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關於環保工作計劃

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人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們的工作又將在忙碌中充實着,在喜悅中收穫着,是時候寫一份詳細的計劃了。那麼我們該怎麼去寫計劃呢?以下是小編幫大家整理的關於環保工作計劃,希望能夠幫助到大家。

關於環保工作計劃

關於環保工作計劃1

20xx年上半年以來,我公司認真貫徹落實集團公司有關安全會議及文件精神,堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的安全生產方針,牢固樹立“以人爲本、安全爲首”的理念,進一步健全制度,夯實基礎、強化管理,促進了我公司安全生產形勢的持續穩定,杜絕了安全生產事故的發生,現將工作情況總結如下:

一、安全生產形勢

今年上半年的安全生產形勢總體保持穩定,截止到6月26日,我公司上半年安全事故爲零。但安全生產形勢依然嚴峻,仍舊有不少的安全隱患存在,如:我們的安全員結構較爲年輕化,人員也較緊張。現在一線的安全員,大部分都是剛畢業不久的學生,缺乏一定的經驗積累,工作起來可以說比較費勁。不敢管,盲目管,這都有可能導致事故的發生或擴大。此外,我公司兩個房建項目處於大幹階段,各類重大危險源在施工現場都存在,比如深基坑、外架、塔吊等等,這就需要公司上下加大安全監督力度,做好施工現場全員的培訓工作,保證在施項目的安全穩定運行。

二、安全管理情況

1.安全教育及安全宣傳

1)我公司緊緊圍繞集團公司關於安全工作的重要指示精神,從思想和觀念上充分認識安全生產的重要性,要求各項目的認識統一到集團公司關於安全生產工作的重要指示精神上來,我公司組織各勞務

隊進行全員三級安全教育,累計對1500人次進行了教育,保證了在施人員的全覆蓋。公司組織日常安全教育20餘次,累計培訓人數爲1500人次,用於指導安全生產各項施工工作。通過這些組織教育工作,極大的強化了公司全體員工的安全意識。

2) 積極組織開展安全生產宣傳活動,在本年度“安全生產月”的前期,我安全部門召集各項目部專職安全員進行工作部署並提出要求,要求各項目部施工現場醒目位臵懸掛大型安全生產口號,加強安全生產月的職工安全教育。公司和項目累計懸掛條幅120餘條,大型安全宣傳畫10餘幅。

2.安全檢查情況

1)上半年,公司共組織了8次安全大檢查,從3月份起開始實施安全專項檢查活動,共計查出待整改問題90項,均以安全檢查通報的形式下發給各項目限期整改。截至目前,已完成整改80餘項,仍有10項正在整改。

2)對重大危險作業項目進行專項檢查,高空作業、交叉作業、起重作業、動火作業、腳手架工程、塔吊機械安全、防物體打擊、防高處墜落、臨時用電情況和安全資料管理重點監督檢查,確保施工過程中無安全隱患,有效地防止了違章作業的發生。 3)通過定期檢查和針對性檢查,在一定程度上提高了我公司的安全管理水平,有效地防範和遏制了安全事故的發生。安全部門還要求各項目部對下屬施工班組嚴格要求,嚴格落實獎懲制度。

三、.安全活動

1.根據公司安全活動安排,每月定期對生產人員組織四次安全學習,學習有關安全文件、事故案例分析,觀看安全教育視頻,確保安全意識深入每個職工心中。

2.組織開展豐富多樣的安全文化活動。開展了以“安全生產月”活動爲主題的各種安全活動,主要包括“安全生產月”啓動儀式簽字活動,安全生產宣誓活動,“安全生產月”安全生產知識搶答競賽,安全警示周活動、消防知識講座及滅火演習,防汛、消防應急演練等活動,其他活動仍在穩步進行當中。

3.組織公司全體員工進行安規考試。上半年共計進行了一次,合格率達到了100%。

四、存在的不足

目前,我公司安全工作主要存在以下幾點不足:

1.安全管理體制還不夠健全,安全制度不夠完善,監督還未完全到位。部分生產管理人員對安全生產與具體工作的關係未能正確認識,項目部各個管理人員認爲只要是牽涉安全的方面都應該由安全員來管,沒有按照“管生產必須管安全”的原則明確分工。對安全責任的落實存在思想上的差距,部分員工執行力不強,安全文明生產工作實際情況與高標準要求存在差距。

2.部分項目執行力欠缺,現場隱患整改拖拉。因爲動態安全隱患每天都存在且不斷變化,因此安全員對現場隱患整改存在一定惰性,在某些方面只是爲了應付公司及上級部門的檢查。

3.施工基層人員的素質低,思想意識差,不安全因素較多,急需

加強全員的安全技術培訓與安全法規培訓。

五、下半年工作計劃

20xx年下半年安全工作安排

1.提高認識,加強領導,落實安全生產責任。 一是全面落實上級關於安全生產工作的部署和精神。進一步完善各項安全生產規章制度,抓好落實。“嚴”字當頭,落實好安全生產責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。 二是把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產與現場施工工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、各項目的各個工作崗位,既要承擔生產責任,又要承擔相應的安全責任,實現安全生產齊抓共管。要把安全生產責任制與安全生產問責制有機結合起來,對不負責任造成後果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結合,杜絕管理人員的.鬆懈行爲。

2.加強基礎管理,實現“零死亡”的安全生產目標。 一是狠抓現場安全管理,營造安全可靠的生產環境。施工區以加強塔吊等機械作業安全管理爲重點,抓好高空作業、交叉作業、動火作業、腳手架工程、防物體打擊、防高處墜落、臨時用電等項管理,防止各類事故的發生。二是組織開展各類安全活動,大力提升企業安全文化品質。20xx年下半年,針對性地開展“班組安全生產”、“百日安全活動”以及安全大檢查等活動,利用宣傳畫廊、板報等宣傳陣地,大力宣傳黨和國家的安全生產方針、政策、法律法規以及上級公司和我公司的

各項管理規定,廣泛宣傳其他企業安全管理的先進經驗和具體措施,營造濃郁的安全文化氛圍,使“安全爲天、生命至尊”的理念深入人心,以活動保安全,以安全促生產。

3.推進隱患排查治理工作,確保安全生產。 一是全面落實隱患排查治理責任,重點監察各項目的崗位人員的隱患排查治理責任,加大現場管理及“三違”行爲隱患查處,突出重大隱患查處,重大隱患要緊盯不放,一抓到底,凡存在重大隱患,難以確保安全生產的,必須堅決停止施工。 二是強化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,公司組織各類安全專項檢查,發現隱患必整改,必須落實責任。檢查要嚴格細緻,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角。各項目還要認真抓好自檢自查工作,發現問題,立即整改,一時難以整改的,必須及時上報公司。

關於環保工作計劃2

今年以來,環保所在街道黨委、辦事處的正確領導下,按照上級業務主管部門的工作計劃安排,經過全所同志的共同努力,上半年環境保護工作得到不斷完善和規範,取得了較好的工作成績,得到了上級領導的肯定和好評。現將工作情況彙報如下:

一、上半年工作完成情況

一是加大綜合防治力度,搞好城區大氣污染治理。按照市政府關於全市大氣污染整治工作的要求,開展集中整治活動3次,下達整改通知書98份,取締轄區內燃煤鍋爐2臺,新上除塵設施6家,改用清潔能源16家。通過整治,轄區內環境質量有了明顯改觀。

