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公司團隊活動總結匯總六篇

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總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎麼寫纔不會流於形式呢?下面是小編幫大家整理的公司團隊活動總結6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司團隊活動總結匯總六篇

公司團隊活動總結 篇1

這次拓展訓練,讓我思考了很多不曾考慮過的問題,除非親身經歷,否則你絕對不會相信團隊合作的精神和力量有多驚人。沒有完美的個人只有完美的團隊。個人的成功不能算成功,團隊的成功纔是真正的成功。當《團結就是力量》的歌聲響徹天空的時候,我感覺到眼眶溼潤了,那種發自內心深處的自豪感油然而生。良好的團隊精神和積極進取的人生態度,是現代人應有的基本素質,拓展訓練不僅能夠磨練意志,融合人與人之間的關係,而且,還給了我們很多快樂。

而一個團隊無論是做什麼事,都要具體問題具體分析,要做好充分的預案,然後再分工明確,責任到人,同時要嚴明組織紀律,任務分配到人,每個人都要有強烈的責任心,完成任務時要勇於承擔責任,要有奉獻精神,還要加強雙贏意識,突破常規性的思維方式,具有開拓創新的意識,大家要發揚團結協作的精神,認真做好身邊的每一件事(小事更應細做),完成任務後和大家共同分享快樂,鼓舞團隊士氣,這樣才能成爲一支過硬的隊伍,優秀的團隊。

通過這次訓練我最大的感想就是:拓展訓練的一個目的,就是要在訓練中讓隊員意識到:有競爭力的團隊。團隊精神是一股無形的動力,它激勵着每一位隊員默默地爲團體奉獻着自己,推動着每項任務的完成。

“沒有做不到,只有想不到”這句很經典的話通過這一天的拓展訓練中讓我充分感受到了。拓展訓練結束了,帶給我疲憊的同時,更讓我興奮和深深的思考:溫暖的團隊,合作的力量,創新的魅力,開放的思維,所有的這些都將陪伴我們的每一個隊員去打造以後更加精彩的每一天。

笑翻天拓展培訓教練帶領我們用做集體遊戲的方式,開導我們多向思維的能力,用遊戲來體現日常工作中會出現的問題,完成一個遊戲後一般都會做一個總結,總結我們成功和失敗的關鍵點。在此次的衆多遊戲中,最讓我不能忘記的是:在“巧過電網”的項目中,教練的要求十分嚴格,不許觸網,不許藉助外物,否則全部退回重來。整個團隊在這個時候顯示了無窮的力量,相互信任,總結經驗,不斷挑戰,永不言棄。還合理運用了課堂上所講到管理中的PDCA循環法則。這項活動中我體會到只要大家齊心合力就可以完成看似不可能完成的任務。在工作當中,難免會有不盡如意的時候,或者是不可預料的意外,這個時候只要團隊團結一致,積極地去尋找更佳的解決方法,幸運就會爲你打開一扇機會的窗口。到了最後,輸贏已經不重要了,整個團隊齊心協力的拼搏纔是最重要的。

通過此次笑翻天樂園拓展訓練,使我明白了到,工作中不要因爲不可知而畏懼;不要因從未嘗試過而輕言放棄,只要堅持到底,成功終會屬於堅強的人。每一次齊心協力的團結合作,每一次成功之後的熱情相擁,每一次完成項目的坦誠分享,讓我們的距離越來越近,彼此之間多了一份瞭解,多了一份親切,多了一份友情。個人的力量那麼渺小,而團隊的力量多麼強大。所以一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊中每個個體相互團結,相互幫助才能共同完成團體的目標

公司團隊活動總結 篇2

素質拓展中團隊一起流汗,一起歡呼,一起討論,一起感悟……

團隊項目並不是靠一個人的智力,體力和能力就能很好完成的項目。它的最大特點就是羣策羣力,一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊中的每個個體相互團結,相互幫助,才能共同完成團隊的目標。在本次拓展的過程中,每個隊的隊員之間最關心的是如何組織,協調及配合好,而不是某個隊員自己如何能做得更好,團隊合作的精神更是發揮得淋漓盡致。

