【推薦】公司活動策劃範文合集九篇

公司活動策劃 篇1

爲響應中央加強文化建設的號召，在鎮文化站、鎮婦聯的領導、支持與指導下，充分利用我公司現有的平臺與優勢，創建婦女兒童活動中心，活躍婦女兒童文化生活，提升婦女兒童文化素養，具體事項策劃如下：

一、指導思想

大力加強文化建設，樹立服務意識，爲我鎮婦女兒童搭建文化平臺，開展各類健康有益文化活動，提升婦女兒童文化素質，爲建設和諧社會服務。

二、總體思路

創建婦女兒童活動中心，配備文化設施，配備教學老師，從滿足婦女兒童精神文化需求和加強婦女兒童思想道德建設入手，開展藝術和文化課程的培訓，提高婦女兒童的文化素質，濃厚文化氛圍，促進我鎮精神文明建設。

三、工作內容

1、開展成人舞蹈培訓

舞蹈是健康文明的現代文化活動，有利於大家開展交流、豐富生活、陶治情操，增進友誼。擬開展成人舞蹈培訓，提高成人舞蹈水平，促進舞蹈普及，提升我鎮藝術氛圍，擴大我鎮文化影響，把我鎮打造成舞蹈強鎮。

2、開展兒童業餘教育

從學校、家庭、社會三位一體的教育思路入手，加強對兒童校外的業餘教育，解決家長忙於工作無暇照顧孩子的後顧之憂，促進兒童健康成長，開展兒童業餘教育，具體項目有晚託班、英語培訓及其他文化課輔導等。

3、參加省市體育舞蹈錦標賽

爲發展體育運動，增強人民體質，活動中心積極開展各類體育訓練，可以組織代表隊以大河鎮名義參加省市的體育舞蹈錦標賽，力爭取得優異成績，爲大河鎮贏得名譽。

4、參加省市各種英語比賽

爲提高我鎮人民英語水平特別是兒童的英語水平，活動中心積極開展各類英語訓練，可以組織代表隊以大河鎮名義參加省市各種英語比賽，通過英語比賽，掀起我鎮學習英語的.熱潮，促進我鎮英語水平的提升。

5、積極開展各類文娛活動

在我鎮積極開展舞蹈比賽、繪畫比賽等各種文娛活動，可以固定組織我鎮一年一屆的大型文娛活動，活躍我鎮文化氛圍，提高文化娛樂檔次，促進我鎮精神文明建設。

四、保障措施

1、成立組織，加強領導

爲創建好婦女兒童活動中心，搞好文化、教育、娛樂活動，促進我鎮文化建設，我公司要成立組織，加強領導，確保創建婦女兒童活動中心各項工作穩步順利開展。

2、明確目標，完善責任

活動中心要根據本策劃書的要求，明確目標，完善責任，做到人人發動，人人蔘與，保證各項任務有序開展，取得實際成效。

3、廣泛發動，營造氛圍

要運用多種形式，廣泛宣傳創建婦女兒童活動中心的意義，加強與鎮文化站、鎮婦聯的溝通聯繫，在鎮文化站、鎮婦聯的領導、支持與指導下，提高全鎮人民的參與意識，增強搞好活動的緊迫感、責任感，營造濃厚的活動氛圍，爲搞好各類文化、教育、娛樂活動打下紮實的基礎。

公司活動策劃 篇2

一、活動背景：

值此和一裝飾的公司成立2週年之際，爲答謝社會各界及消費者對的公司的兩年來 的支持與厚愛，在此舉辦20xx家裝盛典,故活動地點選擇八月樓步行街。

八月樓位處八月樓步行街中心，有新一佳、國美等國內外知名商場，隨着“八月樓步行街的日益興起”，它將成爲吉首城區發展的最活躍商業及休閒遊樂購物的區域。

目前，八月樓第一期已從本月2號開始陸續交房，也有少部分業主開始裝修。平均每天交房爲4套，預計一期到交房應到五月份。

二、活動思路：

借和一裝飾的公司成立兩週年之際，答謝新老客戶，舉辦現場促銷活動。20xx年3月2日，八月樓一期開始交房，業主將陸續拿到房子，屆時將掀起家裝消費高潮。藉此契機，和一裝飾的公司配合該樓盤交房3、4月時, 在八月樓一期現場布展，爲業主提供家裝免費諮詢、家裝材料展示促銷等活動，的公司將與業主面對面交流，達到銷售目的。

