關於方法總比問題多讀後感1000字

本人在閱讀吳甘霖老師的《方法總比問題多》叢書後，書中的思想，知識，思維結構方式深深的影響着我，滋潤着我，讓我收益頗豐。我從該書中體會到一種中心思想，那就是告誡大家一個道理"世上無難事，只怕有心人"，面對同樣的事件，不同的思想，不同類型的人，對事情的處理觀念是不盡相同的，對工作往往以主觀的想法去面對該事情，沒有從事情的主觀，客觀，環境等因素去考慮問題，處理事情盲目，沒有頭緒，導致自身思維的欠缺，事情處理的不盡人意。該書從對待事物的態度來改變人的思維，從而完善個人的思想，使我們在以後的工作中提高自己的服務管理水平，正確處理各種突發事件。

在實際生活中，每個人的發展道路都是艱難，坎坷的，都會遇到一系列煩瑣複雜的問題，只不過在面對問題的態度上有些人放縱自己，滿腹牢騷，又有些人樂觀向上，用積極的心態來應對所處的困境，使其自己和所在的組織得以平衡發展，作爲一名工商管理幹部，無論在工作，生活中，我覺得重要的是要有一份責任，只有責任心，才能用心，纔會專心去應對各種事情進展，要以一顆熱愛之心對待集體，以奉獻的胸懷接納工作，當遇到困難和問題的時候，纔不會消極被動，才能夠主動去想方法，找辦法，去解決問題，從中吸取經驗不斷豐富自身的業務水平，不斷更新自身的管理服務水平。一個優秀的人，一個傑出的人，不會害怕和躲避問題。相反，他不僅能夠解決問題，而且能夠把一個個危機變爲機會。"方法總比問題多"，最高境界的方法，不只是把握問題解決的方法，而是把問題，危機轉化爲機會的方法!每個障礙都是激發堅定決心的力量，傷心也好，憤怒也好，都不能解決任何問題。好的做法是自強自立想出解決問題的好方法，以實際行動來證實自己的實力，再多的問題都沒有解決問題的辦法多，是《方法總比問題多》給我們的啓示。該書除了教我們如何用各種辦法去解決問題。更重要的是讓我們明白一個起碼的道理：世上沒有辦不成的事，只有不會辦事的人。一個會辦事的人，可以在紛繁複雜的環境中輕鬆自如地駕馭人生局面，凡事逢凶化吉，把不可能的事變爲可能，最後達到自己的目的。這關鍵是看你用什麼方法，用什麼技巧，用什麼手段。在多數情況之下，問題是客觀存在的，同時又是大多數人爲躲避責任，迴避努力的第一藉口。但是，要成爲一個一流的員工，就應該奉行這樣的理念：不找藉口找方法，方法總比問題多。這是一個充滿自信的理念，也是一個更具建設性，創造性的理念。他不僅強化了員工不找藉口的重要性，更是幫助人們面對問題時如何去找方法，如何找到有效的方法，並把問題變爲機會。

在現實生活中，我們會常常爲自己犯下的過失尋找各種藉口，工作上和同事沒溝通好，會埋怨同事不夠配合，領導交辦的任務沒完成，會說盡力了但事情受這樣那樣的原因沒法完成。當養成一種習慣，會刻意找藉口來回避沒完成任務原因，各種各樣的問題因爲不能及時解決，從小的方面制約了自身的發展，從大的方面制約了單位的發展，因爲單位是靠人的力量來推動的。擁有一種解決任何問題的精神是多麼重要，人不怕遇到問題困難，當你解決一個問題，戰勝一個困難，這種經歷會成爲你的財富，變成你成功的資本。要打造成爲不找藉口找辦法的一流員工，首先要樹立"只爲成功找方法，不爲失敗找藉口"的工作理念，倡導激勵各級管理人員和一線人員，樹立積極向上和主動的工作態度，知難而上，勇於挑戰的競爭精神，不斷提高分析問題解決問題的能力，進一步解放思想，創新思路，在推進本單位科學管理，提高效益上下功夫，努力開創各項的工作新局面。