大學生入職心得體會【精】

當我們受到啓發，對學習和工作生活有了新的看法時，就很有必要寫一篇心得體會，這樣我們就可以提高對思維的訓練。那麼如何寫心得體會才能更有感染力呢？下面是小編整理的大學生入職心得體會，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

大學生入職心得體會1

我不知道如何如下筆去寫這篇入廠心得，因爲這篇心得我不想通過百度搜索去尋找一個華麗的開場白，也不想從網上生拉硬拽一篇，作爲我的文章框架，我覺得這樣的文章不走心、不真實、沒感情。所以我花了一個星期的時間，得空就在合計，我應該如何去表達內心的真實情感，後來我明白了，也許抒發出內心的真實情感，就是最真實的文筆。

這篇心得我從四個角度展開記述。入廠第一天的廠長談話，廠級安全教育，廠運動會，新入職員工培訓。首先來說說廠長談話吧。入廠第一天下午兩點，吳廠長與我們七位新入廠的大學生做了一個簡單的談話，時隔三週，我只能依稀記得些隻言片語。但是，在這次談話中，吳廠長說了兩句話仍然讓我記憶猶新。第一："熱電廠非常歡迎我們的到來"。簡單一句話，讓我覺得自己辛辛苦苦讀了十六年的書，今天終於有個安身的地方了，我感到我爲之努力了這麼久是值得的，我也更加認同了自己的選擇。不!應該說是堅定了自己的選擇。因爲我終於找到了自己人生的奮鬥目標和戰場了。第二："不一定你學熱動專業，將來一定能成爲領導"。這句話是讓我記憶最深的。首先。我所學的專業就是電廠熱動，但我畢竟只是一名剛進廠的學生，相比任何一名熱電廠老員工，我的專業知識都只是皮毛，所以，要學的知識技術還相當的多，這也是我之所以記住吳廠長這句話的原因之一，學的雖然是相關電廠的專業，但是如果進廠後，自以爲是，不思進取，那麼最後定將一事無成。其次，這句話不只是對我們學習相關專業的學生的告誡和警鐘，更是對學其他專業的同事的一種鼓勵和勸勉。歸根結底，吳廠長的意思就是說，只要功夫深，鐵杵磨成針，來到熱電廠，只要肯下功夫學，每個人都有機會，而這也是今後我對自己的要求和工作態度。

對第一天的廠長談話，印象深刻的就這兩句吧，一句讓我有了企業的歸屬感，一句讓我端正了工作態度和學習心態，這之後，我們組織開展了廠級安全教育，說起安全教育，真的是完全出乎我意料之外的`，原以爲電廠的安規大同小異，不用花太多功夫去背，但是通過學習熱電廠的安規，我發現了一個與其他電廠最大的不同點，熱電廠的安規中，更多的是融合了大連的企業文化在裏面，凸顯了以人爲本的觀念，比如安全合格班組十條、工人安全生產十條、職工安全通則四條，關於工傷的各項條文條款等，聽生產部安全員師傅說，這些是每名包鋼職工都要背會的，而針對熱電廠的安規中，與我之前背過的安規差別並不大，這不僅說明了企業對二級廠礦安全文明生產的高度重視，更說明了企業真真切切對安全生產問題貫徹落實到了每一名員工的心中，在學習安規的過程中，我清楚地記得安全員對我們的要求是："安全合格班組標準，一個字都不許背錯"，師傅這句話的意思，更多的是在於告誡我們，企業安全文明生產的文化和精神，要時刻熟記在心。而這也是我對廠級安全教育記憶最深的一點。

在安全教育結束後，我有幸趕上了熱電廠第十三屆職工田徑運動會，雖然沒有報項目，但我還是多少有所參與，寫了幾篇運動會稿件，幫忙清理跑道，因爲沒有切身參與到比賽中，所以就從一個觀衆的角度說說我的感受吧，原來學生時代，我參加運動會的次數就非常少，每次在臺下看着場上運動員風姿颯爽，我就也跟着鼓勁加油，本以爲學生時代運動會上的激情在工作以後就再也見不到了，可當我看到熱電運動健兒們在場上的拼勁兒以後，我被深深地震撼了。他們不懼傷痛，爲了自己所代表的集體榮譽而戰。衆運動員的拼、搏、衝、勇的精神，令我爲之敬佩，觀衆更是遵章守紀文明觀賽，整體上展現了熱電人積極向上，拼搏進取的精神面貌。

最後，我來說說我們這一批新入廠員工接受的最特殊的培訓——新入職員工培訓。8月1日建軍節，同樣也是熱電廠培訓新入職員工極其具有紀念意義的日子。我廠幾十年，第一次正規的對新入廠職工進行系統的培訓，吳廠長說："這是熱電廠的第一次，也許也是全公司的第一次。"這麼系統地，對熱電廠的廠史、生產工藝流程、安全生產知識、勞動紀律等方面的內容彙編成冊，形成了第一本培訓教材。培訓中還安排了各車間的專業人員和機關的相關人員，對我們進行集中授課。在第一堂課上，李部長對我們講述了熱電廠的廠史，李部長結合自身成長經歷，爲我們上了一堂精彩的歷史課，課上李部長不禁有感而發，他說："我們是熱電廠的歷史，你們是熱電廠的未來。"一句話飽含了一名老熱電人的那份真摯和底蘊，也包含了前輩對我們這些新鮮血液的殷切期盼。

總的來講，僅僅來到熱電廠三週，完全不足以褪去我身上留了十六年的學生味，需要的是更多的時間和磨礪。曾經學生時代的所學和獲得，都不是將來工作上可以拿來炫耀的資本，通過這三週我的所見、所聞、所感，我現在更加深切地明白，來到熱電廠，一切又都從有開始，端正學習和工作的態度和心態，放低身段，每位職工都是自己的師傅，我的熱電路還很長，先走好這第一步，然後留下踏實清晰的足跡。

大學生入職心得體會2

忙碌中時間過得很快，轉眼已經實習一週了，對選崗時候的迷茫與不知所措卻還記憶猶新。培訓期間老師曾介紹過珠江源站，說那是學習的好地方，當脫口而出"珠江源站"四字時，我也瞬間懷疑過自己的選擇。小站艱苦的環境、閉塞的交通，早已耳熟能詳，其條件必然會和自己理想的工作環境形成較大落差。但是，這是職業生涯必須經歷的一個過程，是自己的選擇，就必須得爲自己的行爲負責!

但真正去到珠江源站，就會發現珠江源站除了交通不便外，其他方面都很好，是一個可以沉下身心、努力學習的好地方!

