點,使他的優點得以昇華、特長得到發展,使他感到“我也有比別人強的地方”,“我也有自己的優勢”,從而正確地認識自己。我們還要善於給他創設充分發揮聰明才智的舞臺和空間,正確地加以引導,讓他獲得成功,只要有一次成功就有改變後進面貌的可能。正如蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》一書中所告誡我們的那樣:“請記住:成功的歡樂是一種巨大的情緒力量,它可以促進兒童好好學習的願望。請你注意,無論如何不要使這種內在的力量消失。缺少這種力量,教育上的任何巧妙措施都是無濟於事的。”

我慶幸自己擁有了這本書,他的書猶如一杯濃茶,品一口濃香四溢,讓人回味無窮、欲罷不能。我想他會一直是我教學中的良師,工作中的摯友!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇18

毫不誇張地說,我覺得《給教師的建議》真是一本好書,我以前也聽說過,但從來沒有真正去閱讀過,從來沒有像看這本書那樣地看一本教育書籍。曾幾次水開了又涼了,涼了,又開了,也不記得去倒;曾幾次小鳥停在窗前嘰嘰喳喳地叫也不能喚醒我;曾幾次音樂停了也沒有感覺到……我如飢似渴地閱讀着裏面的每一篇文章。得感謝學校給我這樣一個閱讀的機會。

這裏的每一篇文章都振撼着我,看了後,我由衷地說:“蘇霍姆林斯基真偉大,不愧是世界著名的教育理論家和實踐家。”他如道家常般的每一句話是那麼實在又那麼在理,列舉的每個事例是那麼熟悉,就好像是自己曾經碰到過的許許多多的問題,他的思維方式和工作態度不得不讓人欽佩,覺得自己幾十年的書教得是那麼失敗。最先吸引我的是《教師的時間從哪裏來》、《談談對後進生的工作》、《關於寫教師日記的建議》,因爲這是我迫切希望解決的幾個問題,看了後真的對我幫助很大,主要是在思想上、觀念上有了轉變,我也經常抱怨沒有時間,忙;我也想教育日記,但總是不能堅持;對後進生我更是一直認爲這是智力問題和一個人的質地問題,無論是誰,無論用什麼方法教育都是無濟於事的,很多道理只能從理論上行得通,而實踐中要想讓一個智力有問題的人有進步有發展是不可能的,要讓一個品質不好的人真正棄惡從善也是不可能的,也就是所謂的“秉性難移”,對現在很流行的一句話“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”嗤之以鼻。但看了蘇霍姆林斯基的話後,觀念轉變了,從心底裏認可了這個道理,只是認爲操作起來還是會很困難很困難。那個“費加”是蘇霍姆林斯基難忘的,也是我印象特別深刻的。蘇霍姆林斯基是這樣描述費加的,她“簡直是來不及記住應用題的條件,在她的意識裏,來不及形成關於作爲條件的依據的那些事物和現象的表象:當她的思想曲折要轉向另一件事物的時候,去又忘記了前一件事物。和我常認定的笨的學生非常相似,那我們平時對這樣的學生往往採用補課的方式,使他們掌握該掌握的知識,傍晚留下來反覆地給他講解、背誦直到他“懂了、會背”爲止。而蘇霍姆林斯基卻不這樣做,他給她編了一本特別的習題集——《給思想不集中的兒童的習題集》,給她蒐集了一套供她閱讀的書籍,都是關於智力訓練的。蘇霍姆林斯基也從來沒有給她補過課。就這樣,費加到了五年級,學業成績趕上來了,七年級畢業後,費加進了中午技術學校,後來成了一名高度熟練的機牀調整技師。真的是不可思議啊,費加碰到了蘇霍姆林斯基這樣的老師真是她的幸運,這樣的教育爲她今後的一生打下了紮實的基礎。我想,我們雖然不能像蘇霍姆林斯基那樣地去對侍一個後進生,但至少我們可以從中得到啓發,不要讓像費加這樣的孩子在短時間裏一下子記住要背的課文,一下子理解這道應用題,不要把他們看得和優秀學生一樣的能幹,這樣只會越學越死,越學越笨。而要更注重鍛鍊他們的思維,發展智力,爲他們今後的不斷學習,不斷髮展打磨“腦機器”。

另外,在那麼多文章中我注意到蘇霍姆林斯基對閱讀特別看重,如《怎樣靠閱讀擴充知識》、《閱讀是對“學習困難的”學生進行智育的重要手段》等,《談談學生的智力生活》中強調的也是說閱讀對智力的重要性。“我所說的智力生活,就是指學生的課外閱讀”、“就像音樂家不隨時拿起自己心愛的樂器就不能生活一樣,一個有思想的人如果不反覆閱讀自己心愛的書就無法生活”、“激發他們去閱讀,閱讀是正是達到順利學習的最重要的補救手段”、“字寫得好壞,既取決於兒童閱讀得怎樣,也取決於他們閱讀的數量”……你這樣的句子在整冊書中隨處可見。我注意到這點後,對班裏的同學分析了一下,還確實是這樣的。一般拿到一篇文章後馬上能流利讀下來的同學就是成績比較好的,而等課文學好後也不能流利讀下來的就是學習成績不行的幾位同學,其中幾個,我想可能到現在爲止,除了背很熟的課文和段落之外,幾乎是沒有一篇文章能通順讀下來的,包括課外的,不過這些同學一般也不喜歡看課外書,形成了一個惡性循環。看來閱讀真的很重要,以後要多佈置一些閱讀的作業,給同學們講講故事,去報刊雜誌多投投稿等,以此來引導他們對閱讀的興趣。對我自己也有啓發,我自己同樣要加強閱讀,否則會越來越落後,記憶力越來越差。

其實,這裏每一個我覺得可行的做法,我都想在自己的教學實踐中嘗試一下。蘇霍姆林斯基和他的《給教師的建議》鼓舞着我,是我心中真正的教育領域中的偶像!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇19

讀了蘇霍姆林斯基的著作《給教師的建議》,我受到了深深感觸。的確,這些建議使作爲教師的我們有了更明確的方向,給了我們極大的幫助,它就象一盞指路明燈一樣。

給我印象最深刻的是蘇霍姆林斯基說的一句話:“一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。”我再反省自己:我又看了多少書呢?這本書給了我們一個很好的建議:那就是讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。他還在書中舉了一個例子:一天,一位老教師上了一堂非常精彩的公開課,她的風采吸引了在場的所有老師。當別人問她:“你花了多少時間來準備這節課”時,這位老教師說:“對這節課,我準備了一輩子,而且,對每一節課,我都是用終生的時間來準備的!”感動之餘,我也豁然開朗。

我們總在抱怨着時間的流逝如水似箭,可老天總是最公平的,它給我們每個人都是一天24小時,問題還是出在疲於應付上,整天是事情在後面追着自己而沒有主動去做是事。想想自己更是如此,做事急於“抱佛腳”。有時爲了一節公開課,花了大量的時間在網上和雜誌上搜索着相關的圖片和知識;有時爲了寫一片論文也是絞盡腦汁,趴在電腦前浪費時間。想起來真是可悲!我想這就是平時不學習,急來“抱佛腳”的後果。書中提到:“讀書是節約老師時間有效的方法之一。讀書不是爲了應付,而是出自內心的需要和對知識的渴求!”試問,從古到今,哪位成功者不是“讀萬卷書,行萬里路”呢?只有不斷豐富自己的知識,才能學會創造性地使用教材,才能贏得自身的發展,這是作一個‘真正的教師’所不可缺的“精神底子”。

蘇霍姆林斯基用他30多年的教學實踐經驗向我們闡述了許多偉大的真理,雖然他來自於不同的年代,不同的國度,但他閃光的思想對我們這一代來說,絲毫不顯過時。我想教育的問題是共性的,它不會因爲時代的變遷而改變或消失。今天,我淺談了讀《給教師的建議》後的一些感想,其實它裏面的很多經驗都值得我去一一聆聽和反思!這些都將成爲我一生將享用不盡的財富!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇20

蘇霍姆林斯基特別講到要保護好學生的自尊心。他說,要當做最寶貴的珍寶一般,保護兒童的信賴這朵最嬌柔的鮮花。它是很容易折損,憔悴和被不信賴的毒汁毒死的。

作爲一名教師,很少人不愛自己的學生;作爲學生的家長,也極少有人不愛自己的孩子。但是,在教育下一代時,儘管有時我們爲他們的成長付出了很多,可他們並不領情,甚至常常事與願違,收到相反的結果。

爲什麼會出現這樣的結果呢?有一個重要的原因就是我們在教育孩子的時候,沒有把他當做一個活生生的人來對待,其實孩子也有自尊心,而且一點也不比大人小。作爲一名教師,只有在教師關懷學生人格尊嚴時,教導才能成爲教育,就本質而言,教育的核心就是關懷學生,讓他經常具有作爲智力勞動者的自尊感,作爲公民的自尊感,作爲自己父母兒女的自尊感,作爲因自己崇高的意向﹑激情和成績而變得美好起來的個人的自尊感。我們要讓學生經常看到自己的成功,讓他們感到每一天都不白費力氣,每一天自己都有新的收穫。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇21

讀了《給教師的建議》第35條,如何培養和發展學生的記憶力,家長、老師、學校都十分的關注。我們都希望自己的孩子記憶力超出一般,我們也希望自己的學生記憶良好。但是,良好的記憶力除了遺傳基因之外,就是後天培養。建議中說:依靠自身的努力和頑強的意志而獲取的知識越多,邏輯的認識對學生的情緒領域觸動得越深,那麼記憶就越牢固,新的知識在意識中的安置就越有秩序和嚴整。這一點爲我們提出了,在我們記憶的時候需要靠自身的努力和意志去掌握知識,獲取知識。在掌握和獲取的過程中思維的過程就是一個很好的記憶過程。

學前期和小學學習期,是爲牢固的記憶力打下基礎的最佳時期。這也足以說明,我們小學教師在教育孩子的過程中尤其注意記憶力的培養。應當注意的是,那些關於周圍世界的現象和規律性的重要原理,不要讓兒童通過專門的背誦和識記去掌握,而應當讓他們在直接觀察的過程中去掌握。這一點說明在學生記憶的時候,我們要培養學生在認真觀察、認真思索的過程中發想規律和方法。就目前來說,大多數老師要求學生理解的去背誦課文或概念。但很少讓學生動手操作、觀察實踐。因爲很多學校沒有時間,或者根本就沒有學生觀察或操作的材料或場地。

在小學裏,大多數學生都是瞬時記憶,因爲這個發展階段形象思維非常活躍。爲了給學生打下良好的基礎,從小應引導學生去觀察、探索,使學生真正的體驗過程,獲取新知。

隨着年齡的不斷增長,有意識記將被不隨意識記所取代。建議中指出:死記硬背一貫是有害的,而在少年期和青年期則尤其不可容忍。在這些年齡期,死記硬背會造成一種幼稚病——它會使成年人停留在幼稚階段,使他們智力遲鈍,阻礙才能和愛好的形成。爲了促使孩子記憶力的不斷髮展,要建立不隨意識記和隨意識記之間的合理比例,這件事首先取決於教師。老師在平時佈置任務的時候就應該加以引導、分析、觀察使學生的有意識記逐步過渡到無意識記,這一過程需要學生在平時進行大量的閱讀,只有增長了自己的知識,才能使學生更好的去理解問題、去分析問題,記憶知識。才能使學生的記憶力得到合理的發展。

在我國古代就有熟讀唐詩三百首,不會作詩也會吟。我想此觀點與建議並不相違背,從側面也鼓勵我們去讀書,正所謂‘書讀百遍,其意自現’。正是通過‘熟讀’才真正的去體會古詩的真正含義;正是通過‘熟讀’纔在頭腦中留下一種深刻的印象。這種印象就是建議中所說的不隨意記憶。正是這種不隨意記憶與熟讀的融合才真正的發展了學生思維,增強了學生的記憶力。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇22

每一個孩子都有一顆向善的心靈,而教師手中就有點燃"想成爲一個好人"的火苗的火種。放眼望去,在我們身邊成千上百的孩子中,即便是那些"問題孩子",又有哪一個不存有向上的心呢?

書中談到,有一位30年教齡的歷史老師上了一節《蘇聯青年的道德理想》一課,聽課的教師聽得入了迷,竟然忘了記錄,課後一位鄰校教師問他,"您花了多長時間來備這節課?"這位歷史老師說:"對這節課,我準備了一輩子。而且,總的來說,對每一節課,我都是用終身的時間來備課的"在看書之前我聽我們組的語文老師說過這個故事,當時我就被其中的話語所感動,後來看了書之後我的心爲之一震。在蘇霍姆林斯基看來,怎樣進行這種準備呢?那就是讀書。讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。

教師究竟是什麼?其實,教師就是教師,教師與學生是一對互相依賴的生命,是一對共同成長的夥伴,每一天在神聖與平凡中行走,爲未來和現在工作。我們的幸福不僅僅是學生的成功,同時應該是自己的充實與成功,教師可以利用的時間與空間決定了教師是一個幸福的人。人類幾千年的教育歷史中,創造和積累了許多寶貴的教育思想財富。閱讀經典,與過去的教育家對話,是教師成長的基本條件,是教師教育思想形成與發展的基礎。作爲每一個教師都應該讀些與學科科學、教育科學、心理科學有關的書籍。而對於每一個即將跨入教師行列的人來說應該在大學時好好學習這些課程。閱讀是教育活動中最重要、最本質的內容,教師“不讀書”,學生何求知。身負教書育人、授業解惑重任的教師都“不讀書”了,還怎麼要求學生養成求知的慾望和習慣呢?

教師“不讀書”,不可能給學生傳授更多的知識。學生求知求學應該是十分廣泛和豐富的,課本之內只是一些基礎的、必備的知識。求知離不開課外閱讀。教師不讀課外書,怎麼引導學生?久之,教師豈不成了教書“匠人”,學生豈不成了考試“機器”?教師“不讀書”,給學生帶了個“壞頭”。學生的求知慾和好習慣的養成,在很大程度上受教師的影響,教師的舉止往往就是學生效仿的榜樣。教師不讀課外書,怎麼要求學生廣泛涉獵知識?師生都只爲應付考試“努力”,求知的道路豈不越來越窄?

