當前位置

首頁 > 教育範文 > 工作總結 > 關於試用期工作總結集錦七篇大綱

關於試用期工作總結集錦七篇大綱

推薦人: 來源: 閱讀: 3.92W 次

關於試用期工作總結集錦七篇

關於試用期工作總結集錦七篇

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,我想我們需要寫一份總結了吧。那麼總結要注意有什麼內容呢?下面是小編爲大家收集的試用期工作總結7篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

試用期工作總結 篇1

我來公司已經兩個月的時間了,在這段時間裏,我力求儘快適應新的工作環境。新的領導、同事與環境帶給我新的動力與激情,同時也讓我感受到新的挑戰與壓力。通過與公司實際情況結合,我慢慢的積累了解決工作過程中法律問題的經驗,用專業的角度規避合同談判、簽訂、履行過程中所遇到的法律風險。同時我的上級領導也給我了極大的幫助與指導。雖然我從事法律相關工作已經有將近5年的時間了,但是,新的工作內容與新的組織結構,對我提出了新的要求。從入職的那天起我就告誡自己:在適應新的工作環境前提下,提高對自己的要求,利用自己的法務實踐爲公司的蓬勃發展貢獻自己所有的力量。

兩個月的時間,我也迅速瞭解了公司的現有法務工作基礎及相關工作流程,針對目前公司的情況結合自己的經驗,提出進一步完善法務工作的建議、方法,主要從以下幾方面展開:

1、決策性事務

(1)協調處理公司決策、經營和管理中的法律事務;

(2)根據領導要求,參與公司重大經營決策,保證決策的合法性,對公司重大經營決策提出法律意見,並對相關法律風險提出防範意見。

2、規範性事務

(1)參與公司重要規章制度的制定和實施;

(2)根據公司需要修改公司章程;

(3)負責策劃公司員工的法制宣傳教育和培訓,提供公司法、合同法、知識產權法、勞動法等公司商務法律的培訓,把法律與管理結合在一起,以解決管理流程中的法律問題爲楔入點,提供企業管理中的法律問題解決方案。

3、公司業務法律支持

(1)管理、審覈公司合同,參加重大合同的談判和起草工作;

(2)參與公司的馳名商標、投融資、擔保、商務經濟事項等重大經濟活動,處理相應法律事務、提出建設性法律意見,避免法律風險;

(3)提供與公司生產經營有關的法律諮詢。

4。 部門支持。法務將通過自身的專業優勢,通過參與起草、審覈公司各部門合規行爲的工作,爲公司各個部門提供全方位的法律服務,並通過諮詢、糾正違法、違規行爲等方式,對整個公司的運營進行有效支持與監督控制。

5。涉訴事務。

主管公司內、外部的法律糾紛,積極參與訴訟或仲裁,維護公司合法權益,減少公司損失,保持公司的日常工作的正常運行。

綜上,在兩個月的時間裏,我迅速進入法務角色,以極大的熱情投入到公司的法務工作中,雖然有些領域存在工作不足,但是,我會加強對自己的要求,通過不斷調整自己的心態、完善自己的工作方式,進一步增強工作能力。

最後,感謝公司給了我一個提升的機會,在以後的工作中我將會以更大的努力和熱情投入到公司的建設中去,通過自己的專業知識做一個對公司有價值的員工。同時我會以炙熱的工作熱情繼續投入到今後的工作當中,以自己踏實努力的工作,報公司知遇之恩!相信我們的公司會是一個有長遠發展的企業,我在這樣的企業中深感驕傲。

試用期工作總結 篇2

我於XX年3月底正式到公司頂崗實習,經過幾個月的工作,我已經基本熟悉了業務,能夠獨立完成領導交給自己的做的任務,基本能履行好崗位職責,XX年七月,我與公司正式簽訂了見習期爲一年的合同,至今,我已工作一年多,在這段時間裏,在上級領導們的關心和培養下,在同事們的熱心幫助下,自己的思想、工作、學習和生活等方面都得到了很大的提高,現在我將本人這一年以來的思想、工作、學習和生活情況做個簡要的總結匯報。