在那，我們有經驗豐富的徐師、吳師、鄭師等人，他們總是耐心的指導我們學習業務，從不錯過任何一個細節。目前，我已掌握了計劃與制票的基本流程，雖然工作過程中還有些生疏，但相信在師傅的幫助下，我定會盡快熟練起來。工作需要同時兼顧質量與效率，尤其是貨運員，必須認真仔細，每個環節都不容許掉以輕心、馬虎大意。正是師傅們嚴謹的工作態度，不斷的警醒着我：必須養成良好的.工作習慣!我會以他們爲榜樣，認真學習業務，努力提高專業技能。

在那，我們有一羣熱心善良的同事，我們會一起早起鍛鍊，會一起飯後散步，有條不紊的工作中總是充滿歡聲笑語。值班員詩詩姐雖然每天工作都很繁忙，但她卻從不忘照顧新入職的我們，並帶動我們養成良好的生活習慣;工作經驗豐富的吳師傳授了我一系列工作的妙招，每次我出錯的時候，她都會語重心長的說"沒事，別急，慢慢來，以後熟練了就好了"。她的鼓勵，讓我更加充滿了信息。一週的時間太短，但一週已經有了很多屬於我們珠江源站的故事，在接下來的時間裏，我會更多的深入到這個大集體中，在快樂中學習，在快樂中進步!

大學生入職心得體會3

夢想，從”這裏”起舞飛揚。

雖沒有恰同學少年，風華正茂；書生意氣，揮斥方遒暢想世界的勇氣；也沒有悵寥廓，問蒼茫大地，誰主沉浮走向世界的志向，但我們夢想堅定，追逐夢想前行。

當我們按下相機快門時，畢業的瞬間成爲永恆。同學們帶着些許彷徨，踏入社會，各奔東西，留下的只是美麗友誼的瞬間。而我幸運地進入了****襄陽分公司，離開家鄉，也暗下決心，立志創造出一幅美麗的人生畫卷。

大海之所以浩瀚，是因爲有無數條河流進入他的身體，河流匯入大海，就要適應海的鹹味，海的波瀾。同樣，一個員工進入一個好的公司也要適應、融入公司的環境、制度、文化,最終成爲公司不可或缺的.力量。

****襄陽分公司，這裏有可愛的同事，有關愛我們的領導，在我心裏已深深愛上這個地方。陳熹董事長曾在生產經營大會說過：“要加強工作責任心，積極主動地工作，切實將公司的要求落實到位，嚴格按照公司的戰略要求將成本降下來、效益提起來、收入抓起來”。我們應該按照領導的要求，踏踏實實，一步一個腳印，要做到奮發有爲。並且理解到公司的運作模式和企業模式，明確自己的崗位職責，掌握、熟悉業務流程，也要加強對自身的管理。

在這裏我越發覺得夢想似乎越來越近了，此時內心又多了一點感慨。因爲實現理想必須從身邊點滴做起，一步一個腳印。成功學家羅素.塞吉說過：“沒有家庭背景的年輕人最好的出頭方式是：第一，找個職位；第二，守緊風口；第三，多多觀察；第四，保持忠誠；第五，彬彬有禮。”雖然不能像他說得那樣立刻做到，但我卻有着積跬步以至千里，積小流以成江海的制勝決心。

夢想是什麼，是作爲公司員工對美好事物的一種憧憬；夢想是什麼，是作爲公司員工最美麗最可愛的願望。來時一定要規劃自己的人生藍圖，然後找尋自己的人生定位，最後就是按照自己的人生目標一步一個腳印地去實踐！我有幸見證了襄陽分公司從剛成立到現如今的奮鬥歷程，作爲一名統計員，我也從懵懵懂懂到輕車熟路，彷彿感覺到每個明細上數字就像是穿插在五線譜的音符一樣，匯至成一段美麗的音樂，讓夢想在這裏起舞飛揚。

轉眼間，我來到****襄陽分公司已經快半年，熟悉了這裏的一草一木，感受到了這個公司的魅力，就像我們的企業精神一樣“團結、敬業、務實、創新”，做一個敢於創新和敬業的人，讓夢想的翅膀在這裏起舞飛揚。

大學生入職心得體會4

炎炎七月，天朗氣清，時有陰雨伴隨。按公司的統一部署，我有幸參加了第一期入職培訓。此次培訓爲期十天，課程安排緊湊，內容充實，使我受益匪淺，記憶深刻。期間我學到了很多東西，開闊了眼界，增長了知識，併爲以後的工作找到了努力的方向和奮鬥的目標，下面就將我的所見、所聞、所感，寫下本次入職培訓的心得體會。

眼觀

培訓中，我們先後參加了公司的升國旗儀式、參觀了公司展覽館等。通過十天的參觀學習，我們對公司業態有了一個比較直觀的瞭解，加深了印象。新入職工作的我，在公司展覽館參觀期間，仔細聆聽講解員的講解，同時積極請教工作的同事，從而對生產環節有了深刻的認識，爲以後的工作打下了良好的知識貯備。

耳聽

培訓期間，公司的幾位領導，在百忙之中，抽出時間爲我們做了熱情洋溢的講話。總經理從公司歷史、公司業態、公司發展規劃等方面給我們做了深入淺出的介紹，內容詳實，生動活潑，妙語連珠，讓我們對公司的情況有了深入的認識。隨後，主任又從人力資源方面做了語短情長的介紹，讓我們對公司整體情況有了紮實瞭解，這對我們以後的工作有很大的幫助。我們還在新集賓館二樓會議室觀看了國投新集公司的紀錄片，聆聽了領導們語重心長的講話，幾位領導的講話，內容詳實，意義深遠，使我們對公司的`歷史、現狀、發展規劃有了深刻而全面的瞭解，加深了我們對以後工作的認識。還有兩位在公司表現比較突出的師兄也做了演講，他們切身體會的發言，讓我們感同身受，對以後的工作幫助很大。

心感

通過十天的培訓，我感覺收穫頗豐。首先，加深了對企業的瞭解。通過眼觀、耳聽，我們對公司的情況有了深刻的認識，對公司的業態、發展規劃、發展目標都有了瞭解。在以後的工作中，大家的勁都可以往一起使，衆志成城、萬衆一心，爲共同的目標而努力奮鬥。其次，增長了知識，開闊了眼界，十天的培訓，內容充實豐富，具有很強的現實意義，對我們來說如獲至寶，感觸頗深。

大學生入職心得體會5

離開了大學校門，我便很榮幸地成爲公司的一員，懷着自己美好的希望和從零開始的心態，開始了自己人生的新徵程。

爲了讓我們更快地瞭解公司、適應工作，公司特地對我們進行了新員工入職崗前培訓。這次爲期15天的培訓的內容可以說是十分豐富，主要有公司歷史、組織機構、企業文化介紹、職業角色轉變、商業禮儀文化、人際關係交往、軍事素質訓練以及以團隊建設主要目的的戶外拓展訓練。經過這十五天的培訓，使我很快的瞭解到本公司的基本運作流程，以及公司的發展歷程與企業文化、企業現狀和一些以前從未接觸過的專業知識。通過這次培訓，使我受益匪淺、深有體會。

首先，瞭解公司歷史、與公司機構、企業文化。

培訓的開始就是介紹我們天音的發展歷程，歷史變革，老師介紹得很詳細，非常的精彩，彷彿帶領我們重走過黃總及其他前輩們這十多年的風雨歷程，見證企業的進化，公司的願景，公司的核心價值觀，公司的戰略人才培養理念，也瞭解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現在來之不易的今天，激勵我們更加努力去建設輝煌的明天。