那些別開生面而又有深刻內涵的訓練項目,如電影深入腦海裏,猶在眼前,尤其是“信任背摔”靠的是團隊之間的信任,不然怎麼敢鼓起勇氣往後倒,因爲他們知道他們的身後有自己的團隊,他們的團隊一定會接住他們的,因此他們不懼怕,有一個同學從小恐高,當她迎着風站在跳臺上時,內心緊張到無法形容,聽着大家的嘶喊聲,又充滿了勇氣。終於帶着對隊員的信賴我義無反顧的倒了下去,當她重重的砸在隊友的手上時她哭了。不是因爲她怕了。而是因爲開心,因爲感動。因爲她的這些隊友們她戰勝了內心的恐懼,那一刻的心情是多麼的澎湃。我想只有親身體會才能懂。還有一個項目就是爬人梯牆,一個3米多高的木牆不借任何外力,靠團隊合作征服它。有一個場景很多同學都深深的記得,大個子的男生首先爬上去,健碩的男生半蹲在牆木板下,給女同學們當踏口。其他女生在周圍作護手,防止同學從上面摔下,大家各司其職。在短短的2分多鐘就已經完成了挑戰。看着男生們的肩膀被踩得紅腫腫的,感受莫深,讓每一個同學發自內心的觸動了。

在這次素質拓展活動中,同學們的體驗和收穫主要有以下幾點:

1、一個團隊裏,要充分相信隊友,相信他們的能力,相信他們是盡力的;

2、做好團隊中的一員,維護團隊要不遺餘力;

3、學會換位思考

素質拓展訓練所給予的啓發和經驗是一筆永久的精神財富,無論他們身處何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這次活動裏,感悟最深的真的應該是團隊的意識,從一個人到一個團隊是個飛躍,在團隊的範疇裏,他們不能僅僅考慮的是個人的利益,而是應該以團隊的利益爲上,很多時候我們捫心自問:一個人能幹什麼?是的,一個人確實能幹很多事情,但是這個社會現狀已經不再需要孤膽英雄了,我們更加註重的是團隊的力量。而是在團隊的大家庭裏,我們可以得到更多的關愛和溫暖。一根筷子,容易折斷,那麼十根筷子就折也折不斷了。

“拓展是一種培訓,是震撼下的理念,體驗下地感悟”。的確,回頭再細細看這些項目的設置,每一個項目都有它在現實生活中,工作中的意義。每個人循規蹈矩的生活,很難有機會重新思考與認識自己,拓展便爲學生開啓了這道門,使他們親身體會到了那些早已熟悉的,看似平常的做人和生活的理念,真正的認識自我,勇於去嘗試新的事物,使自己具有一定的開拓創新精神。並認識到一個團隊的凝聚力和團隊中角色的合理利用,資源的合理分配的重要性。團隊中個人風險與犧牲精神,以及有明確的目標,合理的解決方法,是一個團隊成功達到目標的`保證。

世上無難事,只怕有心人。沒有什麼不可能完成的任務。絕不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會溜走,要相信自己。很多同學表示通過這次的訓練,他們在今後的學習工作中會擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,團結協作,戰勝挑戰,取得優異的成績。同時也明白了,所謂的團隊精神,是指團隊成員爲了團隊的利益與目標而相互協作的作風。奉獻成爲激發團隊成員的動力,爲成功注入能量。承諾是團隊成員共同承擔的集體負責。沒有承諾,團隊就如一盤散沙。做出承諾,團隊就會齊心協力,成爲一個強有力的集體。使學生在學會團隊精神,信任和溝通的同時也學會了許多東西:學會挑戰自己,學會正視自己的缺點,瞭解自己的長處和短處,學會鼓勵他人,學會欣賞他人。更學會了自然中放鬆,在遊戲中學習,在歡笑中感悟;能認識到羣體的作用,增進了對集體的參與意識與責任心;改善了人際關係,學會了關心。更爲融洽地與羣體合作。

