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教師教學心得體會合集六篇

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我們在一些事情上受到啓發後,可以尋思將其寫進心得體會中,從而不斷地豐富我們的思想。很多人都十分頭疼怎麼寫一篇精彩的心得體會,以下是小編整理的教師教學心得體會6篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

教師教學心得體會合集六篇

教師教學心得體會 篇1

俗話說,實踐是檢驗真理的唯一標準,這句話說的很是恰當。

在參加工作的兩年裏,學校的領導及同志們給了我很大的幫助,讓我的課堂教學從生硬到熟練,也讓我增加了對教學工作的熱情,對課堂的探索,對整個職位的重新定位。

在教學過程中我不斷積累經驗,研究課程,改進教學方法,使每堂課程都飽滿精練。在我自己的努力和指導教師的幫助下,我的教學工作取得了一定的成績

在過去的兩年中,我能結合《綱要》,不斷探索、研究、領會其中的精神,樹立了新的教育觀念,尊重每一個孩子,能根據學生髮展的需要,努力爲學生提供一個可發展、可探索的環境,並不斷將新的理念與教育形式融入到我的實際行爲中。

能堅持把學生的發展放在首位,樹立“學生主體”的觀念;能留心觀察每一個孩子的行爲表現,善於捕捉孩子的尋常時刻,並加以正確的分析、判斷,不斷提高自身觀察記錄的能力;能認真做好家長工作,及時將學生的在校情況反饋給家長,使每個家長安心工作;能據據學生的實際情況,認真制定好各類計劃,及時的記錄好反饋信息;能經常反思自己的教育行爲,經常反思自己所採用的教學方法是否有利於學生的學習和發展。

當然,在這過程中我不斷尋找自己的不足,不斷充電,提高自身素質,努力完善自己,爭取使自己的教學水平更上一層樓!在本學期中,我不斷研討教學方式方法,並積極進行課堂教學改革嘗試。素質教育要求搞好教研教改。要求每一名教師都要不斷提高業務素質。爲此,我積極探索,大膽實踐。我積極向其他教師們學習,努力實施創新教學,積極發揮每一名學生的積極性、主動性和創造性,讓他們真正嘗試到成功的喜悅。

抓好探究性學習方法的研究,讓探究性學習方法真正爲教師們所掌握並靈活運用。注意發展學生的能力,強化好奇心,啓發學生敢於想象,勇於質疑,鼓勵學生逆向思維、發散思維、求同思維、求異思維,努力開發學生思維的深度與廣度。

教學中始終堅持以學生爲主體,以教師爲主導,教師的創新建立在此基礎上。搞好創新,積極實施探究性學習方法的研究,讓每個學生都成爲探究性教學的主體。

積極創設情境,讓學生在探究性學習中培養興趣,激發好奇心和求知慾。我們使學生成爲學習的主人。認真指導學生自主學習、獨立思考,鼓勵學生自主地發現問題,提出問題和解決問題。

改革教法,注重學法。變滿堂問式教學爲學生自由發展式教學。教師加強學法指導,給學生學習充足的時間與空間,讓學生充分體驗學習的艱辛與喜悅。教師適時加以點撥,迸發學生好學的火花。

認真備課、認真上課、認真佈置與批改作業、認真輔導、認真考覈是教學工作的基本要求,是每個教師必須執行的崗位規範,也是學校教學管理的中心內容。工作的實踐使我們認識到,教學管理是一項多系列、多層次、多因素的常規性工作,但絕不意味着陷入繁雜瑣碎的事務性管理,也絕不意味着拼力使犟的一味蠻幹,而是要使教學管理講究科學,遵循其自身規律,努力適應學校發展的需要。

總之,經過一學期的計算機教學工作,我的教育理論水平有了進步,課堂教學能力也有了提高。但也存在不足,今後會立足實際,開拓進取,不斷前進。

教師教學心得體會 篇2

我們中心小學每週三的語文教研活動每週都按時進行,不管是看視頻上的名師課堂展示,還是我們學校語文教師出的公開課,每一堂課都具有學習意義,每一位教師的精心展示不僅令學生陶醉癡迷,對於正在語文教學路途上摸索前進的我來說,收穫頗多。

