幼兒園招生工作總結

總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它在我們的學習、工作中起到呈上啓下的作用，因此我們要做好歸納，寫好總結。總結怎麼寫纔不會流於形式呢？以下是小編整理的幼兒園招生工作總結，歡迎大家分享。

幼兒園招生工作總結1

今年的招生工作，在幼兒園全體教師的共同努力下，經過園領導精心組織、安排，加上擔任招生工作的全體人員以主人翁的姿態積極有效的開展工作，圓滿完成了招生任務。現將工作情況總結如下：

一、加強領導，周密部署。

與以往相比，今年我們做得更細緻、更透明、更公開。招生工作於4月2日全面展開，首先我們成立了招生工作小組，計劃由園主任任組長，教學幹事、保健老師和3位會計擔任小組成員，招生工作小組成員各司其職，各負其責。

首先大家共同制定招生計劃，根據教育局招生工作部署，我們4月25——29日定爲幼兒園招生周。上旬在地段內15個居委會大力支持、配合下，張貼招生信息，並組織幼兒園畫隊在周邊社區進行幼兒園走進社區現場表演活動，活動以展示幼兒園特色水墨畫的現場繪畫爲主，畫隊在現場爲社區居民表演繪製彩蛋、彩盤和絲帕，並將精美的作品贈送給參加活動的居民，讓社區居民對幼兒園有了初步瞭解。

工作小組成員爲有入園需求的'家長從幼兒園保教工作、招生政策等方面做出詳細解釋，向社區居民發放學校宣傳資料及我園近期開展招生工作的相關信息，努力將招生信息、招生政策深入到社區、深入到新生及家長中去，同時對有插班需求的家長我們採取了現場報名的方式，解決了家長的後顧之憂；中旬進一步優化、美化育人環境，精心設計和開展豐富多彩的主題教育，邀請玉皇裏地段內居民觀摩升旗儀式，給他們留下了良好的印象。

二、規範操作，認真實施。

4月25-29日，我們在簡樸的校園內插彩旗、書歡迎詞、貼明顯標識，實行諮詢——覈對戶口——填寫報名單等“一條龍”服務，設置家長填單室、幼兒活動室，向家長介紹學校情況、播放幼兒園宣傳媒體，給新生提供參觀、遊戲的空間人性化的服務、溫馨的校園環境都給來校報名、諮詢的家長及孩子留下美好的印象；按區相關規定，我們對外省城鎮、農業戶口的報名新生和家長，都熱情接待，答疑解惑，確保了正常的招生秩序和入學工作的公平和公正。

三、面對現實，不懈努力。

經過一個月的精心準備，招生工作按預期的效果完成，招收兩個小班新生，共計44人。與往年招生情況相比，今年前期準備工作充分，生源較往年有所增加。但是，由於報名方式只限於實地現場報名，方式保守，未能充分擴大招生範圍，招生周過後陸續有2名插班新生報名。我們將總結這次招生工作的經驗，在此基礎上，明年將拓展網上報名的招生方式，採取和實地現場報名相結合，充分利用網絡信息方便、快捷的優勢，拓展空間。總結今年的招生工作，生源較往年有增加趨勢，這與局領導的關心和扶持是分不開的，希望領導能在今後的工作中給予幫助，使我園各項工作不斷髮展。

幼兒園招生工作總結2

在大家的一致努力下，我園20xx年秋季招生工作圓滿結束了，到目前爲止，共招入新生200人，比原定計劃超出。之所以有今年這樣的招生結果，一方面昭示了我園高超的辦學質量，另一方面，這也是每位教師在招生工作中不辭勞苦，積極謀劃，共同努力的結果。取得如此圓滿的結果，實在可喜可賀。

在這次招生工作中其成功因素，大致上有以下幾方面：

1、思想認識上位，把自己放到辦學者的角度考慮問題，有主人翁責任感;招生能否成功，技巧、人脈是不可或缺的因素，但是在同樣的條件下，我們如何能做的更好，思想認識是關鍵。

2、把功夫下在平時，實現招生工作生活化;我們要努力構建以自己爲中心，以親戚、朋友、同事爲周邊資源的生源網絡。

3、找準幼兒園亮點，並積極宣傳。

4、實事求是的做好幼兒園宣傳，講究誠信。

5、做好招生後的善後服務，使幼兒進得來，穩得住。

總之，這次招生的成功運作，幼兒園各項工作的順暢開展，讓我們對幼兒園的未來充滿了希望，我們相信，有園領導的正確領導，有51名教職員工聯合在一起的智慧，我們沒有克服不了的'困難。今年秋季招生我們做的很成功，入學200人。希望老師們全力以赴、鼓足幹勁，爲我們幼兒園建設做出自己的貢獻，幼兒園的成功就是我們每個人的成功，幼兒園的發展是我們每個人的幸福。

幼兒園招生工作總結3

一、園況分析

本園現有班級6個，託班、小班、中班各一個，大班兩個混齡班1個。託班現有人數9人，滿員人數15人;小班現有人數22人，滿員人數25人;中班現有人數23人，滿員人數25;大班每班現有人數16、17人，滿員人數25人，

二、預計招生人數

託班預計招生6人;小班預計招生3人;中班預計招生2人;大班預計招生17人;另外需新增一個託班，預計招收幼兒15人。託班、小班、中班、大班加新增班級共計招生人數43人。