一、思想情況

剛到公司頂崗實習的時候,正遇全國掀起學習科學發展觀狂潮,我有幸被黨工部借調過去工作半年,在這半年時間裏,我的思想政治素質取得了長足的進步。我曾多次參加公司組織的學習科學發展觀的一系列重大活動,並跟着衡總指導了物資公司、玻棉公司和煤銷公司學習科學發展觀的情況,在這期間,我受益頗多,不僅加深了我對科學發展觀的認識和了解,更重要的是提高了我自身的知識理論水平,思想政治素質得到了巨大的進步。XX年4月,我光榮地被黨組織吸收爲一名正式的共產黨員,從此我暗下決心,以後必將以更高的標準要求自己,認真鑽研業務,努力做到吃苦在前,享受在後,克己奉公,多作貢獻,真正起到共產黨員的先鋒模範作用,爲公司的發展奉獻出自己的微薄之力。

二、工作情況

在黨工部學習科學發展觀時期,是我從學校到公司、從學生到職員的轉折時期,由於對很多業務工作還不熟悉,我堅持一邊學習,一邊工作,從基礎做起,撰寫了科學發展觀學習動態等信息,順利完成了這段時期的工作任務。

同時,我還認真學習《國家行政機關公文處理辦法》,並從各類文祕書籍、網上學習相關知識,在同事的關心和幫助下,我也基本熟悉了祕書科的工作,從草擬文稿、公文核稿等基礎方面做起,並擔任了半月刊《芙蓉信息》的主要編輯工作。

XX年10月,我從祕書科調到接待科,這是一個嶄新的工作崗位,較我以往的工作有很大的不同。接待科的工作繁而雜,不僅要做好日常的迎來送往等接待工作,還要做好管理好小車隊和電話會議記錄及通知等方面的工作。本着團結合作,相互協商的原則,在領導和同事的關心幫助下,我已經完全適應了接待科的工作。

三、學習情況

“三人行,必有我師”,這是我的人生格言,所以公司中的每一位同事都是我的老師,他們豐富的工作經驗以及待人接物的處事原則對我來說是一筆寶貴的財富。由於工作經驗的嚴重不足,學校學習的知識和工作不完全接口,所以最開始對工作顯得手足無措,但是在領導、同事的幫助教導下,我受益頗多,現在已經能夠順利完成自己的本質工作和領導交辦的任務。爲了加強自身在本職工作上的知識和能力,充分發揮自己的主觀能動性,我利用業餘時間找來相關資料對祕書工作和接待工作進行了學習,經過這一年多來的鍛鍊,我明顯覺得自己進步了很多,成熟了很多。

四、生活情況

剛到公司,我就體會到了公司強大的團結力和凝聚力,體會到了公司巨大的人文關懷。單位爲我們解決了住房問題,領導和同事們也給予了很多的人文關懷和幫助,讓我體會到了公司這個大家庭的溫暖。在這個溫暖的大家庭裏,我很快的適應了從學校到公司、從學生到職員這一角色的轉變,從以往依賴親人、朋友變得獨立和堅強。

在這一年多的時間裏,雖然我在思想、工作、學習和生活上都取得了長足的進步,但與其他同事相比,還存在着很大的差距,因此,我在今後的工作中,不但要發揚自己的優點,還要客觀的面對自己的不足之處,要逐步改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,注重鍛鍊自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在思想、工作和學習中完善自己。

總之,對於才踏上工作崗位不久的我來說,當前的首要任務就是要努力學習、熟練的掌握業務知識,始終以積極的工作態度和高度的責任感投入到工作中,爭取在自己的工作崗位上做出優異的成績。只有這樣,才能使自己成爲工作上的能手和內行,也才能夠在工作中切實爲領導和羣衆排憂解難,更好的服務於領導和羣衆,從而更好的爲企業的發展作出自己的努力。

