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2022公司年會活動策劃方案(通用14篇)

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爲了確保活動科學有序進行,就不得不需要事先制定活動方案,活動方案可以對一個活動明確一個大概的方向。那麼大家知道活動方案怎麼寫才規範嗎?下面是小編爲大家整理的2022公司年會活動策劃方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

2022公司年會活動策劃方案(通用14篇)

公司年會活動策劃方案 篇1

一、活動目的

1、增強員工的內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升公司的綜合競爭優勢。

2、對20xx年公司的發展成績進行總結,並制定20xx年公司的總體規劃,明確新年度的方向和目標

3、表彰企業優秀的員工,通過激勵作用,調動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

二、年會時間安排

1、年會策劃及準備期(x月x日至x月x日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

2、年會協調及進展期(x月x日至x月x日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

3、年會倒計時期(x月x日):本階段主要完成年會全過程確定。(包括節目單確定)

4、年會正式演出時間:20xx年x月x日晚x至。年會節目報名方式:1.及時通報名、電話報名、現場報名,2.聯繫人,3.聯繫方式。

三、年會節目要求

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲。

(2)青春、陽光、健康、向上。

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈。

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等。

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品。

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等)。

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限。

5、提倡跨部門組合報名。

三、年會進行流程

1、參會人員入場。

2、主持人宣佈年會開始。

3、總經理董事長x講話,對年終做總結,表彰員工。

4、表彰。

(1)各部門負責人做年度工作總結與計劃。

(2)對優秀員工予以表彰。

(3)爲優秀員工發獎。

(4)優秀員工發言。

5、聯歡會節目表演。

6、互動小遊戲。

7、閉幕詞:各位來賓、各位代表、x公司20xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!下面我宣佈:x公司20xx年會勝利閉幕!謝謝大家!

注意事項:

1、明確年會的主題和目的。

2、初步確定年會性質。

3、提交預算。

4、策劃內容,分工執行。

5、年會時間按排。

6、年會地點選擇。

7、年會亮點。

公司年會活動策劃方案 篇2

一、活動目的:

1、增強區域員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力;

2、對20xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:

xx

三、年會時間:

20xx年xx月xx日下午xx點到xx點

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點:

xx酒店x樓xx廳

五、年會組織形式:

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:

客戶羣,領導;邀請業界領導;公司工作人員;

1.會場總負責:xxx

主要工作:總體工作協調、人員調配。

2.策劃、會場協調、邀請嘉賓:xxx

主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊採集。

3.人員分工、布場撤場安排xxx;

4.嘉賓接待、簽到:xxx

5.音響、燈光:xxx,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備:xxx

主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

七、會場佈置:

會場內:

方案:

1、舞臺背景噴畫:

內容:

文字內容:

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;

文字內容:

會場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

2、賓館入口處掛紅布幅;

3、賓館內放置指示牌;

文字內容:

八、年會流程:

形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐;

公司年會活動策劃方案 篇3

一、年會主題

公益路上,感激有你。

二、年會時間

x月x日

三、年會地點

待定

四、費用

暫定每人80至100元。

五、人員前期安排

1、年會籌委會人員組成:x祕書處全體成員。

1.1組長:年會統籌人員安排,外圍事務協調。

1.2副組長:涉及年會一切事務安排,年會中協助組長工作安排。

1.3成員:

(1)負責年會主持稿編寫,年會視頻、文檔等製作。

(2)主持人2至4名。

(3)負責年會場地、餐飲等預約落實(x月中旬完成)。

(4)負責年會物品(表演用具、獎品、晚餐酒水、水果等)採購。

(4)負責羣友報名統計工作。

(5)負責表演節目徵集、排練。(x月x日開始徵集節目,呼籲羣友們羣策羣力積極參與)

(6)成員:晚會攝像拍照,表演現場維護。

(7)成員:負責場地的佈置事宜。

2、中期安排:x月x日前。

2.1完善節目單編排,最終敲定表演節目,確定人員。

2.2x月x日起,公佈20xx年會參加人員報名方式(網名+電話+註明幾人參加),開始正式統計。

2.3春風主持人串詞稿編寫完成,x審定。

3、後期安排:年會前2天

3.1確定主持人,熟讀串詞稿,預配合彩排。

3.2最終確定參加人員名單。

3.3場地佈置開始,設備調試,確保晚會前,全部完成。

3.4場地、餐飲酒水等事務的聯繫落實。

3.5物品採購完畢,晚會當日拿至現場備用。

3.6通知有表演任務羣友,做好準備工作。至年會前一晚,籌建組成員歸位,統一組成當晚年會工作人員,服從組長安排。

4、當天年會工作人員及安排。

4.1現場接待人員4名,(x負責)。

4.2負責來賓簽到、收費、發放抽獎號碼等工作。(x負責)