之後我們學習了公司現在的組織機構，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能，爲以後聯繫工作，提高工作效率做好鋪墊。如今我在公司已經我在公司已經工作了三天了，我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在去公司的路上都是有激情而又放鬆的。有激情是因爲在工作中能學習到很多的知識與技巧，放鬆則是心理上的，雖然有時候工作緊，稍微有些辛苦，但是心裏感覺卻很充實，我想這正是“痛並快樂着”的感覺，讓我感到無比的滿足。

第三，培訓使我對公司主要業務有了基本的感知與認識。

我是公司的客戶代表，在學校我學習的是光電信息工程，可以說，對於銷售這方面來說，我完全是個門外漢。這一次培訓，是我第一次系統接觸這方面的知識，真是受益不少，學到了很多新的知識。專業知識的培訓，讓我大致瞭解了我今後的主要工作任務，市場信息蒐集、產品與競品瞭解、客戶日常拜訪、客戶進銷存管理、市場終端管理、任務達成。並且我對其主要工作流程以及一些術語也有了大致的瞭解，總算不會像剛來的'時候一樣，連公司的主要業務都不清不楚了。

第四，就是公司給我們安排的軍事訓練

軍訓是非常難忘的一段經歷，感覺公司花了很大的力氣來培養我們這些11屆新入職的大學生，把我們安排在了北京某軍區某裝甲團，雖然時間很短，只有短短的4天，但是在這四天裏，每個人的形象面貌都有了質的飛躍，不管是從平日的作風習慣，興趣愛好，還是到以後的精神品質，毅力耐力等各方面都在這短短4天的時間裏，有了很大的變化，培養軍人的意志，嚴格要求的自己的品格，百折不撓的心態，以及適應堅苦環境的本領。四天的培訓我們碩果累累。

最後，就是戶外拓展訓練

最後幾天我們公司精心給我們安排了一次非常有意義的課外活動，也是在這次培訓的安排之中的，但是卻非常出乎每個人的意料，我們10個人一個小組，被分爲若干組，揹着攝像機，在規定的時間內拍攝一部電影短片，看似簡單的一個活動，但是真正操作起來，卻困難重重，如何在一個團隊裏發揮作用，如何團結一個團隊，齊心協力做好一件事情，如何在給定的時間內，完成一項艱鉅的團隊任務，，如何克服種種困難迎接挑戰，等等好多好多的實際問題，十幾天培訓的目的，都在這一次活動中不同程度的用到了，突然覺得，自己已經不再是一個剛畢業的大學生了，自己已經不再是一個什麼也不懂的企業文盲，發自內心的對公司的這次培訓表示讚揚，感覺非常有意義。

到現在爲止我已經在公司工作好幾天了，這次的職前培訓讓我對公司有了更深的瞭解，

增進了不少知識，更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮鬥目標，“通路無限，夢想實現”，在今後的工作中、生活中我將加倍地學習，不斷地提高自己的素質。我作爲公司的一員，要爲適應公司不斷髮展的需求不斷完善自己，爭取做到自己對公司利益的最大化。相信自己能行，證明自己真行!以鷹爲自己以後的文化品格，永葆青春，超越自我，登高望遠，雷厲風行，我要不懈的努力與奮鬥，讓“成爲流通領域的領導者”這一目標成爲現實!最後再借用一句公司的話激勵下自己：通路無限，夢想實現!!

大學生入職心得體會6

時間過得好快，轉眼間我已經到村任職一個多月了，這段時間我一直在適應身邊的人和事，希望自己可以儘快的融入進去。當我知道自己被分到石壩鎮一個叫太平集的村子時，我從沒想過那將是我幸運的開始，幸運的是各級領導事無鉅細的幫我解決食宿問題;幸運的是讓我遇到了一個團結精幹的村兩委班子;幸運的是淳樸憨厚的鄉親們總是支持着我的工作。

還記得，第一天到太平村報道的日子，正好趕上市委組織部領導到村裏對已任職期滿的村官前輩進行年度考覈，出席會議的還有石壩鎮的組織委員、村兩委成員以及村民代表。雖然那是一場考覈會，但在我看來更像一場歡送會，大家都在爲即將離開太平的村官踐行，都希望她能在新的`工作中有更好的發展。我們村裏的書記說“市裏領導對我們村太好了，走了一個又給我們送來一個”，雖然話很簡單，但我知道他們是那麼的歡迎我。

作爲一名剛剛走出校門的大學生，缺乏的是實際經驗和爲人處世的方式方法，儘管我是一名土生土長的農村姑娘，但是對於農村、農業、農民都不甚瞭解，知己知彼，方能百戰不殆。於是在過去的一個月裏，我經常主動聯繫村裏的書記、主任和委員們，向他們瞭解我們太平村的村情民意，和他們一起穿梭在23個村民組之間，宣傳計劃生育政策，做好村兩委換屆選舉，跟蹤村裏生產路的建設，詳細登記勞動力資源表。一個月過去了各村民組的宣傳牆上貼滿了計劃生育宣傳單，趙東趙西組的爛泥路已經變成了石子路，這些變化都見證着我在慢慢融入太平村這個大家庭。

村裏的領導班子都是幹了好幾屆的老村幹，他們就像長輩一樣關心照顧着我，細心的指導我的工作。他們比我更瞭解我適合從什麼工作入手，剛來時，我還擔心自己什麼都不會做，但是聽到書記給我分配的任務時說，我們村幹部都不會電腦，所以叫我從電腦入手，那一刻，我很慶幸自己會電腦。現在我已經開始慢慢接觸村裏的工作，我要學習的地方還有很多，我會在農村這個舞臺上扮演好自己的角色，不斷的去學習、鍛鍊、充實、提升，從實踐中吸取經驗，從基層工作中瞭解民情，從優秀幹部身上學習領導藝術。

如今秋風帶來了絲絲的涼意，農民收穫的季節已經到了，稻田裏忙碌的人們正在享受着豐收的喜悅。而我將在以後的村官工作中虛心向領導、羣衆學習，堅定理想、深入紮根基層，經過不斷的沉澱積累，服務農民、服務農業、服務農村。

大學生入職心得體會7

7月18日，廣東省菸草商業系統94名新入職大學生懷着同一個夢想從全省10多個地方聚集到省菸草培訓學校。雖是三伏天氣，但大家的學習熱情絲毫不減。我帶着憧憬和強烈的求知慾望而去，希望通過培訓展現全新的自我!