試用期工作總結 篇3

20xx年4月份我很榮幸的成爲##國際貿易有限公司的一名員工。外貿是一個和外國人打交道的行業,需要的是豐富的知識和絕對百分百的細心,這些對於一位剛跨進##之門的我來說完全是一個未知數,沒有接觸過外貿,沒有令人充滿信任的外語,此時“零”恰是我真實的評價,是邁祺一手教會了我:如何去工作,如何去做人,我想做人比做事更重要。時間飛逝,轉眼十個月已經過去,而現在的我在各方面是否還是零了,捫心自問,不敢說我在這過去的十個月裏所做的工作百分百,不敢說同事評價我這過去十個月百分百,不敢說我學了百分百的知識,但我敢說我用的是百分百的真心。

接觸外貿,首先接觸的是外貿單證外貿的基礎性工作。外貿單證即製作有利於外貿工作發展的一切表格。包括出貨之前的租船訂艙、工廠的發貨通知、報關單證的製作,其中有需要商檢的必須在報關前完成、提單的確認、費用的確認、還有一些後續問題等等。現將我在20xx年裏並學習並工作的一些詳細知識列爲以下:

1、租船訂艙。租哪裏的船,訂哪裏的艙,怎麼訂。一般FOB爲客人指定貨代,並由我公司代客戶做租船訂艙的指示性工作,運費爲倒付,即FREIGHTCOLLECT,在這個情況下產生運費爲客人承擔,而像其他的訂艙費、報關費等人民幣費用由我公司承擔(當然也可以和客戶商議)。另外走CIF貨時,我們就必須根據貨代報給我們的價格去決定給誰做,此時運費預付,即FREIGHTPREPAID,既由我公司來承擔在貨代公司服務下產生的一切費用。當然所有的只要是有利於公司的,我們就可以做,只要是不利於公司的,我們絕不含糊。

注:在租船訂艙時,本人會放鬆警惕,所以自工作以來犯了一些錯誤,常犯錯誤爲:FREIGHTCOLLECT寫成FREIGHTPREPAID;一些不從上海港走的貨寫成了SHANGHAI。

2、發貨通知。這個環節關係到出貨的及時和準時問題,同時牽扯到船期和客人可以準時收到貨物。這一環節要將貨代給我們的進倉通知巧妙的寫給每一家工廠的送貨通知,根據不同特點的工廠,給予不同的時間限制。比如我這邊有一家工廠:浙江三門湘順有限公司,這家公司出貨總是有問題,所以給他的時間就必須提前。

注:在做發貨通知時起先的方式不是很完美,並且按照那樣的方式容易產生錯誤,後來經過馮經理的指導,使用更規範的形式,所以這一環節沒有錯誤的發生。並希望以後能夠做的更好,和催貨方面做的更到位。

3、商檢。有些產品需要商檢才能出貨,在爲期十個月裏,接觸到需要商檢的產品是:空氣濾清器(溫州林泰)、電珠(海寧寧帥)。商檢時需要提供發票、裝箱單、外銷合同。此時提供的發票和裝箱單中的數字在以後的報關數據相一致。

注:商檢比較簡單,所以不會犯錯誤,值得注意的就是要及時催商檢屏條,並及時將商檢屏條轉給貨代在報關前。

4、報關。在報關時我必須提供給貨代全套的單據,包括:發票,裝箱單,報關委託書,海關預錄單,覈銷單。報關是一個說簡單又不簡單的程序,一不小心就會犯些很低級的字母、數字錯誤,所以在這個過程需要檢查最起碼兩遍。同時還要記下覈銷單號碼,以便日後查用。還需要將三份外銷發票交給財務。

注:在報關的時候,一開始的時候經常犯一些低級錯誤,比如金額不對,還有就是外銷發票忘記給財務,這些都是我需要極其重視的。

5、提單的'確認。提單的確認是一個字母遊戲,必須按照事實去寫,發貨人是我們公司的英文名字,字母必須一樣,收貨人一欄必須要和馮經理提供的資料一致。提單的確認是絕對不可以犯錯誤的,如果是按照信用證的方式,那麼只要有一個不符點,造成的損失是巨大的。從一份提轉載自百分網,請保留此標記單上可以學到很多東西,如收貨人,船名航次,是FOB還是CIF,是整箱還是拼箱。