整個活動將分爲“精品樣板看房直通車”、“裝修諮詢盛會”、“超級優惠酬賓”三個部分進行。

三、活動目的：

1、提高的公司的知名度和美譽度，擴大的公司在業內的影響力;

2、作爲和一的公司成立兩週年慶典活動，一方面向消費者宣傳家裝知識;一方面通 過的超級優惠酬賓形式答謝老客戶對和一的厚愛，增強和一的美譽並形成新的人際傳播達到增加現場客流的目的。

3、通過活動收集客戶資料，擴大的公司的客戶羣體;

4、通過活動，爲的公司創造直接的經濟收益。

四、活動內容：

活動主題：“20xx家裝盛典——‘和一’兩週年慶典”

活動口號：精心、細心、貼心、零距離服務

活動時間：20xx年4月19日 -5月19日

活動地點：八月樓步行街廣場

參與對象：所有市民

具體內容：

1、裝修諮詢盛會

(1)創意：介紹常識、剖析家裝，讓消費者明白消費、放心託付!

(2)內容及目的：

①用專業的知識，羣衆語言的講解家裝，介紹家裝常識，讓消費者明白如何更好的裝

修房子。

②分析目前裝飾行業正規、品牌裝飾的公司與小企業和裝修“游擊隊”的本質區別(如後期服務、質量)。

③介紹和一裝飾的公司的幾種裝修模式和收費標準，讓業主明白錢到底花到哪裏去，讓消費者更加安心、放心、舒心。

④揭示目前裝飾、建材行業的黑暗面，提醒消費者注意，同時展示和一裝飾的公司是如何做的，增加消費者對的公司的信任度，有利於消費者的最終簽單!

(3)活動現場：

①作品展示：作品置於業主就座位置的兩側，呈扇面展示。作品上面有設計效果圖和實景圖進行比較，註明設計說明和業主的基本情況，房型和裝修投資額，整體(包括軟裝飾、燈具、家居)的價格說明。

②產品展示：建材商家於場地四周設置諮詢處，展示主打產品，導購人員在旁輔助介紹，接受業主的諮詢和訂貨。

③發放dm，擺設桌椅，參與業主以半橢圓形式就座，便於觀摩，聆聽講解(半橢圓形也是一個比較寬鬆的形式，更加有利於接受，有別於面對面填鴨式的灌輸)。

④電腦、音響等準備妥當，以便進行聲形並茂的解說。

⑤設立飲料自取處，營造輕鬆愉悅的交流氛圍。

2、超級優惠酬賓

(1)創意：人無利不往，趨利心理是消費者的普遍心態。

(2)目的：

①追求優惠是消費者的一種普遍心理，爲了適應消費者的心理，適當的進行一些優惠措施吸引、滿足消費者，讓消費者更樂於接受。

②優惠的本身也顯示了商家對業主的.重視程度，每個人都希望一種被重視的感覺，這個感覺有利於促使消費者認同商家，與商家簽約的意願度更大。

③優惠活動進行時，設計師、業務人員及時跟進和業主溝通，加強業主對本次活動的認知，有利於發掘潛在的意向客戶。

(3)活動現場：

①活動主辦人宣佈酬賓的優惠措施和具體實施方法。

②設計師在自己的作品前面設置辦公桌，在作品旁邊進行現場解說，接受業主的諮詢，與其溝通交流並登記業主信息，以便會後跟進。(設計師佩戴工作證，統一着裝)。

③建材商家展示、介紹產品，並提供免費諮詢活動，收集客戶資料，並接受業主的現場訂貨。

④在展會自由活動期間，迅速佈置客戶的休息和業務員的洽談區域，業務人員及時跟進並邀請業主填寫裝修諮詢信息。

(4)優惠內容：

①有來即送：活動當天，(a)凡和一的老客戶均可獲贈的公司精美小禮品一份; (b)有裝修意向的業主，只要填寫相關資料，即可獲得獲贈和一裝飾的公司精美小禮品一份(贈品數量有限)

②活動當天，和一裝飾的公司提供“現場量房”、“出平面設計方案”兩項免費服務，業主填寫個人資料，的公司將在一個星期之內派人送圖上門。

爲答謝新老客戶朋友

對和一的公司的支持與厚愛，凡活動期間到和一家裝，將得到價值(1000)元的入住大紅包。

④活動期間，繳納定金並與裝飾的公司簽定合同的業主可享受免費家政服務一次;

⑤ 徵集前十二套樣板房：活動期間簽單的前十二位客戶將贈送價值4888元的熱水器。

3、“精品樣板看房直通車”

(1)創意：事實勝於雄辯，耳聽爲虛，眼見爲實!

