當前位置

首頁 > 教育範文 > 活動策劃 > 公司活動策劃集錦7篇

公司活動策劃集錦7篇

推薦人: 來源: 閱讀: 2.1W 次

公司活動策劃集錦7篇

公司活動策劃集錦7篇
公司活動策劃 篇1

如果你們公司所在城市周圍有比較近的景點,如溫泉或者農家樂之樂的,可以考慮出遊,根據實際情況安排一兩項競技活動,然後聚餐+篝火晚會(或者正規點的表演穿插遊戲+年終表彰大會),每人大概兩三百的樣子吧。

如果人比較多覺得開銷大就直接找個有舞臺的宴會廳,很多酒店都有小型的宴會廳,容納幾十人到一百人的那種,下午2:00左右開始表演+年終表彰,完了直接在那吃飯(自助或圍桌都可以,但是年終嘛,建議還是圍桌比較有氛圍,而且表演的時候他們也可以直接在餐位上坐着,提供點小點心,應該還不錯。)費用是根據你們挑選的菜譜來決定的。

一、聯歡會目的:爲了加強企業員工的凝聚力,豐富企業文化生活;表達企業對員工節日的關懷與問候,同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺,讓領導員工齊聚一堂開心快樂是總結過去展望未來,共同度過20xx年春節。

二、聯歡會主題:“金鼠鬧新春,xx迎新年”聯歡晚會

“金牛迎春”牛年吉祥,衆人蔘與,遊戲競賽和文藝表演的熱鬧場面。

“xx迎新”晚會主題思想:以團隊競賽遊戲爲主,提高晚會的互動性和參與性,真正起到全員聯歡的效果,有助於同事關係、幹羣關係的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養。同時穿插表演輕鬆活潑的文藝節目,展現員工的才藝和精神風貌。

公司活動策劃 篇2

  一、活動目的

爲豐富員工業餘文化生活,增強員工對企業的認同及歸屬感,促進員工之間相 互溝通及團隊協作,公司特定於20xx年7月組織員工集體旅遊。

  二、活動對象

某某有限公司北京分公司在職人員及家屬。(家屬:公司在職 員工本人妻子、丈夫、兒女。人數不超過二人。)

  三、費用歸屬

本次旅遊計劃中定義的交通費、景點門票、餐標由公司全部承擔,其它(如: 景點娛樂項目、旅遊計劃中無定義的景點門票、私人聚餐等)此部分費用 由本人自行承擔。

  四、活動具體行程安排

6:30分 早晨叫醒服務

7:00分 早餐時間,在酒店用餐

7:20分 上車集合,檢查房間退房

7:30分 清點確認人數出發去銀川

13:50分 到達銀川市鎮北堡影視城

14:00分 到達鎮北堡影視城十八里紅餐廳就餐

15:00分 到達影視城景點領票自行進入(遊覽時間爲:2小時30分)

17:30分 上車集合清點人數返銀川市

18:30分 到達銀川市東來順飯店就餐

20:00分 就餐完畢(行政人事部人員上車前購買麪包、熟肉等食品4日晚餐在車上就餐)

20:10分 上車集合清點人數,出發至賓館

20:30分 入住鐵道賓館取房卡分配房間,通知服務檯早晨叫醒時間

  五、費用及門票

費用合計: 30676(實際費用)+4324(備用金)=35000元

  六、活動要求

1、全程活動中,要樹立安全意識,乘車乘船及遊玩當中安全第一;

2、活動期間,請全體人員嚴格遵守時間,不得延誤整個行程;

3、自由活動需向人事行政主任請假,並及時趕回;

4、活動期間不得自行酗酒、醉酒;

5、活動要有大局意識,互幫互助、團結友愛、不講不利於團結的話、不做不雅的事。

公司活動策劃 篇3

一、時間:20xx年4月19日(暫定)

二、地點:蘇州西山風景區(4A級)

三、主辦部門:總經辦

承辦部門:工會、行政後勤部、市場部

四、報名辦法:

1、活動對象:xx全體員工

2、報名辦法:請於4月16日下班前,以部門爲單位,將參與人員信息彙總發至總經辦xx處。

五、活動安排:

(一)活動流程

8:00在公司集合

8:30清點人數、準備物資,準時出發

9:00-12:00根據預定路線及時間點安排進行活動

12:00-13:00中餐

13:00-17:30根據預定路線及時間點安排進行活動

17:30活動結束,清點人員返回。

(二)組織安排

1、總協調:xx,負責統籌協調,與各小組聯絡。

2、後勤服務組:xx,負責現場服務及後勤工作。

3、宣傳:xx,負責活動海報製作、拍照,製作公司旗幟等。

4、現場協調:xx,負責協助統籌現場工作,維護秩序。

5、活動組織:xx,負責協助組織開展集體活動。

6、前期考察:xx,負責確定遊覽路線、餐飲安排。

(三)活動前準備

1、宣傳用品:海報、公司旗幟、照相機等。

2、準備瓶裝水、點心、水果若干。

3、準備簡單的醫療急救用品:創可貼、紗布、雙氧水、棉籤等。

4、現場考察遊覽路線、確定餐飲安排及活動場地。

(四)路線安排:待定

(五)集體活動(待定)

六、費用預算(略):

七、注意事項:

1、注意保護環境,不得亂扔垃圾。

2、集團正進行攝影比賽活動,有興趣的同事可以攜帶照相機。

3、提醒各位參與活動最好穿戴適合戶外活動的服裝、鞋子。

4、請聽從指揮,注意安全,按照指定路線觀賞遊玩,不要擅自脫離隊伍。

5、如遇陰雨天氣或其他突發情況,活動順延至下週末。

6、有蘇州休閒卡的,請在報名時備註,可以免除部分門票費用。

一、活動背景:

按照慣例,人力資源協會在每年的秋季組織一次秋遊活動,是新成員大會之後的又一次協會集體活動,旨在讓廣大會員相互熟悉,更好地融入協會。

二、活動目的:

充實會員週末生活,讓會員感受協會氛圍,會員之間相互認識瞭解,加深交流,更好地融入協會,增強協會凝聚力。

三、活動時間:20xx年10月25日。

四、組織單位:人力資源協會。

五、參與人員:人力資源協會全體會員。

六、活動簡介:協會計劃於20xx年10月25日舉行協會內部秋遊活動。考慮到會員們興趣情況,協會提供五個項目,會員可任選其一,彙總後所選人數最多的項目確定爲最終出遊項目(協會統一)。

項目:1、草幫水庫野炊;2、遊清沙灣;3、爬清源山;4、遊西湖公園、閩臺園5、遊樂園。

七、活動各項目具體流程:

八、活動經費:

項目

經費明細

草幫水庫野炊

以組爲單位,租野炊用具,買野炊、午餐食品,小計6元/人,總計36元/組。

遊清沙灣

以組爲單位,包車費用,租燒烤用具,買燒烤食物,總計50元/人。

爬清源山

午餐費用5元/人。

遊西湖公園、閩臺園

公交車費2.5/人,總共三趟7。5元/人,午餐5元/人,總計15元/人。

遊樂園

遊樂場內娛樂消費各自承擔。

九、經費來源:1、清沙灣:每位出遊會員交費用50元/人,多退少補。

2、其它四項費用均會員自理,不必交費。

十、活動前期準備:1、會員選擇項目,週四前報至各自各部長處。

2、各部長將統計結果報會長,確定出遊項目,並迅速通知各會員。

3、會長負責組織調配人員安排活動,去清沙灣需聯繫包車。

十一、活動意義及總結:此次活動實惠安全,很有實際意義。對會員來說,經歷了一次協會秋遊,得到放鬆與鍛鍊;對協會來說,有利於協會對會員的瞭解及培養,彰顯協會活力。

公司活動策劃 篇4

xx能源實業有限公司經濟實力雄厚,擁有3000多員工,是我們中國移動永春分公司的集團大客戶。此活動旨在表達中國移動xx公司領導對xx能源實業員工的深切關懷,加深友誼、促進交流、共謀發展,攜手共創未來。

“相約xx山,共譜海西情”晚會活動現場,將會人氣旺盛,充滿激情,互動交流,精彩連連……屆時還將邀請xx最好的劇團組合強強聯手,真正打造高格調、高品位的晚會。利用“關係營銷”,進一步加強中國移動xx分公司與xx能源實業的友好關係,勢必爲中國移動xx分公司提供一個人脈搭建,品牌提升,業務拓展,開闢市場的大好契機!