二是加強執法力度,依法制止污染。今年上半年,共完成現場環境監察26次,其中污染源現場監察23次,建設項目現場監察3次。今年的信訪案件比以往略有上升,共受理環境信訪案件12宗,處理結案12宗,結案率100%,並取締了一處土小加工作坊。同時,對重點污染源實行定期或不定期檢查,務求使企業自覺、穩定地向達標排污的方向發展。

三是做好三夏生產秸稈禁燒工作。環保所與街道各有關部門密切配合、嚴格執法、狠抓落實,全力以赴做好三夏秸稈禁燒工作。同時,加強與滕州市環保局的溝通協調,做好與周邊鎮街地界的火點確認,妥善處理,盡最大努力將問題和矛盾化解在基層,爲奪取全街道三夏生產全面勝利做出應有的貢獻。

四是全面迎淮覈查並申辦了省級“生態街道”“生態居”的創建工作。2月11日全市召開了生態滕州建設暨迎淮覈查工作會議,至此,迎淮覈查工作拉開序幕,經過同志們近一個月的不懈努力,迎淮工作取得了全面勝利。今年3有份,我市啓動了生態街道、生態居創建工作。通過準備基礎資料、聘請委託編制環評規劃、初審、專家評審等工作,經過3多月的緊張繁瑣籌備,現已報送省環保廳審覈。

二、存在的問題和不足

在肯定成績的同時,還必須清醒地看到,與科學發展觀的要求相比,與廣大人民羣衆的願望相比,我街道的環保工作還有不少差距,環境形勢依然嚴峻。主要有以下兩個方面的問題:

(一)行政處罰工作滯後。行政處罰作爲打擊環境違法行爲、維護公衆環境權益的有效手段,但在實際情況中,由於我們沒有行政處罰權,造成企業對我們的.警告和干涉不予重視,造成案件執行率不高。

(二)執法權限不足。環境保護作爲國策,卻未賦予環保部門強制執行權,致使對不法排污企業執法時手段力度不夠。收繳排污費多數地方仍是協商收費。對環境違法案件的查處意見,有些單位置之不理,最後只得不了了之。

三、下半年工作計劃和工作措施

(一)以創模爲牽動力,推動環境熱點、難點問題的徹底解決。配合有關部門抓好轄區羣衆反映的環境問題,繼續做好取暖鍋爐、噪聲、餐飲業油煙污染等各項專項整治工作,樹立城市良好環境形象。

(二)做好環境保護和愛國衛生宣傳教育工作。深入開展環保知識進企業、進校園、進社區、進機關、進家庭、進農村“六進”活動,進一步調動社會各界參與環境保護及愛國衛生工作的積極性。

(三)進一步加強隊伍建設。進一步提高整個隊伍的政治素質和業務素質。結合黨的羣衆路線教育實踐活動狠抓隊伍的行風建設、廉政建設,不斷提高工作效率和工作質量,樹立環保隊伍的良好形象。

總之,我們將按照街道黨委、辦事處的工作要求,進一步提高認識,加大工作力度,確保各項工作任務的圓滿完成,爲全面建設富裕、美麗、文化、活力、和諧的幸福新北辛做出新的更大貢獻。

關於環保工作計劃3

一、指導思想

環境保護對於科學發展,協調發展,構建和諧社會具有十分重要的意義。環境保護,教育爲本。環境教育是環境保護的一項重要工作,是學校教育的重要組成部分,也是市場經濟條件下提高全民族思想道德素質和科學文化素質的基本手段之一。保護和改善環境,取決於一代又一代人的共同奮鬥,不懈努力。青少年是祖國的未來和希望,也是未來環境的主人。逐步樹立熱愛環境,保護環境,與自然和諧共處的綠色文明意識,既是現代中學生應具備的基本素質,也是歷史和社會賦予我們的義務和責任。

20xx年,學校將繼續緊緊圍繞“建設生態校園”的總目標之一和創建“全國綠色學校”的要求,組織開展全校性的環保教育活動,普及環保知識,不斷提高環保知識水平,增強全校師生的環保意識,努力營造良好的`教育環境,以此推進學校的素質教育。

二、環境教育目標

培養學生熱愛祖國,關心家鄉的環保事業,幫助學生進一步增長環保知識,掌握環保基本方法,樹立環保意識,引導學生參與環保實踐,培養學生良好的環保習慣。

以創建市級綠色學校爲抓手,努力建設生態校園,爲最終構建和諧社會作出貢獻。

三、中心工作

(一)努力爭創市級綠色學校

繼續綠化校園,使校園綠化覆蓋率高標準。整體優化校園環境,利用宣傳陣地(櫥窗、黑板報等)宣傳環保知識,教師以身作則,率先垂範,創文明辦公室,師生共創“市級綠色學校”。

(二)加強組織領導,強化師資隊伍

1.爲了使學校的環境教育落到實處,要調整和充實環境教育領導小組,要構成我校環境教育的組織機構,全方位、立體式地推進環境教育。

2.強化師資隊伍。要想使學生具有強烈的環保意識,具有較高環境教育素質的老師是關鍵。我們決定採取以下措施:

A.加強對教師的環保培訓,在教學業務培訓的同時結合環保培訓。

B.請進來。請環保局領導、專家來校輔導。

C.創造機會,組織校領導和教師參加環保專題培訓班。

D.訂閱環境報、雜誌和書籍供教師學習。

E.定期交流環保信息。

(三)抓好四個結合,加強環境教育

A.與學科教學相結合。環境教育具有綜合性、邊緣性的特點,諸多學科都涉及到環境教育內容,所以要求相關科目教師積極滲透環境教育,具體要落實到教學計劃、教案中,並進行環境教育教案的常規檢查和好課評比,將環境教育與學科教育有機地結合、滲透、拓寬、深化,使環境教育成爲課堂教學的重要內容,從而增強學生對環保的感性和理性的認識。

B.與環保紀念日相結合。積極利用環保紀念日及時對學生環保教育,“3、12”開展植樹節活動,上街開展護綠活動,地球日、愛鳥周、世界環境日、無煙日等要上街做好宣傳工作,發放環保宣傳品,開好主題活動。

C.與行爲習慣相結合。學校將根據校本教材《保護環境從身邊做起》和《中學生環保行爲規範》。要求做好行爲習慣的養成訓練教育,要求學生愛綠護綠,不亂扔亂拋雜物,不在牆上桌上亂塗亂畫亂刻;學校和教師要經常檢查學生的學習活動環境,如教室、班級環保區、自行車車棚等,以整齊乾淨爲標準,評比打分,作爲班級常規管理,使每一個學生在愛環境的每個具體行爲上檢查自己“做好事”,“不做壞事”,在公共場合,如街道、醫院、公園等不隨地葉痰,不拋任何雜物,不損壞一草一木。

D.與綜合實踐活動相結合。教育是一種做的哲學,學校環境教育只有與課程相結合,才能具有持久的生命力,學校將以綠色環保作爲學校綜合實踐活動的主題,以凸現學校文化特色。

(四)以“生態校園”建設校園

近來學校在重新調整、規劃、建設的同時,要始終圍繞建設“生態校園”的辦學目標,創造“人化”自然,學校佔地面積17000平方米,其中綠化面積1800.5平方米,綠化面積佔學校總面積的10.8%,生均綠化面積達2.35平方米。我校地處菱北西路旁,雖門前車水馬龍,人聲鼎沸,校園卻清新靜謐,四季飄香。學校要根據自身財力,經濟地制訂"讓每一塊牆壁說話,每一棵樹木寓意,每一個景點啓智"的環保教育總原則,發動師生掛植物銘牌,築人工鳥巢,樹環保警句,建生態校園。在自然與人的和諧相處中,規範道德與自然交往行爲。

