學生會紀檢部工作計劃(集合15篇)

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，成績已屬於過去，新一輪的工作即將來臨，現在的你想必不是在做計劃，就是在準備做計劃吧。什麼樣的計劃纔是好的計劃呢？下面是小編收集整理的學生會紀檢部工作計劃，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

學生會紀檢部工作計劃1

時光消逝，新學期伊始，機械院紀檢部又迎來一個新的開始。在上學年，紀檢部在上級的關心和廣大學生的合作支持下，順利的完成了本職工作，取得了廣大師生的一致贊同。本年度開始，紀檢部將在各位老師的.指導和學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。

作爲學生會的重要部門之一，紀檢部將承前啓後，致力於加強紀律、學風和日常生活管理工作，努力爲廣大同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境，爲學院管理和正常運行提供應有保障。

本年度，分院迎來了新的挑戰，本着爲廣大同學服務的宗旨，紀檢部特擬定以下工作計劃：

一、工作要點：

進一步加強對學生紀律方面的教育，着力培養同學們的集體榮譽感，提高同學們的自我教育、自我管理、自我約束的能力。從而加強同學們的遵守紀律的自覺性。

二、工作計劃：

1、認真檢查各班的自習課紀律，促進同學們在紀律方面的提高。

2、定期召開部門會議，討論並解決在檢查中所發現的問題，不定期展開專項檢查。

3、維持好各種活動現場的秩序和紀律，協調好各紀檢人員的工作安排。

4、檢查中發現的問題及時反饋給各班班主任。

5、加強紀檢人員的組織紀律性，着力提升紀檢的整體工作水平。

6、積極配合總院和分院的各項工作。

7、加強各分院紀檢部的交流。

學生會紀檢部工作計劃2

新的學年即將開始，紀檢部將在老師的指導和學生幹部的組織、領導下，開始新的工作。作爲學生會的九大部門之一，紀檢部將承前啓後致力於加強紀律、學風和日常管理工作。因此，我部特擬以下工作計劃：

一。幹事的培養

1、改善例會氣氛，整頓內部秩序

在以前例會制度的基礎上，讓幹事自我介紹，表達出自己的優勢和劣勢，以及自己擅長、喜歡做的某項興趣、愛好。用自己的興趣、愛好說明自己適合哪類辦活動中需要做的任務，並加以合理、分配；而劣勢則妥善處理好。例會期間，制定紀律制度。幹事的出勤、早退將給予一定的獎懲性。

2、加強內部交流

爲了使工作順利有序，幹事在每月結束之時，相互交流，總結經驗教訓，提高工作效率，提出工作上的困難和問題，並找出解決方案，在一學期結束後，寫一份工作心得！要求幹事嚴格要求自己，多做批評和自我批評，表現出我部較強的組織紀律觀念和團結協作的精神。

3、增強外部溝通和了解

我部計劃在例會期間與各部門，互相交流與溝通，以便擴大紀檢部與其他各部分之間的合作性，促進各幹事之間信息交流，使我們的隊伍更團結、更融洽。 4、強化服務意識

爲了使每項活動都能順利完成，培養我部幹事“自我教育、自我管理、自我服務”的意識，積極配合我係各部門開展的相關工作，做好各項活動的監察工作

二、幹事工作的指導

1、早、晚自習出勤情況

我部計劃在原有的.自習檢查的基礎上，檢查人員可選擇不定期的檢查各班的出勤情況，對於曠課、早退，等現象，本着“公平，公正，公開”的原則認真貫徹執行定期進行彙報，向大家公開，以便大家覈對，增加工作的透明度。

2、指導幹事培養自身的積極性

我部計劃當各部門有活動時，鼓勵幹事積極參與各項活動，以便更加努力最好學生會工作。

3、紀律維持和活動考勤

我係各部門舉辦活動時，對於活動期間的紀律維持將避免幹事無事可做、有事不做的現象。指導幹事做好自己分內的事。否則給予一定的懲罰制度！而活動考勤則以簽到的方式記錄出勤情況，活動期間有擾亂秩序的個人或羣體先給以警告，否則登記上報，並給予相應的紀律處理！

4、指導幹事培養自身的創新能力

我部將瞭解各幹事對於舉辦的活動提出意見或建議，提出問題，並說出自己的想法，並考慮活動的創新性，幹事及幹部分析其活動的實行性，若可實行，我部將計劃舉辦新的活動，讓我係更加斑斕一新！

總之，本學年，我部將展示新的一面，盡職盡責，努力工作！

三。主要活動

校園模擬招聘大賽：

目的： 通過與用人單位面對面，幫助學生熟悉和了解面試的流程和形式，提前與用人單位進行溝通與接觸，提高準畢業年級學生對職業世界的瞭解和認識，明晰用人單位招聘需求和對人才的能力素質要求，增強擇業競爭意識，明晰求職方向，增長求職經驗。

