工資低辭職信
範文一：
各位經理您好!
本人_____，於20___年___月___日入職貴公司，在您的關心、支持和同事們的幫助下，收穫很大，增長了見識，開闊了視野，積累了經驗，令我終生受益。但由於私人原因，本人認真考慮後，還是決定辭去現職位，離開貴公司。因工資原因離職的辭職信辭職報告範文因工資原因離職的辭職信辭職報告範文。
具體原因：工資低，待遇差，公司規定伙食：早餐吃白粥、及鹹菜、中餐吃紅蘿蔔及肉絲、空心菜、晚餐吃土豆及空心菜、偶爾可以吃到韭菜跟雞蛋。
爲不影響到公司工作的展，本人決定還是應放棄現有工作，因爲本人的離職而給公司造成的不便，本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和楊經理給予我的寶貴學習機會，我會好好銘記。祝事事順利、生意興隆!
如果可以希望能在離職後一個月領取到本人應得的工資、補貼和提成。
請批准我的申請!不勝感謝!
此致
敬禮!
辭職人：
日期：2017-07-24
範文二：
尊敬的貴公司領導，請原諒我的不辭而別，在我一開始寫這封辭職信的時候就有點犯難，不知寫“尊敬的試研院領導”還是寫“尊敬的銀傑公司領導”呢?如果寫“ 尊敬的試研院領導”我卻是跟銀傑籤的合同，如果寫“尊敬的銀傑公司領導”我卻又在試研院工作，這個問題很讓我苦惱啊!別的話我也不說了，下面是我幾條辭職的理由，希望貴公司能聽聽我們銀傑工真實的想法以及對貴公司的認識。
1 、 爲了尊嚴
自從我們入廠之日起身上就無形中揹負了“銀傑工”“臨時工”三個字，無論我們走到哪裏都會被正式工區別開來。大到工地，小到福利，在到食堂。歧視無處不在。去工地我們幹最苦最累最髒的工作。福利呢?到食堂呢?也區別對待。我真不知道該怎樣說出我心中的煩惱。在這裏我只想說一句我們是人，也有尊嚴。不是畜生!
2 、 工資待遇問題
這是我離開這裏最主要的原因了，現在什麼都在漲，惟獨工資不漲反而在降。在雪災面前，在地震面前，我還是用我少有的工資來爲災區的人民做了我該做的貢獻。我5月的工資是1093元下面是我這一個月的開銷。
房租：1000元(四個人合租)煙：150元
飯卡：150元生活用品：50元
洗理：20元公交：50元
晚飯：240元(每天一碗拉麪8*30=240)電話費：100元
總計：1010元
所剩：1093-1010=83元
您認爲我這83元錢能做些什麼呢?貴公司的員工呢?他們的收入是我的10倍之多，難道是我們乾的比他們少嗎?乾的比他們差嗎?現在講究和諧社會，我不知道這樣的收入差距怎會社會和諧呢?和諧試研需要的是我們每一個人的努力，不是一句口號。
3、加班費
今年是奧運年，在着忙碌的一年裏，卻沒有加班費，本來能參加奧運建設是我們每一個人的夢想，但我們首先得生存，生存了才能說無私的奉獻。對於一個偌大的試研院來說實在另我大跌眼鏡。
4、誠信爲本
當我從檢修一班調到狀態監測班，院裏管理層答應我們跟主變一樣的崗，但後來卻不知道調節獎一下少了50，既然公司能說出這樣的話，卻又沒有勇氣做到。“人無誠信則不遠”更何況一個擁有百名員工的公司呢?以上幾點是我離開貴公司的原因及對貴公司的看法，希望貴公司領導能體諒我們這些銀傑工的苦衷。
此致
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敬禮
辭職人：XXXX