關於環保工作計劃4

主題:幼兒環保意識的培養

目標:

1. 激發幼兒熱愛自然,有初步好奇心和環境責任感,並有初步的環境保護的意識。

2. 明確要動手動腦去探究身邊的環保。

3. 能在教師帶領下,通過變廢爲寶的活動增強環抱意識,體驗環保活動的樂趣。

具體內容:

主題:幼兒環保意識的培養

每月主題 具體內容

三月 “環保”意識的形成 1.安排環保課,讓幼兒接受“環抱”概念。 2.利用家長園地,向家長宣傳本班環保計劃和進行內容。 3.請家長配合,在日常生活中幫助幼兒鞏固“環保“概念。

四月 收集廢舊物品 1.開展“廢舊物的收集”活動,教師準備:環保箱。 2.教師幫助幼兒對收集的物品進行一下篩選和分類。 3.繼續進行環保教育課的學習。

五月 廢物變寶活動(一) 1.紙板畫――鼓勵幼兒在收集來的硬紙板上進行作畫,教師幫助幼兒完善紙板的形狀、邊框等。 2.牛奶盒的妙用――將收集的牛奶盒進行裝飾,做成:房子、提琴等。 3.塑料袋娃娃――教師提供娃娃的五官,幼兒負責裝飾,將塑料袋變成有趣的娃娃臉。

六月 廢物變寶活動(二) 1.空鐵桶變寶――將空的牛奶桶、肉鬆桶通過裝飾做成裝飾物、高蹺、打擊樂器等。 2.快餐盒的功用――將快餐盒製作成動物臉,舉行一個動物化裝會。 3.酸奶瓶啞鈴――將空的酸奶瓶灌上紅豆,教師幫助封口,做成啞鈴,供幼兒體育活動時活動。 月底 作品展出 1.將幼兒的作品分類、整理。 2.分批展出幼兒的作品,請幼兒父母前來參觀。 3.編寫〈變廢爲寶的`〉書面材料。

上學期的教研工作在園長的正確引領下,教師的積極配合下,穩定發展,保教工作已基本步入正軌,在豐富多彩的教研活動中,教師的教育教學水平有了明顯提高,特別是電化教育在幼兒園活動中的應用,多次受到區領導的好評。但教師的專業理論素質和教育實踐能力與現代化教育思想和教育理念相差甚遠。對《綱要》的理解與實踐中的應用還需不斷探索。教師的研究意識還缺乏積極性和主動性。在研究活動中還須加強創新和探索。在活動的安排上,要探索分科活動與主題活動內容的相互融合。

針對上學期教研工作存在的問題,確定本學期教研工作指導思想:

以《規程》和《綱要》爲指針,以人本管理爲指導,加強教研工作管理,提高教師參與教研的積極性,培養研究型教師,以教研活動促教師專業化成長,全面提升。

關於環保工作計劃5

20xx年1—12月份,三叉街街道緊緊圍繞市委、市政府、區委、區政府以及上級環保部門工作部署,認真落實環保工作目標責任書各項具體工作任務。始終堅持黨工委、辦事處“一把手”親自抓,把環保工作列入重要議事日程,多次召開街道、社區幹部環保專項會議,嚴格按照上級對環境保護工作的要求不斷提升環保工作水平,在人力、物力、財力等各方面大力支持轄區內衛生環境的投入,有效促進了人民生活質量的提高和城市衛生環境的改善,現對照年初環保目標工作責任書要求總結如下:

一、高度重視、落實責任

按區政府環保工作責任書的要求,街道多次召開環保工作專項會議並根據工作需要調整環保工作領導小組,由街道黨政領導負總責,明確班子成員具體分工,爲加強環保工作各方面的組織領導,街道各部門、各社區明確分工職責,爲確保目標責任落實,街道黨工委、辦事處結合實際工作對責任、任務進行認真分析、梳理和分組。制定詳細的目標任務,明確責任制並制定獎懲制度,落實完成時間表,並將環保經費納入街道財政預算,確保人力、物力、財力“三到位”。

二、制定方案,明確任務

1、落實各級責任,街道主要領導總負責轄區範圍內環境保護工作,分管領導對轄區範圍內環境保護工作負主要責任,街道城管辦、環保工作站對具體工作負直接責任,同時制定各項獎懲制度,對轄區若發生重特大環保事故,備有應急預案及搶險人員,切實擔負起本轄區環境質量的環保任務,採取措施改善轄區環境質量。

2、街道環保工作站不定期牽頭組織環保、衛生、工商、城管等相關部門對轄區內中小餐館進行嚴格檢查,對餐飲店燃燒蜂窩煤現象當場予以銷燬,20xx年共銷燬蜂窩煤竈4個,現轄區內無發現燃燒蜂窩煤現象。加強飲食、娛樂、商貿噪聲監督管理,發現高音喇叭噪聲擾民現象,立即組織人員進行勸導並佔扣擾民喇叭2個,解決了噪聲擾民問題。

3、街道在完成六個綠色社區情況下已上報申請六個“環境友好社區”的創建任務,並完成一個綠色社區創建任務(金浦社區)。

4、街道、各社區設有專門的環保宣傳專欄,每月定時更新專欄宣傳內容。在主次幹道不定期設置了大型環保宣傳標語,在轄區內不定期懸掛了環保宣傳橫幅,共投入資金約8000元,在轄區商店有led顯示屏上植入宣傳標語25處。

5、在黨員林公園開展“3.22”水日、“4.22”地球日、“6.5”世界環境日紀念宣傳活動,併發放環境保護宣傳單1000多份,發放紀念小禮品800份,投入約3000元。

6、完成“十二五”期間下達的'20xx年度“家園清潔行動”垃圾治理任務,爲創建良好的居住環境,街道各社區共清理轄區內衛生死角、建築垃圾、枯枝敗葉約60車,清洗牛皮癬1.8萬多處,疏通下水道、化糞池30多處,投入約6萬元,噴殺滅蠅滅蟑藥3次,投放鼠藥約80箱,垃圾無害化收集處理率100%,無垃圾亂傾倒、亂焚燒現象。

7、按時完成《中國環境報》和《環境與發展報》徵訂任務。

8、每月對上級要求的計劃任務召開專題會議,督促、檢查各部門、各社區對各項任務完成的進度。

三、加大投入、注重實效

街道組織社區幹部、轄區居民對環境衛生、市容市貌進行全面整治,針對個別小區基礎較差的現象,街道社區投入大量人力、物力、財力,加大衛生整治力度,投入資金約300萬元,共整治無物業小區4處。修剪轄區內公園、居民小區樓棟間綠化帶約1000平方米,投入資金約2萬元。

20xx年三叉街街道辦事處將按照區政府及有關上級環保部門工作要求開展工作。一、提高全民環保意識。二、與環保等相關部門密切配合,對轄區中小餐館使用一次性快餐盒、燃燒蜂窩煤現象加大整改力度。三、積極開展“3.22”水日、“4.22”世界地球日、“6.5”世界環境日等紀念活動。四、完成《中國環境報》和《環境與發展報》的徵訂任務。五、定期刊登環保宣傳專刊。六、認真完成環保目標責任書的其它各項指標。環境監管還缺乏有效手段和措施。三是環保基礎設施仍難以適應現在的環境要求,缺少一定的經費。這些困難和問題,在下一步工作中,我們將和上級環保部門一起認真研究,共同解決。