時間：4月

流程：1.設點擺攤，報名參賽

2.簡歷表進行篩選

3.進行初賽

4.決賽

魅力班級風采展示PPt活動

目的： 面對當今社會及大學之現實，學校加大學風建設，重鑄“崇德尚能 知行 致遠”美譽。本活動正是響應這一要求，通過班級學風和文化建設，引導我校學生認識自己的大學和人生髮展。通過開展本次活動爲全校優秀班級搭建一個自我展示的平臺，並在加強電氣系各班級凝聚力和集體榮譽感的過程中，在全校範圍內樹立“魅力班級”榜樣，彰顯我校班級的新風貌，新風尚，倡導全校各班級對優秀班級的關注和學習。

時間：5月

流程：1.佈置活動

2.收集各班的PPT

3.進行彩排

4.進行決賽

四、積極配合學院學生會以及學校學生會工作

在做好本部門以上工作、做好本職工作的同時，我們也會積極配合學院和學校學生會的工作，讓學生會越辦越出色。

財經系團總支學生會

紀檢部

學生會紀檢部工作計劃3

團委學生會生活紀檢部工作計劃新的學期來了，並且我也很榮幸能當上生活紀檢部部長，上一學期，我們部九個人齊心協力完成了工作任務，我們是一個團結的集體。我大概也瞭解了學生會的各項任務。以下是我的工作計劃以及要求和工作項目：

一、招才納賢，補充生活紀檢部後備力量開學後，生活紀檢部將在新生的每個班級中挑選學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生，以補充生活紀檢部的力量。並在初期有意識的組織對新生進行培養，讓他們儘快熟悉工作，轉變角色，融入到生活紀檢部團隊之中。

二、嚴格規範，努力完成本職工作。學習是學生的天職，綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段，各類大型活動的組織是培養學生綜合素質、陶冶中職生情操的有效方式，監督好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出，責任相對較大。因此加強生活紀檢管理，落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力爲廣大同學創造良好的.學習和生活環境。

三、增強內部溝通和了解，強化團隊意識。生活紀檢部隨着工作的的需要，人員相對較多，各司其職，爲了使工作順利有序，本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時，召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,並找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對於紀檢部工作的看法、意見和建議，以供後期借鑑和矯正。

四、配合學校和其他部門的工作，做老師的好助手學生會的工作是一個大的整體，生活紀檢部在學校指導下做好自己分內工作的同時，將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道爲創造學校良好的教學秩序和氛圍努力，爲同學們服務，爲評估做貢獻。

五、新學期生活紀檢部工作晨檢：主要是紀檢工作(檢查各班出勤人數，校服…)午檢：生活和紀檢工作同時進行晚檢：放學後檢查組要是衛生檢查(地面，黑板，桌椅擺放…)

六、培養幹部接班人，使紀檢部保持新的活力。爲了培養好下一個班子的領導人，我們也將對本部門的部員進行培養，發掘新的，有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作。在第一個學期裏我們將對成員進行平行培養，使他們對部門的工作十分熟悉，然後在第二學期的時候，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。總之，新的學期，新的開始，生活紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程！

學生會紀檢部工作計劃4

一、繼續完善公司制度的建設

特別是日常行政治理和勞動人事治理方面加大制度建設的力度。修定和完善獎懲規定、激勵機制等制度。

二、加強培訓力度，完善培訓機制

企業的競爭，最終歸於人才的競爭。目前各部門人員的綜合素質普遍有待提高，需根據實際情況制定培訓計劃，使培訓工作能起到切實的效果。

三、協助各部門工作，加強與員工溝通，加強團結，迅速營造良好的辦公環境

四、加強公司檔案的.治理，強化保密治理工作

行政部將加強檔案現代化治理，對檔案進行計算機管理，爭取早日實現檔案治理電子化，保密文件的治理工作，加強機要文件的取送、傳閱和保管工作

五、加強勞動人事治理工作

勞動人事治理工作規範化方面仍有待加強，提升治理水平，完善人事檔案管理，從單純的實物性工作到向現代人力資源治理過度

六、推行網絡，提高公司工作率水平，逐步向無紙化辦公邁進

七、組織員工活動，加強企業文化建設，讓員工對企業有良好的個體幹勁和歸屬感

學生會紀檢部工作計劃5

現將20xx-20xx一學年我部門的活動工作計劃如下、

一、部門工作方向

1、在學生會部門納新工作中，積極、認真的選拔幹事。本着對全院學生管理工作和同學們自身負責的原則，綜

合評定，全面考覈，選拔思想積極向上、工作公平負責、學習認真刻苦、嚴於律己的同學進入紀檢部，是紀檢工作有理想的生力軍和接班人。

2、強化團隊意識。紀檢部各成員必須嚴於律己，規範自身的紀律性，對待工作認真負責，盡職盡責。對待同學禮貌、熱情、真誠，以“全心全意爲全院同學服務”爲工作宗旨，在廣大同學心目中樹立良好形象。紀檢部裏不需要個人英雄，部門要團結，就要加強團隊建設。在選拔新干事的過程中就要灌輸團隊精神，提高團隊意識，有事要請假，任何事情不得擅自做主。疏通好上下溝通的渠道，可以通過匿名信等形式投訴，提醒，警告等。