4.3主持人預定4名,主持晚會。(由x確定)

4.4音響、電腦3名,負責現場音響、燈光及投影、電腦操作(x負責)

4.5攝像2名,負責現場拍照攝像(x等負責)

4.6後勤人員2名,負責獎品發放、表演用具管理(x負責)。

4.7安全組4人,(x負責)

所有工作人員11點到位,準備一下會場,清洗水果等事宜。吃飯後,各就各位。

五、年會基本流程

1、13:00~14:00來賓簽到、交費、領取抽獎號等事宜。

2、14:30主持人上場,宣佈20xx年會開始5分鐘。

(1)20xx年活動視頻觀看10分鐘。

(2)羣主講話15分鐘。

(3)表演節目14個,(欣賞時段),每兩個節目結束,穿插着年度各獎項的表彰頒獎,共1.5小時。

(4)互動遊戲4個,(開心一刻)40分鐘。

(5)慰問儀式(計劃2~4名貧困對象)30分鐘。(待定)

(6)抽獎(驚喜時刻)可安排在晚餐期間進行。

預計17:45晚會結束。

六、晚宴階段

餐前餐後的所有工作由悠然、無影無蹤負責,管理員幫忙,用餐期間穿插猜謎等小遊戲,有即興者踊躍上臺助興表演。

公司年會活動策劃方案 篇4

一、總體策劃

活動目的:

1、增強公司內部凝聚力,加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識,豐富企業文化工作,提升公司綜合競爭優勢。

2、對20xx年公司的發展成績進行總結,並制定20xx年公司的總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。

年會主題:<<總結20xx,展望20xx>>年會時間:20xx年1月23日下午1點到5點

董事長致辭、總經理講話、各部門經理述職報告、表彰優秀員工、文藝節目、互動遊戲、員工生日、20xx年工作啓動儀式年會地點:公司行政會議室

參加人員:公司全體員工、公司領導、合作伙伴

年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

1、年會策劃負責:王xx組員:孫某某、黃某某、魏某某

主要工作:年會策劃、資訊採集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

2、會場總負責:李xx

主要工作:確定年會會場工作、後勤保障工作、會場安全紀律及舞臺器材、道具保障工作組員:張某某、朱某某

3、藝術工作負責:茅xx

主要工作:年會視頻短片、道具等素材製作、會場佈置、現場音響燈光攝影組員:市場部部工作人員

4、保障審覈工作負責:高xx、唐xx

主要工作:統計和審覈年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員:財務室、人事部工作人員

5、主持工作負責:魏xx

主要工作:會場主持工作,把控會場流程

二、年會流程

1、年會短片

2、主持人開場白,介紹到會領導、嘉賓及年會流程

3、董事長致辭,做年度工作總結和下年度工作安排(目標、願景及寄語)

4、總經理講話,宣佈20xx年會正式開始

5、公司各部門經理述職報告

6、優秀員工表彰頒獎

7、慶賀員工生日

8、文藝節目、互動遊戲、穿插抽獎

9、20xx年工作啓動儀式

10、年會結束、合影部分、離場

三、流程說明

1、年會短片

內容說明:短片彙集公司20xx年發展的重要事件和各項活動剪輯

操作步驟:會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啓、主持人入場

作用:年會正式開始預備工作、引導觀衆進入年會狀態和會場紀律,調動觀衆情緒,氛圍和諧。

2、優秀員工表彰

內容說明:表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行,按表彰名稱不同分段進行。

操作步驟:主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領導)→頒獎嘉賓啓動表彰名單(PPT形式,大屏幕投影,內容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領導頒獎

作用:提升受表彰人員榮譽感,樹立先進形象,和諧發展。

3、慶賀員工生日

內容說明:當月過生日員工在年會現場慶賀生日

操作步驟:會場音樂燈光關閉5秒鐘→生日音樂、追光開啓→生日蛋糕進場→會場燈光開啓→主持人上臺宣佈當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關閉、生日音樂開啓全場人員唱生日歌、員工許願吹蠟燭→人事經理頒發生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束作用:適時新穎的宣導公司企業文化和公司的福利工作,感恩公司,感恩員工。

4、20xx年工作啓動儀式

內容說明:公司高層領導上臺,董事長啓動20xx年幸福希望之球

操作步驟:主持人宣佈20xx年工作啓動儀式開始→董事長及公司高層領導上臺→音樂響起,幸福希望之球進場→主持人引導全體起立,並領讀公司經營發展目標→全場倒數5個數,舞臺燈關調暗,董事長啓動幸福希望之球→20xx年工作正式啓動,達到年會熱烈高潮。