關於環保工作計劃6

按照市政府機關事務管理局關於印發《20xx年XX市公共機構節約能源工作計劃》的通知要求,我局對20xx年開展節能工作進行了研究,提出了20xx年工作計劃。

一、 加強組織領導,落實工作責任

將本局節能工作提上局重要議事日程,成立節能工作領導小組,由分管辦公室副局長鍾勝通任組長,各科室負責人任成員,領導小組辦公室工作由局辦公室有關人員負責。領導小組統籌協調開展本局節能工作,落實各方責任。

二、 建立規章制度,完善工作機制

按照常規化、制度化、規範化要求,建立節能工作相關制度,從設備管理、人員教育、消費覈算等方面加強能耗管理工作。由局節能工作領導小組辦公室工作人員監督實施,領導小組定期聽取彙報,研究解決節能工作中的`新問題。

三、落實節能措施,嚴格遵守紀律

一是優化能耗設備。對本局用電用水設備進行一次全面檢查,需要更換的舊設備及時更新,使用節能產品,優化能耗設備。

二是嚴格遵守紀律。夏季空調溫度設置不能低於26度,出門要關機、關燈,洗手要關水,節假日和週末要關電源等,養成良好節能習慣。

三是加強檢查監督。建立起我局每個能源設備運行情況的臺帳,加強常規監控和進行定期檢查。需要糾正的行爲及時糾正,全面做好我局的節能工作。

四、加強幹部教育,提高節能意識

在全局幹部職工會議上提出節能工作安排及有關要求,提高幹部職工對公共機構節能工作的認識,積極配合做好我局節能工作。

關於環保工作計劃7

一、指導思想

以科學發展觀爲指導,以建設生態文明爲統領,以依法行政爲主線,通過開展環保法律學習,進一步提高執法人員素質和能力,規範執法行爲,爲推動五氣合治、污染物總量減排、環境污染整治,促進生態文明建設提供隊伍保障。

二、工作目標

增強依法行政意識和能力,提高制度建設質量,規範行政權力運行,保證環境保護法律法規嚴格執行,自覺養成依法辦事的習慣,以解決當前環保問題作爲切入點,學習與工作實踐結合,努力提高全市環境執法人員的行政執法能力,不斷推進全市環保系統行政執法工作的法制化、程序化和規範化。

三、主要任務

1、瞭解公共法律、精通有關環保法律。深入學習新《環境保護法》、《行政訴訟法》、《水污染防治法》、《環境影響評價法》等法律法規,以及《行政主管部門移送適用行政拘留環境違法案件暫行辦法》、《環境保護主管部門實施按日連續處罰辦法》、《環境保護主管部門實施查封、扣押辦法》、《環境保護主管部門實施限制生產、停產整治辦法》、《企業事業單位環節信息公開辦法》、《浙江省建設項目環境保護管理辦法》、《浙江省環境污染監督管理辦法》等環保部或浙江省新頒佈的專業性規章和環境標準。

2、掌握行政處罰電子平臺操作使用。熟練運用行政處罰電子平臺,做到行政處罰案件全部上網、及時流轉。

3、熟悉排污企業。結合環保監察,熟悉印染、化工、製藥、電鍍、造紙等重點排污企業的.佈局、生產工藝、規模、污染物種類、污染治理設施及污染物去向等情況。

4、熟悉現場執法。熟練掌握現場執法檢查、調查取證的法定程序和技術要求;規範文書送達;熟悉行政強制措施以及行政強制執行催告程序;提高環境信訪投訴處理能力。

5、熟悉使用和製作法律文書。熟練掌握行政處罰、行政強制、徵收排污費、行政許可、信訪等環保法律文書格式和內容。

6、熟悉應急處置。熟悉應急處置體系,掌握信息報告途徑方式、污染源控制、現場疏散、應急採樣監測等基本程序,瞭解一般化學物質的毒性和泄漏後的常用應對措施。

7、熟悉行政許可。熟悉行政許可受理、辦理、公示、公告等法定程序,依法審批。

四、方法和步驟

1、制定活動計劃。結合紹興實際,制定20xx年度環保法律學習計劃。各區、縣(市)環保局可結合各自實際編制相應的計劃或方案。

2、組織學習培訓。結合作風建設活動,以自學爲主,集中學習、組織參訓爲輔,採取局務會議及星期一晚上學習的方式進行學習和互教互學活動。各單位可根據各自工作的特點確定相應的學習內容。

學習培訓可以採取經驗交流、案例分析、應急演練、聘請省環保廳、司法部門等有關專家或業務骨幹、法律顧問講課等多種形式,同時分期分批地選派業務骨幹參加有關執法培訓。

3、加強考覈督查。結合環保執法能力建設,對全市環保系統的環保執法案件質量進行檢查及評比;年底對行政處罰電子平臺的使用情況進行考覈;對不參加統一組織的培訓或培訓期間無故缺席超過三分之一的,根據有關考覈規定處理。

繼續實行“每年一考”。對全市環保系統所有執法人員實行環境執法資格年審考試,凡考試不及格者,取消其下一年度的執法資格,實行離崗學習。對環保新錄用人員實施環保專業法培訓及考試,按要求申領相應執法證件。

關於環保工作計劃8

今年上半年,我部始終圍繞公司職代會工作目標,以落實年度工作規劃爲中心,不斷健全管理網絡,落實管理職責,持續改進體系運行,單元工程優良率保持了較好的水平,現就我部半年來工作開展的情況總結如下:

一、質量安全環保目標完成情況

1、工程實物質量情況:1-5月完成單元工程xx個,評定xx個,優良xx個,優良率達97.06%。

2、全面質量管理情況:完成xx年度QC成果發佈工作,xx年註冊QC小組xx個。公司xxQC小組、xxxQC小組分別被xx公司推薦到中國水利電力質量管理協會、xx監督局質量協會進行成果發佈。

3、安全發生事故x起,輕傷x人,重傷x人,無機電、火災事故。

4、無環境事故及環境投訴發生。

二、上半年工作開展情況

1、強化制度執行力度,持續推行激勵機制

年初嚴格依據公司質量安全環保管理辦法、考覈細則以及質量安全環保目標責任制要求,對公司所屬質xx個單位、項目部進行了年度考覈,對考覈結果以文件形式進行通報,並根據考覈情況對相關人員進行了獎懲兌現。

爲進一步促使責任人認真履行職責,更好地促進質量安全環保管理工作,今年我部制訂了《xx公司安全、質量、環保責任書考覈與

獎罰兌現規定》,對責任書的實施情況嚴格的考覈與獎罰。

2、提高管理策劃活動,有序部署管理工作

在年初制定了《質量工作計劃》、《安全工作計劃》、《環保工作計劃》、《安全教育計劃》、《環境監測計劃》等各項質量安全管理工作規劃,明確了質量安全工作的指導思想、工作目標,對全年的質量安全工作做出部署,並針對公司體系運行的薄弱環節制訂了《質量環境與職業健康安全管理體系預防措施》,爲公司年度質量安全工作的開展制定了指導性的框架,爲確保年度質量安全工作目標的實現奠定了基礎。

3、嚴格實施內部審覈,促進體系自我改進

遵照年初制定的內審計劃,我部於x月x日至x月xx日對公司所屬N個單位和項目部,以及公司機關N個部室進行了質量、環境與職業健康安全管理體系的內部審覈。內審員本着“嚴、細、實”的工作作風,開出N個不符合報告和N項觀察項,涉及要素N個,每個審覈小組對審覈發現的問題形成審覈小結與受審覈方溝通交流,有效地幫助各單位、項目部、機關部室查找解決體系中存在的問題,爲保障外審順利通過,對接受外審的項目部我部提前派人到項目部進行指導幫助。