三、招生措施

1、通過網絡。在網站上發佈相關信息進行宣傳，將相關網站進行完善。

2、通過才藝表演進行宣傳。

利用節日進行宣傳活動：在“銀座百貨”進行演出活動;在“華聯”進行演出活動。由小、中、大班幼兒在商場內部進行演出，與此同時教師進行宣傳和介紹活動。

四、與家長進行面對面的交流

具體辦法：到各小區、商場、超市進行宣傳活動。與小區的物業進行聯繫，可以張貼海報，可設專門諮詢點。

注意事項：在與家長交流的內容要完整、準確的體現幼兒園的特色，並留下家長資料和聯繫電話。事後與家長取得聯繫，以便確定其來園參觀或參加活動的時間。

時間安排：各位教師可以根據自己的`時間進行安排，如下班後、週六、週日等。

五、獎勵辦法

1、教師向家長宣傳我園並留下諮詢家長的詳細聯繫方法和資料的，每份資料獎勵該教師xx元。

2、和家長取得聯繫後家長來園參觀或參加活動的，來一位家長獎勵該教師元。

3、家長帶幼兒參觀或參加活動後滿意，並交費入園的，每入園一名幼兒獎勵該宣傳人xx元。

4、如果半內幼兒數量達到定額，則獎勵該班教師xx元。

5、如果全園完成招生人數，達到定額，則獎勵全體職工共計xx元。

幼兒園招生工作總結4

我園今年的招生工作，在幼兒園全體教師的共同努力下，經過幼兒園領導的精心組織、安排，加上教務主管教師的積極努力，圓滿完成了招生任務，爲新學年幼兒園的發展做出了應有的貢獻。現將工作情況總結如下：

一、加強領導，周密部署。

與以往相比，今年我們做得更細緻、更透明、更公開。4月底至嚴格按照文化戶口冊上的人數進行認真細緻的統計，並派出教師進行入戶摸底調查，同時做好招生工作的宣傳工作，並印發《ｘｘ招生工作告家長書》。以廣大新生家長所關注的.熱點問題爲突破口，認真撰寫ｘｘ概況和教育教學介紹的《ｘｘ情況介紹》，將宣傳重點放在突出我校的辦學特色、專業特色和辦學成果上。5月上旬在轄區各自然村的大力支持、配合下，張貼招生通告、寄發幼兒園宣傳資料，歷年教育教學活動宣傳資料，及校招生政策等相關信息，努力將招生信息、招生政策深入到農戶、幼兒園，深入到新生及家長中去；中旬進一步優化、美化育人環境，精心設計和開展豐富多彩的主題教育活動，下旬召開幼兒園招生工作會議，詳細傳達、認真學習縣局文件精神，努力提高招生人員的責任認識，要求做到規範服務，必須耐心、主動、熱情地接待前來諮詢、報名的家長和學生，必須嚴格遵守各項招生紀律。

二、規範操作，認真實施。

報名當天，我們在簡樸的校園內插彩旗、歡迎詞、貼明顯標識，實行諮詢——覈對戶口——填寫報名單等“一條龍”服務，設置家長填單室、學生活動室，向家長介紹幼兒園情況、播放幼兒園宣傳媒體，給新生提供參觀、遊戲的空間……人性化的服務、溫馨的校園環境都給來校報名、諮詢的家長及孩子留下美好的印象；按區相關規定，我們對外省城鎮、農業戶口的報名新生和家長，都熱情接待，答疑解惑，引導他們到指定報名點報名，確保了正常的招生秩序和入學工作的公平和公正。

總結經驗教訓，花大力氣辦好幼兒園教育教學特色，是獲得穩定、持久生源的有效途徑之一。因此，在新的一學年裏，我們將根據幼兒園招生工作總結不懈努力，內練功，外塑形，提質量，強宣傳，使ｘｘ在原有基礎上不斷髮展，辦出自己的特色、自己的品牌。

幼兒園招生工作總結5

幼兒園的招生工作，不僅是幼兒園生存發展的關鍵，更是關係到全園教職工的生活生存。 我認爲更好的做好招生工作，需要全園教職員工的共同努力，這不僅僅是園長的工作。

對於教師來說，應更好的做好服務工作，對孩子更用心、更細心、更貼心，幼兒在園期間，更全身心的投入到幼兒身上，給予幼兒更多的關心與愛護。對家長要善於溝通，及時主動與家長交流幼兒在園情況，詢問在家情況，一定要真誠，讓家長感受到教師對幼兒無微不至的愛，“征服”家長，讓家長做好宣傳工作。

對於後勤人員來說，也要以飽滿的精神狀態來進行一天的工作，廚房人員要更多更好的`研究做出更精緻更可口讓幼兒愛吃的飯菜，讓幼兒感覺在園吃飯比在家吃飯還要好吃，讓他們更願意來幼兒園，讓家長更放心。保衛人員要熱情親切的接待每一位幼兒和家長，讓家長和幼兒感到幼兒園由內到外自上而下無處不在的愛。

對於園長來說，要更有效更直觀的做好宣傳工作，要以各種形式，

1.比如說:請專家講幼兒教育的先進理念和方法，與家長統一認識，同時講一些有關幼兒保健、飲食、醫療等與幼兒切身相關的話題，吸引家長的注意，調動他們的積極性，讓家長更好的更切身的感受到幼兒園的規範和專業，建立幼兒園的口碑。2.將幼兒園的標記印在衣服、書包上發給幼兒，讓幼兒穿着帶有園標的衣服和書包，利用幼兒做宣

傳。3.請畢業的部分幼兒回園看看，看看新變化，園裏準備一點小禮品作爲對孩子的獎勵，請幼兒與原來的老師照個相，利用家長做幼兒園的宣傳工作。

總而言之，更好的做好幼兒園的招生工作，與所有的教職工息息相關，是每個教職工的責任與義務。