下面我就談談我對我校語文教研活動的心得體會:

第一、吃透教材是最根本的。

聽完幾位老師的課後,我認爲他們對教材的把握都有其獨到之處,但都能抓住題眼,一步步的深入文本。魯少寧老師在教學《螞蟻和蟈蟈》時,她出示了一組詞,讓學生選個詞說一句話,這樣不僅引導學生積累了詞語,又使學生在詞語中感受到了詞語不同的特點,爲學生學習新課打好了紮實的基礎。郭春玲老師《學寫日記》一課中,採用吹泡泡的遊戲方式,激發了學生的無限樂趣。整節課在郭老師優美生動語言中層層展開,使聽者回味無窮,學生也在潛移默化中學會了寫日記。

第二、注重啓發式教學,讓學生主動學。

新課程標準要求讓學生成爲學習的主體,教師是這個主體的引導者。這幾位老師都充分的做到了這點。

第三、注重引導學生朗讀。

大部分老師都非常注重指導學生朗讀,但決不是爲了讀而讀,而是在體會情感的基礎上去讀,並且對讀的要求也不盡相同,例如王景燕老師在上《黃河的主人》這課時,首先讓學生大聲自由的讀課文的重點段落,抓住重點詞句朗讀,文章就是成功了一半;配樂讀,讓學生深情並茂的體會文言文的奧祕之處。學習中還穿插着齊讀、開火車讀、示範讀,進而激發同學閱讀興趣,讓學生在閱讀中更好的領會文章所表達的黃河的主人—艄公的精神,層次非常清晰。

第四、注重學習習慣的養成。

很多老師會在課堂上穿插着一些學習方法,讓學生收穫這些學習的方法,當他以後遇到類似的問題時才能夠用自己的力量解決。例如王新景老師在上《鳥島》一課時,就要求在正文學習前爲每段標上序號,便於在學習課文時迅速找到所講的內容。她還要求在讀文章時對有生字或讀不通的句子多讀幾遍,這樣就能“讀書百遍,其意自見”。 張豔芳老師在上《水》一課時,她在學生閱讀的過程中及時的糾正文字的發音,潛移默化的教導學生字音要讀準的習慣。還有的老師一直強調“不動筆墨不讀書”,有利於培養學生集中精力的好習慣。

教師教學心得體會 篇3

一學期即將過去,可以說緊張忙碌而收穫多多。本學期,我認真執行學校教育教學工作計劃,轉變思想,從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。 爲使今後的工作取得更大的進步,現對本學期教學工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結檢驗教訓,繼往開來,以促進教訓工作更上一層樓。

一、爲人師表,從師德做起。

本學期我繼續以學校的兩條“高壓線”和師德規範爲準繩嚴格要求自己。認真貫徹學校的各項規章制度,本學期我通過電話、短信、家長會等形式與家長溝通,進行友好交往,對家長提出必要的要求,並介紹一些教育孩子的方法、經驗,不僅溝通信息還增進了情感的交流。和家長的關係相處融洽。孩子進步了,家長也來向我致謝。我對孩子的一片愛心不僅贏得了孩子對我的愛,也贏得了家長的信任、鼓勵和支持。

對於學生,在工作中用愛的方式去教育、啓發學生,尊重學生,把學生當作與自己地位平等的人來看待,當學生犯錯誤時,或學習不用心時,耐心教導對學生動之以情,曉之以理,激發他們的自尊心,上進的勇氣。這樣調動了學生進取的積極性。使其形成良好的學風。因此我所帶的兩個班的孩子學習數學的積極性都很高。我還配合班主任組織各種集體活動,積極參加學校組織的各項活動,豐富了學生的課內外生活,使學生的個性得到充分、自由、全面、自主、健康的發展。

另外,當同事們有困難時儘自己的全力幫助他們因此和同事相處和睦。

二、教學爲主,認真鑽研。

本學期我擔任一年級三班和二年級三班的數學教學工作,爲了提高我自身的專業素質,我在教學方面認真鑽研努力學習,主要從以下幾方面做起。

1、認真備課,不但備學生而且備教材備教法,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定採用的教學方法,並對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具,課後及時對該課作出總結,寫好教學後記,並認真按蒐集每課書的知識要點,歸納成集。