注:曾經犯過一個錯誤,但也不完全是我的責任,也有貨代公司的責任(我不是在逃避責任,實事求是),好在可以寄回去重新修改,也就萬事大吉了,不過現在想來其實當時很緊張,碰到提單出錯,神經繃的很緊,這可關係重大啊。

6、保險。如果是CIF方式走貨的話需要做保險。保險是以報關時的發票爲基準的,加上重要的船名航次、保險金額、保險時間。

注:保險雖簡單,但也容易出錯,我曾經給李經理做的一份保險就反反覆覆改了三次,我提供的資料是沒有錯誤的,不知道怎麼就改了三次,令我費解,當然有我的責任,就是那種揀了芝麻丟了西瓜的感覺。

7、原產地證書。原產地證書是發達國家對發展中國家的一種優惠政策。所以不是全部單證都需要做這個工作,但只要碰到需要做原產地證書的客人,以後每次出貨都必須做。做原產地證書,需要給商檢局提供一套完整的單據,包括提單複印件,發票,裝箱單,原產地證書的申請表格,以及原產地證書表格。原產地證書是很容易犯錯誤的,人爲的因素比較大,所以我們自身的核對很重要。注:曾經就有一次疏忽,被商檢局的人把字母給打錯了,當時我沒有查出來,不過後來通過我的真誠道歉,商檢局的同事沒有收我的費用,真是萬幸。

8、開票資料。出貨之後需要跟貨代索要海關預錄單,用來給工廠開票時的準確數字的對照,工廠開出的票必須和報關相一致。碰到那種不開票的產品,自然也就不需要報關了(當然這隻能是內部說說了)。

注:開票資料是要和工廠打交道的,所以必須寫清楚,也必須和工廠交代清楚,否則犯錯誤是十有***。

9、議付單據。議付單據是要寄給客人的,是一套完整的出貨資料,包括提單正本,還有保險資料,原產地證書,發票和裝箱單。議付單據不僅只是簡單的完成就罷,而最重要的是要使之完美,使之完善。

注:議付單據是不能出錯的,寄到國外的單據我沒有犯過錯誤,當然那都已經被馮經理或者王經理幫我審覈無誤後寄的,不過我很自信的說這個環節我會警惕的。

10、退單。退覈銷單一般在出貨一個月之後跟貨代催要,一般情況下,都是付款買覈銷單,所以在這之前還做一個資金審批。

注:一開始的時候這個環節總是疏忽,雖然這是個只需一個電話就可以解決的事情,殊不知就是經常忘記,不過現在已經成爲一種工作習慣,自然不會忘記。

11、資料整理。這是工作的尾聲了,需要我做的是要將紙張形式的資料放在文件夾裏,同時還需要輸入出口發票。

注:資料整理我自認爲做的不夠完美,雖然這個環節不會造成利益衝突,但是作爲一個單證員,需要投入更大的時間去思考如何將資料整理做的更好。

以上便是我15年工作的一個粗略的總結,總而言之:細心,要有百分百的細心;知識,要有百分百解決問題的知識,爲邁祺之蓬勃發展而努力。

試用期工作總結 篇4

一、人事方面

1、招聘工作

1)協助人事專員進行招聘工作,目前爲止參加現場招聘會四次;

2)做好求職者來電登記,以便專人進行後續的跟進及人才儲備。

2、資料整理工作

1)完善勞動合同管理資料。

2)對目前在職員工勞動合同的簽訂、續訂、鑑證等工作;離職員工勞動合同進行封存管理;

3)對公司人事文件及資料的歸檔及整理。

3、社保、團體意外險模塊工作

1)每月轉正員工社保增員,離職員工社保減員;

2)4月份進行本地戶口職工最低行政經理的能力。

【優缺點總結】

一、優點

1、爲人正直,能堅持原則;

2、對工作有激情,捨得付出;

3、能吃苦耐勞;

4、良好的溝通表達能力;

5、有一定的人事工作經驗及基礎。

二、缺點

1、有點理想化,追求完美主義;

2、有時太過於直率;

3、性子急;

4、缺少人力資源系統管理培訓;

5、對公司管理及經營模式瞭解的不太透徹。

以上是我試用期間的工作總結,領導的指導和同事的支持使我很快融入公司的文化氛圍中,使我在不同的方面得到全面的發展,我的職業規劃之路邁出了重要的步伐,我與xx共發展。

彙報完畢,謝謝!