如果說,教師“不讀書”是在應試教育的壓力下無奈的選擇,那麼,爲人師表的責任何在?充實提高自己的自覺何在?這是身爲教師者無法迴避的問題。

我認爲,一個優秀的人民教師要讀好書,應該做到以下幾個方面:一、勤于思考,二、享受讀書的樂趣,三、讓讀書成爲習慣。

我儘量做到每天不間斷的讀書,跟書籍結下終生的友誼。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。所以當我有空時就翻翻一些數學雜誌,那對於每一位老師來說都是一件有意義的事情。不但獲得了知識而且找到了快樂。我很慶幸在輕鬆愉悅的師範學校時沒有讓自己養成懶惰的習慣,所以現在還能靜下心看看書。

我希望通過我的努力,讓我每一個向善心靈的孩子們跟着他們那顆向上的心快樂地學習,快樂地生活,快樂地成爲一個社會有心人。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇23

《給教師的建議》一書系20世紀蘇聯教育經典譯叢之一,由前蘇聯著名教育家瓦·阿·蘇霍姆林斯基所着、杜殿坤編譯,教育科學出版社出版。蘇霍姆林斯基是前蘇聯著名教育學家,他有很多鮮明的教育觀點。比如:教育者的使命就是讓孩子各方面和諧發展,這種和諧發展的前提是對每一個學生個性的尊重:“和諧的教育--這就是發現深藏在每一個人內心的財富。共產主義教育的明智,就在於使每一個人在他的天賦所及的一切領域中最充分地表現自己。”

他寫了很多充滿了“人”的魅力的書:《要相信孩子》、《我把整個心靈獻給孩子》、《關於人的思考》、《給教師的一百條建議》、《讓少年一代健康成長》、《怎樣培養真正的人》等等。其中的《給教師的一百條建議》是蘇霍姆林斯基專爲中小學教師而寫的。譯者根據我國的情況和需要,選擇了《給教師的一百條建議》的精華部分,另從蘇氏的其他着作裏選擇了有益於教師開闊眼界、提高水平的精彩條目作爲補充,全書仍有一百條,統稱《給教師的建議》。書中每一條談一個問題,有生動的實際事例,也有精闢的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學中的實例,娓娓道來。它讓教師明白了一個道理,原來學生該這樣教。

這本書共設計到100條建議,我就其中的受益頗深的幾個建議,談談自己的感受:

翻開書,一百條建議之首便是作者在反覆的教導我們“沒有也不可能有抽象的學生”。首先就要我們瞭解,每個孩子都是獨立不同的個體,在學校裏,教師不應該“一視同仁”,尤其是在學校生活的最主要領域--腦力勞動的領域裏,對兒童要個別對待。

作者打了一個最形象的比喻:讓所有剛剛入學的7歲兒童都完成同一種體力勞動,例如提水,有的孩子提了5桶就精疲力盡,有的孩子卻能提20多桶,但是如果你要強迫一個身體虛弱的孩子一定要提20桶,那麼這就會損害他的力氣,他到明天就什麼也幹不成。兒童的腦力勞動所需要的力量,也是象這樣各不相同的。讀到這我不禁想到一個一直困繞我的問題:爲什麼在我所教授的學生中會有明顯的優差生等級?

爲什麼同時教授,有的學生可以很容易很完美的掌握,而有的學生卻什麼也學不會,現在我終於明白原來我沒有在備課中考慮到孩子們的差異性,沒有周密的考慮到每一個學生在上課時將要做什麼,沒有因人而異,爲他們挑選適合他們學習的內容,使他們取得一點小小的成就。原來就因爲我這種欠缺考慮的備課,使我的課堂中產生了很多的無效勞動,而無效勞動--這大概是學生和老師可能遇到的莫大的嚴重危險吧。正是蘇霍姆林斯基首條解決了我初爲人師的困惑。

他要求我們讀書,每天不間斷的讀書,不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求,他鼓勵剛參加工作的年輕教師在熱烈而緊張的勞動中抽出時間來逐漸地,一步步的積累精神財富,智力財富和教育的明智。他教育我們每一個教育工作者要學習教育同行們的優秀經驗,取得他們的優秀信念,深入思考優秀教師的經驗,將有助於我們看到:在自己的實際工作中,要取得某種結果,都取決於哪些因素。

讀到這些建議,突然很懊惱自己的消極,一直抱怨工作太忙,時間太少,而忽略了學習,忽略了讀書,忽略了我所教給學生的教科書裏那點基礎知識,只是滄海一粟這一簡單的道理。曾經雄心壯志的想過,要完善自己,但是現實的工作卻成了我頹廢最好的理由。爲什麼不能在閒暇之餘讀讀手邊的書,爲什麼不能在沒有課的時候多去聽聽同行們的經驗,爲什麼不能在晚上清閒的時候寫寫一天的教學日記,想想,時間真如流水就這樣荒廢了。

書中有一個故事我現在仍然記憶猶新:一位有三十年教齡的歷史教師上了一節公開課,來聽課的人很多,他們本來都打算在課堂進行中間寫點記錄,以便照常規課後提些意見的,可是他們聽的入了迷,竟連記錄都忘記了。他們坐在那裏,屏息靜氣地聽,完全被講課吸引住了,就跟自己也變成學生一樣。課後有鄰校的教師請教他:“您花了多少時間來背這節課?”他說:“對這節課,我準備了一輩子。而且,總的來說,對每一節課,我都是用終生的時間來備課的。不過,對這個課題的直接準備,或者說現場準備,只用了大約十五分鐘。”

這段話向我啓開了一個窗口,使我從中獲益匪淺,我窺見了教育技巧的一些奧祕。真正的優秀的教師哪個不是終生都在準備一節課啊!這也是我教學生涯中的所追求的理想境界

蘇霍姆林斯基的諄諄教誨讓我茅塞頓開,他書中那個用終身的時間在擴大自己的知識海洋,持之以恆地提高自己的教育技巧的歷史老師也讓我領悟到了一些教育技巧的奧妙,我終於明白教師的時間問題是與教育過程的一系列因素密切相關的。教師進行勞動和創造的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養它。怎樣使這些小溪永遠保持活力,有潺潺不斷的流水,我們首先應該安排好自己的時間,不斷的提高自己的教育技巧,不讓每時每刻浪費

“如果學生沒有學習的積極要求,教師越是把注意侷限在知識上,學生對自己學習上的成績就越冷淡,學習願望就越低落。”

“讓學生體驗到一種自己在親身參與掌握知識的情感,乃是喚起少年特有的對知識的興趣的重要條件。當一個人不僅在認識世界,而且在認識自我的時候,就能形成興趣。沒有這種自我肯定的體驗,就不可能有對知識的真正的興趣。”

在《給教師的建議》中,這樣的句子比比皆是。正是這樣經典的句子一次又一次的震撼着我們的心靈。也因此,蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》,纔可能一版再版,並長久地留在了一代又一代教師的書架上,讓我們讀了又讀,常讀常新。

每次打開蘇霍姆林斯基,每次細讀蘇霍姆林斯基,每次重讀蘇霍姆林斯基,總會爲之怦然心動,總會不時地被震憾。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇24

讀過蘇霍姆林斯基的《給教師的100條建議》這本書後,我受益匪淺。他給的不是建議,而是在把他智慧的結晶傳授予我們。教育素養的第一重要標誌,就是教師在講課時能直接訴諸學生的理智和心靈。教師不是宣講真理,而是在跟學生娓娓談心。所以教師對教材要有深刻的知識。如果沒有深刻的科學知識,就談不上教育素養。教師的教育素養只能取決於讀書,讀書,再讀書。那麼教師應當具備怎樣的教育素養呢?下面我就教師素養方面談一些淺顯的認識。

首先,我們教師應具有獨特的人格魅力。經常聽到學生在背地裏議論,說他們喜歡某位老師,聽課興致高;不喜歡某位老師,聽課的時候昏昏欲睡。事實上,能否贏得學生的尊重和愛戴,不是單方面因素決定的,老師的學識、能力、性情、品德修養等綜合素質融鑄成起人格,這是一名老師吸引學生的主要源泉。教師的人格魅力來源於淵博的學識和教書育人的能力,具備這些條件的老師不但在教育教學上游刃有餘,而且善於處理、協調與學生以及同事之間的關係,創造融洽和諧的工作氛圍。以利於獲得事業的成功;教師的人格魅力來源於善良和慈愛,他們會在平等的基礎上善待每一個學生,不會因爲學習成績的好壞或者家庭背景的不同高看或歧視某些學生;教師的人格魅力來源於對事業的忠誠,他們不是僅僅把教書看成謀生的手段,而是毫無私心雜念地投身其中,以教書育人爲崇高的職責,並能從中享受到認識的樂趣……

其次,教師應該具備一定的親和力。在學生評價教師中,我們不難發現,學術能力、教學水平與學生的滿意程度並不一定成正比。有些教師,其所帶班級的考試成績總是處在年級前茅,個人教育教學能力、工作能力都特別強,但是學生對其滿意率卻不是很高,這是何種原因呢?我想:這類教師之所以不受學生歡迎,是因爲他們缺乏必要的親和力。古人云:"親其師,信其道".教師的親和力,可以贏得學生的尊敬和信任,可以獲得學生的寬容和理解。因此,某個教師可能在教學方面有所欠缺,但學生卻能熱情地學習,主動地思考,由此就能獲得最大限度的教學效果。反之,如果教師知識甚高,不顧學生的感受,我行我素,唯我獨尊,那就容易引起學生的逆反心理,即使他學問最高,講課最好,最終卻不一定能實現教學的目標。因此,我覺得親和力是教師必備的教育素養。

再次,教師應該掌握一定的語言藝術。蘇霍姆林斯基指出:"教育的藝術首先包括談話藝術,教師要有較高的語言素養。"教師的語言要規範、科學、有師範性,要力求準確、到位、不能含糊不清,更不能出現科學性的錯誤。優美、科學的語言能給學生語言的營養、智慧的啓迪。教師一句精闢的話語,能縈繞於學生的腦海而終生難忘;一個生動的比喻,能使學生抓住了知識的關鍵而茅塞頓開……

總之,要想提高各方面的素養,就需要把讀書當作第一精神需要,當作飢餓者的食物,要有讀書的興趣,要能在書本面前坐下來,深入地思考".所謂"一天愛讀書容易,一輩子愛讀書不易".我們就必須讀書,讀書,再讀書。以上是自己較粗淺的感受,有待於進一步攻讀《給教師的建議》一書,使自己能儘快地適應新課程的教學要求,成爲一名合格的新型教師。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇25

我喜歡讀書,也愛收藏書。從教二十一年來對我教學工作影響最大的一本書就是前蘇聯著名教育家蘇霍姆林斯基專爲中小學教師寫的《給教師的建議》。

打開目錄,我被深深的吸引住了。我的眼前彷彿出現了一個嶄新的世界:“給剛參加工作的教師幾點建議”、“談談對‘後進生’的工作”、“興趣的祕密何在”、“爭取學生熱愛你的學科”、“談談教師的教育素養”“關於和諧教育的一些想法”“課堂教學與課外閱讀”。這不都是我最急於知道的嗎?目不暇給的我廢寢忘食的讀着……在蘇霍姆林斯基的字典裏沒有“差生”二字。蘇霍姆林斯基用費佳的故事告訴我們,要用“閱讀與思考”喚醒知識“差生”的思維。

書中講到,有個叫費佳的學生,算術應用題和乘法表始終是最大的障礙。學了今天的,忘了昨天的。蘇霍姆林斯基就給他編了一本特別的習題集。習題集里約有二百道應用題,主要都是從民間蒐集來的。其中每一道題就是一個引人入勝的小故事。其中絕大多數並不需要進行運算;解答這種習題首先要求動腦筋思考。起初,費佳只是簡單地讀讀這些習題,像讀鳥獸、昆蟲、植物有趣故事一樣。過不久,費佳明白了,這些故事就是習題。這孩子對其中一道最簡單的習題思考起來,並且在老師的幫助下解答出來了。解題原來是這麼普通的事,這一點使費佳感到驚奇。“這麼說,這些習題中的每一道,也是可以解答出來的?”費佳問道。於是,費佳整天地抱住那本習題集不放。每解出一道題,就感到是一次巨大的勝利。他把解出的習題抄在一個專門的練習本里,還在文字題旁邊用了畫習題的辦法,畫有小鳥,動物植物等。

蘇霍姆林斯基還給費佳蒐集了一套專門供他閱讀的書籍,大約有100本小冊子,可供這孩子從三年級讀到七年級。後來又給費佳配了另一套書。

到了五年級,費佳的學業成績就趕上來了。他能和別的同學一樣解答同樣的算術題。到六年級,這孩子突然對科學發生了興趣。費佳成“少年設計家小組”積極成員之一。創造性勞動引起的興趣越大,他讀書就讀得越多。他後來在學習上還遇到過困難,特別是歷史和語文,但是,每一次困難都是靠閱讀來克服的。

蘇霍姆林斯基評論此事在教育日記中感慨地說:“我從來沒有給費佳這樣的學生補過課。那種補課的目的就是讓學生掌握課堂上沒有掌握的教材。我只教他們閱讀和思考,閱讀好像使思維受到一種感應,激發他的覺醒。”蘇霍姆林斯基諄諄告誡教師們說:“兒童的學習越困難,他在學習中遇到的似乎無法克服的障礙越多,他就應該更多地閱讀。閱讀能教給他思考,而思考會變成一種激發智力的刺激。學生思考的越多,他在周圍世界看到的不懂的東西就越多,他對知識的感受就越敏銳。”

讀了《給老師的100條建議》這本書,我陷入了深深的思索之中,作爲老師,我們應該怎樣對待“差生”,我們是否真正做到了公平教學?是否真正做到了關愛每一位學生?憑心而論,教師們很敬業,對待“差生”不可謂不關注:“1+1,結對子”,課堂特別巡視、特別過問,早晚補課、家長配合,大量演算道道習題。可是效果始終不佳。“差生”們嚴重的“精力透支”,處在被動的、機械的、麻木的狀態中。多數“差生”即使通過教師的“日日清、週週清”,勉強完成作業,也“後勁兒不足”,隨着年級升高,還會成爲新的“差生”。我們學校的幾位骨幹教師,在教學實踐中運用蘇霍姆林斯基通過擴大“閱讀和思考”提高“差生”興趣,改變“差生”學習方式的理論,通過每天講個小故事,培養讀書興趣;通過每週辦張英語手抄報識記單詞;通過猜謎語、講“字寶寶”故事、編兒歌等方法學習漢字。在他們的班級“差生”成績也基本達標。

在農村,由於經濟原因,一些智力較差的學生“隨班就讀”;由於教師照顧不周,由於教材與進度的大一統,使這樣的學生淪爲“差生”。蘇霍姆林斯基用瓦連金的故事告訴我們,要用“觀察自然”的方法培植智力“差生”的情感,進而提高他們的成績。

有些教師對兒童大聲呵斥,冷嘲熱諷,甚至侮辱兒童的人格。這些不公正的做法傷害兒童的自尊心,使他們敢怒不敢言,於是他們就在內心以各種形式進行積極的和消極的反抗。蘇霍姆林斯基用尤拉的故事告訴我們尊重換來尊重,傷害獲得傷害。

春來暑往二十一年,這期間,新的教育理念與方法如雨後春筍一般層出不窮。但《給教師的建議》這本書如陳年佳釀,仍散發着幽香與魅力:“動手與智慧”,這不正是現在所提倡的素質教育嗎?“關於寫教師日記的建議”這不正是現在提倡的“教學反思”嗎?“逐步養成兒童從事緊張的創造性腦力勞動的習慣”,這不正是現在提倡的創造性思維培養嗎?“讓學生進行獨立的腦力勞動——研究性學習法”,這不正是現在的課堂教學方式嗎?還有“必須教會少年閱讀”、“怎樣靠閱讀擴充知識”,這不也正是我們現在大力宣傳與落實的“書香校園”嗎?