四、計劃實施時間

1、策劃組:20xx年1月11日起——年會正式開始前2天確定完成;

2、會場負責組:策劃方案定稿日起實施,年會正式開始時間前3天確定完成;

3、藝術工作組:年會短片、會場音樂、節目樂音、會場背景、舞臺佈置、道具,年會正式開始時間前3天確定完成;

4、保障審覈工作組:

1)20xx年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱,人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和PPT內容;

2)受表彰員工獎品、獎金於年會正式開始時間前3天確定完成。

公司年會活動策劃方案 篇5

一、年會籌備小組

總策劃:陳xx

總執行:陳xx/羅xx

成員:xxxx

二、年會內容

活動名稱:xxxx

活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重

活動主題:以客戶爲中心,以奮鬥者爲本

活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發展願景;同時豐富員工企業文化生活,激發員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

活動日期:20xx年2月10日16:00-20:00

活動地點:xxxx酒店

參會人數:聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。

參會人員:聯達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

三、工作分工

(一)文案組(負責人:張夢花、王龍路)成員5名。

負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審覈;

總經理講話稿起草、審覈;

(二)會場佈置組(負責人:鄧霖、黃努濤)成員5名。

負責設計、聯繫製作年會舞臺背景牆、橫幅、簽名板及各種材料的打印和製作;

負責鮮花或花籃的採購/租賃;

現場攝影、DV攝像、照相;

開場PPT製作,年會期間除節目音樂外所有音樂蒐集;

負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,並播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

(三)節目組(負責人:陳琦、羅時勤)成員5名。

1、節目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

2、選取節目規則:以抽籤的形式,每個部門可抽取2個節目籤,從中選取一個類型節目表演。

3、節目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求爲止。

4、節目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客戶爲中心,以奮鬥者爲本”。節目組負責人具體工作如下:

負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及後期的彩排工作;負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;負責聯繫租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;負責小遊戲的提供、抽獎獎項設置等;負責安排文藝節目評委及獎項設置;負責確定頒獎人員。

(四)迎賓組/禮儀組(負責人:陳珍英)成員5-6名。

年會進場入口處迎接嘉賓,並引領入座;負責嘉賓、參會人員的籤,併發放年會禮品(做好登記);負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;負責年會過程中放禮炮。

(五)後勤組(負責人:樊美玲、)成員5名。

負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

四、活動費用預算

xxxx

五、相關注意事項

(一)活動前

年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。確保年會場地佈置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

(二)活動中

對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統一設置振動)便於及時聯絡。一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環節的控制及管理。對於演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對於整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

(三)活動後

年會後期的紀念視頻製作、發放(由行政人事部部製作DVD,行政人事部部統一發放,每人一張年會照片的收集及保存;年會總結。

公司年會活動策劃方案 篇6

一、活動目的及意義

1、調動員工的積極性,使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的企業歸屬感與認同感。

2、回顧昨天、感受今天、展望明天。

3、表彰優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題,時間

20xx收穫頗豐,20xx繼往開來、繼續戰鬥,載着這份成就邁向更輝煌的明天。

20xx年x月x日(星期x)

會議時間:

9:30--11:30

戶外活動時間:

14:30--17:30

晚宴時間:

18:00--21:30

三、年會地點

xx公園。

四、年會參會人員

公司全體員工(xx人左右)。

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下三部分:

(一)年終大會議程安排

9:00-9:30全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;

9:30-10:00大會進行第一項,各部門分管經理分別做年終報告。

10:00-10:15大會進行第二項,員工暢所欲言,對公司未來發展的期許及展望,提出個人意見和建議。

10:15-10:30大會進行第三項,副經理宣讀2020年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理爲優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

10:30-11:00大會進行第三項,總經理、副董事長髮言。

11:00-11:30大會進行第四項,董事長髮言。

(二)戶外活動安排:

活動1:

拔河比賽

用具:拔河用繩子

參賽隊伍:xx

遊戲規則:

1、比賽前確定參賽人員名單,公司各選20人蔘加比賽,要求10名女同事、10名男同事。

2、比賽分爲三局:第一局各隊分別派10名男同事參賽,第二局各隊分別派10名男同事參賽,第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。

3、由各隊隊長代表本隊抽籤,決定拔河場地:第一局男同事抽籤決定場地,第二局場地交換,第三局抽籤決定場地。

4、比賽三局定勝負,每局勝負判定:當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時,比賽結束。

5、比賽不限制時間,一直到能判斷勝負爲止。

6、如遇特殊情況,每局比賽結束後可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必須爲本組人員。

活動2:

50米趣味接力賽

用具:拔河用繩子

參賽隊伍:xx

遊戲規則:

1、兩個公司分爲兩個參賽隊,每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩兩一組搭配,男女不限)

2、兩個人並排站,將靠近對方的一隻腳與對方的腳系在一起,兩個合併利用剩下的三隻腳快走到50米終點,經過50米時將下一輪選手手中的氣球扎爆,下一輪選手方可出發。

3、以最後一組到達終點的時間來判定獲勝組。

活動3:

爬山

活動人數:公司全體員工分爲5個小隊

活動規則:

1、各隊一起出發,爬到指定地點。

2、爬山過程中建議各隊分開行動,各隊之間評比爬山快慢,最快的一組每人獲得精美小禮物一份,最慢的一組要接受處罰性的節目演出。

3、爬山過程中可以開展娛樂性活動,無固定時間。(如:接歌、拉歌、成語接龍等)。

4、到達爬山目的地全體員工合影留念。

(三)晚宴安排

18:00-19:00娛樂時段:

遊戲1:筷子運鑰匙鏈:用具:12支筷子、2個鑰匙鏈。

遊戲規則:6個人一組,分爲兩組,每個人嘴裏叼一隻。筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,爲贏。

遊戲2:呼啦圈傳區別針:用具:呼啦圈3個、曲別針18個。

遊戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手裏6個曲別針。每個人在轉呼啦圈的同時,要將手裏的6個曲別針連。在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出。

遊戲3:七拼八湊:用具:托盤。

遊戲規則:主持人要求大家分組做,分成4-5組,而且一定要有男有女。每組先選出一名接收者,手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。

遊戲4:空中定格:用具:數碼攝像機、三角架。

遊戲規則:根據人數適當分爲幾組,人越多越好。每組必須在指定的時間內完成一項任務:需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片,每組由有連續3次拍攝的機會,最終由評委選出最有創意的照片獲勝。

遊戲5:幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上,(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至三等獎。

最後主持人邀請全體員工上臺合影留念。

19:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

19:00-20:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

公司年會活動策劃方案 篇7

一、活動目的:

1、增強區域員工的內部凝聚力,提升企業競爭力;

2、對20xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:

xxx

三、年會時間:

20xx年xx月xx日下午xx點到xx點

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點:

xx酒店x樓xx

五、年會組織形式:

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:

客戶羣,領導;邀請業界領導;公司工作人員;會場總負責:xxx主要工作:總體工作協調、人員調配;策劃、會場協調、邀請嘉賓:xxx;人員分工、布場撤場安排xxx;嘉賓接待、簽到:xxx;音響、燈光:xxx;物品準備:xxx

七、會場佈置:

會場內:方案:舞臺背景噴畫:文字內容、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;

會場外:充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內放置指示牌;

企業年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品,每一位參與年會的參會人如果收到一份別緻的具有紀念意義的年會禮品,感受到舉辦人的誠意和祝福,一定會取得最佳效果,另外在年會中的互動節目中,送上一些小巧精緻的年會禮品,更能活躍氣氛,同時在獎勵優秀員工時選擇實用的年會禮品,更能拉近員工與企業的距離,增強企業核心凝聚力。

公司年會活動策劃方案 篇8

一、活動背景:

i do品牌致力於對鑽石文化的建立和傳播,代表愛,引領潮流,已處於中國鑽石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感,ido是珍貴情感的代言,它是有關於“真愛”的信仰。它不僅僅鑽石,更是同生命一樣長久的。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,爲珍惜的”。

秉持品牌追求極致的審慎態度,ido追求精工品質的製作工藝,不斷創新,已擁有多項工藝技術和設計專利,力求限度提升產品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用,使戒壁如絲般順貼、舒適,如愛人般貼心,長時間佩戴也不會留下印痕。ido秉持對愛的堅持和責任,爲消費者提供安心、持久的優質服務,讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。ido集結強大的媒體資源和公關力量,建立了較高的品牌知名度和美譽度,成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯合推廣、新媒體的強勢出擊等,使品牌得到時尚界、媒體、專業人士的高度認可,並榮獲中國傑出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎項,成爲中國珠寶行業的翹楚。xx年即將到來,爲展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定於xx年1月10日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

二、年會主題:

xx

三、活動目的:

1、增強區域員工的內部凝聚力,提升i do的競爭力;

2、對xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。四、參加人員:客戶羣,領導;邀請業界領導;公司工作人員;