彙報人

日期

試用期工作總結 篇5

我於xxxx年xx月xx日開始到公司上班,從來公司的*天開始,我就把自己融入到公司的團隊中。時間飛逝,現在我在公司不知不覺已經快三個月了。在公司的這段時間裏,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,我的各方面均取得了一定的進步。現將我的工作情況作如下彙報:

來公司以前,離開大學後的我對自己只有理論沒有實踐的“半吊子”狀況有着清醒的認識,因此對未來的工作水平和狀態充滿了躍躍欲試和焦慮的雙重心態。是浙江中盈投資有限公司,爲我邁向職場的*步提供了勇氣和平臺。

來到公司後,我知道在試用期中如何去認識、瞭解並熟悉自己所從事的行業,是我的當務之急。

我在公司的工作暫時是協助x經理和x經理處理業務事務。事情小到複印傳真,往來銀行,製作單證,大到融入業務,和業務單位進行溝通。

在工作過程中,我努力從處理力所能及的小事和翻閱以往業務留檔、溝通業務單位中去了解業務、理解業務、熟悉業務,並努力掌握業務流程和細節。我很高興我能夠在較短的時間內適應了公司的工作環境,也基本熟悉了業務的整個工作流程,*重要的是接觸和學習了不少的相關業務知識,很好地完成了領導交予的任務,做好了自己的本職工作,使我的工作能力和爲人處世方面都取得了不小的進步。

因此我要特別感謝領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。初入職場,在工作中難免出現一些差錯需要同事的批評和監督。但這些經歷也讓我不斷成熟,在以後處理各種問題時考慮得更加全面。現在的我同老員工相比,在工作經驗和能力上都有很大差距,工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習,以不斷充實自己。

在短短三個月的試用期中,無論在工作還是思想上,我都得到了不少的收穫。但與其同時,也發現了自己很多不足的地方:實踐經驗的缺乏,使得我在開展具體工作中,常常表現生澀,工作經驗方面有待提高;對需要繼續學習以提高自己的知識水平和業務能力,加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協作能力也需要進一步增強等。對於這些不足,我會在以後的日子裏虛心向周圍的同事學習,專業和非專業上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養和提高充實自己的工作動手能力,把自己業務素質和工作能力進一步提高。

xxxx年又是一個充滿激情的一年,在今後的工作中,我將努力提高自身素質,克服不足,朝着以下幾個方向努力:

1、“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中不斷學習業務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能,並用於指導和展開實踐。

2、不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細緻地的對待每一項工作,爲公司作出更大的貢獻。

3、尋找客戶資源,以擴大公司利益爲基礎和中心點,展開全新的工作。

*年後也希望請領導和同事對我多支持,多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要。

試用期工作總結 篇6

進入貴公司工作已經快兩個月了,在公司領導和廣大同事的支持和幫助及部門經理對我的正確指揮下,我堅持不斷的學習行業理論知識、提煉以往工作經驗、加強自身思想修養、嚴格遵守各種規章制度、提高綜合業務素質。對自己的工作總結如下:

  一、加強業務學習,提高業務素質

通過公司精心安排、組織的新員工培訓,充分了解公司的基本狀況。結合自己工作崗位,通過公司內部網、互聯網以及領導、同事的介紹,學習相關行業知識、公司成功案例等,爲以後的實際工作做準備。期間,在部門領導的指導下,編寫了《淺議市場營銷與管理諮詢》,並作爲項目組成員參與編寫了《Xx公司管理諮詢建設項目建議書》、《Xx公司管理諮詢建設項目調研方案及調研提綱》、《Xx公司企業文化建設項目調研報告提綱》等相關文件。

  二、改變思想,轉換角色,嚴於律己

一位優秀的管理諮詢顧問,不僅要掌握各行各業豐富的理論知識和實戰經驗,還必須能從中提煉出其精華之所在,同時結合客戶的實際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,採取“空杯理論”的工作態度,不斷提高;二要轉換角色,儘快的進入工作狀態;三要嚴於律己,不僅要遵守各種規章制度,也要把公司的企業精神、工作作風融入日常工作,並嚴格執行。