(2)目的：

①通過實地參觀精品樣板房，讓業主切身感受到的公司的設計和施工實力;通過現場的案例，更能讓業主明白品牌裝飾的公司的施工流程和施工工藝，給業主留下深刻的印象。

公司活動策劃 篇3

一、 調查與策劃

策劃一個成功的公關活動要考慮許多因素。

我們公司公共關係策劃是這樣實施的：

創 新

有新意的活動纔有好的效果。在構思公司公共關係策劃方案時，我們設計的大致構架是：以公司全體員工上街拜訪公司的所有客戶和廣大消費者爲開頭，晚上在磁湖上施放煙火，感謝全體市民。爲了使施放煙火成爲可能，我們先後設計了三套方案。

時 機

時機往往會影響到活動的效果，時機選擇得不好，活動就達不到預期的效果，如果抓住了適當的時機，活動就會顯得有聲勢。我們把活動時間定在05月16日。05月16日是中國傳統的端午佳節，如果這個慶典活動辦好了，既可以利用這個時機來提高員的士氣，樹立公司的良好印象，又可以加深公衆對公司及其產品的良好印象，他們會逐漸地把05月16日看成是一個特別的日子，使我們的客戶和廣大消費者與我們共同分享歡樂，這是一個很好的感情融和手段。

地 點

室內活動的地點比較容易確定，比較困難的是確定室外活動的地點。在確定室外活動地點的時候要考慮諸多方面的問題，如交通，安全，觀賞性、場內設施、人數與場內空間的比例、氣象、通訊、電力。照明等等。對活動地點幾經選擇，最後確定在團城山公園內，這個公園地處風景區的繁華地帶，可以吸引公衆來觀霞。

內 容

活動是手段，目的是讓公衆接受活動中所包含的意圖。這樣就要精心設計活動的內容，使活動既能充分包含設計意圖，又容易讓大衆接受。活動內容我們是這樣設計的：

1、 05月15,16日兩天，公司組成80多對拜訪小組，分別拜訪全市340家客戶，徵求他們的意見，感謝他們一年來對公司業務的大力支持。

2、 05月15日一天，派出四輛廣告送貨車，分別慰問全市的交警，感謝他們長期對公司的支持和爲全市交通所作出的貢獻;

3、 05月16日，在全市20個點開展現調贈送活動，並向廣大消費者發放感謝信，以感謝廣大消費者對公司的厚愛;

4、 05月16日晚，舉辦慶祝活動，進行員工卡拉oK比賽，並評出優秀員工家屬，公司領導感謝廣大員工和員工家屬爲公司發展所作出的努力。晚會結束後，施放煙火，與全市人民同樂。

媒 介

舉辦一個大型的活動一定要考慮到媒介的作用，通過媒介可以擴大活動的影響範圍。利用媒介的關鍵是要爲活動找一個好的新聞開頭，就是說自己在寫新聞稿時，要站在記者的角度看問題，活動的媒介工作我們是這樣進行的：

1、 找一個好的新聞由頭：國家專利產品虎標驅風油珠開創國內藥療、磁療、方便塗抹於一體之先河，國內獨家，絕無僅有。我們就以這個爲新聞由頭，馬上寫了新聞稿，05月15日在當地的各大報紙上都發布了這一消息;

2、 充分利用廣告;05月15日在當地主要報紙上刊登整版祝賀廣告，把自己想對廣大消費者說的話都寫在上面，儘量以文化的形象出現;

3、 精心組織活動：05月16日那天，全體員工掛上綬帶，上面寫着黃石衛生材料藥業有限公司向全市廣大消費者問好"，拜訪客戶和消費者;