四、年會時間:

xx年1月10日下午14點30分至22點00分

會議時間:14:30——18:00

晚宴時間:18:30——22:00

五、年會地點:

長春益田喜來登酒店宴會廳

六、主辦單位:

i do公司

七、年終大會議程安排

1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理爲優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。

17:30大會結束,員工散會休息,酒店佈置晚宴會場

2、晚宴安排

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00—21:00娛樂時段:

八、活動內容:

1、文藝節目(6—8個節目)

要求:年會節目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞。

2、遊戲:

遊戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

遊戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間爲3分鐘,3分鐘後,箱子內省的球最少的勝出;

遊戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

遊戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍着椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶着的輸;

遊戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;遊戲規則:6個人一組,分爲兩組,每個人嘴裏叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,爲贏。

遊戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;遊戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手裏6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手裏的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;遊戲5:踩氣球;用具:100個氣球

遊戲規則:分爲兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘後,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

3、抽獎

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手裏有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。最後主持人邀請全體員工上臺合影留念。

九、菜單設計

八方歡聚匯一城——精美江南八冷碟

國安榮耀傳神州——松茸蟲草花遼參

壯志飛渡佩金星——私房蘭度炒澳帶

虎年京城美名揚——京味傳統燒羊肉

瓊漿玉脂樂萬家——農家白菜燉豆腐

傲視羣山竹報喜——蒜子支竹野豬肉

金牌喜得笑開顏——金絲酥皮鵝肝卷

縱橫四海吉星照——清蒸深海加吉魚

綠茵常青蓋無雙——橄欖油炒蓋菜絲

球場片片寄深情——特色香河牛肉餅

好運連連香滿園——菠蘿什錦炒香米

錦繡前程播佳音——棗香杞子燉雪蓮

羣星來年再奪魁——精美時令水果盤

十、公司年會策劃方案中關於年會準備及相關注意事項:

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二)條幅的製作

(三)物品的採購:抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場佈置所需用品、遊戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

(四)現場拍照人員安排,做好大會以及活動拍攝工作

十一、年會籌辦任務

1、會場總負責:主要工作:總體工作協調、人員調配。

2、策劃、會場協調、邀請嘉賓:主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊採集。

3、會議階段主持人:主持公司會議

4、晚宴階段主持人:主持整場晚宴,調動現場氣氛

5、會場佈置會場內:

6、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾

7、舞臺兩側放置公司簡介海報,宣傳公司

8、布草選擇搭配:根據公司特點和宴會的特色檯布全部選用粉色桌布爲臺低,在其上面覆上白色的檯布,整套組合相得益彰,讓人看了身心舒暢,餐巾和檯布選擇同一款色系,既增強了美感又符合了主題。

餐具、酒具搭配:餐具選擇了光澤度較好陶瓷,陶瓷上鑲嵌有金色的竹葉,竹子四季常青象徵着頑強的生命、青春永駐,配上晶瑩剔透的高腳杯,提升了整場宴會的檔次,使宴會顯得格外高雅。

餐巾折花:餐巾全部採用鑽石折花,既突出了公司的形象特點又彰顯了宴會的特色,裝飾美化了餐檯的氣氛。

9、大廳燈光設置:舞臺燈光由專業人員調製,用餐區的燈管則是設置成暖色調,讓顧客感到溫暖,不會有約束感,使整個氣氛顯得格外和諧、融洽、自然、輕鬆。

10、嘉賓接待、簽到:門口放置簽到桌,以記錄都有哪些客人到來

公司年會活動策劃方案 篇9

一、活動時間

20xx年1月末

二、活動地點

公司大會議室、xx餐廳、xxxKTV

三、參加人數

公司全員

四、所需時間總計

7小時

五、年會主題

揚帆起航●輝煌20xx年

六、年會安排

1、茶話會

1)時間:下午3時-5時

2)內容:

a)各部門就20xx年的工作進行總結,20xx年的工作方向和目標進行規劃;

b)個人自由發言;

c)領導總結髮言;

d)表彰優秀員工;

e)公司員工大合影。

2、聚餐

1)時間:晚上5時-7時

2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

3、KTV聯歡

1)時間:晚上7時-10時

2)內容:員工節目匯演,穿插遊戲抽獎活動。

4、活動結束

七、人員安排及職責

1、總負責:xxx

主要工作:總體協調,人員調配。

2、策劃和現場協調:xxx

主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊採集。

3、後勤:xxx

主要工作:餐廳和KTV預定、物資採購、車輛安排、人員接待。

4、會場佈置:xxx

5、活動主持:xxx

主要工作:根據活動流程進行活動主持。

八、會場佈置

公司大會議室

A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若干

九、獎品設置

一等獎:iPad;