  三、衆人拾柴火焰高,一定要與人合作,才能快速高效

自古就有聖人言:衆人拾柴火焰高。在工作中,與人合作必不可少,不僅要能合作,還要會合作。在部門待的這一個月讓我充分認識到了這一點,我們自然而然會分工合作,合作無間,效率自然高。

  四、責任重於泰山,一定要有責任心,事情才能做到位

愛因斯坦說過:對一個人來說,所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻身於一種美好事業。而一個人要對一件事全力以赴,那他必須要有責任心,心中有責,做事才能負責,才能竭盡全力。而只要做事者竭盡全力,再難的事情也有解決的辦法,世上無難事只怕有心人嘛。在我看來生產部是公司的源頭,更要做好,管窖人員更要有責任感,才能更好的爲公司爲自己創造利益。

以上就是我的新員工試用期工作總結,再次感謝公司的領導、部門領導、指導老師和同事們的關心和照顧!

在今後的工作中,我會遵守公司的規章制度,響應公司領導的決策,多看、多學、多問,鞏固自己的系統知識,多動腦筋,開闊思路,認真做好崗位工作,爭取早日成爲一名合格的員工,進而爭作優秀員工!

試用期工作總結 篇7

12月6號,歲在初冬。在這個楓葉落盡的季節,我非常幸運的通過路局團委新媒體培訓班的這個平臺,聆聽了人民網湖北頻道編委——紅小兵老師的一堂新媒體寫作指導課。在武漢鐵路局黨校的這短短半天時光,讓我感到獲益匪淺,寫作之路豁然開朗。

初次見小兵老師,風趣親和是第一印象。老師顯然有備而來,提前爲我們準備好了演示提綱,從用腦,走心,有骨,見膽四個方面一步步引導我們,讓我們知曉寫作必須的要素,告訴我們好文章是如何“煉成的”。其後,老師爲我們分享成熟的新聞報道,層層剖析,找結構,尋脈絡,讀懂文章內涵。

而聽了老師的課以後,我的寫作視野確實開闊不少。用腦:提筆之前,必須要充分考慮,胸有成竹,更要寫出思想的高度,寫出自身的亮點。走心:寫出真情實意,寫出真情實感,這樣才能引讀者共鳴。有骨:文章結構脈絡順暢,更要有線索貫通,這樣讀之暢快,看之緊湊。見膽:意在敢於表達,勤于思考,只要你的論點足夠有說服力,就要大膽發聲。

而在我短暫的閱讀生涯中,我覺得在老師講的基礎上,一篇好的文章還有兩點因素必不可少,一是對文章節奏的把控,這個與老師的用腦有骨觀點有相通之處,文似看山不喜平,文章有好節奏,才能讓人“看進去”;另一點就是對氣氛的渲染,好的文章把讀者帶進故事,帶入現場,氣氛烘托必不可少。

總的來說老師的講課邏輯嚴密,深入淺出,讓我們大家都掌握了一些很好的寫作方法。而在講課過程中我更看到一個新時代媒體人的原則與操守。在以前瀏覽網上的一些言論時,經常碰到一些無良媒體記者爲了點擊量訪問量及博人眼球,故意歪曲事實,做出誤導的報道,卻造成了很惡劣的社會影響。

但是今天,通過小兵老師的言行舉止,我逐漸的放下了我對部分媒體人的一些成見。盡力還原事實真相,宣傳先進典型,爲社會播撒正能量的同時,敢於鍼砭時弊,敢於批評不良風氣,真正有責任感,有職業道德,全心全意爲人民服務的媒體人還是佔多數。

最後,相信大家都知道桃花源記這篇古文,裏面有這樣一句:初極狹,才通人,復行數十步,豁然開朗。不管是寫作抑或是其他,總有會經歷低谷,創作的過程是痛苦的,但是隻要堅持多走幾步,堅定信心,前方肯定會有開朗坦途。