活動對象:xx中國移動領導及部分員工、當地掛鉤單位領導、xxx能源實業全體員工

活動時間:20*年6月13日晚19:00~21:00

活動地點:xx能源實業公司禮堂

活動主題

“相約天湖山,共譜海西情”

主題含義:“共譜海西情”寓意着中國移動xx分公司與xxx能源實業全體員工在共建海西經濟的奮鬥中,攜手譜下一曲可歌可泣的海西情懷。

活動目的

1.增進中國移動xx分公司和xxx能源實業的友好聯誼,讓xxx能源實業員工感覺到中國移動xx分公司領導的關懷,樹立中國移動xx分公司良好的企業形象。

2.豐富xxx能源實業員工的業餘生活,提升其企業文化內涵。實現中國移動與xxx能源實業的互動,加強交流與溝通。

3.有效的利用活動的過程及策略,更好地推廣移動新業務。

活動前期宣傳

鑑於此次活動爲企業與企業之間的互動,只需企業內部宣傳即可。

兩企業可通過企業網絡、短信平臺、oa、企業宣傳欄、公文、通知等媒介來宣傳。

用入場券的形式邀請雙方公司領導、當地掛鉤單位領導、xxx內部員工參加。

外聯

由xx公司進行相關事項的聯繫與協調工作

現場佈置

由xx公司組織現場佈置,並落實好專業音響、舞臺效果等

a場外佈置

場外以拱門、空飄、條幅、x展、氣球花柱架爲主,營造一個活躍、隆重的氣氛。

b場內佈置

1.在設計和佈置上保持整體風格的統一和局部裝飾的差異性,即保持背景和其它修飾主色調的一致,充分利用現場原有的條件下,做出新意。

2在xxx能源大門放一拱門、兩空飄及門口兩側插彩旗

3.在禮堂天花板上拉粉色紗布,禮堂左右過道擺放花柱,製造一種浪漫、溫馨、喜慶的氣氛。

4.舞臺用金布和汽球串裝點

5.背景佈下擺放花柱,配合適當的裝飾品,營造莊嚴又不失浪漫的氛圍。

現場活動流程

整場晚會時間:19:00~21:00,約爲2個小時,但18:30開始就開始播放宣傳片,以達到宣傳的效果,讓xxx能源員工更瞭解中國移動xx分公司。

第一部分

18:30~19:00

宣傳片播放……用一段短小的宣傳片作爲晚會的開端前的預熱

宣傳片《網絡與服務建設》、《中國移動展望未來》

第二部分

開場白、主持人介紹出席領導及嘉賓。

1、中國移動xx分公司x總致辭

2、xxx能源實業公司領導致辭

第三部分

節目表演

1、開場舞《歡騰的節日》

2、男女二重唱《心會跟愛一起走》

3、xxx能源實業選送節目

4、舞蹈《紅是紅、綠是綠》

5、木偶

6、舞蹈《狼圖騰》

7、中國移動xx分公司手語操《感恩的心》

8、舞蹈《神祕的面紗》

9、xxx能源實業選送節目

10、舞蹈《呀拉索》

11、小品《求醫記》

12、中國移動xx分公司勁舞《西部牛仔》

13、舞蹈《閩越土風舞》

14、閩南語歌曲串燒聯唱

15、魔術

16、舞蹈《千手觀音》

效果預測

鑑於本活動較爲高格調、高品位,且集娛樂和互動爲一體,只要實施得法,可引起共鳴,預計活動的實際參與人數可達1000以上。同時,這次活動將有利於中國移動xx分公司樹立良好的.企業形象,增進員工對中國移動xx分公司品質的信賴,有效提升中國移動xx分公司的知名度和美譽度。

後期工作

1)活動全部文字和圖片的整理

2)活動總結和效果評估

3)以上工作由主辦單位落實

活動經費及預算

詳見預算表

有關事項說明

1.策劃書系就擬舉辦“相約xx山,共譜海西情”晚會活動提出的總體方案,爲外協演出設計。

2.類似這樣的活動一般需要準備半個月的時間。期望主辦單位儘快審覈確定活動的整體方案,及早投入前期工作。

3.本策劃本着專業認真的態度,力求規範的操作,達到優質的效果。

公司活動策劃 篇5

  一、活動前言

隨着全國高校的逐年擴招,以及近幾年經濟發展狀況,高校大學畢業生的就業形勢日趨嚴峻,就業競爭的壓力日益增大,爲應對該形勢,校團委以及大學生聯合會擬舉辦校園模擬招聘會,給長大學子一個社會實踐的機會,鍛鍊自己的舞臺,提高長大學子在未來求職道路上競爭力,同時也爲企業與學校、學生開展更廣泛的交流建立一個平臺。