3、日常工作實行輪流負責制。在部長副部長的監督和帶領之下，每週選出一名幹事負責紀錄、考覈、通報、量化等日常工作的安排和指揮，以及在工作中鍛鍊部門工作能力和責任感。

4、培養接班人，使學生會保持新的活力。爲了培養好下一個班子的領導人，部長以及副部長會對新干事進行培養，發掘新的有能力的成員來接任下一任的工作。爲了鍛鍊部員的寫作、活動策劃、組織能力，我部會繼續佈置部員撰寫工作計劃和活動方案，加強部員的鍛鍊。

二、做好部門日常工作

1、加大監督力度，保證工作質量。本學年，我部依舊會對團總支學生分會的例會、各部門例會出勤以及每週學生幹部例會出席情況進行監督、檢查。爭取做到“發現問題，立即解決”。以此保障各項工作的順利進行。

2、加大紀律檢查，管理力度。我們會對各班同學早晚自習、上課及各類活動遲到、早退、缺席等情況進行嚴格的檢查。以此爲同學們提供一個安靜的.學習環境以及營造一個良好的學習、生活氛圍。

3、完善各項制度。本學年我們會盡力完善之前規章制度中的不足之處，填補制度的空缺，以及修改不適用的條款。

4、每兩個月選擇部門幹事及班幹部進行一次民主調查，針對調查的結果，進行分析、總結，並及時提出改正措施，來糾正出現的錯誤，更加完善我們的工作！

5、注重部門內部建設。我們在工作的同時也會注重部門內部建設。凡部門成員過生日，我們會召集部門所有成員，給他訂購生日蛋糕，並且在當天給他一個驚喜，讓他度過一個愉快的生日。此外，我們部門也經常約定一起吃飯、唱歌，一起出去玩耍，一起參加公共活動，在期末時一起上自習。增強部門感情，加強部門團結。

6、監督培養幹事。對於幹事的工作態度、方法、效率等，如果發現錯誤，我們要及時的糾正他們，指出他們該如何改正，時刻強調工作態度、方法、效率的重要性，使他們意識到問題的重要性。並且要求他們每週總結一次自己上週的工作。

三、部門特色活動

活動名稱、“紀檢之星”----優秀紀檢委員表彰大會時間、每學期學生工作結束的前後一週地點、大型階梯教室

活動參與人員、大

一、大

二、大三班幹部，兩委會成員活動目的、使有功者有賞，使進步者受鼓勵。

活動內容:

1.播放大學生活中關於人生思考短片

2.表彰本學期工作優秀的紀檢委員

3.表彰本學期紀檢工作優秀的班級

4.優秀紀檢委員代表與班級代表發言

學生會紀檢部工作計劃6

時光飛逝，新學期伊始，工商管理學院紀檢部又迎來一個新的開始。在上學期，紀檢部在上級的指導和廣大同學的合作支持下，順利的完成了本職工作。新學期紀檢部將承前啓後，致力於加強學院紀律、學風工作，努力爲廣大同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境，爲學院管理和正常運行提供應有保障。

總的來說，紀檢部本學期的工作將通過“加強監督、反饋管理”達到“工作更加出色優秀，內部更加團結和諧”的目標，我們將從日常工作和部門建設兩方面進行努力：

一、日常工作：

考勤工作是我們紀檢部存在的基本意義。由於從上學期開始學院工作重心轉移的需要，我們相應地加大了檢查力度，在改善學風方面取得了一定的成效。在面臨學院品牌活動時間緊張和幹事自身的課程壓力增大等情況下的本學期，我們將繼續不遺餘力爲搞好學院學風建設做貢獻。通過上學期的實踐經驗，日常工作方面我們將保留對學風建設起到積極作用的內容，主要包括：

(一)早讀考勤

(二)課堂考勤

(三)考勤情況彙總及公佈

(四)每位幹事跟進監督各班級，加強部門與班級的溝通

(五)協助學院部門、班級做評估建議

另外，針對往年第二學期學院的品牌策劃推廣大賽的開展時段，經常出現不少同學“混水摸魚”借工作之名逃課的現象，屆時我們會相應出臺有效的`考勤制度來遏制這種現象的發生。(由於未可預知當時的具體工作情況，現在暫不能詳細寫明此考勤制度的操作方法)

二、部門建設：

(一)、加強對部門幹事能力的培養

總結上學期我們工作不足之處的經驗，我們部長將提高對每位幹事的工作要求，嚴格監督，絕不姑息放任工作上多次出現的錯誤，力求做到“把自己該做的工作做得最優秀”和幹事的綜合能力的進一步提高的目標。充分激發幹事們力爭上游的進取精神，鼓勵幹事積極參加學院大型活動並爭取在其中擔任重要職位，充分鍛鍊各方面能力、積累更多的經驗，從而幹事在團學幹部競選中富有競爭力，爭取比往年有所突破，有力地樹立起本部門活躍、有競爭力的新形象。