二等獎:iPhone;

三等獎:豆漿機;

優秀員工獎:空氣淨化器。

十、員工文藝匯演、抽獎、遊戲

1)節目選取形式:各部門報送或做遊戲選取。

2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的'卡片選取。

3)遊戲:暫無

八、預算

茶話會:xxx元

聚餐:xxx元

KTV:xxx元

以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

公司年會活動策劃方案 篇10

一、年會主題

20xx年新春團拜會。

二、年會時間

20xx年xx月xx日下午xx點xx分至xx點xx分。

三、年會地點

x酒店。

四、年會形式

採用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式。

五、參會人員

1、公司全體幹部、員工,總人數:xx人。

2、公司領導xx人。

3、各部員工xx人。

本公司參會人員根據人事部帶給的名單如下:

企劃部xx人。

修改部xx人。

產品部xx人。

媒介部xx人。

銷售部xx人。

人事行政部xx人。

六、人員準備

1、總協調。

2、成員:人力行政部全體。

(1)主持人:各部門自行串詞(根據節目準備主持串詞)

(2)酒店場地聯絡:

(3)獎品、道具購買:

(4)現場場景佈置:

(5)現場攝影攝像:

(6)現場電腦、音樂控制:

(7)獎券獎品保管發放:

七、晚宴安排

共xx桌,詳情見座次表,每席10人左右。

酒水安排:

白酒1瓶桌120元瓶(7瓶)。

紅酒2瓶桌40元瓶(12瓶)。

啤酒1箱桌70元箱(6箱)。

飲料2瓶桌7元瓶(10瓶)。

總預算:1800元。

八、年會流程

1、14:30——15:00伴隨背景音樂全體入場,在入場口設置抽獎箱,期間爲茶話會形式,餐桌擺放瓜子、花生等。

2、15:00領導入席,xx總講話並宣佈年會開始。

3、15:00-15:10餘總致辭,xx總致辭(各5分鐘)。

4、15:20年會正式開始。

(一)人力行政部:由胡總串場,引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加完美。同時印出第一個節目。表演結束後,由xx總抽取出本場首位幸運獎的獲得者,併發放獎品。

(二)企劃部:由xx總串場,引出節目。表演結束後,由xx總、xx總分別抽取二名幸運獎獲得者,併發放獎品。

(三)媒介部:由負責人引出節目,結束後,由xx總抽取五位幸運獎,併發放獎品。

(四)遊戲環節:結束後,由xx總抽取五位四等獎,併發放獎品。

(五)銷售部:由負責人引出節目,結束後由xx總(陳平)抽取一位三等獎,併發放獎品。

(六)修改部:由xx總引出節目,結束後抽取二位三等獎,併發放獎品。

(七)產品部:由xx總串場,引出節目。結束後,xx總抽取二位二等獎,併發放獎品。

(八)遊戲環節:結束後,由xx總抽取一位一等獎,併發放獎品。

(九)領導祝福語:七位領導分別送一句祝福語,xx總宣佈晚宴正式開始。

備註:參與遊戲的員工結束後可領取參與獎,具體遊戲的設置根據部門報的節目數量做增減調整。

5、16:00-18:00用餐時間。17:30左右由xx總抽取本場特等獎得主,併發放獎品。

九、方案預算

控制在3萬元以內。

公司年會活動策劃方案 篇11

一、年會主題:

“佰戰百勝、萬馬開泰”xx公司20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會。

二、年會目的及意義

1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等;

2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,總結經驗,搞高方法,提升公司的綜合競爭能力;

3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工工作積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現;

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自己,在年會的過程中認知自己及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動,讓員工有集體感、讓項目人員有團隊感、讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

三、年會時間

20xx年01月11日

會議時間:13:00—17:30

晚宴時間:18:00—21:00

四、年會地點

xx日酒店3樓xx一廳

五、年會參會人員

總部所有人員及各項目部分員工

六、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下三部分:

(一)年終大會議程安排

12:30全體參會員工到達會議指定地點簽到入座,各部門清點本部門到場人數,等待年會開始;

13:00—13:30大會進行第一項,宣佈年會開始,並針對20xx年度總結及20xx年的公司戰略部署講話。

13:30—14:30大會進行第二項,各項目部主管做年度工作總結及20xx年工作計劃

14:30—15:00大會進行第三項,各部門代表做年度工作總結及20xx年工作計劃。

15:00—15:30大會進行第四項,選取最佳管理獎、優秀團隊獎、優秀清分員獎、優秀清機員獎、優秀調度獎、優秀項目主管獎,進行頒獎,優秀員工、獲獎人員與公司領導合影留念。