4、 利用各種媒介手段。除了05月16日的報紙廣告和之前的報紙新聞以外，我們還邀請當地的電臺和電視臺進行現場採訪，把我們的活動內容和公司的成就宣傳出去。這些採訪分別於05月16日中午和晚上的新聞節目中播出;

二、方案與實施

1、 感謝客戶

時 間：11月8日一9日下午

參加部門：市外銷售部、行政部、財務部、生產部、品控部成2人一組。80對拜訪隊伍。

拜訪對象：市內340家客戶

任 務：感謝客戶、收集意見，每組拜訪45家客戶 隨身攜帶：綬帶、感謝信、拜訪登記表，A、B類客戶送古典畫。

拜訪要求：統一服裝配帶綬帶，主動熱情謙虛禮貌，衷心感謝，以情動人，傾聽意見認真記錄，不做承諾，反饋消息。

2.客戶贈飲(帶有公司統一包裝的涼茶)

時 間：11月9日下午13：30-15：30

贈飲地點：市內繁華地帶20個現調機點，每點4人，限贈800杯，贈完爲止，贈飲總量9盎司1600杯(40桶)

3.交警贈飲

時間：11月8日9：00-15：30

地點：市內全部**個崗亭執班交警

總量：每人250ml菊花精一瓶，合計80箱

4.**之夜晚會

時間：11月8日晚18：00-22：00

地點：磁湖劇院

內容：祝詞、表揚模範家屬、自助餐、卡拉0K比賽、煙火

程 序： 16：00-18：00 準備

18：00 晚會開始 主持人：***

18：00-18：10 ***總講話

18：10-18：20 ***董事長講話

18：20-18：40 宣佈模範家屬並授獎

18：40 自助餐開始

19：00-20：30 卡拉0K比賽

20：30-21：00 施放煙火

21：00-21：30 宣佈卡拉0K獲獎者並授獎

21：30-22：00 員工離場

三、費用預算

1. 感謝客戶

A類客戶40家 畫 80×40=3200元

B類客戶180家 畫 40×180=7200元

綬帶和印刷品 4000元

小計 14400*元

2. 客戶贈飲 688元

3. 交警贈飲3360元

4. 定點贈飲和調查13160元

5. 中萃之夜晚會 45300元

6. 報紙廣告 34000元

7. 其它費用 3000元

合計現金： 107960元

實 物： 13740元

總 計： 121700元

四、活動評估

1、對於政府 這次活動，我們以慰問全市交警的方式來感謝我們對社會各界和當地政府三年來的大力支持。我們慰問全市交警也是對市政府工作的支持，我們所到之處交警們都說："你們自己過節的時候還來慰問我們，真是感謝。"他認爲很有社會意義，並且拍了照，登在了第二天的報上。 另外，晚上的聯歡晚會，我們邀請了一些市政府領導和港臺商界的朋友。他們一致認爲這次活動是他們所參加過的活動中最好的一次。

2、對於消費者 消費者是我們的"上帝"，感謝廣大消費者三年來的厚愛是我們這次活動的重要目的之一。全市20個點同時開展現調機贈飲活動，同時還發放了《致全市消費者的感謝信》。消費者一邊喝着飲料，一邊看着感謝信，心裏一定是一種愉快的感覺。晚上的煙火晚會更是精彩，爲了讓更多的人與我們一起分享這種歡慶的快樂，我們在感謝信上標明瞭放煙火的`時間和地點，又在電視臺上作了預告。由於多年沒放過煙火了，我們這一放確實熱鬧，第二天《東楚晚報》在第一版上刊登我們放煙火的場面，這樣議論的人就更多了。

3、對於員工及其家屬 人是企業的最大資源，企業的共同價值觀需要獲得員工的認同，企業的經營決策需要員工去執行。所以，重視人的因素是我們這次活動貫徹的主導思想。

在員工聯歡晚會上，公司發出《致員工家屬的一封信》，把所有的員工家屬邀請來一起參加聯歡。公司對家屬們的感謝，使家屬們也感到自己是公司的一分子。家屬們對這次晚也會都很滿意，既增進了對公司的瞭解，又感受到了大家庭的溫暖。