歌德曾言:“一句話可改變一個孩子的命運,一本書可改變一個家庭的命運,一位教育家則可改變一個民族的命運。”《給教師的建議》是一本好書,家長要讀、教師要讀,教育管理者也要讀一讀。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇26

原來上大學時就在老師的要求下,讀過《給教師的建議》這本書,但當時爲了應付學習任務,囫圇吞棗地讀完了,未能體會書中所蘊含的含義,很多知識、理論都沒能真正讀懂。這一次因爲參加讀書班我再一次翻開這本書,可能是因爲參加工作有了實際的教學經驗,這一次讀有種不一樣的感悟。

這本書真的非常具有指導意義,書中的許多案例爲我指明瞭方向,解決了我在課堂中所遇到的一些問題。

書中提到教師的時間從哪裏來這個問題,其實我深有感觸。上學期我剛調到城裏工作,面對比之前多一倍的作業數量,我感到了時間的不夠,每天忙着備課改、作業等,根本沒有時間去關注到學生,可是同辦公室的老教師卻能遊刃有餘,我感到費解。後來我就看到書中提到的一句話:一些優秀教師的教育技巧的提高,正是由於他們持之以恆地讀書不斷地補充他們的知識的大海。是啊,如果我們能多讀點書,那我們的知識大海越來越廣闊,在課堂上講解教材時,就能夠更加自如地分配自己的注意力,能夠輕鬆地去觀察到每個學生。除此以外,我們要教會學生學習,先教會他們熟練地讀和寫,然後教會他們如何閱讀,蘇霍姆林斯基說如果閱讀成爲學生通往知識世界的一個重要窗口,那就沒有必要花費太多時間給學生補課了,當我們的學生能夠學會自己去獲取知識,那其實也是也節約了我們教師的時間。

後進生的工作每個老師都日常煩惱的事情,之前,我總是找一些時間來給他們補差,背書、聽寫,但是效果並不是很好。書中就提到,其實對於他們的最有效的手段就是擴大他們的閱讀範圍,通過閱讀去激發他們的思考,由書籍激發出來的活的思想是防止死記硬背最強有力的手段。對此我做出了改變,我選擇了一本共讀書目《湯姆索亞歷險記》,每週利用兩天的寫字課和同學們一起共讀探討從書中所得到的體會。還要求孩子們每天至少閱讀半小時的書籍,題材不限,選擇自己喜歡的書去閱讀就好。一開始有的學生並不能去完成這件任務,我便採用了強制的手段(家長簽字)規定他們去完成,但是教育真的是件長期的事情,隨着學生們不斷地閱讀,他們好像從中找到了樂趣。慢慢地,有的同學會主動來告訴我前一天讀了什麼書,甚至他們的閱讀時間早已超過半小時。這裏面不乏許多平時學習有困難的學生,更讓我驚喜的是,平時不愛舉手的他們最近也開始積極參與課堂,甚至有的回答讓我都有所收穫,我彷彿是在跟着他們在學習。

書中還有一個讓我非常有所體會的內容,想克服負擔過重現象,就得使學生有自由支配的時間。同時,我們還要教會他們如何利用自由支配的時間去做自己感興趣的事情。爲了讓學生輕鬆的學習,我這學期特地將書面作業佈置很少,大部分的作業都是閱讀方面的作業。可是我發現學生最大的一個問題,就是他們不知道支配時間,很多家長髮信息和我說,學生作業寫到很晚,根本沒有時間來閱讀。就引起了我的思考,我開始找問題的緣由,後來我發現,現在的孩子被管束的太多反而會導致很多事情沒有辦法獨立去解決。我對班上兩位同學進行了觀察,吳同學平時合理利用課間時間完成部分作業,下課的期間既和同學們玩耍了,也完成了一部分的作業,放學後不需要家長管束就能很快完成作業,每天堅持閱讀一小時,除此以外經常在7點左右約班上的小夥伴們在家門口的籃球場打球。而樊同學每天回去都在媽媽的嚴加看管下完成作業,什麼事情都在依賴媽媽,他的媽媽總因爲他上課不聽想講回去跟他再講解書中的內容,這一開始是出於好心,可是我發現樊同學開始上課不再聽講了,還美名其曰:沒事回去媽媽會再講的,慢慢地他連背書這類簡單的任務都沒有辦法在學校完成。他的所有的任務都是媽媽安排好強迫完成的,所以他現在對學習開始慢慢失去興趣,這也讓他完成學習任務的時間變得越來越長,成績也有所下降。所以我覺得教師和家長不需要太管制孩子,讓他們有自由支配的時間,相信孩子,他們可以做到更好,甚至會比我們安排的更好。

其實閱讀這本書不僅是閱讀,更是在讓我成長。我通過閱讀來豐富我的教學手段不斷成長,同時引導學生閱讀,讓他們有更多的思考,有所成長,其實我們不就是在一起成長嗎?

這本書我還沒有讀完,接下來還會堅持,並試着將其中的觀點運用到教學中,相信這本書會讓我和我的學生一起不斷成長的!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇27

“這是初秋的一個晴朗而明媚的日子,柔和的陽光溫暖着大地……我給孩子們講述金色的秋天,講解自然界中一切有生命的東西怎樣準備度過漫長而寒冷的冬季……當我深信孩子們已經體會和感覺到詞和詞組的意思和豐富的感情色彩時,我就建議他們談談自己的見聞和感受……”

陽光明媚的日子,蘇霍姆林斯基帶領孩子們來到果園,他們的面前展現出一派迷人的景象。置身其中,孩子們領略到了一種在教室內不可能感受到的東西——生命之美。在這裏,他們注意到自然界各類生物的生存狀態,聆聽到不同生命因相互交融而奏出的和諧之音,他們觀察、思考、想象、體驗,爲自己能夠表達對生命的獨特認識而感到欣喜。就這樣,平日裏學習的枯燥的字詞變得鮮活起來,它們像一個個快樂的音符,在兒童的心裏串聯成美妙的樂曲。

“使詞在兒童的意識裏活起來”“使詞成爲兒童進行創造的主要工具之一”是蘇霍姆林斯基教育教學實踐中的一部分。作爲一名偉大的教育家,蘇霍姆林斯基在意的不是兒童能夠將知識儲存在記憶裏,而是他們可以利用學到的知識進行創造性的智力活動,能夠體驗思考的樂趣和認識的享受。換句話說,掌握知識不是目的,兒童獲得真實的成長才是目的。作爲一名教師,應該永遠將“兒童”擺在第一位。

翻開《給教師的建議》,我常常被蘇霍姆林斯基這份熾熱執着的教育情懷所打動。在蘇霍姆林斯基眼裏,“世上沒有也不可能有抽象的學生”,他堅持根據兒童的特點因材施教。蘇霍姆林斯基認爲,兒童與兒童之間除了個性特長上的差異,還有學習能力上的差異。教師應對不同的學生提出不同的要求,努力保護和培養每一個學生的自尊感。“教學和教育的技巧和藝術就在於,要使每一個兒童的力量和可能性發揮出來,使他享受到腦力勞動中的成功的樂趣。”“每一個”這三個字令我感動不已。如果一種教育能夠使每一個孩子都看到自己的力量,願意主動地去攀登成長的階梯,這種教育就是世界上最美好的教育,也是真正的教育;如果一個教師能夠保護每一個學生的自尊感,幫助他們建立對自我、對未來的信心,這樣的教師就是真正的教師,也是優秀的教師。

蘇霍姆林斯基深知,在創造性的教育工作中,教師能夠順利地幫助“每一個”的成長並非易事,尤其是當面對一些後進生時,哪怕是有多年教學經驗的教師,也常常感到束手無策。針對後進生的工作,蘇霍姆林斯基給出的建議是“迫使他們思考”。而加強這些學生腦力勞動最好的辦法就是“大量的閱讀”,因爲“閱讀能教給他思考,而思考會變成一種激發智力的刺激……學生思考得越多,他在周圍世界中看不懂的東西越多,他對知識的感受就越敏銳。”

讀到這兒,我的腦海裏不經意地浮現出這樣的美好畫面:一個孩子正因自己的學習能力差而感到苦惱、不安的時候,書籍給了他信心和力量。通過閱讀,越來越多的知識進入他大腦,越來越多的疑問也在他小小的心靈產生了。爲了解決這些問題,他不得不閱讀更多的書籍,直到這些知識像網絡一樣深深地建構在他的腦海裏,直到他的每一個腦細胞都迸發出靈動的火花……他下決心,即使比別人付出雙倍的努力,他也要前進,他的心靈推動着他這麼做……

也許,在今天的教育工作者看來,蘇霍姆林斯基給我們描繪的幾乎是一個教育的童話。但是,它又確確實實發生過,對兒童產生過巨大的作用。我們承認,在今天的環境要實踐這種理想的教育是困難的,畢竟,當下教育的大環境中更多地表現出急功近利,學校和師生承受的應試壓力似乎愈加沉重。學校和家庭評價兒童的方式過於單一,更多的以“成績”來衡量兒童是否優異,更多在牽引着兒童奔着“分數”前行。於是,“每一個”獨特的個體不見了,“每一個”豐富的童年生活消失了……但是,這並不應成爲教育淪陷的藉口——美好的、符合人性的教育應該是我們追求的目標。它是一種信仰,一種激勵人的力量。

在閱讀《給教師的建議》的日子裏,我的耳邊總會響起蘇霍姆林斯基親切而堅定的話語,他的爲了“每一個孩子”的信念,重新喚醒了我的良知以及教育熱情。蘇霍姆林斯基讓我相信:唯有將每一個孩子裝進心裏,教學活動才能稱得上一種充滿情感、充滿創造性的活動;唯有爲了每一個孩子的成長,教育的天地才能變得廣闊而充滿魅力!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇28

讀書使人明智,讀詩使人靈秀,讀史使人豁達。一本好書便猶如沁人心脾的甘泉;又好比催人奮進,正身潔儀的寶鏡;還恰似在迷茫時給人以指引的良師。在衆多書籍中,蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》就是這樣的一本能讓教師們“不厭百回讀”的好書,也讓每位讀者神思通透,萬事豁達!

作爲一名教育工作者,我想要從以下幾個方面努力,讓自己在教師崗位上發揮這一角色的最大作用,在這份事業上“百尺竿頭”。

一、問渠哪得清如許,唯有源頭活水來。

一個人只有不停地讀書,讀好書,讀有意義的書,才能從知識的海洋裏汲取更多的營養,才能不斷地充實我們的頭腦,提升我們的思想,才能讓我們擺脫"坐吃山空","無物可教"的尷尬境地!蘇霍姆林斯基說過:"一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。"作爲教師,我深刻地體會到廣泛閱讀給我帶來的“甜頭”。話說有一次講到課文《太陽》,我補充了《兩小兒辯日》課外拓展,正當我以爲完美收官的時候,有個孩子舉手問道:“老師,那請您告訴我們,到底日出還是日中距離我們近呢?”我腦子裏立馬回憶出看問題要全面的馬哲原理,我一邊給孩子們講冬至和夏至的時間節點及我們和太陽的遠近,一邊又鼓勵孩子們好好學習,探索科學,給孩子們交上了一份比較滿意的答卷,所以要想給孩子一杯水,自己先要有一桶水。確實,我們教師教給學生的那點基礎知識,只是滄海一粟,教師要想提高自己的教育水平,在教學時遊刃有餘,這就需要持之以恆地讀書,不斷地補充知識儲備能量,使自己的知識海洋變得越來越寬廣,讓"一桶水"永遠取之不盡,用之不竭。

二、新竹高於舊竹枝,全憑老幹爲扶持

蘇霍姆林斯基寫道:"建立師生之間的友誼,是要付出巨大的勞動,花費很多精力的。"建立跟學生的友誼,必須具有巨大的豐富的精神財富。缺乏這種精神的豐富性,友誼就會變成一種庸俗的親暱關係,而這對教育是一種危險的現象。教師要利用課餘時間與學生進行交流,談心,瞭解學生在學習,生活等方面的情況,從中知道學生在想什麼,需要什麼。作爲鄉村學校的老師,由於資源的匱乏,學生們缺乏自信,沒有勇氣嘗試,我就給孩子們講囊螢映雪的故事,和他們分享北大保安考研的事實,請他們吃簡單的自制火鍋!也會陪孩子們玩一下游戲,我最近就創造出一個不用足球場也能教孩子們踢足球的小遊戲,(找四個孩子分別作爲矩形的四個頂點,在對角線相交的點上找兩個孩子,以猜丁殼的方式抓住優先“點球權”,老師作爲裁判員參與其中。在體育精神的維繫下,我和我的孩子們建立了良好的而又深刻的師生情誼,萬金不換!

