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保安部經理競聘演講稿

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保安部經理競聘演講稿

保安部經理競聘演講稿

演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在日常生活和工作中,很多地方都會使用到演講稿,那麼一般演講稿是怎麼寫的呢?以下是小編收集整理的保安部經理競聘演講稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  保安部經理競聘演講稿1

各位領導、各位同事:

大家好!我參加的是競聘保安部經理演講。首先應感謝公司領導爲我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人並非只是爲了當官,更多的是爲了在有可能的情況下實現自己的人生價值。

人們常說:機遇總是垂青於有所準備的人。我非常認同這句話,在上臺之前,我綜合權衡了一下自己,認爲自己參與競聘具有以下三點競聘優勢:

首先,我具有豐富的工作經驗。

我從參加工作以來,從事過很多崗位,每一個崗位都是從事不同性質的工作。多個崗位的工作經歷,使我的工作能力、適應能力有了較大的提高。

其次,具有較強的組織、協調和管理能力。

工作中,我識大體,顧大局,處理問題較爲周全,競聘保安班長工作認真負責。

再次,多年的工作實踐,使我養成了嚴謹細密紮實高效的工作作風。

我個人的性格特點是做事追求完美,無論什麼工作,不幹則已,要幹就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。

如果承蒙領導厚愛,我將切實解放思想,實事求是,以全新的工作方法,做好這項工作。具體我將做到以下幾點:

第一、真誠講團結,積極協助經理做好各項保安主管競聘報告工作。

多年的工作經驗告訴我,同事之間團結比什麼都重要。在團結方面,一定要擺正位置,正確認識和看待自己,胸懷全局,當好配角,多爲經理提出合理化的建議和科學的工作方法,並協助經理做好工作。

第二、協助經理建立科學的安檢制度。

我將協助經理依照當前公司的實際情況,並參考其他航空公司的安檢條例,建立我公司科學的安檢制度。使每項工作流程都有制度規範,每個安檢崗位都有制度約束,每位員工都能遵守各項制度,並做到以制度管理人,以制度約束人,堅決屏棄以人管人的落後管理模式。同時,建立安全狀態等級機制,將安檢保安領班競聘工作分爲若干等級,規定不同等級下的標準、人員保障、信息指揮、交通保障等要素,並明確根據不同的情況靈活轉進。

第三、提高服務檔次,倡導人性化服務。

我將把安全意識融入到服務中,使乘客在瞭解安全知識的同時,感到親情化的服務。加強培訓,提高工作人員的服務意識和服務素質,使他們的一舉一動,甚至一個眼神都都能使乘客感到親切。同時,根據當前實際情況適當推出便民箱、愛心通道、晚到乘客、團體乘客服務等服務項目,從細節上提高服務檔次,實現人性化的工作模式。

第四、從檢查流程入手,全方位簡化工作流程。

簡化安檢工作程序不僅能夠提高工作效率,而且能夠體現人性化管理,更爲重要的是簡化安檢,請註明工作流程是大勢所趨。當然,簡安檢工作流程並不是縮減工作環節,而是用更科學的方法和手段使各項環節更加節省時間。爲此,我將在購買機票、辦理乘機手續、安全檢查、登機等環節中頻繁出示身份證的情況,運用網絡互聯、部門協調等方式簡化,並引進先進的'安全檢查系統,對貨物、人員、行李的檢查達到快速、有效。

第五、打造一個高素質的安檢團隊。

工作事關每一位乘客的人身安全,事關公司的發展,安檢工作是公司發展的生命線,做好這項工作不是一個人兩個人就能完成了,它需要一個高素質的安檢團隊。在團隊建設方面我將從加強技能培訓、提高思想素質、加強團隊建設三方面入手,力爭在較短的時間內造就一支專業技能強、思想素質高、有較強合作意識的專業化安檢團隊。

尊敬的各位領導,評委們,如果大家能夠給我一個“小材大用”的機會,我將盡我所能,做好自己的工作!作爲安保部副經理,目前或許我不是最優秀的,但我一定做最努力的,請領導和同志們相信我,考驗我!

謝謝大家!

  保安部經理競聘演講稿2

各位評委、各位代表:

大家好!今天,我懷着一種不平靜的心情,走上了這個特殊的舞臺。首先感謝市局領導給我們提供了一次難得的學習鍛鍊和保安班長競聘的機會。在此,我將以良好的心態,積極參與這次競爭,勇於接受挑戰。根據物業管理副經理職位的性質和職能要求,我覺得自身具有一定的優勢,願意競爭這個崗位。主要理由是:

其一,我熱愛這項工作。雖然這項工作繁雜,又是本人未開墾的一片荒地,需要付出很多,很辛苦,但特種的兵出身的我有充分的思想準備,有投身這項工作的良好願望和熱情。

其二,我受黨的培養教育多年,有“認認真真辦事、實實在在做人”的作風和一顆忠誠於黨的事業、服務於人民羣衆的責任心。這是我做好一切工作的前提和保證。

其三,從生產崗位到營銷崗位到綜合協調崗位,從生產人員到技術人員到管理人員的工作經歷,讓我基本具備了本職位所要求的思想政治素質、開拓創新意識和管理協調能力。

其四,我有“以人爲本、人格至上”的現代行爲酒店理念,處事公道正派,待人熱情誠懇。能始終圍繞“人文關懷”這四個字來做文章、辦事情,努力去打造“常電物業”品牌,使領導滿意、同事擁護、業主放心。