15:30—15:50大會進行第五項,全體員工進行抽獎。

15:50—17:10大會進行第六項,員工節目表演,遊戲互動。

17:20—17:30大會進行第七項,所有參會員工合影留念。

17:30宣佈此次會議結束,致新年賀詞。

(二)晚宴安排

用餐地點:xx日酒店二樓包廂

18:00晚宴正式開始,引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

21:00—21:30組織離開,安排各項目人員住宿,賓館暫訂合肥快捷酒店。

七、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知:公司行政部將本次年會活動進行公示和通知,達到全員知悉,全員參與。條幅的製作:紅底黃字字幅,具體文字內容:待定。

(二)物品的採購準備:抽獎獎品準備,會議所需水果小吃等,晚宴所需酒水。

(三)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

公司年會活動策劃方案 篇12

一、活動目的:

舉辦年會是每一個企業用來激勵士氣和拓展市場的機會。這次年會主要是爲了宣傳並樹立公司的形象,同時表彰優秀的銷售人員,充分發揮年會的激勵和引領作用。

二、年會主題:

團結合作,開拓未來

三、年會時間:

20xx年1月12日下午14:00-xx:00年終總結大會;

20:00-21:30晚宴

四、年會地點:

某大酒店宴會廳

五、年會組織形式:

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參與人員:

集團精英以及銷售人員

20xx年會主題活動分爲4大部分

1、歡迎宴會:員工之間的情感交流,營造氛圍,爲後期的年會活動熱場

2、店長會:總結公司今年市場上面的經驗以及不足方面,同時探討明年的企業品牌規劃及相關發展道路。

3、表彰大會:員工表彰頒獎大會向公司的多有員工展示公司好的信息,凝聚團隊,爲以後的快速發展做貢獻。

4、酒會晚會:整個酒會以慈善酒會完美落幕,給來賓留下美好回憶的同時也能幫助同胞貢獻公司的一份力量。

七、20xx年企業年會流程與安排

13:50全體參會員工提前到達指定酒店,按指定排座就位,等待年會開始;

14:00-14:05年會正式開始,主持人致年會開場辭。

14:05-14:xx做總結性發言。年會演出正式開始。

14:20-14:40文藝節目(2-3個節目)

14:40-14:50先進員工表彰,職能處室每處室1人,工區每工區3人。由領導頒獎。

14:50-15:10文藝節目(2-3個節目)

15:10-15:25抽獎1,抽3等獎10名

15:25-15:40遊戲1

15:40-16:00文藝節目(2-3個節目)

16:00-16:15歡送退休員工

16:15-16:30抽獎2,抽2等獎5名

16:30-16:50遊戲2

16:50-17:10文藝節目(2-3個節目)

17:10-17:25抽獎3,抽1等獎3名

17:25-17:45文藝節目(2-3個節目)

17:45-17:55抽獎4,特等獎1名

17:55-xx:00文藝節目(收尾節目),主持人致年會結束辭

xx:00-xx:15全體員工合影留念

xx:15-21:30晚宴

21:30晚宴結束

年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知與宣傳:綜合處於年會前一週將年會通知發往各處室,做好宣傳工作,達到全員知悉。

(二)條幅的製作:紅底白字字幅,具體文字內容:“20xx年x年會”

(三)物品的採購:抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、年會席位人、筆、紙;遊戲所用道具;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

公司年會活動策劃方案 篇13

一、年會主題:

通訊工程有限公司20xx年度年終總結會暨先進表彰會

二、年會時間

20xx年1月30日下午13點00分至20點30分

會議時段:13:30——16:00(15:00中場休息)

地點:元和廣播站(開會)

參會人員:公司全體人員,除工作原因不能參加的除外。

13:30全體參會員工到達,各部門開始年度總結會議。

總經理做總結性發言。公司年會獎品方案1月30日年會中各部門需向總經理正式提交本部門的目標任務書、安全生產責任書及部門年度管理方案計劃書,1月28日前部門年度管理方案計劃書,抄送給辦公室。部門年度管理方案計劃書要求:將本部門的年度目標計劃分解,列出實施步驟,各時間段應達到的目標等。