案例評點：

西方有句公關格言："公衆是健忘的。"緣乎此，一個企業或其它社會組織必須經常地有意識地選擇一些契機舉辦專題活動，藉以維繫與其公衆的良好關係，提醒公衆注意自己的存在，鞏固公衆對本組織的良好印象並不斷強化這種印象，從而爲事業的持續發展營造一個和諧的內外環境。俗雲："打江山難，坐江山更難。"隨着我國經濟市場化進程的加快，維繫型公共關係對企業的重要性愈益突出。企業週年慶典活動，提供了一個維繫型公共關係的範例。該案例可以顯示出以下特點：

一、立意深遠，力求創新

舉辦週年紀念活動，可說是維繫型公共關係的常規節目，司空見慣，人們往往不以爲奇。實際上，如沒有較高的立意和較強的創新意識，這類活動往往容易流於一般化。而企業則在強烈的公關意識的驅使下，一開始就要對活動作了較高的定位：通過舉辦慶典，展示公司業績;對外，進一步強化與社區公衆--首先是消費者公衆，其次是客戶公衆、政府公衆、媒介公衆等等的溝通和聯繫;對內，增進員工對公司的榮譽感和向心力。爲此，要求把慶典辦得既隆重熱烈，又力求創新，富於情趣。"感謝消費者"爲這次慶典活動的主題。這一指導思想的確定。既爲一系列活動內容的策劃奠定了基礎，也使整個慶典活動顯得意義不凡精心策劃，細密預算。

二、意在筆先

從上述指導思想出發，企業公關部根據公司的人力、物力、財力，策劃了一系列的活動內容：拜訪客戶;慰問交警;街頭贈飲;員工家屬聯歡;煙火晚會。時機選擇上把公司慶典與端午節有機地銜接起來;媒介策劃上，注意尋找新聞由頭進行新聞預熱，然後在活動期間推出大型祝賀廣告，並通過記者現場採訪對公司成就廣作宣傳。該案例清晰地表明瞭從活動構想到方案形成的逐步深化、細化的全過程。其中，特別值得注意的是它的預算方案的細密程度。有人說，"離開了預算的策劃，等於沒有策利。"換句話說，離開組織的承受能力而進行的策劃，或者說胸中無"數"的策劃，只能是盲目的策劃。反之，精細的預算方案，既爲決策層的決策提供了財務依據，也使整個活動的開支納入可控制的範圍。在開展公關活動時，制訂一個切實可行、周全細密的活動方案，對於活動的成敗有着至關重要的作用。通過企業週年慶典這一做法，可以反映我國企業公關運作從粗放型轉向精細型的必然趨勢，因而特別值得推崇。

三、全力實施，全員公關

案例所示，這一慶典活動對一個企業而言，稱得上是"興師動衆"的了。活動內容一環緊扣一環，需要上到董事長、總經理，下到每個部門、每個員工方方面面的配合協調，需要全員公關，合成作戰，方能成功。其問，公司公關部傾注全力組織了活動的實施工作。從某種意義上說，這次慶典活動的舉辦，既是對公司公關主管部門工作能力的一次檢驗，也是對公司內部管理及公關狀況的一次檢驗：職責是否清楚，指令是否有效，配合是否默契......事實證明，由於企業有良好的基礎、員工有良好的素質，由於策劃周密、有"案"可據，活動方案付諸實施，各路人馬各就各位，終於使得一切都有條不紊地順利進行，活動達到了預期的"一石二鳥"的目的：既聯絡了與廣大消費者的感情，密切了與政府公衆、媒介公衆、客戶公衆及其他公衆的聯繫，又增強了企業員工及其家屬對公司的認同感，進一步鞏固和擴大了企業在所在社區以及行業中的地位和影響。