2、向武老師學習增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,儘量讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得儘量少,學生動口、動手、動腦儘量多;同時在每一堂課上都儘量考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。現在學生普遍反映喜歡上數學課。有家長和我聯繫是說感覺到孩子學習數學的積極性明顯提高,解決問題的思路明顯清晰。

3、虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。本學期在學校的關心下,在學校“青藍工程,師徒結對”的活動中,我與武巧變老師結成了師徒對子。在武老師的指導下在本學期的教學工作有了一些進步。在各個章節的學習上都積極徵求武老師的意見,學習她的方法,同時,多聽課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足,並常常邀請其他老師來聽課,徵求他們的意見,改進工作。

4、認真批改作業:佈置作業做到精讀精練。有針對性,有層次性。力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業批改及時、認真,分析並記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,並針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

5、做好課後輔導工作,注意分層教學。在課後,爲不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了後進生的輔導力度。對後進生的輔導,並不限於學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高後進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發興趣。要通過各種途徑激發他們的求知慾和上進心,讓他們意識到學習並不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,後進生的轉化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成爲他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。並認真細緻地做好查漏補缺工作。後進生通常存在很多知識斷層,這些都是後進生轉化過程中的拌腳石,在做好後進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕鬆,進步也快,興趣和求知慾也會隨之增加。本學期我們兩個班的後進生的成績在期末考試中都有很大的進步,大部分孩子都上了90分,我們二年級的武佳偉同學在這次考試中還得了99.5分。

6、本學期我還參加了學校組織的課題研究活動,我的課題是“關於低年級解決問題教學的思考”圍繞這個課題我在教學工作中認真研究,積極實踐把我的想法及時應用到我的課堂教學中,並且還積極參加了學校組織的課題研究彙報課的展示。經過一個學期的實踐總結了一些方法,並且我所帶的兩個班的學生解決問題的能力都有所提高,在這次期末考試中兩個班的'學生在解決問題上的失分情況明顯減少。尤其是一年級只有六個學生在這方面失分,還是由於粗心列對算式算錯得數失分。

三、教學成績總結。

本學期,期末考試 一年級三班平均分XXXX分,優秀率達百分之XXXX以上。二年級三班平均分也有XXXXX分,優秀率達百分之XXXX以上,兩班的兩個班都取得了全年級第一的好成績。

四、認真反思,困惑之處。

在本學期的教學工作中我還有許多不足之處使我產生了以下困惑。

1、在教學中有的知識點較難,在學生學習時就研究這些知識的形成過程就需要用一節課時間,使得最後沒有練習時間這種情況該怎麼處理?

2、在一個班裏學生的思維反映速度不一,反映快的同學(大約有10人)總是能很快的學會新知,而反映慢的總得用很長時間反覆教才能學會。這種情況該如何設計教學?

3、對於練習題,學生做完以後,是全班集體糾正效果好呢?還是學生自己改後個別輔導效果好?

以上是我教學工作中遇到的困惑,也是我的不足之處,更是我下一學期努力的目標。我在教學工作還有其他的不足,希望領導批評指正,也希望能幫我解決這些問題。

一份耕耘,一份收穫。教學工作苦樂相伴。我將本着“勤學、善思、實幹”的準則,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好。

教師教學心得體會 篇4

雖然已有4年時間沒有教小班了,對小班幼兒的年齡特點,課程滲透都不及別的老師,但既然接手了這個班,我想我有責任把這個班級管理好,服務好。每個學期初,每年新生入園,解決幼兒的分離焦慮是教師的重要工作。爲了使幼兒儘快熟悉幼兒園,喜歡上幼兒園,我在歷年經驗的基礎上不斷進行探索與實踐,在深入瞭解幼兒的心理特點及家庭狀況的基礎上,嘗試採用幼兒園教育趨於家庭化的方法,收到了良好的效果。

(一)做好新生入園適應年齡小的孩子,用小食品轉移其注意力很有效。

當孩子哭鬧較厲害時,老師將事先準備的小食品分發給他們,孩年齡小的孩子,用小食品轉移其注意力很有效。孩子吃着自己平時熟悉的食品時,就像生活在家中一樣,一個個喊着:"老師給我,我不哭了。"