(二)、切實加強部內成員的交流溝通，增強部門凝聚力

提高例會效率，繼續沿襲上學期的例會後進行話題辯論或鍛鍊思維方式的活動，活躍部門內部氣氛。在上學期週二固定的部門聚餐的基礎上，採取更加靈活的方法開展部內的交流聯誼活動，比如：部長們空餘時間多走訪幹事的宿舍探望或私下進行深度談心;學習工作之餘增加聚餐、出遊的機會;工作和活動採取男女搭配方式，克服彼此害羞生疏情緒;借幹事生日平臺多搞搞新意思增進大家感情;每隔兩三個星期舉行部內的羽毛球、籃球比賽等等方式，真正營造出“紀檢大家庭”的和諧團結氣氛，從而達到切實增強部門的凝聚力的目標。

(三)、優化方式，提高工作效率

改變以往工作依靠慣例和要求過度彈性化模糊的工作方式，我們將對工作程序中涉及到的細節進行硬性規定，避免再次出現工作混亂情況，更加出色有效率完成各項的工作任務。譬如我們已探討出了更加完善的編排工作任務的方式;嚴格規定補假條的有效期限;各項交接工作的具體時間等等。

(四)、嚴明制度、整頓內部秩序

本學期的部內秩序決不能放鬆，根據實際情況，新制定出“幹事表現獎懲制度”，嚴格規範周例會幹事出勤的秩序，不再寫老生常談不痛不癢的月末自我總結，而是採取每月末在例會上進行自我表現評價，重點是互相抽籤決定對象，用不記名的方式互相評價，最後集中意見集體投票決定對幹事個人實現獎懲，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協作、奮發向上的精神風貌。

(五)、增強與其他部門的合作交流

本學期除了計劃增加與其他部門聯誼活動，還打算增加與其他部門在工作上的合作交流，使我們的隊伍更團結更具活力，更好的促進學院的學風建設。

新的學期，新的開始，紀檢部將在新時期繼續以滿腔的熱情，揚長避短，努力工作，以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程，努力爲同學們營造出一個更好的學習環境!

學生會紀檢部工作計劃7

一、活動背景

大學生活雖然已經過了一學期了，但是同學們的生活習慣仍然沒有好的狀態。在加上放了一個假期，同學們有開始了迷茫，找不到人生的方向，在學習上進入不了狀態。經過上一學期的學習，然而，同學們對衛生生活的認識還不夠完善，仍然會出現遲到、早退的現象。還是對學校的規章制度還不是很瞭解，需要加強了解和改善。

寢室是同學們生活、學習、交往、娛樂、休息的主要場所，也是同學們人生觀、價值觀形成的第二舞臺，學生公寓的安全穩定直接影響着學院的和諧發展，加強學生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。爲創建和諧、文明、高雅的學生關於文化氛圍，豐富學生的寢室文化生活，增強學生的社會責任感和培養學生的主人翁精神，外國語學院學生會公寓部20xx-20xx年度工作計劃具體如下：

二、活動主題

增強學校的紀律，增加同學們的積極性，同時也要增強我們部門幹事的工作能力和交流能力。

三、活動目的

豐富我們的大學生活，讓我們有一個美好的大學生活。

四、活動時間

往常，宣傳部一直是站在幕後，輔助其他部門做好每次的宣傳工作。如今，宣傳部希望能打破我們一貫的沉默，自主地策劃開展一些活動，一改往日配角的立場。

20xx年上半年（下學期）

五、活動地點

重慶三峽學院

六、活動對象

重慶三峽學院全體同學

七、活動流程

一：增強交流 在本學期紀檢部與學習部，生活部，祕書處各搞依次聯誼，此聯誼安排在週末。使我們的隊伍更團結更融合。

提倡“三個積極”，即積極做好在本學期學院活動安全場序問題，積極配合好各系工作需要， 積極配合學生會其它各部門，切實把學院分配下來的工作落實到位。

二 整頓內部秩序 本學期紀檢部應制定一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。

三 強化服務意識 我部門在着學期應大力策劃開展各項活動，增強交流，積極配合學校開展的各項相關工作。做好早點到，違章電器的查處及各項活動的監察工作。

新的一個學期開始了，第四屆學生會也越來越融洽，運行的井然有序。這個學期有幾項非常重要的大型活動，需要全體學生會的成員們團結一致，共同奮鬥。九月我們將迎來第一個大型活動——迎新和學生會招新，而學生會招新是本學期工作的重中之重，這對於將來學生會的運行及下屆學生會都有着非常重要的影響。對於招新和培養後繼人才，應注重個人品德及行事方式，儘早的使得新人感受到學生會的溫暖及存在感，積極幫助他們尋找自身價值。

本學期伊始文藝部就舉行招新活動，教育系將積極配合爲文藝部吸納優秀人才，補充新鮮血液。我們將認真考覈，慎重選拔一些能夠承擔團內文娛活動的同學，讓真正有能力的同學加入文藝部，爲文藝部今後的發展打下良好的基礎。