4、拓寬信息交流渠道,提高項目溝通能力

今年我部將上級重要文件精神及時貫徹落實和公司質量安全環保管理要求的溝通作爲一項重要工作來做,除結合公司實際制定管理

生文件對上級文件進行傳達貫徹外,對召開的安全例會,項目部不能到人蔘加的情況,我部形成會議紀要以郵件形式進行傳遞,以此保證了部室與項目信息的通暢。

5、提高過程監督檢查的效率,確保重點關鍵部位安全

根據公司工作實際,我部提出分級管理原則,把各單位、項目部的重大危險源和重要境因素存在的部位和施工環節作爲重點部位監控,我部利用內、外審的機會,深入施工現場一線,對項目部的現場管理、文明施工進行檢查,並對應急預案、管理方案的`制定及落實提出意見。從危險源、環境因素的識別,到控制措施的制定,現場運行的監控進行檢查指導,有效促進了管理工作的提升,保障了公司生產經營工作順利進行。

6、重視應急體系建立,增強風險應急管理

上半年我部完成了公司級應急管理組織機構的建立工作,明確了各單位、項目部與機關部門應急管理的接口程序,部署了應急預案的編制、完善工作,目前,各單位、項目部的現場應急預案已基本編制完成。下半年將重點抓好現場應急預案的演練、評審,以及機關部室分管預案的編制工作。

7、認真開展宣傳活動,提高全員整體意識

今年安全月期間,我部認真部署,部會同工會在超市門前組織了安全環保諮詢日活動,分行業製作了建築施工、物流倉儲、金結制安、船舶運輸的活動展牌0塊,發放傳單0張,組織有獎猜謎、安全環保簽名等有特色的活動,發放獎品0份,利用“安全環境諮詢日”

爲公司進行窗口宣傳,安全月期間我部還將組織應急預案相關知識的培訓班。

三、下半年工作打算

下半年我部將繼續落實執行年度規劃目標,努力做好以下幾方面工作:

1、強化體系教育培訓。組織機關部室人員開展質量、環境與職業健康安全管理體系的培訓班,增強機關人員的體系意識,以利於體系職責在機關部室的真正有效落實。

2、強化質量安全環保監督檢查。結合多種形式,根據公司管理實際,強化監督檢查,除半年考覈、年終評比外,不定期的對項目、單位進行抽查,促進質量安全環保管理的不斷提高。

3、強化考覈評比機制。下半年我部將結合公司實際,依據公司責任書考覈與獎罰兌現規定、質量安全環保考覈細則,做好半年、年終的質量安全環境考覈工作。

4、強化管理型項目的管理監控。加大對管理型項目安全質量管理的力度,計劃安排有關人員赴管理型項目點進行檢查,指導管理工作,發現問題,整改隱患,促進管理。

X年六月七日

關於環保工作計劃9

根據上級文件精神,結合我鎮實際20xx年度已開展了一系列專項整治活動,取得了一定整治效果:

1、完成了轄區內的32家工礦企業的整改,確保廢水等達標排放。

2、轄區內的山塘水庫全部退出精養魚,全面實行了人放天養。

3、對沿岸1000米內規模養殖企業進行整改(建沼氣池)、搬遷或關閉,xx年已關閉養殖企業6家。

4、完成轄區內生活污水直排口生化污水處理池建設4個,即將全部投入使用。

5、開展對轄區內孔目江兩岸植被恢復活動,加大造林綠化力度,xx年已栽樹55萬餘棵,其中杉樹20餘萬棵,楊樹15萬餘棵、溼地松10萬餘棵,其他10萬餘棵。

6、全鎮xx年度已全部退出棉花種植。

7、工業企業24家已全部整改到位;18對煤礦按環保要求已全部建廢水沉澱池,目前無廢水直排現象;歐裏水泥廠除塵裝置已全部建成並投入使用,總投資200多萬元;玉雪鈣業投資150多萬元已按環保要求建成了沉澱池、廢水中和池和粉塵收集裝置,工業廢水中和後循環利用,無廢水直排。

20xx年工作計劃

爲了保護孔目江資源,歐裏鎮轄區內三條主要支流總長度達22公里,流域面積55平方公里,佔全鎮總面積的82%支流兩岸1000米流域內有10個村委會55個自然村,3729戶,13637人,總全鎮總人口的80%多,面對這種地理條件,我鎮計劃在20xx年要做以下工作:

1、繼續加大對集鎮、農村生活污水直排現象的整治,20xx年計劃新建生化污水處理池13一15個,其中老集鎮2個、新集鎮3個、昌坊村3個、白梅、皇華、帶元等村5—7個。同時,對已建和新建的污水處理系統的雨污分流管網建設,將加大資金投入,儘快建成並投入使用。

2、加大造林綠化力度,對祼露山體攜撒草和植樹苗,全部恢復植被。轄區內公路兩旁成品字形植樹,並管護好樹苗,確保成活率。

3、繼續做好生活垃圾的收集和處理工作,計劃在20xx年新建垃圾中轉站4個,全鎮生活垃圾全部實現統一裝運,集中處理。

4、全面做好工業企業的廢氣、廢水處理,加大力度,全面進行徹底的整改。

5、轄區內山塘水庫繼續做好退出精養魚,實行人放天養。不留死角,防止死灰復燃。對沿線1000米內的規模養殖企業進行徹底整改,(建沼氣池)搬遷或關閉。

存在的.問題

環保工作是全社會的事情,需要全社會的關心和支持需要上、下聯動。要做好孔目江上游歐裏鎮轄區內水質保護,改善歐里人民的生產、生活環境,提高生活質量,要投入大量的人力、物力和資金,僅靠歐裏鎮的財力、物力是遠遠不夠的,建污水處理池和管網建設,預計xx年計劃投入20xx萬元,垃圾處理和建四個垃圾中轉站需要資金200萬元,植樹造林,工業企業的整改等預計投入500萬元,總共預計投入資金2700萬元。目前我鎮財政資金缺口較大,希望上級多多給予政策傾斜。

關於環保工作計劃10

一、指導思想

以人爲本,堅持“安全第一,預防爲主”的方針,確立“五保”、“五防”的具體目標“五保” 保生命、 保電網、 保資產、 保生產、 保穩定。“五防” 防水災、 防火災、 防盜竊、 防破壞、 防失密。以落實安全生產責任制、健全和完善各項安全生產規章制度,夯實安全管理基礎爲重點,大力加強安全生產機制建設,強化職工的技術培訓和安全教育培訓。與時俱進,開拓創新,積極推進安全生產的現代化、標準化、精細化管理,狠抓安全生產薄弱環節的治理,堅決杜絕人生傷亡、設備重大事故和惡性誤操作事故的發生,確保年度安全生產目標的實現。

二、安全環保目標:

年度內死亡以上生產安全事故爲零;

年度內不發生重傷及以上人身事故:

年度內不發生重大及以上設備事故;

年度內不發生誤操作事故;

年度內不發生重大環境污染事故;

年度內不發生重大及以上火災事故;

年度內不發生重大交通事故;

污染廢棄物分類收集、達標排放“三廢一噪”。

三、安全環保工作計劃

20xx年發電廠安全生產的各項工作圍繞上述指導思想和安全環保目標展開。提出實現目標的具體保障措施,並把這些措施落實到每一位職工,以高度的責任感和敬業精神落實安全生產責任制,確保安全生產目標的最終實現。20xx年全廠各部門應着重做好以下幾方面的工作:

(一)認真落實安全生產責任制,大力加強安全機制建設,制定有效的安全生產激勵和約束制度。凡事有章可循,凡事有據可查,凡事有人監督的局面,真正建立起全員、全方位、全過程的.安全管理體系。

(二)不斷完善安全生產規章制度,積極推進安全生產規範化、標準化、精細化管理。堅持“貴在真實、重在整改"的原則,逐步實現安全管理由粗放管理向精細,由經驗管理向科學管理,由傳統管理向現代管理轉變。具體工作內容如下:

修訂、完善發電廠各項安全規章制度。

總結經驗教訓,研討管理工作新方法和新手段,推行安全生產全過程管理。

對現場的規程全面清查,完善工藝標準。

積極完善安全設施標準化工作,完善生產現場的安全設施、安全標誌。

進一步規範缺陷管理,及時發現和消除設備缺陷,提高機組帶負荷能力。

加強化學危險品、易燃易爆物品的規範管理。

堅持“應修必修、修必修好”的原則,結合設備系統的實際情況,認真分析合理安排好檢修計劃。

加強小修現場的安全、質量全過程監督管理。

(三)大力加強生產現場的安全管理,夯實管理基礎。

加強對人和物兩方面的安全管理,達到預見問題、防微杜漸的效果,從而保證安全生產。

進一步完善現場作業標準,推廣標準化作業。

繼續加強現場定製管理,保證作業現場佈置安全合理。

深入持久的開展反習慣性違章工作,嚴格違章曝光和考覈。

認真做好生產作業現場的安全監督檢查工作。

(四)防患於未然,深入開展危險點分析和風險分析。

(五)認真做好噪聲治理和污水排放工作。

(六)加大安全培訓力度,提高員工安全意識。

關於環保工作計劃11

本學期我們將繼續根據幼兒的實際情況,結合園務計劃、教研計劃、班務計劃,圍繞認知、行爲習慣、情感態度三方面,根據因地制宜、因材施教的原則來制定本學期的環保教育教學計劃,並利用各種形式、手段把環保教育目標、內容滲入到主題教學中,貫穿到幼兒的一日生活。

一、具體實施

1、 導幼兒認識、瞭解空氣、聲音、水、電、動物(本學期我們計劃開展主題活動“可愛的動物”)、紙,結合減少污染、噪音(輕聲說話,不製造噪音)、節約用水、電(安全用電)、紙(愛護樹木、不用一次性筷子等),愛護野生動物等方面教育,是幼兒知道環境污染、噪音和破壞生態平衡會給人類帶來危害,以增強幼兒的環保意識。

2、 結合3月12日植樹節,向幼兒進行美化、綠化周圍環境的教育,以喚起幼兒對大自然、對生活的熱愛,並將愛護花草樹木等列入幼兒的行爲規範中。

3、 結合4月22日“世界地球日”向幼兒進行環境保護教育,使幼兒懂得保護與我們息息相關的地球是我們每個人應盡的責任。

4、 在主題活動中,教師與幼兒一起,收集無毒無害的廢品,利用紙盒、紙筒、飲料罐等廢舊物品製作一些小建構並開展遊戲,是幼兒在遊戲中接受環保教育,懂得如何減少垃圾和利用廢物,以培養幼兒參與環境保護的自覺性。

5、 結合5月31日的“世界無煙日”,開展“趕走香菸”的活動,宣傳吸菸有害健康的知識。

6、 結合幼兒已有的環保知識,家園共同開展製作“環保知識剪報”的活動。

家長工作

家長的環境保護意識與行爲對幼兒的影響是顯而易見的。爲使家庭環境與幼兒園教育達到一致,我們準備開展以下的工作:召開家長會、利用櫥窗、宣傳欄、致家長的`一封信等形式,向家長宣傳環境保護的知識和加強培養幼兒環境保護的重要性。

二、行事例

一月份:

1.制定本學期的主題教學計劃和班級環保計劃。

2.開展《花》主題,探索活動,並收集關於《花》主題的資料。

3.全面做好室內的衛生消毒工作,爲幼兒提供一個良好的學習、生活環境。

4.做好月底清潔工作。

二月份:

1.開展《橋》主題探索活動,動員家長收集《橋》主題的有關資料。

2.進行環保知識學習,提高環保意識。

3.組織班級外出撿廢紙,製作宣傳壁畫活動。

4.做好月底清潔工作。

三月份:

1.開展《樹》主題探索活動,動員家長收集《樹》主題的有關資料。

2.更換環保宣傳欄內容。

3.組織幼兒與家長一起收集各種廢紙。

4.結合3月12日植樹節,向幼兒進行美化、綠化周圍環境的教育,以喚起幼兒對大自然、對生活的熱愛,並將愛護花草樹木等列入幼兒的行爲規範中。

5.組織家長回收可利用廢舊物品,並進行親子製作活動。

6.做好月底清潔工作。

四月份:

1.開展《變廢爲寶》主題探索活動,動員家長收集《變廢爲寶》主題的有關資料。

2.組織幼兒在環保局進行主題訪問調查活動。

3.請家長利用收集的廢舊材料並與孩子一起進行環保佈置。

4.制定班級學期一日環保教育計劃,把環保教育隱性到課程中。

5.結合4月22日“世界地球日”向幼兒進行環境保護教育,使幼兒懂得保護與我們息息相關的地球是我們每個人應盡的責任。

6.做好月底清潔消毒工作。

五月份:

1.開展《》主題探索活動,動員家長收集《》主題的有關資料。

2.更換環保宣傳欄內容。

3.結合5月31日的“世界無煙日”,開展“趕走香菸”的活動,宣傳吸菸有害健康的知識。

4.做好月底清潔消毒工作。

六月份:

1.開展《》主題探索活動,動員家長收集《》主題的有關資料。

2.結合幼兒已有的環保知識,家園共同開展製作“環保知識剪報”的活動。

3.做好月底清潔消毒工作。

七月份:

做好本班環境教育工作小結。

關於環保工作計劃12

20xx年上半年,總庫公司上級黨政組織的正確領導下,在全體員工的共同努力下,始終堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的安全生產方針,以確保安全生產形勢持續穩定爲前提,狠抓安全環保責任落實,以監督檢查爲手段,多角度的進行安全監督和管理,深化安全教育培訓,消除(或控制)隱患,遏制違章,強化員工安全意識,提高員工安全技能,提高整體安全素質,不斷創新工作機制,建立健全責任體系。求真務實,真抓實幹,逐步的把安全環保工作落到了實處。

實現了輕傷以上人身傷害事故爲零的目標,確保總庫工作正常運行。現將上半年安全管理工作總結如下:

一、目標完成情況:

20xx年上半年,總庫實現了輕傷以上人身傷害事故及重大險肇事故爲零,等級以上環境污染事故爲零的目標。

二、定期召開安全生產會議,爲安全工作保駕護航: 上半年,總庫組織召開安全維穩工作會議2次,召開安全生產會議6次,安全例會24次。在會議中,總庫領導多次強調安全生產工作的重要性,對各段工作任務進行了部署,提出了明確要求。對區域內安全、檢修、職業健康、環保等工作進行了部署,堅持“四不傷害”原則。

三、不斷完善安全環保管理基礎工作,完善制度,落實安全環保管理責任制。

1、於20xx年元月份溝通安環部以及聯合總庫設備科,對總庫目前運行環保設備設施進行點檢與統計,編制《物資總庫環保設備(設施)運行管理規定》和《物資總庫環保設備(設施)運行管理規定》,不斷建立健全環保設備管理制度,不斷加強環保設備的運行率。