五天的時間轉眼即逝，培訓效果超乎我的想象，讓我受益匪淺。下面我將心得體會與大家一起分享。

開班典禮上，張輝明副處長及老員工代表百忙之中給我們做了重要講話。張處長的講話寓意深遠，讓我感悟頗多。首先，講話讓我體會到菸草商業系統擇優錄用的招聘原則以及招聘程序的公平、公正、嚴格與高效。其次，講話讓我體會到菸草商業系統系統惜才、愛才、重視人才的人才觀。第三，講話讓我進一步加深了對菸草行業的認識。最後，講話爲我的職業規劃指明瞭方向。

老員工代表用樸素、生動語言結合親身經歷爲我提供了前進的動力、指明瞭通向成功的光輝大道，他們是我學習的榜樣。

培訓班根據工作需要精心設置了菸草行業發展史、行業概況、廣東菸草商業系統概況等課程。授課老師深入淺出的講解使我對菸草行業有了較全面、系統、深刻的認識。

菸草行業發展史課程讓我構建了世界、中國菸草發展史的基本框架。行業概況課程對實現專賣制度以來的行業發展狀況進行了較系統的講述，糾正了我對菸草發展盲目樂觀的態度。廣東菸草商業系統概況課程讓我對廣東菸草商業系統的發展歷史、現狀及發展趨勢有了更深的認識。

培訓班還根據菸草工作需要精心開設了角色轉變、職業生涯規劃、商務禮儀、時間及目標管理、有效溝通等課程。授課老師用風趣幽默的講解打破了我自滿的夢境，讓我意識到自己的淺薄與無知：欠缺商務禮儀知識，對時間及目標管理一知半解，對有效溝通技巧僅知一二，更沒有長遠的職業生涯規劃。

但人最可怕的不是自己無知，而是不知道自己無知。我開始重新審視自我，尋找不足之處及解決之道。有幸的'是，老師精彩的講解爲我提供瞭解決不足之處的思路。

戶外拓展那天，烈日炎炎，酷暑之下大家依然熱情高漲，我被他們高昂的情緒感染，雖身體欠佳，但我沒有放棄。沒有團隊精神的“信任背投”危險性大增;沒有團隊精神的“風雨人生路”舉步維艱;沒有團隊精神的“同步前行”寸步難行;沒有團隊精神的“合力高V”走鋼絲進退維谷;沒有團隊精神的‘生命門’攀越令人望而卻步。

培訓滿足了我的求知慾，它不僅讓我對菸草行業有了較全面系統的認識，提高了我的職業素養，更激勵我前行;它不僅給與我前進的不竭動力，更給我指明瞭前進的方向。

我向菸草學校走去，原想收穫一縷春風，她卻給了我整個春天;我向肇慶菸草走去，原想捧起一簇浪花，她卻給了我整個海洋;我向菸草行業走去，原想擷取一枚紅葉，她卻給了我整個楓林。

離開了大學校門，我便很榮幸地成爲天音的一員，懷着自己美好的希望和從零開始的心態，開始了自己人生的新徵程。

爲了讓我們更快地瞭解公司、適應工作，公司特地對我們進行了新員工入職崗前培訓。這次爲期15天的培訓的內容可以說是十分豐富，主要有公司歷史、組織機構、企業文化介紹、職業角色轉變、商業禮儀文化、人際關係交往、軍事素質訓練以及以團隊建設主要目的的戶外拓展訓練。經過這十五天的培訓，使我很快的瞭解到本公司的基本運作流程，以及公司的發展歷程與企業文化、企業現狀和一些以前從未接觸過的專業知識。通過這次培訓，使我受益匪淺、深有體會。

培訓的開始就是介紹我們天音的發展歷程，歷史變革，老師介紹得很詳細，非常的精彩，彷彿帶領我們重走過黃總及其他前輩們這十多年的風雨歷程，見證企業的進化，公司的願景，公司的核心價值觀，公司的戰略人才培養理念，也瞭解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現在來之不易的今天，激勵我們更加努力去建設輝煌的明天。

之後我們學習了公司現在的組織機構，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能，爲以後聯繫工作，提高工作效率做好鋪墊。如今我在公司已經我在公司已經工作了三天了，我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在去公司的路上都是有激情而又放鬆的。有激情是因爲在工作中能學習到很多的知識與技巧，放鬆則是心理上的，雖然有時候工作緊，稍微有些辛苦，但是心裏感覺卻很充實，我想這正是“痛並快樂着”的感覺，讓我感到無比的滿足。

我是公司的客戶代表，在學校我學習的是光電信息工程，可以說，對於銷售這方面來說，我完全是個門外漢。這一次培訓，是我第一次系統接觸這方面的知識，真是受益不少，學到了很多新的知識。專業知識的培訓，讓我大致瞭解了我今後的主要工作任務，市場信息蒐集、產品與競品瞭解、客戶日常拜訪、客戶進銷存管理、市場終端管理、任務達成。並且我對其主要工作流程以及一些術語也有了大致的瞭解，總算不會像剛來的時候一樣，連公司的主要業務都不清不楚了。

軍訓是非常難忘的一段經歷，感覺公司花了很大的力氣來培養我們這些11屆新入職的大學生，把我們安排在了北京某軍區某裝甲團，雖然時間很短，只有短短的4天，但是在這四天裏，每個人的形象面貌都有了質的飛躍，不管是從平日的作風習慣，興趣愛好，還是到以後的精神品質，毅力耐力等各方面都在這短短4天的時間裏，有了很大的變化，培養軍人的意志，嚴格要求的自己的品格，百折不撓的心態，以及適應堅苦環境的本領。四天的培訓我們碩果累累。

最後幾天我們公司精心給我們安排了一次非常有意義的課外活動，也是在這次培訓的安排之中的，但是卻非常出乎每個人的意料，我們10個人一個小組，被分爲若干組，揹着攝像機，在規定的時間內拍攝一部電影短片，看似簡單的一個活動，但是真正操作起來，卻困難重重，如何在一個團隊裏發揮作用，如何團結一個團隊，齊心協力做好一件事情，如何在給定的時間內，完成一項艱鉅的團隊任務，，如何克服種種困難迎接挑戰，等等好多好多的實際問題，十幾天培訓的目的，都在這一次活動中不同程度的用到了，突然覺得，自己已經不再是一個剛畢業的大學生了，自己已經不再是一個什麼也不懂的企業文盲，發自內心的對公司的這次培訓表示讚揚，感覺非常有意義。

到現在爲止我已經在公司工作好幾天了，這次的職前培訓讓我對公司有了更深的瞭解，增進了不少知識，更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮鬥目標，“通路無限，夢想實現”，在今後的工作中、生活中我將加倍地學習，不斷地提高自己的素質。我作爲公司的一員，要爲適應公司不斷髮展的需求不斷完善自己，爭取做到自己對公司利益的最大化。

相信自己能行，證明自己真行!以鷹爲自己以後的文化品格，永葆青春，超越自我，登高望遠，雷厲風行，我要不懈的努力與奮鬥，讓“成爲流通領域的領導者”這一目標成爲現實!

大學生入職心得體會8

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。

------------題記

小時候，列車是一場美夢，夢醒時分就會到期盼已久的目的地;

長大後，列車是一份思念， 承載着熱騰騰的水餃與粉筆的距離;

而如今，列車是一盞明燈，照亮我前方的路使我兢兢業業奮勇向前!

千里之行，始於遠方而並非足下。當前之路，我們着實需要腳踏實地，但是我們更需要的是一座燈塔，有了燈塔的指引，纔可以少走彎路。沒有夢想，何以遠方?