(二)良好常規的培養

1、設立規則明確、要求統一。良好的常規是在不斷鞏固中建立的,兩位老師的要求一定要一致,孩子們就有了標準。

2、要注意自身的演示和行動,創設良好的學習氛圍。如小班幼兒收玩具,總是隨便亂放,玩具筐裏的玩具跟什錦菜一樣,每一種都有,老師具體提出要求並做示範,不是把玩具全部推倒,而是直接一塊一塊地拿。幼兒學會輕放的方法後,我再逐步要求幼兒快,並學習收得快的方法:兩隻手同時收;將幾塊相同的積木疊在一起收;先收自己面前的,再幫別人收……。

3、要注意常規設立目標的循序漸進。常規培養不能只追求即時效果,如培養幼兒穿脫摺疊衣服的常規培養我實施的"序"是這樣的。小班上學期的培養目標是:認識自己的衣服和正反,會脫衣服,知道放在固定的地方。小班下學期的培養目標是:在老師幫助下會穿脫衣服,初步學會扣鈕釦,初步有放整齊的意識。小班幼兒的生活常規的培養我們提出的要求也是這樣的,小班上學期的前半學期:以適應、熟悉爲主;後半學期:以初步遵守爲主。小班下學期的前半學期:以鞏固、提高爲主;後半學期:以樂意遵守爲主。

4、採用兒歌等藝術形式培養良好的常規。在培養和訓練孩子們正確洗手環節中,孩子們不是把先後順序弄錯,就是細節達不到要求。我和孩子們一起編了洗手歌:"吃飯之前要洗手,輕輕擰開水龍頭。先把小手打打溼,再用肥皂搓搓手。搓手心,搓手背,甩甩小手真乾淨。"這樣既可讓孩子熟練地掌握要領又可把握動作的先後順序。

5、不要吝嗇表揚和鼓勵。我很注重情感教育,經常與孩子談"愛",我們把"愛"融進一天活動當中,如吃飯好、睡覺好、來園不哭、有禮貌的孩子,老師經常會說:"寶貝,真乖,老師愛你"。我還注意捕捉幼兒在園一點點的進步,及時在孩子的父母面前表揚他,親親他的小臉或摸摸他的頭以表示鼓勵或獎勵小貼貼。

此外,我在幼兒常規培養時經常採用一些遊戲的方法,教會孩子怎樣做,懂得遵守每條常規的道理。良好常規的建立需要我們老師做個有心人,平時加強檢查,堅持不懈。

教師教學心得體會 篇5

表揚與批評是對立統一的,有表揚就有批評。

批評是班主任進行思想政治教育中不可缺少的方法之一。與人不怕表揚正相反, 批評不討人喜歡。因爲大多數人都會覺得聽人批評是難堪的事。班主任批評學生主觀上希望通過批評促進他們克服和改正錯誤的思想行爲。的確,批評含有品評、判斷、指出好壞,其積極作用應該可以激勵人、鞭策人、教導人。然而,我們說出來的話,說話的方式往往與我們預期達到的目標相去甚遠。因此,我們在批評學生時更應講究方式方法,講究批評的藝術。

一、批語要客觀公正,有所針對。

批評通常是在事情發生後出現的,教師一定要深入瞭解事實,調查情況,通過研究分析後對學生的思想行爲作出實事求是的評價,給予公正合理的批評。客觀公正是教師對學生作出評價的最基本要求。

有時,教師會用你總是怎麼樣怎麼樣,你從來、根本等這類以偏概全的字眼,使學生心理覺得受冤枉。所以在選定評語之前,教師要明確你要批評的是針對學生的哪一件事,哪一個行爲。點明瞭某一值得批評的行爲,教師不致於一杆子打翻一船人,將犯錯誤學生的所有行爲籠統地納入批評的目標,也不至於因某一位同學有違紀行爲而在班會上批評全班同學。對學生而言,針對某一件確實有的行爲的批評是比較容易接受的。