四 不斷創新

（一）在三月

1：我們起草：“加強學生寢室違章電器檢查的通知”和“早點到實施通知”。然後開展此兩項工作。

上半年體育部在各部員全體努力下，我部比較成功的完成了各項比賽。例如"舉行大一新生與學生會之間的籃球比賽"，負責“迎五四唱青春大型合唱比賽”的舞臺佈置，組織“春季三項賽”的報名，組織“英才杯”的'報名等幾項重大的活動，這些活動在學院領導和廣大同學的大力支持下取的圓滿的成功。

2：與學習部。生活部，祕書處進行聯誼。

（二）四月

1：基本的常規工作

2：在開展例會的同時加入遊戲這一環節，培養幹事們的創新能力和幹事與幹事，部長之間的交流。

3：紀檢部與生活部合作舉行一場關於“寢室安全文化建設”的大型活動。

（三）五月

1：在例會中進行部門內部的辯論賽，培養紀檢部成員的語言表達能力和邏輯思維能力。

（四）六月

1：部門內部進行依次聯誼

2：部門成員的考覈

3：期末總結。

寢室是集體的家，是精神風貌的體現。同學們應齊心協力，愛舍如家，讓優秀變成一種習慣。寢室是我家，衛生靠大家。優秀星級寢室表彰大會不僅增強同學們對寢室衛生的重視，更深刻得體回到寢室環境衛生的意義，同時也聯繫實際給同學們上一堂關於消防安全課;強調寢室消防安全的重要性。相信在同學們的努力下，我院寢室衛生以及消防安全定能更上一層，爲學院添彩。

20xx年2月27日

學生會紀檢部工作計劃8

由於進入第二季度以後學生們可能在行爲規範方面有所鬆懈的緣故需要做好相應的約束，無論是課堂的表現還是宿舍的相關管理都要進行嚴格的監督才行，再加上第二季度適逢文明寢室月活動的緣故自然要做到令學生會各部長感到滿意，在早讀執勤的工作中應該對教學樓各出入口進行嚴格監控從而做好遲到學生的登記，考慮到謊報班級姓名的情況下應當派遣部門幹事隨同進入教室覈實狀況，儘管這類工作並不受學生的喜愛卻也是爲了讓他們在校期間遵守相關規定罷了，畢竟身爲學生卻屢屢違反校園規定自然很容易導致自己變得墮落，作爲紀檢部成員有義務對學生進行相應的規範從而讓他們在學習生活中養成良好習慣。

在查寢或查課的工作中主要是檢查是否有學生違反寢室管理的相關制度，尤其是部分學生在宿舍打牌或者喝酒的狀況若是查出來要進行嚴格的處分才行，即便是違規電器的使用也有可能對學生的安全造成隱患從而需要在沒收過後下達處分，在這之前則需要和他們所在班級的.輔導員進行溝通從而諮詢對方的看法。查課方面則主要是協助學習部對班級人數進行清點從而對出勤率進行統計，若是存在學生上課睡覺或者玩手機之類的狀況也需要進行登記並反饋給校領導。

活動組織方面則需要和生活部共同開展文明寢室月活動從而倡導學生維持好宿舍環境，至少從出發點考慮便能明白組織這項活動並抽取部分學生會經費購置禮品也是希望學生能夠營造出良好的環境，畢竟身爲學生卻總是在生活方面無法做到令人滿意自然要想辦法進行督促才行，因此需要在第二季度舉辦這場活動從而讓學生們意識到維持宿舍的乾淨整潔是多麼有意義的事情，而且相關獎項帶來的榮譽也會讓輔導員們引起重視並對所管理的班級進行強調。

儘管早已熟悉了學生會紀檢部的工作卻也擔心無法做到令師生滿意，因此我才制定了相應的計劃並期待能夠做好第二季度的紀檢部工作，無論是爲了更好地爲師生服務還是維護好學生會的聲譽都應該在後續的工作中爲之而努力。

學生會紀檢部工作計劃9

本學期在原紀檢部各成員的辛勤努力下，我部較爲有序地完成了各項工作。在新的學期裏我決定將繼續堅持“公平公正愉快工作，紀律嚴明服務同學”這一工作理念，全心全意地服務於同學。

我本學期的工作計劃包括基礎建設、檢查和部門活動創新三個部分。

一、基礎建設部分：

1、部員的培養

在以前例會制度的基礎上，考慮到在例會上氣氛比較沉悶，內容比較單調、枯燥，例會的過程太過於程序化這幾個因素，特在例會中加入以遊戲方式培養幹事的創新能力以及在部門內部開展辯論賽培養其語言表達能力和邏輯思維能力這兩個不同的環節，以達到即活躍例會氛圍，又能提高部委自身素質的效果。使例會不再是一項任務式的會議，而是可以當作一種娛樂方式來進行。

2、增強交流

下學期我提議紀檢部計劃與其他部門各搞一次聯誼，使我們的隊伍更團結更融合，。還應擴大紀檢工作的合作性以更好的促使部委之間相互交流和溝通。

3、整頓內部秩序

紀檢部的部內秩序本學期決不能放鬆，要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。要嚴格要求自己多做批評與自我批評，成爲紀檢部的表率，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協作精神。