這一年，我們再也沒有開學，告別了校園，告別了書本，告別了球場，書包變成了旅行箱，休閒裝變成了職業裝，運動鞋變成了皮鞋······帶着稚氣，帶着學生味，我們走進職場，開啓了新的里程。遠方的路會有萬重山，艱難險阻需等我們一一去克服，社會是一個融合複雜元素的集合，在高鐵乘務工作中，我們會碰到各種層次的旅客，這更加需要我們有一份耐心和麪對困難勇於解決的信心，用積累的工作經驗來完成我們的職場生涯，用謙和的心態來處理人與人的關係，明確自己的工作目標，朝着夢想的寶座走去，用自己的努力編織出屬於自己的桂冠。不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江海。讓我們的心靈沐浴在寒冰暴雨之下，千里之行，始於遠方。

千里之行，始於遠方。剛步入鐵路工作，滿懷着工作的積極性，多學業務是我的遠方。我的車長陶思嘉和師傅武丹、張騫勻、胡娓，她們是我工作生涯第一次認識的同事，更像是姐姐對我一般的照顧。我跟着武丹姐學習調整行李架、查票、使用補票機，學會如何目測超高兒童旅客……跟着騫雲姐學習廣播、商務倉作業，騫雲姐的播音水平很高，她拿了廣播稿給我，並在旁邊提醒我不要緊張，正常說話一樣去廣播，很感謝騫勻姐的信任和鼓勵。中午和姐姐們一起吃飯，胡娓姐和陶車把好吃的都讓給我，高姐們就是在互相包容，互相配合，相輔相成的氛圍中保證工作質量。我開始喜歡上了我的職業，這不是單純的機械重複着查票、補票、調整行李架等工作，更像是對旅客的一種責任。

千里之行，始於遠方。踏上工作崗位幾天了，對待工作的嚴謹性和敏捷性是我的遠方。依稀記得，我和丹姐在查票過程中，有一位旅客沒有給他的孩子買票，丹姐在說明情況之後男子應允了，就在丹姐打票之時，男子卻不願意了，對丹姐態度極其惡劣還拿起電話投訴，顛倒是非黑白。坐其旁邊的旅客都看不下去，制止這名旅客別再惹是生非卻仍不聽勸。陶車立馬趕來處理，嫺熟的處理此類問題，看着兩位姐姐在被旅客惡語相加時仍笑臉相迎，這是她們對職業的素養和對旅客的尊重，也是我要學習的地方：不卑，不亢，不氣，不餒。在未來的工作生涯中，我們會感受到人生百態，五味雜陳，獨品一品香茗，細細品味其中的甘苦與香醇。浩瀚的大海不會總是陽光和煦還有風平浪靜，經歷了暴風雨下的電閃雷鳴堅強的海燕才能茁壯成長，自由翱翔!恍然大悟，旅客對我們工作的.一句維護，足矣!恍然大悟，飛馳的列車，搖晃的車廂，旅客伸出扶住我站穩的手，足矣!恍然大悟，一句謝謝，一個微笑，這是對我們工作的肯定和支持。正是有這些正能量伴隨着我們，陽光大道纔會久經不衰!

千里之行，始於遠方。經過爲期不多的學習，謙恭的工作態度，以和爲貴是我的遠方。若想到達遠方，必先苦其心志勞其筋骨。由帆布鞋過渡到高跟鞋需要一個過程，由懶散過渡到高度緊張的工作氛圍也需要一個過程，這需要我們調整好起跑姿態，揚帆起航。在處理問題時要謹遵車長的教誨，有疑惑的地方要請教車長，不可盲目行事，平和的心態和細心的勸說是解決方法的唯一途徑，切不可急躁處事。不管我們曾近英語過了幾級，專業多麼出色，獲得何種榮耀，在客運段我們要清零出發，虔誠的學習規章制度，用愛心去幫助有需要的人，用耐心去幫助有困難的人，用責任心去做好每一項工作。

一位哲人說過，“人生是一隻空杯子，捨不得適時倒空它的人，就品嚐不到不串味的醇正的生活美酒”。時光荏苒，歲月如梭，我們已不再是襁褓中嚎啕的嬰兒，我們從事着鐵路服務工作，要對鐵路和廣大旅客盡心盡責的服務，不怕苦，不怕累，不怕流淚，在逆境中前行，在困苦中勃發!但是生活卻仍然在陰霾的兩岸之間奔流，光明依舊那麼遙遠。因此，必須加勁揮漿。畢竟前方，光明在召喚!

千里之行，始於遠方，成於足下。

　　---------後記

大學生入職心得體會9

十多年的寒窗苦讀結束了，

學生時代結束了。懷着對未來的恐懼和迷茫，

我步入了社會，參加了工作。憧憬了無數次的工作場景如今已經漸漸的揭開了他神祕的面紗，xx月9日我正式踏上了人生的工作之旅。

很榮幸能被xxxx這樣的組織所接受，他使我不再恐懼不再迷茫。雖然來公司的時間還不長，但在這不到一個月的時間裏，讓我深深的體會到了公司從各個方面給予我們最無微不至的關懷。爲使我們對未來的工作有一個初步的認識，公司組織了拓展訓練，拓展內容既豐富翔實又處處有創意。從129師的參觀學習、有趣的團隊遊戲，到公司的發展歷程與企業文化的介紹以及各部門領導講授相關專業的知識和自身經驗的傳授。還記得郭書記寫給我們那篇“期待下一個一萬小時後更加精彩的自己”，生命中已經有了前一個一萬小時，或許我們沒有珍惜，但我相信下一個一萬小時，我會把所有的熱情傾注在工作之中，全力以赴的爲之奮鬥。短短六天的拓展訓練，就使我完成了一次成長的蛻變，學生向員工的蛻變。讓我有了目標，有了動力，有了人生的努力方向。

轉眼間有趣的培訓已成爲了過去式，現在的我們已進入了工作狀態，工作的第一週我在公司的經管部學習，周部長和王部長以及同事們都對我非常熱情，當我在工作和生活中遇到問題時，每位同事都友好耐心的給與我幫助和照顧，特別是王部長對我專業的細心指導以及生活的關心，讓我倍感親切，更讓我感到xxxx這個大集體的溫暖。

xx月26日，我來到了xxxx部，這裏的領導和同事們熱情的'向我介紹xx的基本情況，讓我快速的瞭解了這裏的工作以及生活情況。還安排了師帶徒儀式，讓我們有師傅指導幫助我們快速適應工作，提高自己能力。在xx的這些天，我熟悉了汽車裝車倉這套圖紙，並去現場實地參觀了施工過程和主體結構，對該工程有了更直觀的認識，對各部位細節有了更切實的瞭解。

通過圖紙與實體的結合，使得算量的過程相對流暢，但依然還是存在一些問題，比如在定額換算以及定額子目選擇的時候還不夠準確，在考慮工程做法及工序的時候還不夠全面等，這些都需要在以後的工作中去提高和完善。在課堂學的理論知識似乎通俗易懂，但真的身臨其境，親自上陣時才意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。

所以，在今後的工作生活中我將加倍地學習，不斷積累自己的實踐閱歷。腳踏實地的工作，吃苦耐勞，養成良好的工作與生活習慣，爲自己積累資本、爲公司創造利益！

大學生入職心得體會10

xx年7月末的一天，一個電話把正準備午睡的我瞬間拉出了瞌睡蟲的包圍。也就是那一天，我踏上了入路的大道。電話正是路局人事科打來的，讓我第二天上午前往曲靖車務段進行報到。第二天一早，我就急急趕往麴車報到，開啓了我的入路生涯。