年會發言人員名單:代表本部門做20xx年度總計及20xx的年度方案管理計劃書宣講。

元和廣播站會議結束後,員工可直接前往酒店做相關準備。

菜單:1500/桌,主桌在普通桌基礎上加4個菜。1月23日前去酒店確認簽字。

三、晚宴時段:18:00——20:30

地點:白金漢爵大酒店多功能宴會廳558廳

年會參會人員:公司全體員工及家屬、邀請部分施工隊和部分供應商。各部門負責邀請及通知自己的嘉賓到場,名單1月17日提交。

內容順序安排

1、人員簽到

2、簽到處留影

3、全場參演人員和職工就位,現場播放公司的宣傳片、先進員工宣傳片配以音樂等待嘉賓到來。

4、18:00主持人宣佈開場

5、請總經理致新年賀詞。

6、表彰:頒獎一次性在節目表演開始前進行。

20xx年度先進人員名單:

先進個人:

先進業務:

先進外協:

以上每人2000元購物卡

7、每個先進員工發言

開始用餐及員工才藝展示時段,期間配合抽獎:

抽獎安排:

特等獎1名,抽獎人員:總,獎品爲:價值6000元的iPhone6,

一等獎2名,抽獎人員:,獎品爲:價值4000元的ipdmini,

二等獎4名,抽獎人員:,獎品爲:價值爲2500的真絲4件套

三等獎8名,抽獎人員:,獎品爲:價值爲1500的6斤蠶絲被

四等獎16名,抽獎人員:現場員工2名,獎品爲:價值500元的4件套10、康寧鍋3.25L

鼓勵獎30名,抽獎人員:現場員工3名,獎品爲:價值100元的智能腕錶10、吸塵器10、電蒸鍋5淨水壺5

節目期間穿插小遊戲

齊心協力:兩人擠氣球,現場動員6人蔘加,分3組,每組10個氣球,用時最短獲勝。

原創小遊戲:用不同的面部器官代表不同的數字,然後用面部不同器官表示一個數字。

規則:分成兩個小組,每組5個人。主持人在中間翻數字,只給每組的第一個人和觀衆看,然後讓他用面部器官表演給後面的組員,一直傳到最後一個人,最後讓最後一個人說出該數字是多少。回答數字正確多的小組獲勝。

比如:拋一個飛吻代表1000;擠一次鼻子代表100;眨一次眼睛代表10;挑一次眉毛代表1,指一次耳朵代表0。

舉例:隨機給出一個數字,比如5025,順序分別是:先拋5個飛吻,指1次耳朵,眨2次眼睛,挑5次眉毛。

四、年會準備及相關注意事項

物品清單:頒獎人員待定

大禮包香米一袋大禮包一份(員工和嘉賓有,家屬無)

2名主持人出場費共計2000元,含服裝、化妝等,晚會服務人員獎品價值100元禮品電蒸鍋5淨水壺10

因工作原因不能到場人員100元購物卡1張(部門負責人需1月17日前提供名單至辦公室)

五、參會員工須知

(一)員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批准同意後方可離開,非工作原因中途離場不參與抽獎活動,因工作原因不能參加年會活動員工參與員工抽獎。

(二)每位員工在大會、晚宴及休閒場合,都要注意個人形象、人身安全及個人財物保管。

(三)本次活動由員工在活動現場可就任何問題和辦公室取得聯繫。

公司年會活動策劃方案 篇14

一、評選目的

獎勵優秀節目,做到相對公正公平。尊重領導意見,同時聽取羣衆意見。

提高員工積極性,提升節目質量,讓我們的年會更精彩。

二、晚會時間:

20xx年1月25日13:00-21:00(8小時)

晚會地點:元一希爾頓

三、節目評委(11人)

xx

四、評分方式

1、評分標準:每個節目滿分100分(內容及形10分;表演狀態30分;表演效果30分;形象氣質10分;連貫性10分;人氣10分);本次年會節目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節目名次及獎項,其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選,得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行後續投票篩選。

2、評分細則:公司年會獎品方案3、計分方法:

3.1各評委根據以上評分標準,客觀、公正地評出各節目得分。

3.2本次評選以100分爲分,最低基準分爲60分,所有節目必須高於基準分纔可參與評獎。

3.3去掉一個分與一個最低分,餘下取平均值爲節目最後得分。

3.4年會總共分爲三個篇章,每個篇章結束主持人公佈該篇章各節目分數。

3.5節目分數相同時由評委組進行投票仲裁決定名次。

3.6本次年會節目一等獎、二等獎、三等獎將會根據評委分數的高低評選年會節目名次及獎項,其他特色獎項由各評委依照各獎項評選標準進行篩選,在評選特色節目時,每個特色獎項每個評委只能選一個節目,得票數最多者獲獎。分數或得票數相同時進由評委組行後續投票篩選。

五、獎項獎品設置

六、獎項公佈

1:年會結尾根據節目分數高低及特色獎項得票數評選節目名次及獲獎名單;

2:領導頒發獎狀及獎品。