4、強化服務意識

紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務”的原則，大力開展各項活動，增進交流，積極配合學校開展各項相關工作，做好早檢、違章電器的查處及各項活動的監察工作，全力輔助學校工作，使各項活動順利展開。

二、檢查部分：

我將本着公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的監察工作，做好各種檢查記錄，紀檢部的主要工作是對學生會的幹部監督及對同學們的檢查，對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理並及時上報主席團，樹立勘技的良好形象。

一、會議紀律維持，認真做好考勤工作，本着實事求是的原則。

做好與會人員的`記錄及違紀情況登記，認真貫徹執行，我部將定期進行彙報，向大家公開，以便大家覈對，增加工作的透明度。

二、定時檢查早自習出勤情況，每週總結記錄，對無故缺席人員依情節處理。

對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。活動前向有關人員瞭解出勤人員名單，用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律，對擾亂秩序的給予警告，並登記上報。

三、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。

四、不定期深入同學中間進行日常紀律及行爲的檢查。

不定期對學生會各部門進行調查工作。參與每週各部例會並記錄有關情況，有違紀行爲的向主席團報告。

五、及時瞭解和發現學生會及班幹部的情況，對脫離羣衆、工作消極的、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節嚴重的交主席團處理。

六、積極參與校組織的各項活動，努力做好學生會工作。

及時瞭解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋樑，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

三、活動創新部分：

基於我們紀檢工作的特性，我們的主要工作是基礎工作，因此我們的工作在很大程度上都是對內工作，對外工作基本沒有，爲了改變這一現狀，我建議部門很有必要在工作上做出創新，因此，我想下學期應打破我們紀檢部只做基礎工作這一現狀，實現對外活動零的突破。此活動打算與其他部門共同完成，主題是關於“校園安全文化建設”，這樣即與我們的基礎工作相掛鉤，又能對外進行宣傳，擴大影響力，並以此爲契機，做出屬於我們紀檢部的品牌活動。

學生會紀檢部工作計劃10

爲更好的貫徹落實大學生文明修身教育活動，結合本系實際情況，特在系第六屆團總支學生會中設立紀檢部，本部門主要負責兩方面的工作：一是對系團總支學生會各部門的各項工作及全體成員進行監督，考覈;對全系的入黨積極分子，入黨發展對象，中共預備黨員，黨員進行全面的監督、考覈。二是對全系各班級同學上課遲到，早退、晚自習紀律等情況進行監督、檢查與管理以及做好本系各教室的安全防範工作。

爲使今後本部的各項工作能夠順利的`開展，特制定如下工作計劃：

一、 注重系團總支學生會內部制度建設。爲使今後的工作更加制度化、規範化，我部特制定系團總支學生會《監督管理制度》、《成員考覈制度》、《例會制度》、《日常工作制度》、《檢查扣分條例》等管理制度，以此來保障今後各部門各項工作能平穩有序的進行。

二、 制定監督考覈制度。與系學生黨支部聯合對全系的入黨積極分子、入黨發展對象、中共預備黨員、黨員以及在思想積極進步，嚴格要求自己，有意願加入黨組織的同學進行全面的監督、考覈。

三、 加大監督力度，保證工作質量。我部不定期的對各部例會出勤、系辦值日，部長值班等情況以及各部在各方面的工作進行監督，檢查。爭取做到“發現問題，立即解決”。以此來保障各項工作的順利進行。

四、 加大紀律檢查，管理力度。與系學生會主席、團總支副書記、以及學習部成立專項檢查組。不定期對各班級同學上課遲到，早退、晚自習紀律等情況進行嚴格的檢查。

五、 做好安全防範工作。加大安全教育的力度，提高同學們的安全防範意識。我部每天對各班級教室的鎖門情況進行檢查，保障各教室的公共財產安全。如若發現安全問題，及時向上級相關部門彙報溝通，做到及時解決問題，不留安全隱患。

六、 加強幹事培養，提高其辦事效率，工作能力。定期組織對幹事進行培訓。使其瞭解本系基本概況、各班級基本概況以及系第六屆團總支學生會概況等。這既可以方便今後的工作，又可以加強聯繫與溝通。

七、 加強交流，共同協作。我部將不定期組織與各班班長，團支書等學生幹部進行交流溝通。根據各班級當前實際情況，共同探討問題所在並及時提出解決問題的切實有效方法。

八、 加強各部聯繫，開展專業學習活動。加強我部與各部之間的聯繫，聯合學習部，辦公室，社團協會等部門利用晚自習時間組織開展各種專業性較強的集體學習活動。使同學們在保證晚自習紀律的同時，增強對專業課學習的興趣並以此來提高晚自習的學習效率。