二、活動目的和意義

1、目的

企業方面:架起一座企業與學生溝通的橋樑,搭建企業與學生門交流的平臺,使企業能夠走進校園,解高校教育狀況,有針對性地展開人力資源工作;

學生方面:能夠根據深入解企業的需求,做好職業規劃以應對日益激烈的就業競爭,達到學生實現自我價值和企業發展的雙贏。活動主要側重於引導學生就業觀念的改變,正確對待就業、擇業和創業,以提高在校大學生的應聘和就業技巧,增強學生的心理素質,提高學生的應聘能力和社會競爭力。

2、意義

活動的意義:舉辦大型模擬招聘會是爲我樣同學提供最新的就業資訊,和增強就業實踐的有效渠道,大學生畢業面臨多方面的困境,通過本次活動,能夠讓廣大同學親身體驗求職的實況和氣氛,從而全方位多角度的解市場,提升自我,同時,通過專職指導就業的教師進行交流與溝通,能夠更好的定位自己,並結合自身能力爲自己儘早的規劃就業方向與目標,更加現實的認識自己的前程發展和就業形勢,從而獲得更多的技巧去面對將來的就業壓力,這不公對即將畢業的大四學生來說是一次難得的實踐機會,這更是對大一大二大三學生有良好的教育指導作用。讓我校學子能夠在就業之路上贏在起跑線上。

三、活動可行性分析

1、企業方面

①通過本次模擬招聘會大力宣傳和展現本公司企業文化和管理經驗,在學生當中樹立良好企業形象,擴大企業的社會影響,樹立良好的人才培育使用環境。

②可以讓企業更好地解高校的教育狀況,有針對性展開人力資源工作,爲公司以後在本校選拔優秀人才創造平臺,提供機會。

2、學生方面

大學生普遍希望能儘快地融入社會,找到自己滿意的工作和位置,而往往會有很大一部分大學生在邁出校園走進社會的起跑線——應聘上就已經比其他人落後。此次模擬招聘會可以讓在校大學生體驗招聘場面,解招聘的禮儀,提高在校大學生的應聘和就業技巧,而且通過這個招聘會各選手也將會深入解到目前的市場情況,更清晰地剖析自己,彌補不足之處,發揚優點,爲自己將來走向社會作好準備。

四、大賽主題

應對就業困境,增強就業能力,暢遊職場人生

五、大賽口號

揚就業風帆,啓夢想之旅,成就精彩人生

六、活動對象

活動面向東校區在校大學生,以學院形式參與活動,每個學院(東)至少擬10人蔘與

七、組織安排

本次活動由校團委策劃主辦,大學生聯合會與職業生涯規劃協會承辦,並邀請企業或社會機構進行冠名贊助並協辦,對於本次比賽的籌劃和組織,我們將聯合成立比賽組委會進行規劃和統一安排調度。

八、活動方式

模擬招聘會分三輪,以比賽的方式選出最後的優勝者,比賽一共分爲三輪:

第一輪:

第一步:1分鐘 自我介紹,提出應聘口號;

第二步:3分鐘 實力證實環節;

第三步:2分鐘 現場問答:採取多公司多聘者的模式,邀請各個企業(約8—10家)的人力資源部負責人或社會單位從事部負責人到我樣舉行面向全校的大型模擬招聘會,現場爲參與者提供意見、建議;傳授應聘技巧,由第一輪綜合評分成績計入總決賽,佔總成績10%,參賽選手手持《招聘會選手綜合評分表》,由各企業選出根據職業要求和參與者表現最終確定一批應聘成功者進入形式:第二輪共八十人,

時間:XX年4月11日上午八點—十二點;

地點:東校區體育館(老)。

第二輪:

形式:筆試,即在第一輪晉級的選手中通過筆試,按照成績選拔出最爲出色的10名進入決賽。第二輪面試成績計入總決賽,佔總成績30%。

時間:XX年4月12日下午3點—4點,教室:待定。

第三輪:

決賽:地點:東校區大禮堂

時間:XX年4月18日晚七點半

九、活動宣傳

要求各個學院學生會予以配合,積極認真的在自己學院進行選手選拔,並協助宣傳;宣傳板宣傳(兩塊),分別介紹活動內容和流程,擺設於13、14教門口;橫幅,三條,懸掛於學校主幹道;海報以及學生會網站,廣播臺均爲可行宣傳方式。

邀請校外記者,媒體(如電臺、電視臺、報紙、我愛競賽網、)前來報道。

十、活動具體安排

(一)籌劃準備階段

1、尋找贊助商,確立贊助商約爲10家,進行現場招聘,要求爲:

有較大的知名度和信譽度;熱心教育事業;對應屆畢業生有需求;擁有自己的獨特文化。

招聘職位要求(1到2個職位);

①職位較爲熱門,要求求職求職者綜合能力較強;

②所供職位即就是社會特殊需要的,又應是社會廣泛存在的;

④可以針對全校各年級同學開展招聘;

既能體現社會發展方向,又能滿足大學生需求,

2、才海報(噴繪)形式大力宣傳這次活動

3、聯繫評委(校內教授及校外知名企業人士)、邀請記者(校內、校外)。

(二)報名選拔階段

召開會議,並向各個學院下發通知,介紹活動形式,標明商家信息,便於學院組織選手的選拔和簡歷的準備。

(三)舉辦培訓講座

各個學院上交報名表後,在四月九日下午對選手進行與大學生應聘求職相關的培訓講座,邀請人力及就業方面的專家進行現場講解,提高參賽選手素質。

(四)招聘階段

1、第一輪

10家左右的企業進入學校體育館,模擬普通招聘會的形式,各企業人事代表負責徵收個人簡歷,模擬選拔,選拔優秀選手進入複賽,同時,此階段將會評選出“最佳個人簡歷設計獎”

2、模擬招聘會複賽

A、方式:筆試,以問卷形式對參賽者進行考查,要求選手在規定時間內獨立完成。

B、時間:下午3:00—4:00

C、請指導老師閱卷,根據各選手成績的高低,選出前10名進入決賽,參加現場招聘。同時進入決賽的選手將由指導老師指導以備戰決賽。

3、模擬招聘會決賽及頒獎晚會

A、方式:現場挑戰

B、主題:求職精英 繽紛SHOW

C、時間:晚上7:30—9:00

D、決賽採用淘汰制,本環節成績佔總成績的60%

E、主要包括三個環節:

自我展示(10進9)

即興演講(9進8)

細節判斷(8進7)

職場問答(7進6)

場景模擬(前6強)

F、具體流程:

節目表演

主持人宣佈活動開始,介紹到場嘉賓

學校領導致辭

由活動贊助商代表致辭

A:自我展示:參賽選手進行2分鐘的自我介紹,並提出應聘口號,闡述自己對於社會就業應聘的看法,然後老師進行點評,評委商議後淘汰1名選手。

B:即興演講,選手從主持人手中出抽取題目,進行一分鐘的即興演講,然後老師進行點評,評委商議後淘汰1名選手。

C:細節判斷:一對雙胞胎進行節目表演,選手從表演中找出不同之處,然後老師進行點評,評委商議後淘汰1名選手。

D:職場問答:由每一位選手對以下的問題進行選擇,並對自己的選擇做出2分鐘以內的解釋。

例題:你要組織一個秋季銷售定貨會,作爲會議的組織者,在安排座位的時候,你會把以下的這幾位,誰放在最重要的位置?

(A)、小公司總經理(新客戶,對會議非常重視)

(B)、某公司銷售經理(定貨量很大,有時會拖欠貨款)

(C)、某大公司銷售經理(以往對公司支持很大,近年定貨量逐漸下降)。

由評委對選手的表現進行點評,商議後淘汰二名選手。

E:場景模擬環節:模擬一個在未來工作中可能出現的場景,進行現場模擬。題目爲:

1、賣場推銷,假定會場是某繁華商廈門口,每個選播在兩分鐘內向在場的觀衆推銷一件商品(推銷的商品由選手抽籤決定,推銷前有2分鐘準備時間)

2、客戶推銷,由一名學長扮演一位挑剔的客戶,賽前給出這位客戶年齡、職位、收入、性格、愛好等基本信息。選手輪流在5分鐘之內向這位客戶推銷同一產品。一名選手在推銷過程中,他後面比賽的選手退出賽場迴避。

節目表演:計分人員統計分數

由學校領導及活動贊助商代表對應聘者的總體表現進行點評

公佈獲獎名單(一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名)

由現場嘉賓爲獲獎者爲獲獎者頒獎。

比賽結束

十一、獎項設置

金獎一名 頒發榮譽證書。

銀獎二名 頒發榮譽證書。

銅獎三名 頒發榮譽證書。

最佳個人簡歷設計獎 三名 頒發榮譽證書。

校十佳求職者 十名 頒發榮譽證書。

活動的獲勝選手獲得的積分將計入學院在科技文化節中的積分,同時選手講可以在萬人創百星的口才明星申報中獲得相應積分。

十二:財務預算:

1、宣傳費用 3000元

2、接待組織費用 XX元

共計 5000元

十三、後期總結

1、總結工作:由學校領導老師、嘉賓及協會負責人對本次活動進行總結,吸取經驗和教訓,找出亮點和成功之處,發現不足之處並改正,由採編部進行整理。

2、宣傳工作:通過校報、廣播、網絡宣傳板、等媒體形式宣傳此次模擬招聘中所表現的亮點和不足,讓每個大學生都能解並掌握一些基本的應聘技巧。

公司活動策劃 篇6

梧桐山一日遊行程安排,爲體現公司企業精神,增強員工的團結協作感,促進員工之間的溝通,公司計劃12月份組織員工舉行梧桐山一日遊活動,具體如下:

一、 活動意義:豐富員工業餘生活,促進員工之間的溝通,讓員工放鬆 心情,增強集體凝聚力和團隊精神。

二、 活動時間:待定

三、 活動口號:放鬆心情、勇攀高峯!

四、 活動地點:梧桐山國家森林公園

五、 參加人員:公司全體人員

六、 行程安排:

① 9:00 從 **** 統一乘車前往梧桐山景區。

②、10:30 到達梧桐山景區,進入山門開始遊覽。公司戶外活動策劃方案③、10:30—12:30 步行沿泰山澗攀登而上,登上山頂, ④、12:30—13: 00 在梧桐山頂休息。遊玩。 ⑤、13:00—15:00 沿好漢坡下山,轉自東湖公園。

⑥、15:00—18:30 東湖公園燒烤

七、 注意事項:

1、此次活動爲戶外運動,請參與人員務必準備好合適服裝、鞋襪、相機以及必要的日常用品。

2、遊玩當天早餐,午餐自備,下午東湖公園燒烤,員工可根據自身情況配備少量食物和水。

3、提醒全體人員出發前手機充足電,出遊全程保持手機處於開機狀態,方便聯繫。

4、行爲舉止大方得體,注意維護公司形象,不在風景區裏大聲喧譁,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環境。

5在遊玩中,注意安全,不要擁擠,依次進入景點。在危險區域,

要儘量結伴而行,千萬不要獨自冒險前往。

6必須嚴格遵守時間規定,並準時到達集合點。

7請您保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。

公司活動策劃 篇7

8月,工作突然變得異常忙碌,公司要搞活動,怎麼又省錢又出,怎樣借力,怎樣合作?我在一兩天內決定,在和綜合各因素的基礎上。8月初,省電視臺都市頻道正在播的節目,連續一週。期間做活動才能省臺的支持。況且8月是鑽石的消費高峯,又恰逢七夕情人節前夕,和主題定出。8月7日,評選鑽石戀人的活動。還剩一週的,要將所有活動要素整理,並逐一解決。

理論,資深禮儀策劃人士講,的活動要提前半年策劃與運作。,做的匆忙。況且人手有限,只能抓主要問題,死摳細節。

宣傳和報道,這是最先解決最的問題。解決問題,再陸續攻關別的問題。

草擬活動方案。與商場舞臺接洽。

尋找合作商家,倒也不難,想掛名的掛名,想露臉的露臉,互換資源,共享利益。,得知道,能給活動,都,就不要來,來了,便發言權,快到旮旯裏貓着,你要清楚這是資源的商業互換。

我最最擔心的事情,是活動者。這個商業演出,而是互動的活動。事前,動員朋友和告訴徵集朋友來現場參加活動。當別人問我,的怎麼樣了?我告訴他,別的問題都好解決,我只擔心參加活動的人。

現場果然如此,如今人變得低調起來,的大禮包都擺在那裏,獎品的豐厚。但仍然使現場的情侶更有興致參加。

等到電視臺主持人來了,節目開始,在主持人的帶動和熱場下,終於有情侶報名了。報了四對,就馬上開始遊戲闖關活動。

活動內容蠻有意思的,大家玩得很開心,觀衆看得也熱鬧。讓氣氛熱烈,又臨時決定歌手。活動,變數。很難按着所謂流程一成不變的來做。需要看現場情況做以。但歌手並要求的,年齡偏大,相貌醜陋,氣場。下回,我便知道了,不符合要求的,一律退貨。講情面會到活動的品質。

總體來講,活動是。評價活動,是要看結果、要看的。