三、良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒

美國心理學家威譜·詹姆斯有句名言:"人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識"。詹姆斯還發現:一個沒有激勵的人僅能發揮其能力的20%-30%,而當他受過激勵後,其能力是激勵前的3至4倍,因而在學習過程中,激勵的存在,至關重要,任何學生都需要不斷的賞識。尤其是在看到那位來自三門峽市的特崗教師對學生的賞識教育時,我更堅定了自己心中的想法,試着用賞識的眼光來看待學生,不用分數的高低來衡量學生;試着從課堂中發現學生的點滴進步,併爲學生的進步欣喜;試着將欣喜化爲語言,化爲動力來讓學生明白自己也能行;試着讓學生能時刻看到自己的進步,讓每位學生體會到成功的快樂。正如蘇霍姆林斯基所告誡教師們的那樣:"成功的歡樂是一種巨大的情緒力量,它可以促進兒童好好學習的願望。請你注意,無論如何不要使這種內在的力量消失。缺少這種力量,教育上的任何巧妙措施都是無濟於事的。”

"知識就是力量。"讀《給教師的建議》這本書,給了我教育好學生的信心和力量,三尺講臺上我爲學生教授新知,三千桃李,孩子們藉助知識揚帆遠航,揹負青天,奔向理想!(莫小靜)

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇29

烈日炎炎的六月,每當在捧讀《給教師的建議》這本書時,就會讓我很快被書中一條條看似普通實際上卻反映着教育本質的建議所吸引,心也隨着慢慢沉靜,身體也就慢慢感覺不到周圍炙熱的空氣了。

“讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。”“在小學裏,你要教會所有的兒童這樣閱讀:在閱讀的同時能夠思考,在思考的同時能夠閱讀。”

“兒童學業落後的根本原因,就在於他沒有學會思考。”“讓實際事物教給兒童思考——這是使所有的正常兒童都變得聰明、機敏、勤學、好問的一個極其重要的條件。”讀着這一個個反映着教育教學本質的觀點,真的很佩服蘇霍姆林斯基對於教育的潛心研究。特別是對於“讓實際事物教給兒童思考”感觸較深。

在教學中,曾遇到過這樣的題目:一塊正方形桌布,鋪在一個邊長10分米的正方形桌面上之後,四周下垂的一樣長,並且題目中畫出了桌子的一邊下垂了2分米,問題是求這個正方形桌布的面積。學生一開始獨立解答時,很少有能解答對的。因爲在學生的眼裏,他們看到的就是一個立體的鋪着桌布的桌面,根本想像不出實際生活中是什麼樣子的,所以不可能解答對。於是,我找來一塊同樣大小的桌布,在教室裏用米尺搭建了一個邊長是10分米的桌面,先讓學生觀察桌布在沒鋪到桌面上之前的樣子,就是一個正方形,然後再讓學生自己把桌布鋪在桌面上,當四周下垂一樣長時,再觀察現在桌布的樣子,從而找出桌布的邊長就是桌面的邊長再加上兩邊分別下垂的2分米,所以這個正方形桌布的邊長是14分米,然後把桌布拿起來再還原到原來的正方形,這樣反覆的讓學生自己動手演示,正是“讓實際事物教給兒童思考”的過程,正是在這樣的過程中,學生慢慢了解了題目的本質,便能找到了正方形桌布的邊長,它的面積也就迎刃而解了。如果沒有這種實際事物的反覆演示,學生是抽象不出正方形桌布的邊長是14分米的。

正如蘇霍姆林斯基所說:如果學生有什麼東西不能理解,如果學生的思維像關在籠子裏的小鳥一樣豪無用處地折騰時,我們應該設法把學生意識裏乾涸的小湖泊跟自然界、各種事物和周圍的海洋接通,活生生的思想的泉水就會噴薄而出了,很多的教學難題也就迎刃而解了。

作者簡介

王付美,是山東省臨沂第三實驗小學的一名普通老師。她熱愛大自然,喜歡讀書、運動和旅遊。在我成長的過程中,很榮幸加入了敘事者團隊。在這個團隊裏,領略各位老師才華的同時,團隊成員的無私奉獻精神也讓我十分感動,相信在這個溫暖的大家庭裏,有了大家的陪伴,我會走得更遠!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇30

暑假期間,我拜讀了當代著名教育家蘇霍姆林斯基的著作《給教師的建議》,讀後感觸頗深。蘇霍姆林斯基是一位具有30多年教育實踐經驗的教育理論家。他寫的《給教師的建議》一書共談了一百條建議,讀着此書,就好像一位智者站在面前,循循善誘,給我排解煩惱,指點迷津;又猶如一位和藹可親而又博學的老人,在我遇到困難的時候及時給我幫助,讓我充滿信心……

儘管當今的教育形勢比蘇霍姆林斯基所處的年代有了很大變化,但他閃光的思想、精練的語言,對今天的教育工作者來說,絲毫不顯過時,仍像一場及時雨,滋潤着一顆顆乾渴的靈魂。在讀到“教師的時間從哪裏來”這一章節時,確實讓我產生了很大的共鳴。作爲一名工作在農村教學一線的小學教師,我發現時間總是不夠用,每天總是忙着備課、上課、批改作業、輔導學習能力比較差的學生、還要時常接待家長、應付各種應急性工作等,已經是有點應接不暇,晚上回到家還要忙着家中瑣碎的事情。那麼教師的時間到底從那裏來呢?《給教師的建議》這本書給了我們一個很好的建議:那就是讀書,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。他還在書中舉了一個例子:一天,一位老教師上了一堂非常精彩的公開課,她的風采吸引了在場的所有老師。當別人問她:“你花了多少時間來準備這節課”時,這位老教師說:“對這節課,我準備了一輩子,而且,對每一節課,我都是用終生的時間來準備的!”感動之餘,我也豁然開朗。我們總在抱怨着時間的流逝如水似箭,可老天是最公平的,它給我們每個人都是一天24小時,問題還是出在疲於應付上,自己沒有主動擠出時間去讀書和做事。

想想自己更是如此,做事急於“抱佛腳”。有時爲了一節公開課,去花大量的時間在網絡和雜誌上搜索着相關的圖片和知識;有時爲了寫一篇論文也是絞盡腦汁,趴在電腦前浪費時間。想起來真是可悲!我想這就是平時不學習,急來“抱佛腳”的後果。書中提到:“讀書是節約老師時間有效的方法之一。讀書不是爲了應付,而是出自內心的需要和對知識的渴求!”試問,從古到今,哪位成功者不是“讀萬卷書,行萬里路”呢?俗話說:“活到老,學到老”,作爲一名新時期的教師,我們更應當主動地學習。蘇霍姆林斯基也說:“一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。”我再反省自己:我又看了多少書呢?

古人云:“開卷有益”。常讀書和常思考,會使我們勇於和善於對自己的教育教學作出深刻的反省,既不憚於正視自己之短,又要努力探究補救途徑,更要擅於總結自己的或同行的成功經驗,從中提煉出可供借鑑的精華,爲理論的突破夯實根基。

綜上,粗談了讀《給教師的建議》後的一些感想,其實書中還有很多經驗值得我去聆聽和反思!這些都將成爲我一生享用不盡的財富!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇31

加入第九期小學青年教師讀書班已有月餘,我也終於讀完了我的第一本書蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》,與其說這是一本書,不如說這是注入我心田的一股活水。在讀書班的開班發言中我就曾經說過自己被生活所累,很久很久沒有讀完一整本書了,今天才發現這不過是爲自己的懶惰和拖延所找的一個藉口。這個世界是不公平的,有的人出生即在羅馬,那是很多人用盡畢生精力都到達不了的終點;這個世界又是公平的,無論窮人富人、老師學生,一天都是24小時。那麼身爲教師的我們,該如何合理利用這24小時呢?我仔細思考良久,頗有心得,與大家分享,我覺得可以把這24小時分爲三部分。

一、學生的時間

作爲一名教師,不算路上的通勤時間,在學校最少要有8個小時,這是必須的,管理好自己的時間,合理利用時間,是在爲很多人節約生命,所以在學校的這8個小時重點應該放在學生身上。上課的時候關注照顧到每一位學生,特別要留心容易開小差的孩子,其他老師上課的時候班主任也要適時的巡課,觀察學生在其他學科課堂上的表現,還要利用這個時間備課、改作業等等。下課時間是容易被忽視的,有人覺得學生下課了,我也可以休息一會,其實這種想法是不對的,上課的時候你面對的是全班的學生,只有下課了你才能點對點與學生交流,所以這個時候老師的腿要勤一點,多到班級走走,跟孩子們聊一聊,你會有很多意外的收穫。大課間、中午吃飯的時間更長,很多學生學習能力是有的,但學習態度不好,這個時候可以喊學生過來面批作業。作業是反饋教學效果的重要途徑,也是學生獲取知識、形成能力、培養素養的重要方式,可以說作業是師生教與學溝通的橋樑,也是教與學的晴雨表。作業上有紅叉叉很多孩子視而不見,面批就可以督促學生及時訂正,而且經過老師的講解他能夠立馬知道自己錯在哪裏,留下的印象也更加深刻,還能夠增加師生之間直接的交流,增進感情。總之一句話在學校的時間要花在每一個孩子身上。

二、家人的時間

教師也是普通人,也有家庭,需要扮演好女兒、妻子、母親各種角色,所以在工作的時候必須全力以赴,而工作之外也必須給愛的人分出時間,父母會慢慢老去,愛人之間需要交流溝通,孩子的童年只有一次,這個時候合理規劃和利用時間就顯得尤爲重要。我給自己定的目標是每個星期回家看一次父母,實在抽不出空也要跟父母視頻聊天,樹欲靜而風不止,子欲養而親不待,盡孝要趁早。每天柴米油鹽必不可少,這個時候是與愛人、孩子溝通交流的好機會,聊聊當天發生的有趣的事情,聊聊自己的困惑,聊聊詩和遠方。孩子的學習也不能忽略,我們是教師也是家長,應該明白家庭教育的重要,家庭教育重在潛移默化,用你的實際行動去影響你的小孩。

三、自己的時間

寫到這裏除去吃喝拉撒睡,其實我們留給自己的時間並不多了,但這也是一天中完全屬於自己的獨處的時間。這個時候該幹些什麼呢?白巖鬆曾經說過:“人和人之間的差距,是從什麼時候開始拉開的?其實答案很簡單,無非就兩個字而已,讀書。”蘇霍姆林斯基書中寫的那位歷史老師上了一節公開課,看似只准備了15分鐘,其實準備了一輩子。有些老師爲什麼能在課堂上游刃有餘,讓人覺得聽課是一種享受,讓孩子們都能聚精會神,而自己上課時卻經常捉襟見肘,語言貧乏,缺少感染力?完全是因爲讀書太少,問渠那得清如許?爲有源頭活水來,讀書班就是我生活中的一泉活水。獨處的時間我把他留給書籍,留給思考,學而不思則罔,思而不學則殆,每天不能把有限的時間浪費在無節制地看電視刷手機中,睡前放下書本,思考一下明天要做的事情,分出個輕重緩急,然後按計劃逐項去做,做事要尋出竅門不能一味地蠻幹。只有這樣學習與思考同行,那麼做老師的我們才能不斷髮展不斷提高。

教師的時間從何而來呢?蘇霍姆林斯基告訴我們,教師的時間從讀書中來,只有每天不間斷的讀書,跟書籍結下終生的情誼,潺潺小溪每日不斷,注入思想的大河。合理管理時間利用時間,做事就會事半功倍,工作也會得心應手,自然就不會覺得工作忙碌,就能度過一個有意義有溫度的人生。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇32

從景範學校的崇文書院拿到厚厚的一摞書,整理拆封,到翻開這本大教育學家蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》。這讓我這位剛剛進入教師崗位的新教師來說,是一份沉甸甸的禮物。這本書要慢慢讀,細細品,爲不辜負這次書海之行,我爲此做了小小的讀書和寫作計劃。

翻開這本教育家給我的教育教學的建議,看着100條建議,光是目錄我就看了三四遍,一開始本想尋找出對自己現階段的教學建議,比如第31建議《給準備教一年級教師的建議》,第33條建議《給剛參加學校工作的學校建議》,第38條建議《怎樣訓練兒童流利的書寫》等等。這些先是粗略的翻翻看看,後來不知不覺,每天都要翻開看看這本難啃的書。這些建議開始改變我的教學思想,原來教一年級語文,也不是我所想的那麼困難,寫字課也不是那難教,它都有法可循,每一個建議背後都有令人反思和學習之處。

令我印象最爲深刻的是在第38條建議《怎樣訓練兒童的流利書寫》中,作者提到“培養快速的書寫技能,首先要求對手的小肌肉進行一定的數量的操練性練習。”當然,這裏所提到的僅僅是三、四年級的孩子。讀到這裏,我開始思考:我們一年級的孩子怎樣做到認真的書寫呢?在寫字課上,一年級的孩子可以說出這個字結構,但很難發現每一筆的具體位置,當我講完這個字在田字格里該怎樣書寫時,我們的班孩子總是快速的描紅和書寫,並沒有做到一筆一畫認真臨帖,並他們的寫字姿勢都不對,每一次書寫,他們很快就把後面田字格寫完了。我都不能用“好”這個字來形容他們的完成書後的寫字作業。這個問題從上學期的期中考試之後,我就發現了他們這個不好的習慣,在這一建議中,讀到這句話時,我想到了一個詞叫“刻意練習”,我想到爲什麼他們書寫習慣不好,在上學期纔開始學習學拼音字母時,並沒有做到長時間對他們的手部肌肉的訓練與糾正。

想到這裏我思考怎樣訓練孩子們有目的,有規律的練習他們書寫“雙姿”。一年級的孩子正在培養書寫習慣的關鍵期,我決定每天在寫字課上刻意練習他們握筆和寫字姿勢。關於雙姿練習,特別是握筆姿勢,我是通過小組之間相互檢查的方式,小組長帶頭握好鉛筆,並且檢查其他同學握筆姿勢。坐姿的練習,我請一位已經養成正確的寫字姿勢的小同學喊口令:“小腰”,全班一起:“挺直”,這是坐姿訓練。雖然如今才練習了一個星期左右,但是我逐漸發現有部分孩子已經有了一些進步。這讓我感到欣慰與高興。

雖然在這部書裏,我還有許多建議沒有看完,這已經讓我受益匪淺,我們經常說,讀一本好書,就像和高尚的人對話,的確,不僅讓我和大教育家促膝長談,更讓我在教學路上繼續前行!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇33

讀完了《給教師的建議》這本書,我常自我反思,提醒自己要把這些寶貴的經驗轉化成自己的工作方法,應用在自己的教育教學實踐中。因爲只有不斷豐富自己的知識,增加文化底蘊和教育智慧,才能學會創新,才能獲得自我提高,從而去爭取做一位具有強烈責任感、崇高教育理想、以及先進教育理念的人,繼而去自我反思,做一名優秀的人民教師。

讓學生把你所教的學科看作是最感興趣的學科,努力去喚醒那些無動於衷的,態度冷淡的學生的意識。一個人不可能對任何事物都不感興趣,而接近他們最有效的方法就是思考,促進他們主動思考,思考得越多就越熱愛。對於現在的小學生,體育課是他們放鬆心情的課堂,相比較來說較多學生喜歡體育課,只有極少數學生因爲一些外部因素和自身懶惰問題抗拒體育運動。因此,我們教室應該通過一些小技巧促進學生的獨立思考,把學生當成朋友,讓學生更加喜愛我們的課堂。

細細品讀這本《給教師的建議》,這是一個站在教師的各個角度獲取經驗的學者給我們的諄諄教誨,一百多條建議層層遞進,讓我閱讀之後猶如醍醐灌,對於教育學生的理解更上一層臺階。我們當教師的人應當記住:對於每一個學習困難的學生,不管她已經被耽誤到了什麼程度,我們都應當讓他在公民的、勞動的、精神的生活道路上站住腳。

當學習困難的學生跟能力較強的學生在一起上課學習的時候,需要對它們加以特別的關心和耐心。對於體育學科,那些肢體不夠協調或者身體素質較差的學生,就要對他們進行特別的教育,及加倍的關心和耐心,以呵護它們幼小的心靈。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇34

蘇聯當代著名教育家蘇霍姆林斯基是一位具有30多年教育實踐經驗的教育理論家。他寫的《給教師的建議》一書中共談了一百條建議,讀着此書,就好像有一位智者站在你面前,他循循善誘,給我排解煩惱,給我指點迷津,又猶如一位和藹可親而又博學的老人,在我遇到困難的時候及時給我以幫助,讓我充滿信心.....