通過親身體驗拓展,學生得到的收穫超出了以往閱讀書籍獲取的間接經驗和總結。它改變了這些十八歲少男少女的思維模式,超越了自我,認識了團隊的巨大力量,也領悟到了創新的重要意義。思維拓展了,落腳在實踐上。在這次活動中,大家都感觸很多,也學到了很多很多。不僅僅懂得了,更加深刻的體會到了作爲一個大學生應該有的素質,相信學生們都知道,也明白,只是看能否真正的做到而已。經過這次素質拓展,我相信大家都能加以改進自己的本身不足,成長成才。

拓展訓練給了學生一次終身難忘的經歷,讓他們在學會團隊精神、信任和溝通的同時也學會了許多東西:學會了挑戰自己,學會了在自然中放鬆、在遊戲中學習、在歡笑中感悟;體驗快樂、感知盲點、深受震撼;認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;啓發想象力與創造力,提高解決問題的能力;認識羣體的作用,增進對集體的參與意識與責任心;改善人際關係,學會關心,更爲融洽地與羣體合作。學生在空間上說,“我想這次鍛鍊的不光是我們的身體,還有我們的頭腦。每個項目對每個成員而言,考驗無所不在,使得各自有了不同凡響的體驗。這一天,我們都很成功,都很自豪,因爲我們已經昇華到了遊戲項目本身以外的境界,遊戲的結果已經變得沒有什麼重要的意義了。全體隊員在挑戰困難的同時,最大限度地挑戰了自我,更重要的是在活動中彼此之間更多了份信任、理解、包容、默契、鼓勵。每次訓練後,每個隊伍都圍坐一起總結訓練情況”。在分享彼此勝利的喜悅同時,也分析隊友失誤的原因,並能將每次訓練與日常工作情況聯繫起來,我想這也是素質拓展的成功之處。

公司團隊活動總結 篇3

素質拓展中團隊一起流汗,一起歡呼,一起討論,一起感悟……

團隊項目並不是靠一個人的智力,體力和能力就能很好完成的項目。它的特點就是羣策羣力,一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊中的每個個體相互團結,相互幫助,才能共同完成團隊的目標。在本次拓展的過程中,每個隊的隊員之間最關心的是如何組織,協調及配合好,而不是某個隊員自己如何能做得更好,團隊合作的精神更是發揮得淋漓盡致。

那些別開生面而又有深刻內涵的訓練項目,如電影深入腦海裏,猶在眼前,尤其是“信任背摔”靠的是團隊之間的信任,不然怎麼敢鼓起勇氣往後倒,因爲他們知道他們的身後有自己的團隊,他們的團隊一定會接住他們的,因此他們不懼怕,有一個同學從小恐高,當她迎着風站在跳臺上時,內心緊張到無法形容,聽着大家的嘶喊聲,又充滿了勇氣。終於帶着對隊員的信賴我義無反顧的倒了下去,當她重重的砸在隊友的手上時她哭了。不是因爲她怕了。而是因爲開心,因爲感動。因爲她的這些隊友們她戰勝了內心的恐懼,那一刻的心情是多麼的澎湃。我想只有親身體會才能懂。還有一個項目就是爬人梯牆,一個3米多高的木牆不借任何外力,靠團隊合作征服它。有一個場景很多同學都深深的記得,大個子的男生首先爬上去,健碩的男生半蹲在牆木板下,給女同學們當踏口。其他女生在周圍作護手,防止同學從上面摔下,大家各司其職。在短短的2分多鐘就已經完成了挑戰。看着男生們的肩膀被踩得紅腫腫的,感受莫深,讓每一個同學發自內心的觸動了。

在這次素質拓展活動中,同學們的體驗和收穫主要有以下幾點:

1、一個團隊裏,要充分相信隊友,相信他們的能力,相信他們是盡力的;

2、做好團隊中的一員,維護團隊要不遺餘力;

3、學會換位思考

素質拓展訓練所給予的啓發和經驗是一筆永久的精神財富,無論他們身處何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這次活動裏,感悟最深的真的應該是團隊的意識,從一個人到一個團隊是個飛躍,在團隊的範疇裏,他們不能僅僅考慮的是個人的利益,而是應該以團隊的利益爲上,很多時候我們捫心自問:一個人能幹什麼?是的,一個人確實能幹很多事情,但是這個社會現狀已經不再需要孤膽英雄了,我們更加註重的是團隊的力量。而是在團隊的大家庭裏,我們可以得到更多的關愛和溫暖。一根筷子,容易折斷,那麼十根筷子就折也折不斷了。

