2016關於考察對象現實表現材料範文

對幹部的認識不能停留在感覺和印象上，必須健全考察機制和辦法，多渠道、多層次、多側面深入瞭解。下面是本站小編整理的2016關於考察對象現實表現材料範文，希望對大家有所幫助!

　　【2016關於考察對象現實表現材料範文1】

xx，男，漢族，山東桓臺縣人，中共黨員，研究生學歷。個性特點：該同志出生在農村家庭，成長在比較艱苦的環境，受過較高程度的教育，因此作風比較樸實，生活簡樸，爲人誠懇，謙虛謹慎，待人真誠。政治理論水平高，協調能力強，工作比較務實，注重實效，在中具有較高的威信和親和力。

優點：

1、注重學習，政治意識、大局意識和服務意識強。該同志平時注重學習，能認真學習黨的十八大以來的重要精神，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定信念，不斷提高思想政治意識，工作中體現出了較高的理論水平和理論素養。具有較強的大局意識，無論是在保障部還是到xx工作，都能認真貫徹執行民主集中制，積極支持和配合主要領導的工作，遇事堅持集體討論，全力維護班子團結和隊伍穩定。能經常深入到和基層羣衆中間，認真傾聽意見，熱心爲基層辦實事，解決問題，具有較強的服務意識和羣衆觀念。

2、協調能力強，進入角色快。該同志善於在工作中學習和提高業務本領，對公安後勤保障、思想政治工作比較熟悉，具有較強的組織協調能力。任警務保障部副主任期間，積極作爲，迎難而上，協調整合工作力量，順利完成機關小區住房分配、房產證辦理、應急物資儲備管理辦法、突發事件應急保障預案制定、裝備調劑供應、機關辦公環境改善等工作任務。任職以來，根據分工很快進入角色，深入基層調研，嚴格隊伍管理，建立完善內部管理制度，確保隊伍紀律嚴明，辦公秩序井然。着手研究制定從優待警具體措施得到了的充分肯定。

3、作風謙虛謹慎，爲人正直坦誠、公道正派，廉潔自律較好。該同志始終保持謙虛謹慎的思想作風，平易近人，對人尊重，正直正派，不當面一套背後一套，人品和德性受到的普遍讚譽。能自覺加強道德修養，克服拜金主義和享樂主義，講操守、重品行，切實落實黨風廉政各項措施，認真履行“一崗雙責”制，工作往來堅持從廉從簡，不謀私利，反對奢靡，做到生活正派、情趣健康，樹立公正廉潔執法、維護社會公平的良好形象。

不足：

在形式主義方面：一是學習抓得不夠緊，沒有真正潛心研究，學習效果不夠理想。二是存在會議活動過多的問題，對工作的實際效果考慮得不夠。三是深入基層，調查研究不夠深入。

在官僚主義方面：一是在具體工作中，有時存在鬆懈思想，如懶惰現象。二是對基層情況的瞭解主要靠聽彙報和抽查，對基層職工的思想動態和工作生活中遇到的困難問題了解得不夠全面及時，關心幫助不夠。三是在積極主動服務羣衆方面離黨委的要求和羣衆的期盼存在一定的差距。

在享樂主義方面:一是改革創新精神不夠，爭創一流的勁頭不足。二是在思想上放鬆了對享樂主義的警惕，重儉僕、求實效、過緊日子的意識有所淡化，抵制享樂主義的自覺性下降。

在奢靡之風方面:一是艱苦奮鬥、勤儉節約的意識有所削弱。二是在公務接待方面有時存在超規格現象。

　　【2016關於考察對象現實表現材料範文2】

該同志思想政治素質較好，大局意識和全局觀念強，能認真貫徹“三個代表”重要思想和科學發展觀要求，堅持黨的基本路線方針，在政治上、思想上、行動上自覺與縣委、縣政府保持高度一致。能認真堅持政治理論學習，以及學習市場經濟、法律法規、現代林業科技等知識。在原則問題上立場堅定，旗幟鮮明。

事業責任心強，工作勤奮、務實、嚴謹、待人謙和，樂於接受場黨委和行政上的分工，在工作中能積極與分管科室交流，聽取正確的意見和建議，並能積極主動與主要負責人進行思想、工作上的溝通匯報。作風民主，集體榮譽感強，工作上能做到分工不分家，積極協調配合好其他班子成員的工作，自覺維護班子團結。

工作能量強，工作經驗豐富，組織協調能力強，擔任林場領導職務多年。在工作實踐中，能帶頭髮揚吃苦耐勞、樂於奉獻的精神，積極深入第一線執導和督促生產、林政等各方面的工作，不斷改進和完善工作方法，使林場歷年的生產計劃得到全面完成，生產質量穩步提高。爲解決林場生產資金不足和提高造林質量，積極向場主要領導建言獻策，結合黨員活動，讓黨員帶頭承包林業生產，大膽引入職工個體資金，進行林場個人股份造林，有效解決了造林任務大，資金短缺的矛盾。羣衆觀念強，在工作中講求幹實事、求實效，能廣泛聽取各方面羣衆意見，體貼民情，積極解決職工工作、生活中矛盾困難，使林場工作和經濟發展環境一直保持和諧穩定，促進林場各項事業發展。

作風務實，工作業績好。近三年來，該同志先後分管過林業生產、計財、林政、行政日常工作及組織宣傳工作。其分管的林業生產工作2009年完成山上造林4990畝，2010年“一大四小”通道綠化16公里，2011年冬季整地3971畝，造林成活率達95%以上，通道綠化獲縣三等獎。主持並指導完成了全場9.7萬畝生態公益林地理信息系統的建立。2009年完成木材生產8900餘立方米，毛竹生產4.6萬根，完成了2012年春季造林3971畝。

爲人謙虛真誠，處事公道正派，不計較個人得失，待人誠懇、友善，尊敬領導，團結同志，能夠嚴格執行上級和單位的各項制度規定，廉潔奉公、遵紀守法。

存在的不足：處事過於謹慎，工作中有時候不能放開手腳。

近三年考覈等次：20xx年優秀，20xx年稱職，20xx年稱職。

民主測評情況：37人蔘評，有效票37張。“工作業績”：好34票，較好2票，一般1票;“綜合評價”：優秀33票，稱職3票，基本稱職1票;“使用建議”：同意調任：37票。談話推薦情況：談話對象15人，同意15票。

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