2、轉變思想觀念,樹立“安全就是效益”的理念,切實落實各級人員安全管理責任,確定安全生產目標。20xx年2月份開始相續簽訂“安全生產責任書”、“員工互聯互保責任書”、“師徒協議”,確保總庫全員參與。有效的落實了各級人員的安全管理責任,確保員工隨時處於安全受控狀態。

3、4月份不斷推進安全標準班組建設,編制《物資總庫20xx年安全標準班組建設實施方案》,明確班組建設要求,進一步細化

責任人,有效夯實班組建設工作,充分發揮安全專業管理優勢,切實提升班組建設績效,充分發揮班組建設在生產經營中的作用,不斷推進基礎管理工作。

4、自4月份開始,做好總庫職業健康安全管理體系中危險源辨識基礎調查工作,對《物資總庫OHS適用法律法規及其他要求清單》進行更新,不斷完善總庫職業健康安全管理體系系列工作,有步驟、有計劃做好體系內審準備工作。

5、4月9日下發《物資總庫關於防止意外事故的通知》,組織總庫全體員工完成防止意外事故安全保證書的承諾簽名工作,在4月月底總庫全員完成防止意外事故安全保證書工作,有效規範崗位員工自身行爲,提高自我保護能力,確保生產生活安全。

6、根據總庫實際情況,5月份對區域內包含外協單位在內的所有崗位安全生產操作規程進行彙編和修訂,以及有針對性的編制相關安全管理制度,安全告知及安全活動通知,爲總庫的安全管理提供了有力的制度和組織保證,爲安全管理工作提供了有力的前提條件。爲實現一切事故爲“零”安全目標奠定基礎,促進了安全管理的積極性。

7、爲了認真貫徹落實《國家安監總局關於全面推進全國工貿行業企業安全標準化建設的意見》(安監總管四[20xx]8號)和陝煤化集團公司[20xx]103號文件以及集團公司20xx年安全工作會會議精神,根據《陝西鋼鐵集團有限公司關於開展20xx年安全生產標準化工作的通知》文件要求,結合總庫實際,制定《物資總庫20xx年安全生產標準化工作推進方案》,進一步深入推進總庫安全生產標準化建設工作,切實提高本質安全水平,有效防範和遏制生產安全事故。

四、加強料場監管力度,進一步提升料場安全作業環境。 1、1月8日對各料場的安全標示牌進行檢查並重新添加安全標示牌,1月16日,由安環科對各料場進行12個安全標語橫幅的懸掛,進一步加強料場現場作業人員的安全意識。

2、針對元月份公司要求各存在剷車作業的外協單位統一加裝倒車報警器、倒車影像、作業現場設置隔離樁等安全防護裝置,總庫召開安全專題會議,對公司文件精神高度重視,明確總庫區域內各相關外協單位安全防護裝置加裝完成的時間節點,針對此項工作組織專人每天進行檢查,總庫此項工作得以第一時間完成,有效提升料場現場安全作業環境。

3、1月9日在中控樓由安環部組織召開料場安全專題會議,總庫班組長以上管理人員參加了此次會議,進一步規範各料場現場標準化作業。

4、1月14日,在中控樓召開了料場安全專題會議,總庫料場負責人、料場班組長以上管理人員及生產調度、各外協單位等相關人員參加了此次會議,明確各料場標準化作業要求。

5、1月27日至29日,組織專職安全管理人員每天晚上7:00分至8:30分參加各區料場與外委單位員工聯合召開的班前班後會,對接班員工的精神面貌進行檢查,嚴禁酒後上崗;並對作業剷車防護設施及安全性能進行檢查,進一步加強料場安全作業環境。

6、爲進一步規範總庫各料場車輛作業流程及要求,預防自卸車車輛側翻事故的發生,確保料場生產安全、穩定、順行,3月21日下發《關於加強料場自卸車卸車安全的通知》。

7、爲全面貫徹落實總庫關於加強安全生產工作的部署,規範料場車輛作業流程及要求,確保料場生產安全穩定,特制定《物資總庫料場安全管理規定》,3月20日印發至總庫相關科室及工業站、汽車運輸公司。

自20xx年元月份開始,通過不斷建立健全制度文件以及現場安全隱患檢查,針對進入料場未穿反光衣、未戴安全帽、車輛超速行駛等各類違章現象共檢查出153項,整改153項。對於檢查出的問題,通過對違章人員進行安全教育,並聯合汽車運輸公司、安環部對相關外協單位多次違規違章行爲進行嚴格處置,進而強化安全監管力度,使料場違章違紀現象大爲減少,有效提升料場安全管理水平。

五、持續開展安全教育培訓工作,牢固構築安全思想防線。 1、20xx年,加強安全宣傳教育培訓力度,把安全教育培訓作爲安全管理的一項重點工作來抓,通過理論與實踐的相結合,提高了總庫員工的安全知識技能,增強了對安全、環保、消防等突發事件的應對處理能力。截止6月月底,總庫對新進員工、轉崗工、兼職安全員、義務消防員等均進行了教育培訓考試。累計進行各類安全教育培訓821餘人次,其中新工1人,轉崗工39人,兼職安全員20名,義務消防員52名,外協單位179人,“四不傷害月”專項安全培訓等安全教育培訓287人次,職業健康培訓223人次,氣體管理安全知識培訓20餘人次;合格率達到100%。

2、總庫認真組織做好上半年季度上崗資格考試工作,共組織三次季度上崗考試,共計800餘人次進行季度上崗資格考試。通過題庫抽題、單人單桌閉卷考試等方式嚴把關季度上崗資格考試,達到敦促員工提高安全技能,增強安全意識的目的。

六、開展各類安全生產活動,提高安全意識。

1、積極開展“四不傷害月”活動,切實提高全員安全意識和事故防範能力,編制並下發《物資總庫“四不傷害月”活動實施方案》,並於3月1日下發各科室,組織全員宣傳與學習,增強員工安全自保、互保意識;自3月3日起,組織人員參與各科室、外協單位活動動員會,對活動期間總庫文件精神進行傳達,依據方案督促各科室依據時間節點認真完成互保聯保責任書、師徒協議的重新簽訂或完善及公司安全培訓資料的學習。通過開展“四不傷害月”活動,營造濃厚的活動氛圍,進一步提高員工安全防範技能。

2、爲做好“安全生產月”工作,切實提高全員安全紅線意識和事故防範能力,總庫通過及時編制《物資總庫20xx年“安全生產月”活動方案》,蒐集整理玉昆鋼鐵集團3.23煤氣中毒事故等5次事故案例資料,印發至各科室、外委單位進行學習;織總庫班組長以上安全管理人員,於5月29日在中控樓召開“安全生產月”動員會議,對活動期間安全工作進行部署;組織各班組開展安全月“一班三問”活動,進一步提高班前安全宣講效果;組織總庫各科室300餘人次共6次觀看安全宣傳掛圖,有效加強員工的安全意識,大大提高員工安全技能;組織各科室崗位員工、班組長以上安全管理人員200餘人次在各作業區域進行安全宣誓、安全承諾簽名,不斷增強全員安全紅線意識,推進“安全生產月”活動的有序開展。