“拓展是一種培訓,是震撼下的理念,體驗下地感悟”。的確,回頭再細細看這些項目的設置,每一個項目都有它在現實生活中,工作中的意義。每個人循規蹈矩的生活,很難有機會重新思考與認識自己,拓展便爲學生開啓了這道門,使他們親身體會到了那些早已熟悉的,看似平常的做人和生活的理念,真正的認識自我,勇於去嘗試新的事物,使自己具有一定的開拓創新精神。並認識到一個團隊的凝聚力和團隊中角色的合理利用,資源的合理分配的重要性。團隊中個人風險與犧牲精神,以及有明確的目標,合理的解決方法,是一個團隊成功達到目標的保證。

世上無難事,只怕有心人。沒有什麼不可能完成的任務。絕不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會溜走,要相信自己。很多同學表示通過這次的訓練,他們在今後的學習工作中會擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,團結協作,戰勝挑戰,取得優異的成績。同時也明白了,所謂的團隊精神,是指團隊成員爲了團隊的利益與目標而相互協作的作風。奉獻成爲激發團隊成員的動力,爲成功注入能量。承諾是團隊成員共同承擔的集體負責。沒有承諾,團隊就如一盤散沙。做出承諾,團隊就會齊心協力,成爲一個強有力的集體。使學生在學會團隊精神,信任和溝通的同時也學會了許多東西:學會挑戰自己,學會正視自己的缺點,瞭解自己的長處和短處,學會鼓勵他人,學會欣賞他人。更學會了自然中放鬆,在遊戲中學習,在歡笑中感悟;能認識到羣體的作用,增進了對集體的參與意識與責任心;改善了人際關係,學會了關心。更爲融洽地與羣體合作。

通過親身體驗拓展,學生得到的收穫超出了以往閱讀書籍獲取的間接經驗和總結。它改變了這些十八歲少男少女的思維模式,超越了自我,認識了團隊的巨大力量,也領悟到了創新的重要意義。思維拓展了,落腳在實踐上。在這次活動中,大家都感觸很多,也學到了很多很多。不僅僅懂得了,更加深刻的體會到了作爲一個大學生應該有的素質,相信學生們都知道,也明白,只是看能否真正的做到而已。經過這次素質拓展,我相信大家都能加以改進自己的本身不足,成長成才。

拓展訓練給了學生一次終身難忘的經歷,讓他們在學會團隊精神、信任和溝通的同時也學會了許多東西:學會了挑戰自己,學會了在自然中放鬆、在遊戲中學習、在歡笑中感悟;體驗快樂、感知盲點、深受震撼;認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;啓發想象力與創造力,提高解決問題的能力;認識羣體的作用,增進對集體的參與意識與責任心;改善人際關係,學會關心,更爲融洽地與羣體合作。學生在空間上說,“我想這次鍛鍊的不光是我們的身體,還有我們的頭腦。每個項目對每個成員而言,考驗無所不在,使得各自有了不同凡響的體驗。這一天,我們都很成功,都很自豪,因爲我們已經昇華到了遊戲項目本身以外的境界,遊戲的結果已經變得沒有什麼重要的意義了。全體隊員在挑戰困難的同時,限度地挑戰了自我,更重要的是在活動中彼此之間更多了份信任、理解、包容、默契、鼓勵。每次訓練後,每個隊伍都圍坐一起總結訓練情況”。在分享彼此勝利的喜悅同時,也分析隊友失誤的原因,並能將每次訓練與日常工作情況聯繫起來,我想這也是素質拓展的成功之處。

公司團隊活動總結 篇4

爲了提高公司員工的凝聚力,公司員工團隊合作能力和公司員工之間的感情,公司員工在領導的帶領下組織了演講比賽和辯論比賽。比賽中公司員工積極參加,都以良好的風貌投入其中,積極的交流,充分發揮團隊協作的能力,在比賽中充分展示員工優秀的素質和公司的企業文化氛圍。尤其是對我們做客服工作的意義深遠。