當然，就案例的完整性而言，該案例還存在有待完善之處：一是活動前期調查未見顯示，策劃依據尚欠充分;二是最後的評估略嫌單薄。

公司活動策劃 篇4

一、 活動目的：

凝聚員工人氣、宣傳企業文化、營造新年氣氛

二、 活動主題：

移動就是我的家，人人都要熱愛他；

同仁相聚今生緣，歡歡喜喜過個年。

三、 活動地點：

樞紐樓花園

四、活動時間：

20xx年2月

五、 活動設置：

1、 大頭娃娃猜老總：老總們身着長衫，頭戴大頭娃娃，讓員工們猜是誰。猜完後每位老總有一句話祝福。由此欄目拉開遊園會的`序幕。

道具：大頭娃娃、長衫

地點：主會場

2、每個部門推薦一個集體文藝節目參賽（唱歌、舞蹈、小品、時裝表演等都可）

（1）時間：

5分鐘以內，若有20個部門，加上上臺下臺的時間，三個半小時可以結束。

地點：

主會場

（2）獎項設置：

一等獎：3個部門

獎金：部門加10分

二等獎：5個部門

獎金：部門加7分

三等獎：8個部門

獎金：部門加4分

紀念獎： 個部門

獎金：部門加1分

（3）評委：待定

（4）評獎標準：

a、服裝20%

b、節目編排喜慶歡快、新穎耐看20%

c、部門員工參與面大20%

d、突出企業文化、企業特色，有一定的思想意義和藝術品味20%

e、觀衆人氣20%

（5）主會場佈置：隆重

a、以大紅燈籠爲主會場主要燈飾，整個舞臺頂棚鋪滿大紅燈籠，突出春節歡樂喜慶氣氛。

b、舞臺背景擬用大幅噴。

以上是由編輯老師爲大家整理的春節活動策劃，如果您覺得有用，請繼續關注求學網。

公司活動策劃 篇5

一、活動目標

此項活動是我們新員工進入公司以來組織的第一項集體娛樂活動， 希望通過這次聯歡活動，增進各部門新工之間的瞭解，增強大家的團體合作精神，娛樂的同時也能培養大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等多方面的`素質，激發大家的創造力。此次活動以唱歌爲主線，中間穿插一些競技小遊戲，並對遊戲的獲勝者進行一定的物質獎勵。

二、具體做法

8月份

由×××作爲活動倡導人，進行活動效果預測，制定活動策劃草案，送總經辦審批；

統計願意參加此次活動的人員名單。

9月15日

經總經辦批准後，做好活動的準備工作。

（1）遊戲道具和獎品的購買；

（2）購買活動中要吃的食品；

（3）提前電話預定a—miss的大包間；

（4）與公司總務聯繫安排活動人員的晚飯和用車。

9月16日

17：00 召集活動人員去餐廳吃飯；

17：30 準時從公司出發，到達目的地後開始活動。

22：00 活動結束，安排將人員送回。

三、遊戲內容

1、愚工移山

遊戲道具：乒乓球（20個）、粗吸管（4根）、盆子（2個、用a4紙摺疊便可）

遊戲規則：用嘴巴含住吸管吸氣，將10個乒乓球從a盆移入b盆，a盆、b盆相距4米，移動過程中雙手不能碰球，否則犯規不算，要重新移取。最先移完10個球一方獲勝（上好佳）。

活動人數：2人，安排兩組。

2、“愛”字大比拚

遊戲規則：將活動參加人員自由分爲兩組進行對歌比賽，每人各唱一句，所唱的歌中必須要有“愛”字，堅持到最後的一方獲勝（恰恰瓜子）。

3、一雙魔鬼鞋

遊戲道具：膠鞋（1雙）、一條長長的、滑滑的、活的小動物（保密）、

遊戲規則：

兩名錶演者：由“自然顯現”的方式產生，兩人各自穿上一隻膠鞋，其中一人穿的鞋裏有小動物，兩人穿好鞋後圍繞場地走兩圈，並且不能說話，要表現的若無其事。

其餘人員：在以上兩位人員行走時，注意察言觀色，並作出選擇：“誰的鞋裏有東東？”，選對的給予獎勵（棒棒糖）。如果受獎勵人員超過半數，懲罰表演者唱一首歌。

4、夾氣球

遊戲道具：氣球（4個）

遊戲規則：將活動參加人員自由分爲兩組排成兩隊，每人將手背在身後，從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個，逐個傳遞，最先傳完的一組獲勝。（口香糖）

公司活動策劃 篇6

爲鼓勵和引導公司團員青年養成多讀書、讀好書的習慣，做到勤于思考，勤於探索，學以致用，用有所成，把學習的體會和成果轉化爲謀劃工作的思路、促進工作的舉措，促使廣大團員青年成長爲本職工作的行家和解決實際問題的'能手，推動學習型組織建設，在全公司營造崇尚學習、重視學習、堅持學習的濃厚氛圍，公司團委擬在全公司團員青年中開展“讀書勵志崗位成才”主題讀書活動。具體活動方案如下：