書中每一條談一個問題,每一個問題都有生動的實際事例,也有精闢的理論分析,這些教育教學中的實例,娓娓道來,可以讓自己開闊眼界,提高水平。書中衆多理論對我影響深遠,其中給我印象最深的是第二條“教師的時間從哪裏來?一晝夜只有24小時”。一看題目我就被深深吸引了。

是啊,我們經常聽到老師們這樣談論“我忙,沒有時間啊。”平時我也經常這樣地抱怨。-晝夜只有24小時,每天在單位工作的時間只有8小時,而且這8小時是排得滿滿的:備課、上課、批改學生的作業、輔導學習能力比較差的學生……等,感覺焦頭爛額。書中也介紹了統計數據說500人的調研,只有14人願意讓孩子做教師!原因也是教師工作忙沒有時間,連一分鐘休息的時間都沒有。而蘇霍姆林斯基認爲,這要看教師工作本身的方式和效率。以一個公開課爲例,這位老師的公開課上的非常的出色,聽課的老師和學生完全被課堂吸引。課後一位老師問,對於這節課您是不是準備了很長時間?這位歷史老師說,對於這節課,我準備了一輩子,而且總的來說,對於每一節課,我都是用終生的時間來備課的。不過,對這個課題的直接準備,或者說現場準備,只用了大約15分鐘。”

通過書中的這個實例,我似乎明白了一些教育技巧的一些奧祕。怎樣進行這種準備呢?就是通過不斷地閱讀,每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼就像潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心對知識的渴求。通過讀學術著作豐富自己基礎知識,不斷補充自己知識的大海,提升自己的能力,是自己不是總是嘴裏總是沒有時間的老師。

相信孩子、尊重孩子,用心靈塑造心靈。希望我們都不被教育所困,都能如魚得水,給孩子一片天空一片海,給他們一次機會一方小小講臺。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇35

“陳老師,看看你班的娜娜,地理課上又睡着了。”唉,記不清這是科任老師第幾次跑來我的辦公室告她的狀了。

娜娜,長得倒是挺不錯的,白皙的皮膚,高挑的身材,活脫脫的美人胚。但是一上課,她的狀態就令人頭疼,逢課必睡,每睡不醒。至於她的學習成績嘛,若是哪次考試能夠考及格,那便是見證奇蹟的時刻。

爲此,多少次,我氣急敗壞地衝進教室。當着衆多學生的麪點她的名,大聲呵斥,甚至敲打她的桌子,把她的書翻倒在地。而今,歷史還要重演嗎?那麼,之後呢,之後的之後……她依舊趴在桌子上,怎麼辦?我陷入了深深的思考中,終不得其法。

就在我躊躇焦慮之際,學校給我們八年級語文組送來了《給教師的建議》這本書,從此開啓了我們快樂閱讀的智慧之旅。通過我們語文組的這些活動,我們與偉大的教育家對話,汲取養分,解除困惑,走出迷茫。蘇霍姆林斯基說:“一個好老師意味着什麼?首先意味着他是這樣的人,她熱愛孩子,感到跟孩子交往時是一種樂趣,真是每一個孩子都能成爲一個好人,善於跟他們交朋友,關心孩子的快樂與悲傷,瞭解他們的心靈,時刻都不忘自己也曾是個孩子。”讀到此處,我頓時心頭一熱,有了一種“衆裏尋她千百度,暮然回首,那人卻在燈火闌珊”處的感覺。於是,我從抽屜裏取出一個紙杯,在辦公室裏倒上一杯熱水,不動聲色地來到娜娜身邊,把她輕輕地喚醒,然後慢慢彎下身子,輕撫她的額頭,對她低語:“娜娜哪不舒服呀?不舒服可一定要告訴老師,這樣趴在桌子上,老師會很擔心的。”

聽到我如此一反常態的話語,娜娜驚愕了,擡頭望着我:“老師,我錯了,我保證以後不會再犯!”“老師,相信你!”我堅定地笑了笑。有時候,教育很複雜;有時候,教育又很簡單。簡單到只需一句問候,一個關切的眼神。過去,我爲孩子們無厘頭的吵鬧,各種大大小小的錯誤傷透了腦筋。我不喜歡這樣,他們偏要這樣。有時候,我不得不聲色俱厲地予以禁止。但情況並未因我的急躁而好轉。還好,我想起了這個故事。還好,我遇見了——《給教師的建議》這本書。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇36

《給教師的建議》一書系20世紀蘇聯教育經典譯叢之一,這本書中蘇老採用提“建議”的新穎形式,懇切地跟讀者促膝談心,使人聽來毫無刻板、說教之感。全書皆爲經驗之談,涉及教師經常遇到的棘手問題,讀來令人倍感親切、深受啓發。在全書的上篇,關於教師怎樣對學生進行智力教育,可把作者的建議歸納成以下幾個觀點:第一,必須通過課堂教學發展學生的智力。第二,一個學校必須有豐富多彩的智力生活。第三,必須根據學生的思維特點個別施教。第四,必須保證基本技能、基本知識的掌握和知識的積極運用。第五,必須激起學生高昂的情緒。《比如書中第六條:教師的時間從哪裏來?》。一晝夜只有24小時啊!確實,做教師的都知道,每天必須做的幾件事:備課、上課、改作業、課外輔導,現在還要抽出時間來讀書搞科研。帶着這個問題,我從書中瞭解到解決這個問題的途徑就是讀書。只有每天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼,潺潺小溪每日不斷,注入思想的大河。讀書不是爲了應付明天的教課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閒時間,不至於把備課變成單調乏味的死摳教科書,那你就要讀學術著作。我們所教的學科裏所包含的那點科學基礎知識,在科學知識的大海里,只不過是滄海之一粟。讀了這些,我茅塞頓開,教師的時間問題是與教育過程的一系列因素和方面密切相關的。教師進行勞動和創造的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養它。怎樣使這些小溪永遠保持活力,有潺潺不斷的流水,這是我們安排時間時應該首先考慮清楚的!

《給教師的建議》第三十五條:怎樣使學生注意力集中?學生在學習生活中的注意力不集中是每一位教師備感頭疼的問題,特別是在上課或進行學習活動時,有些學生的思想特別愛開小差,於是有些學生年年的評語中老師都有一句:“希望你上課專心聽講,不做小動作。”應該說,注意力不集中與小學生的年齡特點有很大的關係,他們特別容易被一些奇異的、刺激的事物所影響,他們的注意力保持不了多長時間,這是他們的天性使然。但如果我們放任自流,不去培養他們的注意力問題,那樣的話對他們的學習是一個極大的影響。但如果你去強制,效果肯定的不好的,即使看着他坐得端端正正,說不定這時候正是“身在曹營心在漢”。看來如何讓學生的注意力集中是需要我們認真思考的。“控制注意力的問題,是教師工作中最精細的而且研究得還很不充分的領域之一。要能控制注意力,就必須懂兒童的心理,瞭解他的年齡特別。”蘇氏在他的建議中這樣說。他究竟給我們提出了怎樣好的建議呢?

在這裏,他說“要能把握兒童的注意力,這就是要形成、確立並且保持兒童的這樣一種內心狀態——即情緒高漲、智力振奮的狀態,使兒童體驗到自己在追求真理,進行腦力勞動的自豪感。”這樣的話說起來容易,做起來可是是一定的困難。他的這段話是什麼意思呢?我是理解是如果上課時老師單靠知識的本身去吸引兒童,這幾乎是不可能的,因爲很多時候學習本身就是一種艱苦的勞動。我們需要做的就是要設法讓學生的思維與我們所講的知識發生聯繫,使他不感動特別的陌生,使他有一種想要有一種瞭解更多的慾望。我們都有這樣的體會,我們看過了一部名著上的一部分故事,對它已經有了瞭解,那麼我們在看由它拍成的電影或電視劇或看書時,我們就會看得特別認真,想辦法將這個故事與這部名著裏的其他情節聯繫起來去理解,你理解的越多,腦子這個故事的前後聯繫越緊密,你就越愛看,對這部名著的思想理解得就越深刻。

學生也是這樣,我們要想使學生在你的課堂上保持比較長的注意力,你就要將學的內容與他所掌握的與這一部分有關的知識讓他們發生聯繫,他就會想法去了解其中的前因後果,注意力也就會越集中。那麼與新授的這部分相聯繫的內容學生怎麼獲得呢?一部分靠得是他的生活經歷的積累,一部分就要靠我們老師有意識地去讓學生看一些這方面的書,或參加一些活動,總之,要讓他對這部分知識有一些感覺。這樣的話,我們在課堂上再講的時候“學生不單是在聽講,感知新教材,而且是在自己的意識的深處搜索某些事實和現象,對它們進行思考。”這種方法也是減輕學生腦力勞動和課業負擔的很重要的一種方法。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇37

蘇霍姆林斯基是烏克蘭的著名教育家,他的教育思想的核心是人道主義。相信人,相信每一個孩子是他的教育信條。他說:教師應該相信純潔無瑕的學生,這種信念是我們每個教育工作者都應該具備的。

教育最重要的任務之一就是不要讓任何一顆心靈裏的火藥未被點燃,而要使一切天賦和才能最充分發揮出來。讀完這本書後,感觸頗深,受益匪淺。下面針對其中幾點,談談我的看法。

一、要善意待人:

教師的善意待人,首先表現在善於不讓該學生成爲壞孩子,防止他走上錯誤的道路。像父母一樣願學生好,就要阻止邪惡進入他們的心靈,把邪惡關在他們的心靈外。反思自己平常在工作中,有時候脾氣有點大,容易把情緒帶到課堂上,面對一羣天真的孩子,應該帶着一顆純淨的心靈去看待他們,善意對待,這一點我自身做得不好,應該反思。與學生平等對話,傾聽他們的心聲。

二、讓學生記住基本知識:

對於所教的物理和生物兩門學科,物理識記的內容要比生物少一點。生物這門學科需要大量識記,其實在課堂上面我有意識的去讓學生回顧所學內容,回憶前面的知識,提取記憶庫裏面的信息。一些最簡單基礎的知識,卻是需要進行反覆強調,記憶。學生往往在最簡單的地方上出錯,作爲老師,需要強化基礎知識,讓學生識記。

三、教材的首次學習:

學生的意識中模糊不清和含混膚淺的觀念越少,他感到落後的壓力就越小,他思想上對首次學習新材料就越有準備,課堂上的腦力勞動就會越有成效。不可讓學生在首次學習定律時,不正確地做習題,不正確地解習題。習題一定是提前設置好,並且有助於理解定律和概念,鞏固深化定律。理科尤其注重做題,作爲青年教師,在備課上也是需做大量習題,強化所學知識。

以上是我的一點粗淺的看法,作爲教師,確是需要秉持着終身學習的觀念,不斷擴充自己的專業知識。鑽研專業知識的同時,修煉自身!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇38

通過學習《給教師的一百條建議》這本教育名著,我懂得了很多教育理念和教育方法,我更在努力地把他們用在我自己的教育教學工作中,用在班裏的每一位學生身上。

在學校裏,特別是義務教育階段,學生不僅僅是爲了學習知識,更重要的是應該被人尊重,被人理解,被人欣賞。所以,教育工作者要站在被服務者的立場上去思考問題,瞭解他們的所訴所求,所期所盼,爲他們消除成長的煩惱,爲他們做好服務,使他們養成良好的學習習慣,獲得實實在在的知識,更重要的是形成正確的人生觀,世界觀,學會做人,學會做事。

書中第二十二條講到“爭取學生熱愛你的學科”。在蘇霍姆林斯基看來,只有學生喜歡上了某一學科,這些學生纔會在這門學科上下功夫,他們的天賦素質纔會得到發展,他們的愛好、稟賦、才能、志向才能自願地建立起來。我們經常可以從圖書、報紙的種種事實看到,一個人最終的研究或發展方向,都可能與他小時候所喜愛的那門學科有很大的聯繫。作爲老師,自然希望學生喜歡上自己所教的學科,只有這樣他們纔會在課堂上積極思考,踊躍參與,才能主動地思考,學習,從而學好這門課。

如何讓學生喜歡你的學科呢?它所需要的條件太多了,教師靠高尚的人品,積極的智慧,高超的教育藝術吸引了學生,學生喜歡你,自然會愛烏及屋,從而喜歡你任教的這門學科。在這裏,蘇霍姆林斯基也提出了一些很好的建議,他希望你去爭取自己學生的思想和心靈,跟你的同事們——其他學科的教師來一番競賽。我們學校有位校長曾經說過,學生回家先做哪一門的作業,就說明他們最喜歡的是哪門功課。我調查瞭解下來,學生們確實是把自己最喜歡科目的作業放在第一位的。因此我特別注意激起學生的興趣,加強課堂教學的互動性和趣味性,改善作業的形式,適當減少了作業量,一段時間下來發現越來越多同學開始把數學作業放在第一個做,數學水平也有了一定的提高。但也有一些學生對什麼都不感興趣,他們對一切都感到漠然。蘇霍姆林斯基說,在學生對待知識的態度上,最令人感到苦惱和感到擔憂的,就是這種無動無衷的精神狀態。

另外,這本書對我觸動最大的是它字裏行間洋溢出來的對學生的那種人性化的尊重與熱愛。與現實生活中我們整天對待學生冷冰冰的態鮮明的對比,也讓我反思。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇39