爺爺從前就是麴車的一員，只是老人家身體不好，早早離開了我們，而爸爸則是工務的職員，麴車對我來說，即熟悉又陌生。幸好有一羣可愛的小夥伴們陪伴，有我的小學同學，甚至幼兒園同學，這就是鐵二代鐵三代的優勢吧，熟人多。我們共同度過了兩天的培訓就面臨着入路的第一次抉擇，支援暑運，選擇車站。這樣的考試瞬間有種一朝回到高考前的感覺，漸漸找回了十七八歲那樣拼命學習的狀態。就這樣，有的小夥伴去到了宣威，有的小夥伴去到了紅果，我幸運的能夠留在曲靖站。至此，對於工作也有了更加深刻的體會，對於毛爺爺從前說的話：“活到老學到老”。更是有了更深的理解，不學習則不會進步，不論從事什麼行業，都必須要保持好學習的.勢頭，不斷增長自己的知識和內涵，纔不會發生“書到用時方恨少”的悲劇。分配好站臺後，開始進入了站臺工作培訓，遇到了轉折點，對於我們來說，應該是第二次的抉擇，我很慶幸我當時舉手了，這樣才能夠有幸和這麼多優秀的師兄師姐相識相處。也正是這一次的抉擇，我感受到了忙碌，充實又開心的生活。

入路的半個月內，最大的感受還是對鐵路工作認識的轉變。由於家庭原因，從小就在鐵路邊長大，對於鐵路自是多了一份難以言喻的感情，對於鐵路工作，從爸爸身上看到的是辛苦，責任，還有汗水，當然也有福利。不能否認鐵路職工的待遇相較於其他一般企業來說是很不錯的，所以爸爸才能養活我們一家三口，但是享受着這些福利的同時，肩膀上還扛着很重的責任，特別是經過了段上組織的培訓，認識到鐵路是國家重要的基礎設施，國民經濟的大動脈，交通運輸的骨幹，是大衆化的交通工具，在我個人的理解裏鐵路工作就是爲人民服務，是光榮而神聖的職業，我爲此而自豪。由於領導和老師們的傾情講解，我知道我正處在人生的關鍵時期，我面臨的是有學生向工人的思想和生活轉變，是否處理好這一時期對我的未來的路有很大的影響，在這裏我也知道了生活要歸零，知道了工作要務實，知道了我需要面對寂寞，迎接挑戰。總之這半個月的工作生活讓我由以“門外漢”從思想意識和思路方面迅速的向一個合格的鐵路工轉變，我的思想有了一定程度的進步，使我的思想更加清晰和開闊，是我各方面都是以匪淺。

在省運會期間，和很多優秀的師兄師姐前輩們一起工作和努力，得到了他們的很多幫助和指引，這也讓我感受到團隊的力量，不論做什麼，都要懂得團結協作，齊心協力。在路局工作這條道路上，我還只是一隻小菜鳥，什麼都需要學習，真可謂路漫漫其修遠兮，吾真當上下而求索，保持好熱情和幹勁，努力爲鐵路事業貢獻出一份力量。

大學生入職心得體會11

來到出項目部已經三個月了，我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個團結和睦的團隊，遇到對我們關懷備至的領導，擁有這麼多親切熱情的同事。來到這裏，雖然時間不長，但領導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態度……這些都讓我感覺到加入浙江路建是我正確的選擇；能成爲公司一員，我感到無比的自豪。三個月來我有以下體會：

一、畢業了學習還要進行

在這90多天的時間裏，我深深感覺到不是走出學校就不用看書學習了。我感到工作中保持學校學習的心態很重要，工作中樹立終身學習的思想不動搖、活到老學到。要樹立形勢逼人，不進則退，任務逼人，不學則退的緊迫感，緊跟時代步伐，在持久學和深入學上下功夫，堅持不懈地加強學習，要在學習理論的同時注重向實踐學習，取他人之長，補自己之短，通過學習提高自身的素質和工作能力。只有學習了才能在工作中創新，才能取得滿意成績。要有此刻打盹，你將做夢；此刻學習，你將圓夢的思想。

二、學會溝通、學會交流

安全工作是項管理工作，工作中要與作業組、監理、公司、指揮部等不同的人打交道，溝通交流在工作中顯得十分重要。與人溝通交流首先要真誠，德不孤必有鄰。其次要有專業知識，沒有一定的專業知識，就不能很好理解別人的意思，自己也不能有效地表達自己要講的東西。

深有體會的是有的工人安全意識比較單薄，作業時不戴安全帽，高空作業時不繫安全帶；怎樣說服他們願意戴上安全帽繫好安全帶。我每次遇到這樣的事情，我總是向那些工人師傅講解爲什麼要戴安全帽及要系安全帶，告訴他們不光是在這上班要有安全意識，生活中時刻都要有安全意識，因爲事故往往就是在我們認爲安全的時候發生了，幫助他們提高安全意識。

三、做好自己的人生職業規劃

職業規劃我理解就是職業生涯中不同階段要實現的目標。有了規劃我們就有了方向，只要朝着這個方向走，我想至少在這個物慾橫行的大千世界我不會錯的太遠。有了規劃就要腳踏實地，成功不是坐在那裏等出來的。只有戒浮戒躁、沉下心來做好自己的工作，規劃才能成爲現實。

四、確立自己做人做事的'原則

我記的臺灣曾仕強先生說“三十而立”立的是做人做事的原則。生活中的誘惑太多，有自己的正確原則纔不會隨波逐流、迷失自我，才能活出一個真實的自己。

以上四點是我入職三個月的感想，儘管以後的工作中會有不少困難等着我去面對，但我有信心去迎接挑戰，相信在以後的工作中會取得滿意成績。

大學生入職心得體會12

人生總會有着無數個起點，從第一次學會站立到第一次開口說話，從第一次進入校園到第一次領到薪水。起點總是在我們的記憶中有意無意地回放。而這次，這個起點，是事業的開始，也是人生轉折的來臨。我是冶建院下屬金威公司的新員工，參加工作一個多月來，在公司領導和同事的幫助下，我對公司的情況和自己的工作內容有了大體的瞭解並開始慢慢融入到自己的角色中，承擔自己在公司的一份責任。但是，初入社會，對於任何事情都沒有經驗，自己仍然有許多需要學習和改進的地方。

總院組織的這次新員工入職培訓使我受益匪淺，通過此次培訓中的拓展訓練和聽取了相關專家、領導的指導教育後，獲益良多。現在，短暫的四天培訓結束了，可是在培訓過程中的體會、感想等卻深深地影響了我。