一、活動範圍：

公司全體團員青年

二、活動時間：

20xx年3月-5月

三、活動組織機構：

領導小組：xx

組長：xx

副組長：xx

成員：xx

領導小組辦公室設在公司團委。

四、活動安排：

第一階段：薦書寄語(3月初)

由每個團支部推薦1-2本圖書，同時邀請公司領導推薦學習書目，向團員青年寄語或贈言。根據推薦情況確定15-20本必讀圖書進行購置。

第二階段：品味書香(3月中旬-4月中旬)

各團支部以下發書籍、交換閱讀等方式組織團員青年認真閱讀推薦圖書，同時組織開展多種形式的讀書交流活動，要求團員青年撰寫讀書心得，努力提高活動的覆蓋面和參與面。

第三階段：成果交流(4月下旬或5月初)

組織主題讀書活動成果交流會，由各團支部彙報讀書活動開展情況，並選送2-3篇讀書心得進行彙報交流。由公司領導現場打分及點評。活動設優秀組織獎、優秀讀書心得一、二、三等獎，獎勵電子購書卡若干。在《通訊》上開闢專欄，陸續刊登優秀讀書心得。

書籍是傳播先進思想、傳承優秀文化、弘揚精神文明的重要載體。青年員工處於實踐加深學習階段，有着開展讀書活動的良好背景條件。(其實讀書不一定非要是書，文化的載體很多哦，也可以是事件，參與的人更多，也更好操作，當然書是主體)要通過圍繞特定的思想教育主題(可以階段性更換不同的主題)開展讀書活動，或向員工推薦具有深刻思想內涵的特定圖書(不一定是專業書籍，也可以是影視作品、演講專輯、甚至偉人語錄等等文化載體，)等方式，讓青年員工在閱讀和分享讀書體會的活動中啓迪智慧、交流思想、提高認識。

工作案例：仿照“世界咖啡屋”引導成員協作對話、分享知識、解決問題的討論模式，組織開展“咖啡書屋”讀書交流活動。活動以團支部爲單位，將支部成員按人數分爲3-5組，每組設1名“桌長”(或由支部書記擔任)，提前公佈“書名”，請支部成員認真閱讀思考，之後進行分組輪換討論，“桌長”整理展示討論成果，並依託QQ羣和微博或者公司OA網建立讀書討論小組，深化討論成果。

公司活動策劃 篇7

一、活動目標

爲增進各部門員工間的瞭解增強公司凝聚力和團體合作精神體現人文關懷進一步推動公司企業文化建設讓每位員工切實感受到公司大家庭的溫暖增強大家的娛樂的同時也能培養大家各方面的能力如組織能力、表演能力等多方面的素質激發大家的創造力。人力資源部特擬定月份的聚餐活動策劃書以此此聚餐活動爲主線中間穿插一些競技小遊戲並對遊戲的獲勝者進行一定的物質獎勵。