二、批評要平等和氣,委婉含蓄。

教師批評學生時,理智地把握住自己的情緒,不要用訓斥、威脅的口氣,也不要用斬釘截鐵的語氣,那種瞪眼睛、拍桌子,大聲叫嚷等發怒的表示都是要不得的,會使學生產生對抗的逆反心理,也有損於教師的形象。每個學生都有較強的自尊心,教師在批評學生時要用平等和氣的態度,講究委婉含蓄,考慮環境條件,時間、場合,設身處地爲接受批評的學生着想,儘量不在全班同學面前點名批評某某同學,可以點事不點名,表明批評是對事不對人,這樣既成全了被批評學生的面子,也起到教育其本人,同時教育大家的作用。班主任滿懷愛心,滿懷理解,用平等和氣的態度點明學生的錯誤,真情感化着學生,啓迪學生的心靈,使之產生自我批評的意識。

三、批評要用詞得當,言語由衷。

批評時,不要嘮嘮叨叨,長篇大論,語言要簡潔明瞭,言語千萬不可含諷刺、嘲笑、污辱的意思。批評時語言難聽,會使學生產生消極悲觀情緒,學生也許會針對那些刺耳的字眼辯駁起來或耿耿於懷,而忽視老師本來要批評修正的那件事,所以教師要注意語言文明,用詞得當,在學生心中留下良好的形象。

明智的教師,不隨便去批評學生。對自己所說出的評語當一回事,不是隨便說說,而是發自肺腑之言。讓學生感到教師是期待他受評語的影響而有所改進。教師批評學生表達了教師關切學生成長過程中出現的每一個問題,有責且樂意幫助學生去解決。積極有益的批評就是促使師生雙方爲達到共同的目標而攜手合作。

四、批評要側重引導,靈活轉化。

一般的批評多半把重點放在錯的地方,而未指明對的應是如何。如果學生聽了你的批評而沒有任何行動,又有何意義呢?這樣的批評收不到積極的效果。真正懂得批評的人側重引導,側重的正而不是誤。教師是學生的引路人,批評時要說明該做的事,指出改正的方向,讓學生用積極的態度思考批評的問題。

學生犯了錯誤,能認識到自己的錯誤,感到後悔,這時教師不須批評,而應給予關心和體貼,給予改正錯誤的機會,當學生犯了錯誤,通過教育有了正確的反應,接受教師的指點並積極付諸於行動,改掉了錯誤的行爲習慣,這時教師要善於發現學生的閃光點,及時加以讚許,恰當地給予表揚,批評轉化爲表揚,達到了批評的最佳效果。

總之,人生活在團體中,批評人,聽人批評都是難免的。教師在工作中過多地使用批評容易造成學生消極悲觀,爲了避免無謂消極的批評,發揮批評的積極教育作用,少運用且善於運用批評纔是上策。

教師教學心得體會 篇6

教師是“人類靈魂的工程師”,肩負着爲祖國的建設與發展培養人才的歷史使命。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成黨賦予的培養人才的責任,這是每個教師必須認真對待並要用實踐作出回答的問題。

我認爲,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。現在的時代是一個競爭激烈的時代。地區與地區的競爭主要體現爲綜合區力的競爭,綜合區力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。教師的具體工作在於“傳道、授業、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養學生的實踐能力,使學生懂得各種事理。這就要求教師應具有“學而不厭,悔人不倦”來開拓學生的知識視野,豐富學生的知識儲備,並在此基礎上,培養學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質,並用它們對學生進行淺夠默化的影響和薰陶。這樣,才能培養出祖國需要的、全面發展的、能適應競爭形勢的有用之才。 其次,必須熱愛自己的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生並不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在

於他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發揮,都會成爲學生健康成長與發展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然後運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,纔會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。

第三,一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行爲去影響學習,真正成爲學生的表率使學生從教師身上懂得什麼應爲之,什麼不可爲。因此,教師的教學,待人接物,行爲舉止,一言一行都必須認真、穩重、規範、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

總之,我感觸深刻的就是老師自身應具備的高素質,這對於課堂教學極其重要,也可以對學生造成潛移默化的影響,在以後的教育教學工作中,我要向提升自身素質方面去努力,不斷學習,博採衆長,充分利用學習機會積澱教學素養,進一步提高課堂教學水平,亮麗自己的教學生涯,這樣,自己才能取得更好的教學成果。