演講中,各位同事不管從事何種工作,也不分職位高低,在同一個舞臺上激昂文字,抒發自己的豪情壯志,有聲有色的演講給聽衆留下了深刻的印象。此次演講主要成績有以下幾點: 其一,提高了能力。演講活動在某種程度上克服了人的惰性,提高了員工的基礎寫作能力和在公共合演說的能力;特別是在我們客服工作中,面對客戶提出的種種未知問題時,提高了隨機應變的能力。

此次實踐證明,只有不用心的人,沒有做不好的事。

其二,增進了關係。本次演講是一次全員參與的多層次、多角度的溝通與交流,通過演講,大家表達出各自的心聲,搭建起相互間溝通的橋樑,利於團結互助、相互配合等團隊意識的形成。特別是我們公司兩班制的情況下,員工之間交流比較少,通過此次活動,增進了員工的交流和關係。

其三,形成共識。演講使大家深刻認識到"團隊力量是企業發展的動力",公司要長久發展,必須形成一個口令一致、步調統一、服從指揮的團隊。作爲老闆人,作爲關係到老闆電器售後服務形象的我們客服,只有達成老闆電器的宗旨,才能佔領更大的市場,才能托起更輝煌的明天。 通過演講,也對公司前段時間的工作進行了認真地回顧和總結,使全體員工再次感受到了團隊精神的重要等思想精華,特別是對以後的工作起了推進作用,取得了較好的效果。

在辯論比賽中,各位同事同樣展示出了積極的風貌,更是把團隊協作精神,團隊合作精神,發揮的淋漓盡致。既鍛鍊了公司員工思維的嚴密性,又鍛鍊了員工的語言表達、邏輯推理、辯駁能力、臨場反應、整體意識等。

在辯論中,辯論雙方都緊緊圍繞辯題,充分運用綜合知識進行了激烈的辯論,辯手們觀點鮮明、反應機敏、邏輯嚴密、口齒伶俐,多次博得大家的熱烈掌聲。從而辯論賽達到讓員工工作能力提升的目的。

通過這次活動,一方面增進各部門之間的瞭解,增強大家的團體合作精神,增加公司員工的凝聚力,爲公司員工交流搭建了一個很好的交流平臺,爲構建和諧企業創造了條件;另一方面公司爲了弘揚公司企業文化精神,展現優秀員工風采,形成人人爭當先進、人人爭爲公司發展作貢獻的良好氛圍打下了良好基礎。本次活動結束後大家紛紛表示將把更大的熱情投入到工作當中去,爲公司發展、爲構建和諧興企多做貢獻。

公司團隊活動總結 篇5

在合作中能體會到團隊的力量與精神,在競爭中能體會到自我的潛能和智慧,上週六在公司的帶領下我們來到廣州笑翻天體會到了這兩點,這是一個非常有趣的戶外活動,比上半年的旅遊有意義多了,激發了大家集體協作的能力,提高了大家共同面對問題共同解決的意識。

一天的活動,項目很多,我記得的有攀越高牆、穿越電網、空中鋼絲、孤島求生等等,項目意義非凡,考察我們的團隊的組織能力、溝通能力、協作能力、應變能力,在笑翻天樂園也讓我們玩瘋了,“笑翻天”了,這絕對是磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔鍊團隊最好的方法和活動。通過這些項目活動,促進學員之間的相互信任、理解、默契和配合。在活動中,我們在攀越高牆時,失敗了四次,甘當人梯的同志爲了團隊,肩膀都受了傷。一個人在事業上能取得成功,他的腳下必定有人甘當基石。一個團隊能有輝煌的成績,離不開各個成員的密切配合和團隊意識。

本次訓練活動毫無疑問,這次員工戶外活動達到了既豐富員工的業餘生活,又能磨練意志、超越自我、熔鍊團隊、協作創新的目的,這樣的體驗模式更有助於挖掘員工的內在潛能,提高團體凝聚力,增強工作意識。在訓練中依靠彼此間的信任、協作和支持,一次次地挑戰自我、戰勝困難,加深了對團隊精神理解,體會到了工作中信任、協作的重要性,並表示要將本次拓展訓練活動受到的教育啓示運用到工作中去,爲維護社會穩定、促進經濟發展作出積極貢獻。