二、具體流程

1. 月日由人力資源部作爲活動倡導部門制定活動策劃草案

2. 月日將活動草案送總經理審批

3. 經總經理批准後月日晚統計參加此次活動的人員名單、菜品初擬、統計月份獎金得主、統計當月過生日的人員名單、統計未參加過聚餐的新人

4. 月日上午定聚餐地點月日上午採買遊戲道具並準備獎品

5. 聚餐日流程

11:30 1.電話約成員來司等候2.電話約車到公司樓下等候

13:00-13:15 集合、點名

13:15-13:40 各部門組織工作及衛生清掃

13:40-15:00 全體員工準時從公司出發到達到指定聚餐地點後集合

15:00-15:15 1.按抽到的號碼排序入座2.相互認識一下

15:20-15:40

1.宣佈7月份獎金得主名單

2.請其上臺並由所屬部門領導頒發七月份獎金

3.獎金得主感言

15:45-15:55 1.宣佈最近一週內新入職員工名單

2.新人自我介紹並發表感言

16:00-16:20

1.宣佈本月過生日人員名單

2.唱《生日歌》推上蛋糕

3.請其上臺發表感言後一起切蛋糕

4.抽獎每種獎品各備三分共計8種獎品

16:30-17:30 遊戲時間遊戲開始時烤羊最後一個遊戲時上菜

17:30-20:00

1.聚餐正式開始

2.由當月過生日的人員爲各餐桌分發蛋糕

17:45-18:15

1.總經理爲現場人員抽獎8種獎品從低到高各備一份

2.總經理講話 19:00 篝火晚會如有雨即換成表演節目有音響設備

20:00 活動結束安排將全體人員送回。

三、遊戲內容

1. “愛”字大比拚 遊戲人數抽籤決定兩組人員參加每組10人 遊戲規則將活動參加人員自由分爲A、B兩組進行對歌比賽每人各唱一句所唱的歌中必須要有“愛”字堅持到最後的`一方獲勝。 遊戲獎品獲勝一方共十人分別得蜂膠皁9塊並推選出本隊貢獻最大的一員得價值98元的精油皁1塊。

2. 升旗遊戲 遊戲人數參加過前一個遊戲的人員不參與此遊戲剩下的抽籤決定兩組人員每組5人 遊戲道具每個人四肢分別綁上紅黃藍綠四個小旗絲帶。 遊戲規則口令紅旗黃旗升起來綠旗升起來 紅旗降下來 藍旗升起來。然後就任意組合升降喊幾個口令後大家手腳就會亂了動作錯了即淘汰。口令爲10至15個口令全部結束後剩下隊員最多的一隊獲勝。 遊戲獎品獲勝一方火山泥皁5塊。

3. 夾氣球 遊戲道具氣球3個備6個 遊戲人數全員參加 遊戲規則將活動參加人員自由分爲三組排成三隊每隊16人左右每人將手背在身後從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個逐個傳遞如果在傳遞過程中氣球被擠壓爆掉或者掉到地上必須要從第一個人開始重新傳遞最先傳完的一組獲勝。如在傳遞過程中氣球掉下第三次即淘汰。 遊戲獎品獲勝人數16人獲勝一方得價值48元的健足襪8雙及價值48元的火山泥皁8塊

四、活動經費預算

公司活動策劃 篇8

如果你們公司所在城市周圍有比較近的景點，如溫泉或者農家樂之樂的，可以考慮出遊，根據實際情況安排一兩項競技活動，然後聚餐+篝火晚會(或者正規點的表演穿插遊戲+年終表彰大會)，每人大概兩三百的樣子吧。

如果人比較多覺得開銷大就直接找個有舞臺的宴會廳，很多酒店都有小型的宴會廳，容納幾十人到一百人的那種，下午2：00左右開始表演+年終表彰，完了直接在那吃飯(自助或圍桌都可以，但是年終嘛，建議還是圍桌比較有氛圍，而且表演的時候他們也可以直接在餐位上坐着，提供點小點心，應該還不錯。)費用是根據你們挑選的菜譜來決定的。

一、聯歡會目的：爲了加強企業員工的凝聚力，豐富企業文化生活;表達企業對員工節日的關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，讓領導員工齊聚一堂開心快樂是總結過去展望未來，共同度過20xx年春節。

二、聯歡會主題：“金鼠鬧新春，xx迎新年”聯歡晚會

“金牛迎春”牛年吉祥，衆人蔘與，遊戲競賽和文藝表演的熱鬧場面。

“xx迎新”晚會主題思想：以團隊競賽遊戲爲主，提高晚會的'互動性和參與性，真正起到全員聯歡的效果，有助於同事關係、幹羣關係的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養。同時穿插表演輕鬆活潑的文藝節目，展現員工的才藝和精神風貌。

公司活動策劃 篇9

活動目的與組織策劃單位：爲慶祝國慶，營造一個寬鬆活躍的氛圍，現由公司團支部組織策劃公司20xx 年國慶晚會。

1、組織策劃組成員： 策劃組：團支部 組織協調組：辦公室、人力資源部

2、活動範圍 本次活動針對公司廣德縣區域內的所有員工，具體包括公司總部、東川嶺分 廠、蔡家山分廠、廣信新徽商房產和廣信小額貸款公司的'員工。

活動時間和地址：本次活動計劃於 20xx年 9 月 29 日 19:00-21:00，在公司總部大樓四樓多功能廳舉行。