在新學期爲了更好更有效地工作,我讀了《給班主任的101條建議》這本書。書中,一個個閃爍着教育智慧的教學案例讓我受益匪淺,也刷新了我很多教育教學觀念。其中一條讓我記憶尤爲深刻,也將成爲我今後教學和管理班級的主體原則。

在師愛篇案例中提到一句話:教育需要愛,教育需要智慧。乍一看,這是個平常得不能再平常的話,但是仔細思考,我們在管理班級的過程中真正能把它做好是非常不容易的。這裏的愛是指我們給了學生什麼樣的愛,這樣的愛有多少,這些愛是通過什麼方式給學生的,而最終學生又感受到了多少。其實,真正的愛應該是指最終學生所感受到的那部分。

在平日的工作中,有時候老師們的出發點是好的,但是卻忽略了這個過程中帶給孩子們的感受。總以爲只要出發點是好的,方式粗暴一點也是合理的。看了這本書後,我才知道,以前有些想法和方向跑偏了不少。我們每個人都是平等的,孩子們雖然還未成年,但是在人格上絲毫不低於任何一個成年人。如果我們教育孩子時,雖然把正確的觀念給了他們,卻使用的是錯誤的方式,那麼,無疑這種教育是失敗的。榜樣的力量是無窮的,也可能是負面的。這種錯誤的方式甚至會影響孩子們以後的爲人處事的方式方法。

記得有一次,我們班一個叫木子祺的學生因爲屢次不寫作業還撒謊又被叫到了辦公室。我當時火冒三丈,長久以來壓制的耐心終於消耗殆盡,狠狠地批評了他一頓。我數落完了以後,他蔫蔫兒地回班級上課去了。我以爲這件事情就這麼過去了。但是,第二天他在清錯本里夾了一封寫給我的信,信中深刻而又詳細地訴說了他當時的內心感受。原來,他是那麼渴望被尊重,那麼渴望被認同。這件事情讓我內心感到很震撼!後來,我和他平心靜氣地進行了幾次談話,同時又在適當的機會給予了他幾次表揚。慢慢他不再拖拉作業,上課的狀態也有了改善。這時我才明白,“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒”,學生幼小的心靈需要我們溫柔的愛來呵護。

這本書還有很多精髓值得我在以後的工作中慢慢實踐,慢慢咀嚼品味。我期待着自己在管理班級的過程中有着提升和進步。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇40

一、要教會他們思考

從書中我深深地領悟到,我們教師要重視自身角色的轉變,將課堂的主動權還給學生,千萬不可越俎代皰。當有些知識在學生中有人瞭解,有人不懂時,教師的最佳角色就是活動的組織者、協調者,讓“知道的人講給不知道人的聽”。愛因斯坦也指出:教師最重要的教育方法是鼓勵學生去實際行動。因此,我們應通過建立合作學習的共同體,讓學生在心與心的交流中體驗知識的形成過程,儘管他們的語言很幼稚、很可笑、甚至不完整,但他們傳達的思想卻是一致的,只要教師不時地矯正、提升,教學的效果應是十分明顯的。唯有這樣,我們才能“找到孩子最佳的學習方式”,才能更加正視“教師的身份”。

學習上存在困難,首先是兒童不願意動腦筋,將學習當成一件苦差事,確實,學習是要付出一定的代價的。“無論一個兒童感到如何困難,他都應當學會思考。應當使書籍成爲他的歡樂的源泉。語言應當進入他的精神世界,成爲他個人的財富。”學習落後的兒童,我們在幫助他們時,不是直接給予他答案,而是一步步引導他去自己尋求答案,使他學會思考。

二、珍視他們的好奇心

人的思維是從疑問開始的,我們要特別珍視兒童在成長過程中對事物所具有的好奇心,“好奇心的根源,就在於我們成年人不斷地把物品、事物、現象展示在兒童面前,我們在兒童面前展示的物品、事物和現象越多,他應付產生越來越多的疑問,他就越加感到驚奇和高興。”文中有這樣一段話:“也許,真要把學生的心留在學校,不盡快設法讓知識本身吸引孩子,還真不行。”是的,教師只有設法讓知識本身吸引學生,我們的教學活動纔可能在體驗課程的基礎上,綻開出豔麗的花朵。

三、帶他們到大自然中去,讓他們認識到事物之間的各種各樣的聯繫

“對於學習困難的兒童,就在於使周圍世界的物品、事物和現象,經過思維和情感的棱鏡的折射,變成使兒童的昏錯欲睡的大腦甦醒過來的一種刺激物。”並且這種觀察,要越早越好,當然要掌握一定的方法。

相信一個勤于思考的教師,有一雙慧眼的教師,一定會成爲學生心目中的好教師。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇41

讀一本好書就好像和一個高尚的人在交談。一本好書就像一股清泉,清澈純淨,沁人心脾。爲了解決中小學教育教學中的實際困難,提高教育教學質量,著名蘇聯教育理論家蘇霍姆林斯基以30多年的教學實踐經驗,撰寫了著名的《給教師的建議》。在這本書中,作者以讓人耳目一新的形式和讀者傾心地交談,共提出了一百條建議。其中許多建議都是作者教育和教學的實例,這些建議聽起來毫無刻板說教的感覺。尤其是書中那些深刻的理論分析,對教師開闊視野和教育水平的提高是很有幫助的。

在這本書中,蘇霍姆林斯基揭示了關於閱讀的真理,即學生智力的發展取決於他的閱讀能力,這是他30年的教學經驗的感受。如果學生學習有困難,成爲差生,其中一個原因就是死讀教科書,只是在拼命記住教科書的內容。正是因爲學生只閱讀教科書,一點兒都沒有課外閱讀,他的教科書纔會讀不好。如果你想讓學生真正減少腦力勞動,你必須讓他們去圖書館,讀更多的書。根據蘇霍姆林斯基的建議,最好的教育自己的方式就是讀好書,這也是提高自己的方式。他說他堅信青少年的自我教育應該從讀一本好書開始。只有當你訴諸內心,自己與自己對話,你才能真正瞭解自己,提升自己。如果一個人想達到思想道德的崇高境界,他應該在書中找到自己的榜樣,並吸收寶貴的精神財富。

蘇霍姆林斯基還建議我們引導並激勵每一位學生去走近他愛好的發源地——也就是他特別喜歡的學科。讓他們積極參與到和這門學科相關聯的各種活動,並思考和這門學科相關的各種問題,以此來確立自己的愛好。這不禁讓我們反思,是否在教學中努力讓學生喜愛自己所教的學科了呢?好像並沒有。更多的只是在完成教學任務,而我們應該意識到教學的本質應該是喚醒學生的興趣。

蘇霍姆林斯基十分重視道德教育,以及培養學生的良好習慣,相信充分尊重學生是真正以人爲本的教育。他認爲道德教育是人生的一個小細節,是一種體貼的語言,一種眼中的微笑。道德教育不是空洞的佈道或大聲的口號。我們教育孩子去體驗和珍惜他們的情感,去愛,而不是尋找語言去表達或者談論那些不存在的感受。

當讀這本書的時候,我覺得好像有一個睿智的人站在我面前,告訴我應該怎麼做,幫我解決問題,引導我走出迷宮。蘇霍姆林斯基就像一個善良、博學的老人,在教學上給了我很多的幫助,讓我對自己的教學工作有所反思更滿懷期待。

今天,整個社會都在強烈倡導人人閱讀,讓我們多讀書,多讀好書。讓讀書成爲我們職業素養的一部分,讓讀書成爲學生成長的助推劑,讓讀書成爲孩子成才的階梯。只有多讀書,讀好書,纔是真正的王道吧!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇42

本週學習《給教師的建議》第78條:一個“差生”的“思維的覺醒”。很有感觸!

小孩剛出世,都是一張白紙。是誰在一些白紙上書寫了“差生”的一筆呢?都說關於“差生”形成是由於學校、家庭、社會造成的,者應該擔負責任。但是“差生”的這一帽子一般都是由老師有意無意間給戴上。就如文中的女教師一樣對工作我們不能說她不認真負責,但她是個合格的老師嗎?我表示質疑!

確實生活中也不乏有這樣的教師他能滿腔熱情地投入工作但方法簡單生硬,面對學習困難的學生或者孤立、歧視,或者體罰,或者向家長或學校告狀之類的生硬簡單的辦法來教育孩子,導致的後果就是一個個早期的巴甫裏克!我想說的是巴甫裏克是幸運的,畢竟後來他遇到了那位植物學教師,如果不是這位老師的話,他以後的學習和生活會怎樣呢?

一直以來都認爲小學的孩子可塑性是最大的,因爲他們畢竟還小,性格還在形成期,行爲習慣還可以糾正!期間教師起的作用致關重要。我們常常聽到家長這樣的說法,孩子在家不聽父母的,可老師的一句話他就當聖旨去做!雖有誇張,但足見我們教師對孩子的言行起到的作用也可想而知了!當教師將“差生”的帽子帶在某孩子頭上時,很容易導致這學生把暫時的不良看成是自己的習慣化行爲:我很差,很笨!從而降低了自我上進的動機,隨之而來的極有可能的是自我放棄了。

給孩子貼上“差生”標籤是一種極不恰當的教育方式!作爲教師該學一學那位植物學老師!從激勵入手,讓他們感到溫暖,樹立起信心,擡起頭來走路。用“激勵”的措施來轉化所謂“差生”!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇43

早就聽說過蘇霍姆林斯基《給教師的建議》一書,但由於平時事情很多很少有時間靜下心來讀書,一直沒有拜讀。寒假我終於實現了這個願望。

蘇聯當代著名教育家蘇霍姆林斯基是一位具有30多年教育實踐經驗的教育理論家,爲了解決中小學的教育實際問題,切實提高教育、教學質量,他專爲中小學教師寫了一本《給教師的建議》一書。書中給教師提出了一百條建議,每一條建議談一個問題,有生動的實際事例,也有精闢的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學中的實例,娓娓道來,有益於教師開闊眼界,提高水平。閱讀完《給教師的建議》之後,感觸頗深,啓發非淺。

我是一名中職教師,我學的是中醫專業並沒有系統的學過教育學看完這本書後我學到了很多東西其中印象最深的就是,書中提出了一個令老師頭疼的問題,就是:爲什麼早在一年級就會出現一些落伍的,考試不及格的學生,而到二、三年級的時候還會遇到落伍的不可救藥的學生。這個問題在蘇霍姆林斯基所處的那個年代存在,就在現在也一點也沒減少。在國家教育改革的大潮中我們中職院校看到了春天但同時也出現了我們要面對的問題,零分入學使我們的生員迅速增加可是學生的素質確參差不齊,很多學校的“差生”來到了我們學校對我們的教學和管理帶來了新的困難在上學期我所教的班級中,最高分與最低分之間就相差了279分。說起這方面的原因,以前我總是歸結爲學生不用功,腦子笨,而沒有積極從自身上找原因。那麼造成這種差距的原因到底是什麼呢?蘇霍姆林斯基做出以下解答:這是因爲學校生活的最主要領域—————腦力勞動的領域裏,對兒童缺乏個別對待的態度的緣故。我對這句話的理解就是要“因材施教”,也就是學校一直提倡的“即備教材又備學生”。

要想因材施教,就必須對“材”進行細緻的瞭解,諸如性格、脾氣、家庭背景、學習方式、思維特點等加以熟知,並且還要了解他以前的老師是如何教育的吸取經驗教訓從而在課堂上爲不同的學生創造能發揮他們自身能力的學習

情境,在班級管理上充分發揮每個人的特點。每個學生的身上都有閃光點我們教育者就要發現挖掘這些閃光點並加以引導就像蘇霍姆林斯基所說的:使每一個兒童的力量和可能性發揮出來,使他們享受到腦力勞動中的成功的樂趣。這樣他們就會感覺到他們也是在不停地進步,纔會“點燃起成爲一個好人的火花。”

讀完之後我反省自己是否真正做到了這一點呢?在我的班級,對不同的學生,提着相同的問題,留着相同的作業,考的是相同的試卷,做錯之後也不能及時個別交流……所以“差生”的存在就成了現實。學生不會,聽不懂老師講的課程,就會違反紀律,最終導致惡性循環,教師每天被學生折騰的心浮氣躁,筋疲力盡。

怎麼樣才能從這樣的怪圈中解脫出來?我感到困惑。每天的工作排得滿滿的要上課,備課,改作業,談話,整天有忙不完的事情,哪有時間?這個問題我也在書中找到了答案,在《教師的時間從哪裏來》一條中蘇霍姆林斯基給了我一個很好的建議,那就是讀書,每天不斷地讀書,跟書籍結下終身的友誼,這樣做的目的,是要使我們從事的工作所需要的知識成爲我們所具備的知識海洋中的滄海一粟,這樣在教學工作中就可以左右逢源、遊刃有餘,也就不會把工作當成一種負擔了。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇44

寒假裏,我借閱了由原蘇聯著名教育家——蘇霍姆林斯基創作的《給教師的建議》一書。也許是出於對後進生的關愛吧,我對那些只要能幫助提高後進生學習的內容特別在心。所以,書中提到的“閱讀是對‘學習困難的’學生進行智育的重要手段”這一小節內容給我留下了深刻的印象。之後,我又反覆閱讀了三遍,覺得受益匪淺,藉機,想和大家分享一下我的點滴感受。

書中寫到:“有那麼一些學生,他們理解和記住教材所花的時間,要比大多數的普通學生多2、3倍;頭一天學過的內容,第二天就忘了。對這些學生來說,把學習僅僅侷限於背誦教材是特別有害的,最有效的手段就是擴大他們的閱讀範圍,必須使這些學生儘可能地多讀些書。因爲在他們所讀的書籍裏,在他們從周圍世界裏所遇到的事物中,經常會發現某些使他們感到驚奇和讚歎的東西。在他們感到驚奇、讚歎的時刻,好像有某種強有力的刺激在發生作用,喚醒着大腦,促使它加強工作。

學生學習越感到困難,他在腦力勞動中遇到的困難越多,他就越需要閱讀:正像敏感度差的照相底片需要較長時間的曝光一樣,成績差的學生的頭腦也需要科學知識之光給以更鮮明、更長久的照耀。不要靠補課,也不要靠沒完沒了的‘拉一把’,而要靠閱讀、閱讀、再閱讀,——正是這一點在‘學習困難的’學生的腦力勞動中起着決定性的作用。”