以上爲我部在成立之初制定的工作計劃。我們會根據系裏今後的實際情況，及時調整相應的工作計劃，以便於更好的完成各項工作，更好的爲系裏做貢獻，爲同學們服務。希望可以在系裏老師的指導、支持下，全系同學的極力配合以及我們的共同努力下，可以使系團總支學生會越來越好，可以爲同學們提供一個安靜，舒適的學習環境以及營造一個良好的學習氛圍。

學生會紀檢部工作計劃11

一：招新前期安排：略

二：招新原則：今年招新的原則不是湊夠人數，而是擇優錄取的原則，要真正爲我們部門注入新鮮活力。

三：招新要求：思想品德好，吃苦耐勞，責任心強，具有一定交際能力，並有信心處理好學習與工作的關係。

四：：xxxx級新生。

五：申請方式：有意參加競選的同學寫一份簡短的申請，並附自我介紹(字數不限)，在面試之前上交申請書到紀檢部部長。

六：招新流程：

1.先給他3分鐘的時間介紹一下他的情況。(時間可以改動根據情況而定，然後從他的自我介紹中可以看出此人能力如何)

2.你爲什麼選擇我們紀檢部?或者你選擇我們紀檢部的原因是什麼?(從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態度和追求。我們需要有工作熱情的.人。)

3.你覺得你在這方面有什麼優勢?挖掘自身優勢，充分認識自己。(針對他的情況提問。提問如：你覺得如果你成爲我們的一員，你對我們部門今後的發展有什麼規劃?)

七：招新中主考官應注意問題：

1.做好記錄工作，在提問中要善於判斷應試人的優點和缺點，並及時而詳實地地記錄下來。

2.在面試中要保持微笑，營造良好的面試氛圍，要在關鍵時刻適當提問，解決在面試中的疑問，儘量挖掘出人才。

3.在招新結束後要及時整理出面試記錄，儘早確定出人選。

八：相關說明

要求該生有良好的素質，遵紀守法，責任心強，對學生幹部工作有積極性。

學生會紀檢部工作計劃12

一、系紀檢部簡介

紀檢部是系學生會分管紀律和檢查的重要職能部門，主要負責全系同學的紀律考察。所有紀檢部成員都要遵循“協調老師，服務同學”的工作宗旨，秉承“公開、公正、公平”的原則，“淨化校園風氣，穩定校園秩序，協調學生會工作”爲己任，並且貫徹落實各項規章制度。

二、招新細則

1、由於20xx級人數較以往有所增加，爲了管理的需要，計劃預招男生5人女生2人。

2、爲20xx全體新生。

3、招新要求：自然大方、積極上進、做事認真、責任心強。

三、面試工作安排

面試分爲兩輪

第一輪

招新主考官面試問題初步設計：

1.先給他一分鐘的時間介紹一下他的情況。(時間可以改動根據情況而定，然後從他的`自我介紹中可以看出此人能力如何)

2.你爲什麼選擇我們紀檢部?(你選擇我們紀檢部的原因是什麼?)從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態度和追求。我們需要有工作熱情的人。

3.你覺得你在這方面有什麼優勢?挖掘自身優勢，充分認識自己。(針對他的情況提問。提問如：你覺得如果你成爲我們的一員，你對我們部門今後的發展有什麼規劃?)

第二輪

招新主考官面試問題初步設計：

1、紀檢部事情比較多，如果有一天種種事情壓在你身上，你就快產生情緒的時候，你會怎麼做，會放棄嗎?(從積極方面的回答無論此事是不是發自內心，都會在他的腦海中留下印象，如果成爲幹事，在以後工作重壓時可以以此激勵他，主要考驗他的責任感。)

2、紀檢部是一個經常和各部門溝通交流的一個部門，如果有一天我們紀檢部的幹事之間或是紀檢部幹事和其他部門之間發生了不快，你會怎麼做?(考驗他的溝通協調能力和是否能夠夠搞好)

3、你認爲你通過了本輪面試嗎?(從他回答的語氣中看看是否懂得低調)

四、相關說明

1、願意參加競選的同學寫一份簡短的申請，於月日前交到紀檢部。

2、交了申請書的同學請於月日到參加面試。

學生會紀檢部工作計劃13

這學期，有幸成爲學生會紀檢部的其中一員。通過一段時間的學習和了解對紀檢部的工作基本上熟悉和了解。作爲學生會的重要部門之一，紀檢部主要致力於加強紀律、學風和日常生活管理工作，爲同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境。

在下一學期，爲了爭取在學生會工作中進一步的鍛鍊自己，取得更好的進步，因此特制定新的目標和計劃如下：

一．嚴格規範，努力完成 本職工作。

通過了解，紀檢部在晚自習和課堂上的`查勤情況直接與綜合測評掛鉤。學習是學生的天職，綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段。所以說，對於紀檢部查勤的公平工作態度是很重要，同時落實責任分工也非常重要。對於我來說，作爲年級幹部，就不僅僅只考慮自己和班級的利益，可能說大話一點，就是爲整個年級服務的。是考慮整個年級，爲同學創造更好的教室自習和學習環境。每週執行兩到三次的不定時的晚自習查勤，並且做具體登記，同時每週五做一次小結和資料統計，最後交到年辦。作爲以後綜合測評的參考依據。