第一天的培訓，首先是李佩勳院長介紹了冶建總院的發展歷史、組織機構、業務領域和發展規劃，李院長同時提出了對新員工的要求：要嚴格要求自己，每一件工作都要認真的做好，結合工作努力學習，要學會團隊合作，善於承擔壓力，遇到困難要及時向周圍的人去請教，敢於接受批評並及時改進。看似簡單平常的幾句話在這個特殊的時間卻有意味深長的含義。接下來是李福奇書記介紹總院的企業文化與黨工團組織，讓我們瞭解了總院爲豐富員工生活所做的努力和周到的安排。期間，我也通關相關領導的介紹對總院的生產經營組織體系和院相關管理規定有了一定的瞭解。多媒體培訓的《優秀員工》講座中“拖延一件事情比做錯一件事情更可怕”這句話猶如一記警鐘敲響在自己耳邊，是的，“沒有藉口，完美執行”，只有這樣我們才能在工作中不斷成長。

第二天的拓展訓練是我印象最深刻的，我們就是依附着拓展訓練賦予的理念去完成訓練中的各項任務，通過完成任務來認識問題、分析問題、解決問題，其主要可以歸納爲：

1.打破人際堅冰

參加這次培訓班的新員工共一百多人，隨機分成10對。通過組建隊伍過程中的獻計獻策進行自我介紹。這不是爲了完成任務，而是通過大家在組建隊伍中來彼此間建立一種親切的關係。這個是團隊協作中不可或缺的感情基礎。很短的時間，我們有了自己的隊名、隊訓、隊旗以及隊伍的領導班子而在生活中和工作中，我感覺自己更缺乏

這種主動破冰的勇氣。就這樣一件小小的`事情讓我體會到人際關係的好壞，不僅僅與性格有關，而且更爲主要的是自己有沒有一個良好的習慣和主動破冰的勇氣。要想成爲成功團隊的一員就必須要有成功的人際關係。

2.相互協作是通向成功的基石

團隊中的14人兩兩一組組合成7對攀梯組，每次有一組的兩個人攀梯，另外有6人分別做這兩個人的大保、二保、三保，同時兩人之間也需要精誠合作，因爲每一層梯子之間距離很高並且在攀爬過程中不斷搖擺，這需要一個人做基座，另一個人踩着基座的腿和肩上到上一階梯，然後再想法把基座拽上去。整個小組的齊心合作才能得到最後的成功。從這裏我們看到了團結、協作的力量，我們看到了堅持的重要。讓我們懂得在面對困難時，要有一種永不言敗的精神。

3.相互信任是成功的關鍵

“向後倒”的遊戲使我深深的體會到這個道理。

4.勇於承擔、甘於奉獻是成功的必備素質

拓展訓練的最後一個項目“畢業牆”使我感觸頗深，“基座”隊員勇於承擔、甘於奉獻的精神使我最爲震撼，雖然“基座”隊員的肩膀都腫了，有的甚至都破皮了，但看到所有隊員都成功的翻越“畢業牆”，他們沒有一絲疲憊的感覺，更多的是成功後的喜悅。

第三天是分別到香河材料基地、西集焊接基地、大興鋼構基地參觀，精良先進的設備、訓練有素的操作管理人員讓我感受到三個基地強勁的發展潛力，更佩服於院領導大手筆而英明的決策，這使得總院整個研發—生產—應用達到一體化的程度。

最後一天是老員工經驗交流和總結，這些身邊成功的例子給予我們更多的啓示和鼓舞。

四天的時間是短暫的，但是我們的收穫是豐富的!因爲這是一個意義非凡的起點，是自己事業的出發港。也許今天我不能預測自己的目的地，但是我能夠看到自己，從這裏啓航，義無反顧地駛向成功的遠方!

大學生入職心得體會13

7月8日，我告別了四年的大學生活，懷着對未來工作生活的美好憧憬，來到了東華汽車實業有限公司。轉眼之間，已經近兩個月了，這段充實的工作經歷，給了我許多的收穫和頗多的感慨。

在進入模具公司前，我們接受了由東華公司組織的新生崗前培訓，從中認識了許多來自不同高校的新員工。這些從五湖四海彙集而來的年輕面孔，讓我們看到了青春的活力和洋溢着的熱情。培訓中的戶外拓展訓練，讓我們有了挑戰自我的機會，並從中體會到了團隊合作的深刻含義。

我們進入模具公司後，領導特別注重新員工的培養，制定了詳細的實習計劃，爲我們創造了良好的條件和氛圍。領導的平易近人、無微不至的關心都給了我們深刻的印象，在我們踏出工作生涯第一步的時候，他們讓我們認識了一個成功的企業所具有的人文關懷精神。

老實說，這樣的企業，這樣的發展機遇，不是每個人在一生當中都能碰到的。我很慶幸在剛剛踏入社會就獲得這樣一個成長環境，我會把在培訓中學到的、體會到的進行再消化並融會到今後的工作實踐中去，我還會時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識和努力改變自己的不足，使自己成爲一名適應公司發展需要的優秀員工。

FMC車間實習小結

FMC車間實習的培訓要求是“理解模具圖紙，瞭解模具的基本裝配關係及FMC製造的基本要求，參與制作簡單的模型”。短短几句話看似簡單，但一個月來我們體會到師傅們工作中的很多艱辛。

一個月來，我們從師傅那裏學會了很多識圖方面的技能以及泡沫模型製造中的一些技巧，那些實體模型給了我們很大程度上的感性認識，對模具結構有了進一步瞭解。前二十天我們看二維模具圖，看師傅做模型，做做他們小幫手，學會了測量、劃線、燙泡沫板、粘筋等一些技能；後十天裏，我們學以致用，製作了一個上模座模型，爲這一個月的FMC車間實習畫上了一個完美的句號。 下面我談談我們製作模型的感受和體會。我想到這樣一句話“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，很多事情看師傅都做都覺得挺簡單的，可到了我們手中

就會出現各種問題，例如：圖紙理解不正確、尺寸量不準確、泡沫板燙不直、倒角不等、容易忽略細節等毛病，從而我體會到廠領導讓我們親手做一個模型的意義了。製作過程中我也體會到了分工和合作的優勢，這個模型是我跟同事兩個人共同完成的，我們之所以能順利的完成了任務，主要還是我們配合的好。首先，我們分工明確，同事燙泡沫板比較穩，而且美觀，而我做事細心，所以她專門燙板，而我負責粘筋、倒角，這樣就加快了製作進度；其次，一些比較難的部分我們會選擇合作完成。由於用心，再加上認真的工作態度，我們用了四天半就製作好了上模座模型。

有了這樣好的.開頭，我對下面其他車間的實習充滿了期待。

數控車間實習小結

數控車間實習的培訓要求是“瞭解數控車間內容，參與車間生產”，但由於考慮到實際情況，主任安排我們主要要看懂圖紙，對照圖紙看師傅是怎樣進行加工的。

數控車間主要的機牀設備有數控銑、立式數控加工中心以及數控激光切割機，我們主要被分配在數控銑牀上實習。一個月來，我們從師傅那裏學會了很多識圖方面的技能以及數控加工中的一些技巧，那些實體模型給了我們很大程度上的感性認識，對模具結構有了進一步瞭解。