在我所任教的班級裏,有相當一部分學生學習成績差,就是因爲他們的閱讀能力弱,對題意不理解,而我經常採用的方法是來到他們身邊,幫助他們讀懂題意,告訴他們解題的思路和方法。日復一日,他們的閱讀水平仍舊停留在原地,提高甚微。這樣一來,學生學得累,我教得更累。

就拿在上學期語文期末考試中,考了不及格的學生——王錦陽來說吧。他那二十多分的閱讀題一分未得,究其原因,就是因爲他的閱讀量太少,他平時根本沒有進行課外閱讀,因爲他學習不夠積極,作業較拖拉,做題速度極慢,其他同學十分鐘就能完成的作業,他卻需要半小時以上,這樣一來,他就把所有的時間都花在做作業上,少了許多閱讀的時間。常常是:從圖書館借來的書還沒來得及看就得歸還了;《未來作家》報也是一發下來就被擱置在書包裏;在校根本沒有時間看,在家又不愛看書,連語文書裏的課文都讀得很少。因此,他的閱讀理解能力就可想而知了。

像他這樣書讀得越少,理解能力就越弱,文章就越讀不懂;文章讀不懂,做題所花的時間就越多;做題時間一多,就越發沒有時間來閱讀了。這樣惡性循環下去,他的成績怎麼提高得了呢?所以,要想使他的成績免於不及格,得藉助閱讀來發展他的智力。只有讀書越多,他的思考纔會慢慢地清晰起來,他的思維纔會活躍。

我以前經常鼓勵那些成績優異、學有餘力的學生多看課外書,擴大閱讀量,增長更多的知識;而對於那些學習有困難的學生,只要他們多讀教科書就行了,以免分心。看來這一做法是完全錯誤的,可以想想,他們之所以被稱爲後進生,就是因爲他們不能讀好教科書裏的內容,他們已經喪失了讀書的熱情了,所以他們的智力不能得到發展。我們不但要引導這些孩子多閱讀自己喜歡的書籍,而且應該讓家長們積極鼓勵孩子多看課外書。現在,只要有學生家長向我詢問該如何提高孩子的語文成績,我都會毫不猶豫地對他們說:“請你多督促你的孩子看課外書吧!堅持每天看20分鐘到半小時,看完以後再讓他說說看了寫什麼內容。這樣一來,你的孩子肯定會聰明起來的。”

其實,在《語文新課標》裏也提到:學生閱讀時間每天不少於30分鐘,在閱讀過程中能感受文章中富有表現力的詞句等。作爲教師,有責任爲學生創設豐富多彩的閱讀活動;特別是針對後進生,我們更要周密考慮,有計劃地、有預見地、有組織地讓學習較差的學生閱讀一些書籍。在書籍的選擇上,可先從他們感興趣的那一類入手,引導學生去接近他愛好的發源地。對自然知識感興趣的,就爲他選擇一些科普讀物,如《十萬個爲什麼》、《少兒百科全書》等;對童話故事感興趣的,就爲他選擇一些《格林童話》、《安徒生童話》等等。從一門學科入手,再去“點燃起許許多多的火堆”。因爲閱讀時,書中鮮明的人物,動人的情節,生動的語言,豐富的思想,勢必會引起後進生閱讀的興趣。後進生從閱讀中得到樂趣,從而不再感到學習的枯燥乏味,自然也就更喜愛讀書了。

老師們,讓我們共同努力,讓每一個學生盡情地享受知識的雨露,讓我們的校園開滿閱讀之花吧!

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇45

“接住孩子拋過來的球。”這句話是意大利瑞吉歐—艾米利亞人喜歡的一句隱喻。是指教師要注意傾聽、關注孩子,並以十分真誠、愉悅的態度與孩子交往。教師與孩子之間的交往,就像拋球和接球的過程一樣:第一、拋球者和接球者都是主體,他們的目的就是拋好球、接好球。第二、拋球者與接球者之間是平等的、合作的,彼此沒有地位的高低和尊卑的差別。第三、拋接球的雙方都認真對待對方。第四、拋球者和接球者是相互激勵和相互轉換的,拋球的同時準備接球。

這學期在推薦的好書------《給教師的建議》,這本書是蘇聯當代著名教育家瓦·阿·蘇霍姆林斯基寫的教育經典叢書。它給教師的建議共有100餘條,而每條建議既有生動的教學事例,又有精闢的理論分析。儘管現在的教育形勢發生了很大變化,但蘇霍姆林斯基那閃光的教育思想,對今天的教育工作者來說,絲毫不顯過時。蘇霍姆林斯基不愧爲教育理論大師,這本書針對教師的苦惱與困惑,像與教師面對面地進行交流一樣。書中娓娓的敘談,誠懇的告誡,他像一面鏡子,對教育事業的熱愛、忠誠與執着,深深地感染着你、我、他。他深愛着自己的每一個學生,他關懷着每一個成長的生命,他勤奮地分析研究着每一個看似細節的教育現象。那就“讓我們一起坐下來讀點書吧!”在100餘條的建議中我重點讀了P315的《教師,要愛護兒童對你的信任》,現在就談談我的體會:

蘇霍姆林斯基說:“我建議你,年輕的朋友:要像愛護最寶貴的財富一樣愛護兒童對你的信任這朵嬌嫩的花兒,它是很容易被摧折,被曬枯,被不信任的毒藥摧殘致死的。”

我想到在我的論文中用過這樣一個故事:“在一次美術課上,要求學生用橡皮泥捏小動物,我剛講完,沒想到一個學生莫名其妙地跑了上來,我想他肯定有什麼重要的事,出乎意料的是,他向我借教棒,臉上露出神祕的笑容。我本想批評他不遵守課堂紀律,但又想知道結果,於是我爽快的把教棒借給他。更沒想到的是當我讓他們走上臺展示時,足足地嚇了一跳,不光是我還有許多學生,都不約而同的叫出來:“蛇!”再仔細看原來是青竹棒上纏繞着橡皮泥,那根青竹棒不就是教棒嗎?我又看到那個學生神祕的笑容,我當場表揚了那位學生,後來我去上美術課,那位學生就特別愛動腦筋。”這是一次偶然的機會在雜誌上看到的一個故事。讀後,感觸頗深,我想如果我是當事的那位老師,我肯定會批評他不遵守課堂紀律,更不會把教棒借給他。但這位老師用包容、欣賞的眼光來接受了一個孩子別樣的童真,同時感情的作用也是相互的,這位老師也同樣得到了孩子的尊重和信任。如果老師的一聲呵斥,那或許一件傑作就飛灰煙滅了。所以,我們不但要拋好球,還要接住孩子拋過來的球,要愛護兒童對你的信任。

在上《太陽》一課時,課堂氣氛活躍,但是輪到學生自己下筆時我發現有一個學生一直低着頭,當我走到她身邊時,她慌忙把自己的畫遮住。我俯下身子悄悄對這個學生說:“能否讓老師開開眼界?”那位學生卻搖搖頭,我想凡事不能勉強,就對她說:“那就等你畫好了再給老師看好嗎?”她點點頭,過了會,我又走到她的身邊,她擡起頭望着我,臉上露出害羞的表情,一隻手還捂着自己的那張畫。她慢慢地把手從畫上挪開了,我看到了一個愁眉苦臉的太陽。我於是說:“你畫的太陽很特別,但老師希望你的太陽能早點高興起來!”那個小朋友笑了!也許是我的話,不一會兒她把太陽的表情改了,還給太陽塗上了特別美麗的顏色。這回她再沒有用手把畫擋住了。當畫好的小朋友上臺展示自己的畫時,她也勇敢的上來了,結果我當衆表揚了她。我看到了她衝着我甜甜的笑了。

信任能促進彼此的進步,蘇霍姆林斯基曾以生動的比喻來說明建立信任基礎的重要性:“信任如同肥沃的土地,知識的種子就播種在這個土壤上。”作爲一名美術老師,沒有承擔班主任工作,因此與學生交流的時間、機會是非常有限的,所以我更要抓住在課堂內的每一個細節,與學生建立起“信任”這朵嬌嫩的花。

“接住孩子拋過來的球”這個隱喻也深刻地說明了師生的交往問題,要相互信任。在絕大多數情況下,教師常常是拋球者,所希望的只是孩子能接住球、接好球就可以了,根本不需要孩子再把球拋回來。教師與孩子之間缺少情感交流,教師在互動中居於主導地位,控制着互動的發展方向和速度,孩子則處於被動的地位,這樣就形成了教師高控制、高約束,孩子高依賴、高服從的局面,這種交往表面看似平等,實際上是不平等的。這種交往使教師不能認真地、從容地、恰當地接住孩子拋過來的球,這正是問題的關鍵所在。所以呼籲老師們:“要愛護兒童對你的信任”。

蘇霍姆林斯基還在書中告訴了我們一個極其簡單而又極其複雜的教育祕訣,這個祕訣就是:“只有教師關心學生的人的尊嚴感,才能使學生通過學習而受到教育。”也就是說,教育的核心就是讓學生體驗到自己被人尊重,師生間相互信任。“建立信任是要用我們的力量、我們的思考、我們的明智、我們的信念和我們的情操去鼓舞兒童的思想和情感”這也是蘇霍姆林斯基在書中總結的。

另外,蘇霍姆林斯基還在許多條建議中都提到,教師要提高自己的教育素養,就是要讀書,讀書,再讀書。要把讀書當做第一精神需要,當做飢餓者的食物。要有讀書的興趣,要喜歡博覽羣書,要能在書本面前坐下來,深入地思考。雖然我還沒有達到那麼高的境界,但通過一次次的讀書論壇活動,確確實實讓我多讀了幾本好書。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇46

蘇霍姆林斯基非常重視勞動對教育的作用,他說:“兒童的智慧在他的手指尖上”,“沒有兒童的勞動的幸福,就沒有教育”。他認爲,教育的任務就是培養高素質的創造性的勞動者,要讓走進的社會的每個人都能體驗到勞動的幸福。

我們的教育是面向未來的,未來的孩子就要面對現實,而現實絕對不僅僅是練習題、考試、分數,他要生活、工作,要創造物質財富和精神財富,這些都離不開勞動,不管是腦力的還是體力的。所以,要想讓我們的孩子長大後能勝任工作、幸福生活,就要讓他們能夠積極地參與勞動,就需要他們有勤奮、努力、創新的品質,這就需要在他的童年時期打下良好的基礎。讓孩子從小就知道怎麼勞動、怎麼創造,讓孩子從小就知道勞動是光榮的,讓孩子從小就愛上勞動。

但是,蘇老並沒有把繁重的體力勞動作爲勞動的主要形式和目標,而讓兒童在勞動中學會思考和創造纔是主要目的。他說:“緊張的體力勞動從來就不是目標,而只是實現既定竭力的手段。思考是主要的。但雙手也不是消極的執行者。”從這裏可以看出,他並沒有把勞動從教學和教育中分離開來,勞動就是教學,勞動就是教育,勞動是智力發展和道德成長的重要手段。也正是如此,兒童由於在勞動中不僅付出了汗水,也付出了思考,不僅收穫着創造,也收穫着對自己的力量的認識。這樣,孩子纔會從勞動中感到勞動的快樂,纔會感到勞動帶給他的自豪感、自尊心、尊嚴感,纔會愛上勞動,才能“全神貫注地迷戀於一種艱鉅而激動人心的勞動”,這是一種最大的自我教育的力量。

在我們的實際教育工作中,勞動被看成是可有可無的東西。家庭,本來是現代社會孩子能參與勞動的屈指可數的場所之一,但這裏的家務也基本上被爺爺奶奶、爸爸媽媽承包了,因爲他們怕髒了孩子、怕累孩子、怕浪費了孩子的學習時間。結果,等孩子上大學了才發現他不會洗衣服,不會做飯,不知道剪刀是幹什麼的,不知道鈕釦掉了怎麼辦……

沒有勞動,我們的孩子的生活才單調乏味;沒有勞動,我們培養出的人才“跛腳”、才“殘疾”;沒有勞動,我們的教育才不完整、才充滿了缺憾。

把勞動還給孩子,讓孩子的生命更豐滿;把勞動還給教育,讓教育出來的人們的生活更幸福。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇47

近日,拜讀了蘇霍姆林斯基《給教師的建議》,我覺得這是一本理論與實踐相結合的書,書中談論的每一個問題,蘇霍姆林斯基都會結合具體的教學實例和精闢的教育理論來加以分析。而這些問題恰恰是教師在工作過程中常會遇到的困惑,作爲一名新教師,面對着純淨如白紙般的孩子們,如何幫助他們成就自己,書寫輝煌的人生,我時常感到迷茫。於是,我就趁着週末空閒,翻開來細細品讀,不由得沉浸在書中的一個個故事裏,一次次爲蘇霍姆林斯基的教育情懷所折服。

書中談到“有許多力量參與人的教育過程,第一是家庭,第二是教師。”由此可見家校配合是如此的重要。這不禁讓我想起開學初的第一節課,教室第一排座位坐着個又黑又瘦又小的男生,他吸引了我的注意力,一見我進來,他那一雙黑溜溜的眼睛直瞪着我,看着這麼瘦小的孩子我還以爲是走錯班級了呢,一問之下才知道他就是本班的小杰。看着他那麼瘦小的個頭,我心裏莫名地對他升起了一股憐愛之心。可是一節課過後,這股憐愛之情就蕩然無存了。課上,小杰就安安靜靜地坐在座位上,但他不是在認真聽課,而是微微仰着頭,直愣愣地盯着前面看。從他那迷茫的神情我就知道課堂上講的內容他是完全沒聽進去的,要我多次提醒,他才稍微回神那麼一兩秒,之後又恢復到原來走神的狀態。課後,我把他叫過來辦公室,一開始就用訓斥的語氣批評了他一番,不知是被我嚇壞了還是他根本就不說話,接下來我問他問題他都不回答,我跟他說話他也不理會我,甚至幾次作業中,他都不能按時完成。這下可真把我急壞了,我連忙跟他媽媽聯繫,最後才得知原來他是離異家庭的孩子。長時間以來,讓小杰一直極度地缺乏安全感,也因爲沒能得到家人關愛和陪伴,變得內向不願意與人交流,一直沉浸在自己的世界裏。是呀!父母是孩子最親近的人,陪伴是孩子安全感的來源,一個缺少父母陪伴的孩子,就缺少了與世界交流的窗口,慢慢地便會變得內向孤僻,就想自己躲在黑黢黢的房子裏,感受不到世界的溫暖與美好。這次與小杰媽媽交流過後,他媽媽也表示要多關愛孩子,有事多跟老師溝通。