3、依據公司工會要求,進一步推動總庫“安康杯”競賽活動的深入開展,促進總庫不斷提高安全生產管理水平,增強員工安全防範意識,有效預防各類事故發生,結合總庫實際編制《物資總庫20xx年“安康杯”競賽活動實施方案》,在總庫各科室、作業區內大力開展以“安康杯”競賽活動爲主題的宣傳工作;利用班前會、班組活動、宣傳欄等形式,營造濃厚的活動氛圍,達到人人知曉、內容明確的`目的;爲活動的開展定目標、成機構、分步驟、提要求開展各項工作。

七、以檢查督辦、隱患排查、現場治理爲重點,有針對性地

開展工作。

1、隱患排查方面, 爲保障總庫在生產過程中能及時發現隱患並整改,總庫專職安全員每天對總庫現場區域進行巡檢,並定期開展綜合、專項、季節性和節假日等多種安全檢查形式。總庫安環科安全員堅持對作業現場每天不少於兩次的安全檢查,每週開展一次專項檢查,上半年截止6月25日,總庫區域內安全環保現場、班組臺賬檢查等共計86次,發現各類安全隱患及現場問題183項,整改183項。針對中和料場焦煤系統的投運前準備工作及試運行期間共計檢查出安全隱患69項。對檢查出的安全問題堅持以教育爲主,考覈爲輔的原則,通知問題所在科室、作業區的專(兼)職安全員、負責人按要求進行整改落實;對檢查出的安全隱患,直接下發隱患整改通知單限期進行整改,對存在問題科室、作業區進行督促,對問題整改措施落實進行跟蹤驗證,確保安全隱患得以實地消除。

2、環境治理方面,按照公司領導關於綜合治理廠區環境的重要指示,爲了搞好現場治理工作,總庫針對現狀,組織中和料場相關科室和人員,按照“區域自治原則”,3月份對中和料場各自現場、值班室、所屬綠化帶、通道走廊以及中控樓的環境衛生進行爲期一個月的專項清理整頓;在4月22日至4月23日,組織人員將18個環保垃圾箱放置於總庫各區域值班室或生產現場,進一步解決總庫各區域生活垃圾的堆放問題,推進環保工作的有效進行;於5月份對《物資總庫現場管理制度進行修訂》,明確責任區域和責任人,進一步搞好現場環境衛生。同時在五月份組織300餘人次配合公司做好中和料場綠化工作。此外,經常性組織人員對中和料場環線、五號料場綠化帶中雜物、石子等進行清理。力爭持續改善總庫區域環境面貌,營造清潔舒適的工作和生活環境,塑造總庫良好形象。針對料場揚塵較大問題,組織灑水車定時對各料場區域進行灑水降塵,並安排料場有關人員進行一班三掃的清掃方針,有效降低揚塵污染情況。

3、現場治理方面, 努力踐行“三清四無五不漏,規格化、一條線”,通過對作業現場作業期間安全檢查,對檢查出的問題,及時的採取防範措施。6月份繼續組織人員對中和料場C區安全隱患區域進行現場標識,共計懸掛200餘塊安全警示標識牌,進一步提高全體員工安全環保和危險源辨識意識。對於其他部門在總庫區域作業期間存在的安全隱患,及時給相關部門發送業務溝通函,

關於環保工作計劃13

一、實行幼兒教師競聘上崗制度,優化教師隊伍我鎮現有幼兒教師60名,(其中中心幼兒園24名)取得幼師中專及以上學歷50名。本學期幼兒園將針對教師現狀,一方面完善對幼兒教師的考覈辦法,實行考覈與個人工資掛鉤,對個別素質差、不能勝任幼兒教師工作的人予以辭退。另一方面採用擇優錄用的辦法,面向社會公開招考具有幼師和高中以上學歷適合做幼兒教師的人爲代課教師,以補充幼兒教師流動大的不足。再次,抓住佈局調整、學校合併的機遇,挖掘在小學工作的幼師畢業人員,充實到幼教工作隊伍中。四是針對年輕教師雖有工作熱情,但教學經驗不足,老教師雖有豐富的教學工作經驗,但不能跟上教改步伐、觀念陳舊的'現狀,積極鼓勵老教師參加高層次進修或函授學習,提高自身教育教學能力,同時加大中青年教師的培養,使骨幹教師脫穎而出,逐步形成骨幹教師梯隊,充實幼兒園骨幹教師隊伍。通過上述四種渠道,使幼兒園逐步實行優聘劣汰的用人機制,建立起一支老青結合的幼教師資隊伍。

二、加大師資培訓力度,提高幼師自身素質強化幼兒教師素質的再提高,確保培訓考覈工作到位。一是嚴格實行教師基本功“月考覈”制度。有計劃的組織教師歌曲、鍵盤、舞蹈、律動、簡筆畫、普通話、計算機應用、課件製作等培訓活動,做到有培訓、有考覈,促進教師基本功的再提高。二是定期舉行教師技能比賽活動。如:教師教玩具製作、室內環境創設、園長(教師)講評課等活動,爲教師搭建充分展示自己才能的平臺,創設良好的競爭氛圍,實現競爭中出成績,競爭中賽水平,達到在競爭過程中相互促進,相互成長。三是採取請進來、走出去、集中培訓、崗位練兵等辦法,對幼兒教師開展不同形式的業務培訓。四是以科研促教研,重點實驗,整體推進,積極承擔鎮縣級教研課題,切實發揮中心幼兒園科研示範園的基地作用,帶動全鎮幼教教研工作再上一個新臺階。

三、完善園籍管理制度,提高幼兒入園率。建立健全全鎮0--6週歲幼兒檔案,嚴格執行園籍管理制度,落實到園,責任到片。對未入園的適齡幼兒積極宣傳發動,發放《致家長的一封信》,廣泛宣傳《幼兒教育指導綱要》,讓家長明白幼兒接受學前三年教育的重要性,贏得社會對幼教工作的關心和支持。其次,幼兒園教師挨家挨戶入戶動員,讓其家長端正態度,正確對待幼兒入園工作,勸其入園。再次,爲保證幼兒“進得來,留得住”,實行教師定點專車接送幼兒制度,力爭我鎮學前三年幼兒入園率達90%以上。

四、強化內部管理,提高保教質量。首先,完善各類規章制度。制定並學習《幼兒教師德能勤績考覈方案》和《幼兒一日活動要求》等一系列規章制度。在實施制度管理過程中,實行平時性和階段性量化考評相結合的辦法,對幼兒教師的德、能、勤、績等方面進行綜合評價,並把考覈結果與教師評優、評模、聘任掛鉤,調動幼兒教師的工作積極性。其次,積極創設區角活動,培養幼兒創新能力。爲幼兒提供豐富多采,富於變化,能激發幼兒想象力、創造力的各種活動區材料;爲幼兒提供探索、想象、創新的場所,使孩子熱愛生活,關心周圍的事物,陶冶情操,培養幼兒創新能力。組織幼兒故事大王、幼兒聲(器)樂、舞蹈等比賽,舉辦幼兒跳繩、書畫展、慶“六一”等一系列豐富多采的活動。利用活動促進幼兒能力的提高,促使其全面發展。再次,堅持“幼兒教育活動化,幼兒活動遊戲化”的原則,加強幼兒活動指導,優化幼兒一日活動,根據幼兒的年齡特點和興趣愛好,落實主題活動要求,生成新的活動課程,創設寬鬆、自由、形式多樣的活動氛圍,採取集體、分組、個人等形式,兼顧室內、室外和實踐活動,對幼兒進行開放式的綜合教育;成立家長學校,繼續開辦“小叮噹”簡報,用好家園聯繫冊,指導家長進行正確的家庭教育,促進幼兒全面發展。