簡短的優秀員工發言稿

簡短的優秀員工發言稿

隨着社會不斷地進步，我們都可能會用到發言稿，發言稿是作爲在特定的情境中供口語表達使用的文稿。還是對發言稿一籌莫展嗎？下面是小編爲大家收集的簡短的優秀員工發言稿，希望對大家有所幫助。

簡短的優秀員工發言稿1

尊敬的各位領導、各位同事：

大家下午好！

很榮幸能代表優秀員工在這裏發言。今天我能站在這裏，首先要感謝公司給了我這個展示自我的舞臺。能被評爲公司xx年度優秀員工這個榮譽稱號，我感到非常高興、激動，因爲這是公司領導對我的栽培與厚愛，是同事們對我的認可。在此，我要向所有曾經幫助、支持過我的領導、同事，深深鞠上一躬，謝謝你們！

當選爲優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今後工作的動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項工作，做好每一件事。新年新氣象，今後，我將繼續加倍努力不負領導對我的期望！

作爲優秀員工的成長道路是不同的，但感恩的心是相通的！

最後想和大家分享我的三個深刻體會：第一、有付出就會有回報。第二、行動是成功之母，學習力是永遠的競爭力。第三、永遠保持積極樂觀向上的心態。

我相信，只要我們不懈努力，不斷學習進步，最後的勝利一定是屬於我們的！

今天，是3月8日，一個特別的日子，在此我祝願在場所有的女同胞們，節日快樂！

今天，也是我們xx公司成立23週年的好日子，同時我也祝願我們xx公司越來越好！謝謝大家！

簡短的優秀員工發言稿2

尊敬的領導，同事們：

大家上午好！

“新年伊始，萬象更新”，我在此向關心、支持幫助我的各位領導和全體同事們致以誠摯的謝意！

過去的一年，是我們xx集團不斷髮展壯大的一年，也是公司各項事業蒸蒸日上。興旺發達的一年，在這一年裏，公司領導忘我的工作熱情和對員工的無微不至的關心是我們事業興旺發達的根本所在，正因爲有了這個根本，我們全體員工才把德勤當作自己的家，才把德勤的工作當做自己的事業來幹，纔有了今天同心同德，同甘共苦、同創大業的大好局面，我爲在這樣的集體裏工作而感到驕傲和自豪。

成績只能代表過去，新的一年我們更加任重道遠，要想趕上經濟大發展的潮流，在金融危機的逆勢中，迎頭博擊，我們就要趕上集團發展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領導層的周圍，想德勤之所想，急德勤之所急，確確實實，踏踏實實，勤勤懇懇的幹好本職工作，爲xx的事業做大做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。

最後，衷心祝願我們公司的明天更加美好！

簡短的優秀員工發言稿3

尊敬的領導，同事們：

大家上午好！

我認爲一名優秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻着光和熱；應該抱着務實認真的工作態度，埋頭苦幹，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。

現在我們公司的全員活動在轟轟烈烈地進行着，我做爲鑽房一名優秀員工，將積極參與改善活動中去，不斷地展現自己的熱情和智慧，爲公司和自己創造一個更加優美的工作環境。

展望未來，我還有很長的路要走，我不會被現在一點成績衝昏頭腦，我將繼續發揚成績，不斷創新，不求做得最好，但求做得更好。在以後工作中，以無缺勤、高效率，少報廢爲目標，爲公司成爲世界一流企業做出更大貢獻。

簡短的優秀員工發言稿4

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

我是________（部門）的___________（姓名），很榮幸代表_________年度的`優秀員工在那裏發言，我這天能夠站在那裏，一是要感謝各位領導對我的栽培和厚愛，然後二要感謝各位同事對我工作的支持和配合！我在公司工作已有_______年，期間有過傍徨，有過退縮，慶幸的是我堅持下來了。

酒店服務工作，不僅僅要熟練掌握服務技能，還要熱忱的工作態度，更要有很好的忍耐力。我在__________部工作，不僅僅每一天要安排好_________工作，還要與不同的顧客打交道，_______是接待顧客的第一站，是酒店的門面，對酒店來說，經營是前提，管理是關鍵，服務是支柱。然後酒店是服務性行業，主要靠接待顧客，爲顧客帶給多功能的服務，使顧客感到親切、舒適、有一種“家”的感覺，顧客纔會多次光顧消費，把“財”源源不斷地送到酒店。

透過這次評選優秀員工活動，我談幾點看法：

服務工作是酒店不可缺少的重要工作。有些人對此存在着不正確的想法和看法。然後他們認爲服務工作是伺候人的事，“人家坐着我站着，人家吃着我看着，”認爲整日打掃衛生，給人端茶倒水，把服務工作，看成枯燥的重複勞動，影響了服務質量。我們務必認識到，服務是酒店工作的本質所在，在酒店從事服務工作，這只是社會分工的不同，然後並無高低貴賤之分。在酒店上班，一方面有了必須的收入，滿足自己的基本需要，另一方面有具備了向高層次發展的基礎。與顧客、同事打交道，積累工作經驗，培養人際關係，開拓視野，豐富知識，爲今後的發展奠定基礎，所以酒店服務工作是一份值得正視的工作。

______年期間不斷有人說我“________（姓名），你怎樣還在裏面幹呀，還沒走啊”，我說：那裏老闆、經理對我都很好，和同事相處也很融洽，幹嗎要走？再說做生不如做熟。剛步入社會的我們，沒有豐富的閱歷和內涵。但有的人卻十分自滿，認爲自己很了不起，然後所以總是隨波逐流，工作換來換去；而我覺得正好相反，人就應抱着虛懷若谷的心態，不斷的學習，不斷的積累經驗，使自己不斷地膨脹，才行。正如歌中唱的：“不經歷風雨怎能見彩虹”。

酒店員工應有強烈的職責感。作爲一名員工，酒店的一份子，在自己的崗位上，不僅僅代表自己，更代表整個酒店的形象。酒店不能因爲我而受損，要透過我的優質服務，讓顧客讚美酒店。

我認識到，酒店服務沒小事，一些看來不重要的事，可能對客人十分重要，可能會影響顧客對我們酒店的評價，因此，我們務必採取認真的態度，然後把每一件事做好。做到幹一行、專一行。要堅持在崗位上學習，研究各類顧客的特點，總結服務規律，並學習其他員工的經驗，提高服務水平。其次，要堅持在業餘時間學習，不斷學習理論豐富自己，提高業務水平。爲自己更高層次發展打下基礎。

雖然在______年我的工作得到了大家的認可，榮幸地被評爲______年度“優秀員工”的榮譽稱號，應對榮譽我們不能沾沾自喜，固步自封。______年的目標等待着我們大家齊心協力的去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峯，爲酒店的全面發展和攀升目標而努力奮鬥。

最後，我祝願在坐的各位工作順利，身體健康，和家幸福！

謝謝大家！