通過這次活動,讓我們明白完美的團隊建設需要靠我們每一個人去努力,讓我們共同創建一個相互信任、相互合作、有效溝通、團結互助的工作環境,並把這種優秀的作風帶給我們的每一個客戶。

公司團隊活動總結 篇6

兩天的課程將人生的五味雜陳展現在我們的面前,帶着疲憊的身軀去感受,整個培訓下來心靈得到了洗禮,讓人如此深刻,痛並快樂着!我們分成了12個小組,每一個小組都是一個家。在這兩天裏我們都和我們的家人在一起爲我們的家而努力! 我們家有10個女孩,是12個小組中唯一沒有男生的,也是平均年齡最小的。一開始大家都顯得漫不經心,有的因爲提前知道了培訓內容人顯得滿不在乎,她們向自己的死黨訴說不滿,欣慰的是我們都沒有把這些不良情緒傳播開來。有的很少表達,當老師讓我們一家人總結的時候很少說話。

當我們還是倒數第一的時候,我們很團結,這就是團隊精神!雖然我們看上去很弱,事實上我們都很堅強,也都很倔強!助教說想加分就要創意,而且要夠沒臉皮,我們都不會那麼做,都放不開吧,所以我們選擇搶第一,避開劣勢。在信任這個環節中,我們從一開始就不能完成,能站起來的都有點怨氣,大家都心照不宣的繼續練習,最終在最後一次我們站起來了有人說我們不是站起來最快的,只是聲音大而已,其實又有什麼關係呢,我們得到認可了嘛。就算我們的鞋不是最好的,我們推銷出去了,這也是事實啊!在此之後我們開始自信,爲我們家族掙分!當我們不認真不仔細我們的隊長就要受到懲罰,這多麼殘酷,而現實就是如此。

這個環節中,我感受到責任在肩上的重量,壓得人那麼沉重!在現實我們營業員的責任是最小的,我們是更能夠左右我們的店長責任的重量的,只要我們都以主人翁的態度去認真細心的工作!感恩,這個永恆的話題。當有人扶着我,就知道我要離開那安逸而又涼意的環境,我是盲人,她帶着我走,她是那麼小,可是我卻不能認出她來,還是她拉起的我!想想那些幫助過我的人,我要感謝的人是那麼的多,從小都是在大家的寵愛下長大的,就連弟弟也是,不熟悉的都以爲我是最小的。在工作中也是如此,其實我都可以做的,只是大家都幫着我,真的很感謝,感謝身邊的每一個人,感謝來和我買鞋的友女,感謝記住我是人,被你們記住是對我最大的肯定. 第一天結束前,將會有一個人家庭離開,我們是那麼的擔心,因爲一開始我們就很弱。

當老師說是5號家庭時,我們都鬆了一口氣。他們因爲都在意家人說的早知道是這樣就不來了,真沒有意思。於是他們泄氣了,淘汰了!他們的離開就意味這我們是最後的,我們不甘心,我們都決心在第二天一定要全力以赴。功夫不負有心人,我們做到了,以四分之差我們不是最後一個。當我們一家人全在臺上的時候,其他人都才知道我們是唯一一個沒有男生組建的家庭,從頭到位我們都沒有示弱,就算是第一次上臺也不會說我是第一次。培訓結束了,培訓是殘酷的,真的有家庭都解散,他們真的會離開。

在現實中,如果我們不努力,不認真我們都將會面臨失業。在日後的工作中,我將會認真工作,輔佐店長,也會將我所會的東西教會大家,一起出力,力量才大,團隊纔是真正意義的團隊!當我們置身於一個團隊,我所做的一切都將不是會影響到我,還會影響真個團隊,在以後的工作中我會將最好的一面展現在大家面前,不會因爲自己不開心而去影響他人,而是要因爲我開心所以你也要開心去感染大家!以最好的狀態來感染周圍的人,提高我們的業績!相信在以後的工作中我們會更加默契,我們的團隊會更加優秀!