其五,更主要的是,有領導的關心、愛護和鼓勵,有同事的幫助、協作和支持,爲我做好工作創造了有利條件,增強了勇氣和信心。

如果我競聘樂成,我的事情法子和事情思緒是:

1、君子先正己,到處起榜樣帶頭感化。

有句古話說得好,“其身正。不令而行;其身不正,雖令不從”。

什麼樣的就會帶出什麼樣的隊員。贏人先正己,品德是做人的底子,端正是關頭;保安中隊長應言傳身教,身教言傳,到處起好的動員感化,建立好的楷模。

2、進步事情本領、以績服人。

保安中隊長身在下層,不單要有靈敏的政治腦子,並且要有實幹的立異精神,能夠率領大夥幹出像樣的成就來,以績服人。顛末進修和實際,長於瞭解和闡發新問題,締造性展開事情,長於用立異的事情法子處置撲朔迷離的問題,長於用新法子處置新問題,高興使得事情上範例化、專制化、軌制化。

3、變化風格、以情服人。

一是要密切聯繫大衆,不要離開大衆,目空一切。自發融入到保安員餬口傍邊,經由過程談心、開漫談會、問卷等多種法子溝通,真正領會隊員所思、所想、所盼,然後做出符合民心,辦理民憂的決議;二是要對峙量力而行。中隊長是隊員的主心骨,是隊員事情的後援和楷模,不搞誇張,不搞假、大、空,量力而行,一是一,二是二,隊員就會信賴你,支撐你。

我曉得,將來的路不大概風平浪靜,但我更曉得,咱們有剛強的意志、聰慧的腦子、連合的團體、精確的帶領,所以,即便門路荊棘,但樂成終屬於咱們!

但願帶領、能給我一個展現的機遇,我的競聘報告演講完畢,感謝!

  保安部經理競聘演講稿3

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!

首先,我衷心地感謝公司領導爲我們創造這樣一個公平、公正、公開的機會和舞臺,供大家展示才華。我希望能夠以參加競聘爲契機,在競爭的環境中百尺竿頭更進一步,提升和重塑自我!

我叫xx,20xx年x月出生,廣東xx人,大專畢業,現任安檢站站長。我於20xx年xxxx學校畢業後,曾在xxx工作,x年x月進入xx機場後一直從事安檢工作至今。x年x月由公司任命爲安檢站值班站長,20xx年x月又由公司提升爲安檢站站長。

進入xx機場公司工作以來,由於領導和同事們的提攜幫助,加之個人不懈努力,虛心學習,我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業務水平有了不斷的提高,綜合素質也有了長足的進步,使我今天充滿信心的走上了這個競聘的講臺。爲此,我也借今天這個機會,向所有給予我關心、幫助和支持的領導和同事們表示衷心的感謝!

今天,我之所以參加競聘安全保衛處副經理這一職位,是因爲內心中強烈的進取心在驅動着我奮發向上,爲了民航安保事業的發展繼續奉獻自己的力量,爲了體現自我的人生價值,更驅動着我要抓住這次寶貴的機遇而來到這裏。參加這次競聘我覺得我有以下六點優勢:

第一、熟悉航空安保業務,瞭解國家法規和安檢規章,具有一定管理能力。這主要得益於,進入機場公司工作以來,大半時間都在安檢第一線,前年走上管理崗位後,在不同的崗位上,積累了一定的管理知識和經驗。

第二、我有吃苦耐勞愛崗敬業精神。我從xx到xx再到xx的工作經歷使我練就了不怕困難和戰勝困難堅韌不撥的意志。我珍視我的工作,我熱愛我所從事的安檢事業,我更願把我所積累的知識奉獻給安檢事業。在工作中無論是在配合全局工作時還是獨立負責部門工作中,都能發揮自身的優勢,較好地完成各項工作目標任務。堅持高標準嚴格要求自己,始終腳踏實地,認真負責,紮實努力,勇於創新,一心撲在工作上,具有強烈的事業心和高度的工作責任感。注重加強業務學習,努力提高自身業務素質。做到從書本上學,從文件中看,在工作實踐中摸索。通過學習,使自己成爲業務的行家,崗位的能手,通過學習,不斷提高了自己的修養。

第三、我有虛心好學開拓進取的意識。我熱愛所從事的安檢事業,在工作中,能自覺涉獵各方面的信息和知識,從未間斷過學習和提高。我能夠在工作中堅持原則,凡是決定的事要幹就幹到底,具有能幹事、幹實事、幹成事的工作韌勁,勇於實踐的開拓精神。近年來,我經歷了從安檢站值班站長到安檢站站長崗位角色的轉變,掌握了安檢站管理等多個方面的專業技能,較好地完成了各崗位的工作任務。20xx年擔任安檢站站長工作以來,始終以飽滿的熱情、務實的作風、高度的事業心和責任感,認真貫徹落實航空安檢制度。有熱情,業務能力強,工作主動有條理,注重團隊精神。在領導和同事們的大力支持和通力協作下,正是由於在工作中對自己的嚴格要求,勤勤懇懇,爲人正直,謙虛謹慎,堅持原則,不計個人得失,不畏困難,在對待每一項工作都一絲不苟的嚴謹態度和好學好鑽的工作韌性,使我站在安全保衛、服務質量、人員培訓等方面得到有效控制和不斷提高,在任職期間無任何安全事故發生。

第四、我有雷厲風行求真務實的工作作風。由於職務崗位的不斷變化,提高了我對整體工作的駕馭能力。從普通安檢員到安檢站站長,一步一個腳印的工作經歷,培養了我吃苦耐勞的敬業精神。