“別人遇到困難或是出現過錯的時候,他們真正需要的是人們出自內心真誠的幫助而不是教訓。”從那以後,我對他的行爲也就更加包容了,課堂上一旦發現他有不好的舉動,我就會走到他跟前摸摸他的頭,課後也會立即請他到辦公室交談。午讀時他會靜靜看書做摘抄,我就會立即表揚他,並將摘抄貼於“學海拾貝”欄,那天我發現到小杰眼角偷偷地瞟了我一眼,嘴角邊露出絲絲微笑,我心裏特別高興,因爲我知道我的愛奏效了。接下來的幾天,小杰雖然還是偶爾會發呆,但是更多時候狀態還是不錯的,課後幫他輔導作業,他也能配合。“家校合一,創造奇蹟”孩子正慢慢地變了……

正如蘇霍姆林斯基在書中所言:“如果這些起教育作用的雕塑家,始終行動得像一個組織得很好的交響樂隊一樣,那麼,教育的利劍和長矛往往爲之交鋒和折斷的許多問題,就會非常容易地得到解決。”是啊,在日常教學中,由於每各個層次的學生都有,參差不齊,教師的教學方法受到很大制約,“一刀切”地施教肯定不行。所以,教師必須深入到學生當中,做一個有心人,全面地觀察瞭解他們。既要了解他們的性格特徵,又要了解他們的家庭環境,除此之外,還需要尊重學生差異,有的放矢地進行教育。這就需要老師用一雙慧眼去關注學生,用滿懷愛意的目光去看待學生。

蘇霍姆林斯基在書中還提到“教師要善於確定:每一個學生在此刻能夠做到什麼程度,如何使他的智力才能得到進一步的發展——這是教育技巧的一個非常重要的因素。”看到這段話的時候,我深有感觸。在平常的教學過程中,想必班級裏調皮搗蛋的孩子是最令老師頭疼的。作爲教師,總是習慣以一把相同標準的尺子來衡量班級裏的每一位學生,要求孩子都是優秀的。可是,我們忘了,學生是發展中的人,在孩子發展過程中難免會犯錯誤,作爲一名老師,我們要用發展的眼光去看待他們。

班上小濤同學開學初動不動就擺出一張臭臉要跟同學打架,同桌是一個換了一個,課間同學對他的告狀也是一波又一波,課上卻是無精打采地趴在桌面上,真所謂“課上一條蟲,課後一條龍”呀。第一次當班主任的我,新手上路就遇到這麼棘手的孩子,還真心力交瘁,我發現每次的批評教育都無濟於事,我就想,我是不是該換種方式去對待孩子。於是,我決定去發現孩子的閃光點,在一次大掃除中,小濤積極主動承擔起擦玻璃的責任,他那忙前忙後積極幹活的樣子,我不禁對他豎起大拇指,過後當着全班孩子的面毫不吝嗇地表揚了他一番,一下子那副悶悶不樂的表情不見了,燦爛的笑容立即出現在眼前。我藉機找了他談話,發現到這個孩子其實不是真心想搗亂,而只想引起老師關注,我問他:“如果老師給你一個機會最想幹什麼?”他毫不猶豫地回答:“我要當值日班長。”噢,天助我也,正有此意呀,我總算心裏有底了。於是我就讓他當週三值日班長,帶領同學們早讀。從那以後一到週三早上,總能見到他早早來到班級帶領同學們早讀,還把班級桌椅排列得整整齊齊。每每這一天我都會大力表揚他,不過我也偶爾會發現到他欺負同學,畢竟改掉一個壞習慣不是一朝一夕的事情,他和其他學生的矛盾依然不斷,我也就隨時準備着說服教育。因爲我堅信,我的付出定會見證一個孩子的成長!當太多的責怪、冷落過後依然得不到我們想要的結果時,我們是否可以換一個角度,真正地把學生看成一個孩子,一個正在成長中的孩子,成長中難免會犯錯誤,我們要允許孩子犯錯,並且用成長的眼光去看待他們和解決事件,可能我們會收穫到意想不到的東西。只是很多時候可能需要更漫長的過程,更揪心的等待。好的教育,既要讓已經很好的孩子有更好的發展,也要讓暫時不好的孩子,找到好的方向,找到變好的信心。

“一個春天有千萬朵玫瑰,可是,對一朵玫瑰而言,卻只有一個春天。”每一朵花都有開放的理由,每一朵花都想要開放,只要我們能多一些積極、美好的期待,多一些堅信,或許真的就“一切皆有可能”。

擁愛滿懷,靜待花開。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇48

近日,我細細品讀了著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書,發現其中既有生動的教育、教學實際事例,又有精闢的理論分析,那閃光的教育思想,對我們今天的教師來說,依然受用.以下就幾條給我印象最深的建議發表一下我的觀點。

如何讓學生喜歡你的學科呢?在蘇霍姆林斯基看來,只有學生喜歡上了某一學科,那麼這些學生的天賦素質纔會得到發展,他們的愛好、稟賦、才能、志向才能建立起來。我們也可以從圖書、報紙的種種事實可以看到,一個人最終的研究或發展方向,都可能與他小時候所喜愛的那門學科有着千絲萬縷的聯繫。作爲教師,最希望的就是學生熱愛你的學科,只有學生對這門學科感興趣,他們纔有可能學,纔有可能學好。那麼,如何讓學生喜歡你的學科呢?它所需要的條件太多了,教師靠高尚的人品,積極的智慧,高超的教育藝術吸引了學生,學生喜歡你,自然會愛烏及屋,從而喜歡了你教的這門學科。在書中,蘇霍姆林斯基也提出了一些很好的建議,他希望你去爭取自己學生的思想和心靈,跟你的同事們——其他學科的教師來一番競賽。在我們的教學中,總能看到這樣的情景,上課前或下課後,學生快樂的圍繞着老師身邊,和老師交談着自己的所見所聞或討論着有關課堂上的問題。這就是學生喜歡你課的表現.

當我讀到第六條《談談對“後進生”的工作》時,頗有感受。“後進生”,顧名思義,就是指那些相對於一般的學生對教材的感知很慢,知識在記憶中保持的不久而且不牢固的學生。在我們的創造性的教育工作中,對“後進生”的工作是“最難啃的硬骨頭”之一,這樣說恐怕沒有哪一位教師是不肯贊同的。

而在這裏,我卻瞭解到蘇霍姆林斯基這個偉大的教育家是怎樣教育和引導他們學習的。我想很多教師認爲:“後進生不用讀那麼多的書,只要把基礎知識學會就可以了。”其實,這樣的想法是不完全正確的。在蘇霍姆林斯基的教育生涯裏卻認爲,應該加大他們的閱讀量。蘇霍姆林斯基說:“我曾試用過許多手段來減輕這些學生的腦力勞動,結果得出一條結論:最有效的手段就是擴大他們的閱讀範圍。是的,必須使這些學生儘可能地多讀些書。”蘇霍姆林斯基給每一個“後進生”挑選一些供他們閱讀的書籍和文章,這些書刊都是用最鮮明、最有趣、最引人入勝的形式來揭示各種概念、概括和科學定義的含義的。應當讓這些兒童的頭腦裏產生儘可能多的關於周圍世界各種事物和現象的疑問,讓他們帶着這些疑問來問他,--這是對他們進行智育的十分重要的條件。

在平時的教學中,難免會遇到一些成績差、紀律差的同學,我們稱之爲“學習有困難的學生”。在做學困生的轉化工作時,作爲教師

應該摒棄冷眼和偏見,用真情去澆灌,用愛心去培育。教師要及時發現,準確把握每個學困生的優點,使他的優點得以昇華、特長得到發展,使他感到“我也有比別人強的地方”,“我也有自己的優勢”,從而正確地認識自己。教師還要善於給他們創設充分發揮聰明才智的舞臺和空間,正確地加以引導,讓他獲得成功,只要有一次成功就有改變後進面貌的可能。所以賞識在轉化學困生中起着重要的作用。正如蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》一書中所告誡教師們的那樣:“請記住:成功的歡樂是一種巨大的情緒力量,它可以促進兒童好好學習的願望。請你注意,無論如何不要使這種內在的力量消失。缺少這種力量,教育上的任何巧妙措施都是無濟於事的。”蘇霍姆林斯基在談到教師怎樣使學生注意力集中時,很形象地把學生的注意力比作一根絲線。他在帶領孩子們上完一堂有趣的植物課後這樣寫道:“要讓所有的孩子都圍攏來看這些植物,我就得用注意力這根很細的絲線把孩子們都栓在我的身邊來,這就好比是一根無形的繮繩,只要一個兒童的注意力轉到一件有趣的事物上,那根絲線就斷了,於是我給他講的和所指給他要看的東西,他就再也不看,不聽了——思想開了小差。”

我在教育教學中體會到,教師要做到教書育人、提高教育教學質量,不僅要連通學生在課堂上的注意力這根“絲線”,使用好這根

“繮繩”,而且要在課堂內外連通師生之間的情感這根“絲線”,通過這根“絲線”來培養和尊重每個學生的人格,發展每個學生的個性,創建新型的師生關係,使教師與學生在彼此信任的氛圍中教學相長。

《給教師建議》讓我愛不釋手,是因爲它真正能夠讓我掩卷沉思時反省自己,使自己看到不足。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇49

教師的時間從哪裏來?一晝夜只有24小時。那位歷史教師說:“對這節課,我準備了一輩子。而且,總的來說,對每一節課,我都是用終生的時間來備課的。但是,對這個課題的直接準備,或者說現場準備,只用了大約15分鐘。“讀書,每一天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。”我認爲:讀書不能只讀與本學科有關的書,甚至不能只讀與教學教育有關的書,教育者就應把視野放得異常開闊,有必要把哲學、美學、宗教、心理學、文學、最新科技理論著作納入自我的必讀書目中。

在學校工作的這段時間,使我發現了在我看來是一項重要的祕密――也能夠說是一條特殊的教育學規律:到了中年級和高年級,就出現學業落後、成績不良的現象,這主要是因爲學生在小學的時候,沒有把那些好像是知識的“地基”的基礎知識牢固地持續在記憶裏,到達終生牢記的程度。不妨設想一下,我們蓋一座漂亮的樓房,但是把牆基打在很不牢固的混凝土上,灰漿不斷地剝離,磚頭也在脫落;人們每一天都忙於消除工程中的毛病,但是始終處在樓房倒塌的威脅之下。許多四至九年級的語文教師和數學教師正是處在這樣的狀況下之中:他們在蓋樓房,但是牆基在裂縫。許多落後的學生並不是弱智,而是基礎沒有打好。只要認真的輔導,他們是完全能夠趕上去的。我們必須要做到:把那些好像是知識的“地基”的基礎知識牢固地持續在記憶裏,到達牢記終生的程度。

學生是人,不是工廠裏的產品。教者尊重學生不妨從尊重他們的現狀做起,爲每一位學生確定適合他自我的“臨近發展區”,使每一位學生都能自信地發揮出他的力量和潛力,享受到腦力勞動中的成功的樂趣。唯如此,方能不誤人子弟,方不致成爲教育的罪人。

蘇霍姆林斯基《給教師的建議》讀後感 篇50

蘇聯教育家蘇霍姆林斯基寫的《給教師的建議》這本書一直如雷貫耳,書中給教師提出了一百條建議,每一條建議談一個問題,有生動的實際事例,也有精闢的理論分析,很多都是教育教學中的實例。認真拜讀之後,我感觸頗深,受益匪淺。

首先來談談關於教師的閱讀。讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。如果想有更多的空閒時間,不至於把備課變成單調乏味的死摳教科書,那就要讀學術著作。應當在自己所教的那門科學領域裏,使學校教科書裏包含的那點科學基礎知識,對你來說只不過是入門的常識。在科學知識的大海里,我們所教給學生的教科書裏的那點基礎知識,應當只是滄海一粟。一些優秀教師的教育技巧的提高,正是由於他們持之以恆地讀書,不斷地補充他們知識的大海。時間每過去一年,學校教科書這一滴水,在教師的知識海洋裏就變得越來越小。這裏的問題還不僅在於教師的理論知識在數量上的增長,數量可以轉化爲質量。

再來聊聊關於教師的學習。學習別人的教學經驗是一件很複雜的事,是一種創造。作爲教育舞臺上的一名新手,幾乎能夠向每一位教師學到東西,哪怕他只比你早工作幾年。如果你一個接一個去聽所有教師的課,那是很難得到教育技巧的要領的。學習優秀經驗,並不是把個別方法和方式機械地搬用到自己的工作中,而是要移植其中的思想。向優秀的教師學習,應當取得某種信念。深入思考優秀教師的經驗,將有助於你看到:在自己的實際工作中,要取得某種結果,都取決於哪些因素。沒有個人的思考,沒有對自己勞動尋根究底的研究精神,那麼任何提高教學法的工作都是不可思議的。

學習優秀教師的經驗可以從聽課開始,但不僅僅是聽,要有自己的思考:“假如是我,我怎麼處理這個問題?他這樣處理目的是什麼?這樣的處理學生反饋如何?”勤于思考,纔有助於反思自己。還可以學習優秀教師的管理經驗,面對班裏日常事務,怎樣安排;面對家校溝通,怎麼交流;面對學生情緒,怎麼處理等。但同時更要明白:學生不同,借鑑可以,全部照搬是要失敗的。自己與優秀教師的各方面能力不一樣,用適合自己的風格去做,比“變成他”去做更容易。

關於家校合作這個問題,也值得我們深思。教育的效果取決於學校和家庭的教育影響的一致性。如果沒有這種一致性那麼學校的教育和教育過程就會像紙做的房子一樣倒塌下來。我們專門講到家庭和學校在教育影響上保持的一致性的問題。這種教育影響的方向就是培養關心人、體貼人、待人誠懇、對一切有生命的東西抱以善良的態度這些品質。如果兒童不在家庭從事實際活動來加深和發展這些道德品質,我們學校是很難取得什麼顯著成效的。家庭對學生的影響是一生的。在寄宿制學校中,學生在學校與老師待的時間很長,從而對於學生的變化成長看在眼裏。那麼,與家長及時溝通學生的變化就尤爲重要,這樣可以協助家長更全面瞭解自己的孩子,家長會、家訪、父母講堂、家長開放日等都是十分有效果的溝通方式。在學校我們教學生如何與父母相處,那麼同樣父母也應該學會如何與成長中的孩子相處,與父母介紹專家育兒專題講座也是可行的。

除此之外,本書中關於學生智力的發展、知識的鞏固、學習的興趣、教師的成長等方面還有很多建議,當在工作中有所困惑,一定要捧起這本書再來讀一讀,從中汲取力量,促進自己的教學。一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,那就是喜歡讀書的精神。