因爲我們以後的工作是設計，所以數控實習並不是讓我們學會怎樣編程，怎樣操作機牀，更重要的是讓我們通過看師傅們怎樣加工，思考在以後的設計中如何設計更合理，避免出現干涉等數控不好加工的問題。一個月來動手的事情並不像FMC車間那麼多，更多的我們學會了多看、多問、多思考。

鉗裝車間

在鉗裝車間實習接近2個月，熟悉了鉗工常用的工具，知道了模具安裝要求以及安裝步驟，也發現了安裝時可能遇到的問題。模具鉗工的主要工作就是模具製造、修理、維護以及更新。鉗工所要掌握的技能主要有銼削、劃線、鑽孔、研磨、找基準；還有模具生產中的檢測，手工做樣板，銼削配加工，沖模的加工等。

鉗裝是模具製造的最後一個環節，所有問題都必須由鉗工解決，因而鉗工的工作量最大。通過實習觀察、詢問師傅知道，如果前面環節：模具設計、FMC模型

製造、實體鑄造、數控機牀加工、以及配套車間加工都能保證模具的精度和質量，避免出錯的話，鉗工工作量會大大減少，主要就是進行模具的裝配、解決一些模具試模時出現的現場問題。

鉗裝車間實習後，我們也更加體會到設計這第一關的重要性，所以在今後從事設計工作時，一定要更加用心的學習、思考，從而避免設計時出現錯誤。

大學生入職心得體會14

20xx年8月8日對我是一個非同尋常的日子，這一天我踏上了北上的列車，從武漢趕往鄂爾多斯。此行將完成我人生中非常重要的轉變：一直在外闖蕩的我要回到內蒙古，回到內蒙乃至全國聞名的傳奇之地--鄂爾多斯，希望與鄂爾多斯的騰飛一起實現自己人生的跨越。從一個基層機關裏的職員轉身爲央企職工，期望與神華煤制油事業一起成長。

8月15日開始，爲期兩週的入職培訓使我受益匪淺。每天上午的軍訓是對身體的考驗，鍛鍊和提升。訓練的每一個動作，都使我們深深地體會到了團結、合作的力量和團隊精神的重要。更養成了我們雷厲風行，處理問題乾脆利索的軍人作風。今後在工作中繼續保持這種作風，勢必會大大提升我們的工作效率和整體精神面貌。每天下午的理論培訓使我充分了解了煤化工--特別是煤炭直接液化技術的反應原理、發展歷程和生產工藝；學習了公司的安全制度、企業文化和人事管理制度；瞭解了公司生活區的基礎設施、食宿安排等。這些使我對神華鄂爾多斯煤制油分公司的整體情況有了大概的瞭解，爲我今後在公司的工作和生活打下了良好的基礎。

兩週的培訓，使我對公司乃至煤制油事業有了嶄新的認識。作爲公司人力資源部的新員工，我被指定爲培訓期間新員工與人力資源部的聯繫人，爲大家服務。得此便利，培訓期間我與公司各部門的接觸相對多一些。在接觸過程中，我深感在企業工作與在基層機關服務有着諸多不同。相對機關，企業更加註重實效。企業職工更加肯幹、務實、陽光。這也是我選擇到企業工作的主要原因。我們煤制油公司人際關係和諧，人們文明、禮讓，相互關心、幫助。在這樣的人際環境中工作、生活，相信會使我精神愉悅，更加全身心投入到煤制油事業中去。公司周圍的自然環境雖不盡如人意，但公司的小環境卻舒適宜人。生產區、辦公區、生活區等地的各項設施齊全，爲員工工作和生活都提供了相對舒適的條件。

在培訓結束後的工作中，我將聯繫工作實際充分運用培訓中學到的理論知識，保持軍訓中培養的優良作風，積極投入到各項工作中。

首先，我會積極實現角色轉換，儘快融入新的工作氛圍。以前作爲大學生村官，在服務基層的工作中鍛鍊了自己的基層工作能力，提高了自己爲人處事的水平。這些將爲今後工作的開展帶來益處，但在基層機關的工作經歷也會給今後的工作帶來一些弊端。比如面對基層羣衆，在處理諸如搬遷等工作時容易形成的急躁情緒，在基層機關裏的一些拖沓、推諉的作風，都會潛移默化的'影響自己。今後，我將努力克服缺點，擺脫以前工作中形成的不利因素，立足本職，多學多問，儘快適應煤制油公司的工作要求，實現角色轉變。

其次，要以積極的工作態度，認真負責，做好本職工作。我應聘的人力資源管理崗位並不是自己所學的專業，對相關專業知識的缺乏必將成爲今後工作中的障礙。這就要求我在工作中以認真負責的工作精神，不斷開動腦筋，根據工作實際，多向前輩請教，多學專業知識，不斷充實自己，儘快學會搞懂專業理論知識。在工作中，聯繫實際，鍛鍊、提升自己的本職工作能力。

再次，要以樂觀的心態，積極面對工作和生活中的困難、挫折。從長江中下游平原到鄂爾多斯高原、從四季可見綠色的江城到三季荒涼的西部、從溼熱的南方到乾爽的北方、從服務基層的大學生村官到國企職工、從自己所熟悉的領域到自己相對陌生的工作……。一系列的變化必將使我在今後的工作和生活中面對諸多不便，但我會以一貫的樂觀心態面對一切。我會在工作中多向前輩請教，多與大家合作。在生活中與同事們像親人般相處。相信我會很快與同事們打成一片，很快融入新的工作和新的生活。

總之，我會與鄂爾多斯一起騰飛，與神華煤制油事業共同成長。相信在未來，我會爲今天的選擇自豪！

大學生入職心得體會15

七月流火，但我們並沒有感到酷熱難耐，反而積極、主動地參加集團公司的入職培訓。我們來自不同的地方，不同的高校，學習不同地專業。如今，剛剛告別校園的我們正逐步實現從學生到職業人角色的轉換，實現從優秀到卓越的飛躍。

高度重視，精心組織。爲做好本次入職培訓，讓新員工充分了解和融入公司文化，提升團隊協作能力，增進個人素質，實現從學生到職業人的轉變。培訓中心進行了周密的策劃和安排，培訓課程涉及公司的發展史，公司文化以及規章制度等。

重點學習，保駕護航。集團公司培訓中心趙主任講授如何做好一名合格的員工的道理，爲我們重點剖析了新員工與老師傅之間相處的`的各類問題；培訓中心老師也介紹了企業文化、規章制度、薪酬福利等相關制度，使我們都受益良多。

新老互動，分享經驗。俗話說：“授人以魚不如授人以漁”。人力資源處老師結合自己建邦十年的工作經驗，分享了對集團公司文化的理解以及如何更好地適應公司環境的體會；介紹了工作生活中的點點滴滴，受到了大家的一致好評。

立足本職，傳道授業。集團公司常務副總劉力強介紹了集團的發展概況，建議我們在今後的工作中注意細節，腳踏實地。勇於挑戰，敢於擔當，常懷感恩，努力實現人生價值。希望大家通過自己的辛勤勞動和智慧，在這個舞臺上譜寫自己滿意的樂章。

最後，我們共同希望儘快融入到集團公司的大家庭中，祝大家在建邦生活充實，自信快樂！