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單位混日子散文

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大家都朝九晚五上班,有的人三五年就做到了單位的中層幹部,十來年已經成爲單位的負責人,有的人一二十年依然在最底層掙扎,差別就在一個字“混”上,是混出頭還是混日子,希望下面的文章能給你一些啓發,人不成熟的最大表現就是:只會算計眼前的.得失,卻看不見長遠的成長。

單位混日子散文

爲自己做一個長遠的人生規劃和職業規劃,把長遠的目標分解成中期目標,把中期目標分解成近期目標,把近期目標分解成當前要做的事。有了規劃,做每一件事你都會思考:通過做這件事你學到了什麼東西,對你的近中遠期目標有什麼幫助,你就不會被別人施捨給你的短期報酬困擾。因爲你學到的東西誰也奪不走。

領導交給你一項工作,你做到60分並不是一件難事,領導既不會罵你也不會誇你。如果你每天都是如此盲目而應付的工作,你的生命就在平淡中白白浪費了。能把普通事做到高於預期,你纔有更多機會去做有難度而有價值的工作。每件工作都儘可能做到超出單位的要求,即使只有一點點,長期積累下來,你就比那些混日子的人超出成千上萬倍。差距,就是這樣拉開的。你以爲每天混日子自己就佔了便宜,單位就吃虧了,這絕對是非常幼稚的想法。

不要抱怨家庭出身,不要抱怨別人沒給你機會,機會只留給有準備的人。眼看着比你小的同事,一步步走到你高不可攀的位置,不要總想着別人是靠運氣,是靠心機鑽營。人家背後做了多少努力和積累,你做不到,不要認爲別人也不去做。上班做完了基礎工作,你有沒有繼續鑽研。回到家之後,你有沒有繼續考慮工作中的問題、尋找新的業務突破口。堅持用心工作、用腦子工作,用好每一分鐘去積累去提高自己的能力。總有一天,你會站在成功的巔峯。

如果你覺得不喜歡這個職業,不喜歡同事,可以自己跳出單位看單位。但是隻要你待在單位一天,就要對自己的職業操守負責,就應該把工作做到120分。有人說我的個性不喜歡幹這個、不喜歡幹那個……年輕人,醒醒吧,成功的人才有權利根據性格做選擇。

今天你可以因爲“有個性”不做好工作,明天你的個性既換不來房子車子,也換不來人生成就。只能默默忍受成功的人在你面前自由自在的展示他們的個性。

別再單位混日子了,傷害的只有你自己!