二．增強內部溝通和了解，強化團隊凝聚力。

我認爲一個團隊特別需要凝聚力，尤其是一個優秀的團隊。紀檢部工作需要每星期的整理、總結、統計整個年級的查勤情況。其中的資料包括每班副班長晚自習和上課時的查勤情況，還有年級幹部查勤的情況。有時工作量有些重複和耗時，但這也不可避免。所以每個人各司其職，爲了使工作順利有序，就必須要求各個紀檢部的人員要互相熟悉和了解，同時加強交流和溝通，相互團結、相互促進、共同進步。當然這不只針對紀檢部內部人員，這很適用於整個年級幹部團隊。

同時我覺得每週的年級例會就是一個強化團隊凝聚力的有效方法，大家相互交流，總結經驗教訓，提高工作效率，提出工作上的困難和問題，並找出解決方案。

學生會紀檢部工作計劃14

時光消逝，新學期伊始，紀檢部又迎來了一個新的開始，在上學期紀檢部在系領導和老師的關心和廣大同學的合作支持下，順利地完成了本職工作，也取得了廣大師生的一致贊同。

本學年度開始，紀檢部將在管理老師的指導和新一屆主席團的組織領導下開始新的工作。作爲團總支學生會的重要組成部門，紀檢部將致力於加強紀律、學風和日常管理工作努力爲同學提供一個穩定的學習環境，爲學院管理和正常運行提供應有的保障。

隨着紀檢部的`工作和發展，同時依照我係的實際情況，爲使紀檢部工作順利開展，具體的九月份的招新，爲使紀檢部日後工作的更加完善。紀檢部九月份將重點抓新委員的能力培養，讓新委員儘快瞭解紀檢部，同時爲新委員提供儘可能打的平臺，讓他們施展自己的才華。

與此同時，九月份將對全系召開各班級紀檢委員及班長會議，讓各班級瞭解我們團總支學生會紀檢，瞭解我們的工作方式及性質。

一、文明月優秀班級評比活動

爲了促進班級建設和班級的凝聚力和向心力、努力創造積極向上、勤奮好學、團結文明的良好班風，調動班主任的班幹部的工作積極性，從而提高我係各班級的良好班風、學風燈整體風貌，將計劃舉行與十一月份舉辦，時間是一個月。

二、優秀班集體流動錦旗的活動

爲了我們調動每個班級的工作積極主動性，爲了使每個班級班風，學風得到一個良好的進步和改善。我們會對每個月的月評成果和平時班級紀律檢查情況，對優秀班集體，發放流動錦旗。時間是每個月，10月份開始舉辦，這個活動會一直延續到明年。

三、紀檢部將在新學期做到以下幾點：

1、繼續深化對各班考勤檢查力度，加大對晚自習的考勤，以及紀律情況的檢查力度，同時加強各班級的形象和走廊吸菸的檢查力度。

2、積極配合兄弟部門的工作。團總支學生會分部不分家，紀檢部在積極努力完成自己分內工作的同時將加強與其他部門的溝通與合作，在各類活動中積極配合，共同爲創造學院良好的秩序和氛圍努力，爲同學服務，爲學院作出我們的貢獻，

3、致力於新委員的培養，使紀檢部保持活力。新委員的加入使紀檢部增添了新鮮血液，而新委員的培養也將成爲一個重點，紀檢部的工作由新的力量接管，因此，新委員的能力素質，將影響到紀檢部的發展。

4、加強內部的溝通和了解強化團隊意識，紀檢部因爲工作需要，人員也相對較多，爲了方便工作的順利有序，紀檢部將增加召開會議次數，總結經驗教訓，提高工作效率，相互交流提出工作上的困難和問題，找出解決方案。

總之。新的學期，新的開始，紀檢部將在新學期盡職盡責，同時不斷創新改進，牢記全心全意爲同學服務的宗旨，堅持以“公平、公開、公正”的原則，以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程。

學生會紀檢部工作計劃15

本着爲廣大同學服務的.宗旨紀檢部特擬定以下工作計劃：

一、部內:

1.加強組織管理，落實每組執勤負責人

2.增強內部溝通,強化團隊意識

3.部門定期抽查人員,加強成員積極性

4.不定期和其他部門聯繫交流,取長補短,並及時做好調整

二.日常紀檢工作

1.每天每組執勤成員早上7:40,下午1:40準時到達,檢查學生

2.對於屢教不改的同學,本部人員人員與交流等,還不悔改,交予學校處理

寢室

聯合生活部和值班老師對宿舍每天檢查,對未歸的同學,作好記錄,如發現打架,賭博等違紀情況,將其組織,並上報學校.

活動

學校舉行活動時,我部會派出相應的人員進行紀律檢查和監督

總結工作

1.在每週末底,召開部門工作會議,相互交流,總結經驗

2.對於每週各種違紀情況記錄定期整理,每次學生會例會前做好總結.