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助理競選演講稿(通用6篇)

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演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在日常生活和工作中,演講稿與我們的生活息息相關,那麼你有了解過演講稿嗎?下面是小編收集整理的班級助理競選演講稿(通用6篇),歡迎大家分享。

助理競選演講稿(通用6篇)

  助理競選演講稿1

尊敬的各位部長們:

大家好,我,是來自08秋信用管理一班的張衍,能夠站在這個舞臺上進行演講,我感到十分榮幸。今天,我所競選的職位是:校學生會外聯部部長助理。

其實,這一年多來外聯給我的感受可用六個字來形容:新鮮、責任與歸屬。可以說這也是我對外聯情感步步深化的過程。

剛進外聯那時,一個新的領域擺在自己的面前,猶記得江昕辰學姐鍛鍊我們幾個小菜鳥在民雪民耀兩條路上挨家挨戶地"瘋狂"拉贊助,不怕臉紅,不怕尷尬,當時,渾身充滿了一種新鮮感。可在後來,當我們真正接觸到活動之後,外聯團體那嚴肅高效的作風深深地感染了我,這讓我悟到一種責任,身爲外聯的一員,我有責任爲這個精英團體發揮我自己最大的光和熱!接下來,感受着一次次外聯活動中團隊所體現的人文關懷,隨着每次成功後大家像一家人般共同狂熱的慶祝,我自身,已不再那麼依靠"責任"來約束自己了,我有了歸屬感,是的,一種歸屬於外聯的情懷!

當年張揚的我,通過外聯的磨練,變得穩重了;當初空白的我,經過外聯的活動,變得多彩了;當時漂泊異鄉的我,走入外聯後,覺得有了歸宿了!外聯,豐富了我的生活:在上海國際金融中心建設論壇、在高雅藝術進校園系列專場、在昂立系列講座,在世博公關新星比賽現場這。在外聯的工作,讓我感覺自己是建設學校的一份子,在金院發展的歷程中,我因爲外聯,不再是旁觀者!

如今的外聯,我有我的認知:在內,我們親如一家,情同手足;在外,我們令行禁止,配合無間。如此優秀的團隊,我甘於爲她付出,爲她奉獻!

現在,我站在這個舞臺,競選這個職位,可以說是有很大私心的,緣於我想把自己的外聯心路更長的走下去:新鮮、責任、歸屬,那麼如今,我的心路是願與外聯"共榮"!我需要一個這樣的平臺,用我從前輩那裏獲得的經驗,用我自己這一年多來所領悟到的體會,同外聯一起,光榮的走下去!

敢於站在這裏,我也就有自信承認自己的能力、素質、經驗與條件是可以勝任這個職位的。如果我有幸成爲部長助理,我在繼承學長們留下的優秀外聯文化時,也不會忘記將外聯的精神繼續發揚,在此,我向各位保證做到以下幾點:

一.積極配合部門領導,認真完成各項工作,成爲部長、副部長的好幫手;

二.與各部門間多多往來,加深友誼,加強合作;

三.與部門內同事保持默契,注重團隊意識;

四.注重培養新干事,在活動中最大限度激發他們的創新意識與潛在能力。

在這短短的幾分鐘裏,我可能無法將自己最優秀的一面展示給各位學長們,可我想讓大家感受到這一份對外聯的眷戀與愛戴。情種外聯,這不僅是我,更是每一個外聯人的情結所在!

我曾有感悟的一句話,在此將它作爲結尾吧:

一朝是外聯的,永遠是外聯的,那人、那事、那顆心!

  助理競選演講稿2

  第一、擺正位置,當好助手。

我會尊重食堂主任的領導,尊重飲食中心及後勤集團的各位領導,不越權,不越位;積極思考,結合自己做學生時的想法及工作後的實際經歷,向主任及中心領導建言獻策;團結食堂的所有員工,協助主任做好管理工作,在原則制度和人性化管理找到一個良好的結合點,努力營造一個融洽的工作氛圍,共同做好食堂工作。

  第二、加強學習,提高素質。

學習主要分以下幾個方面:

1.學習業務知識,提升業務能力。作爲一名食堂主任助理,必須熟悉食堂各項工作的流程,包括原材料引進,安全衛生的檢查,紅白案食品的製作過程等等。雖然不能樣樣精通,但對各項的基本流程一定要清楚,從大局上能夠整體把握。從基層做起,從最基本的做起。

2.學習主任及各位領導的管理經驗。儘管做學生時曾學習過管理理論,儘管做學生幹部時也積累了些經驗,但這些相對於食堂主任助理實際工作的需要是遠遠不夠的。各位領導特別是主任們長期從事飲食管理積累的豐富經驗是我學習的最好教材,可以讓我少走彎路。

3.學習食堂師傅們的優秀品質,特別是他們吃苦耐勞、樂於奉獻的精神。雖然做爲從農村出來的孩子,自幼就具備了吃苦的精神,雖然在此之前也瞭解到做食堂工作很苦很累,也做好了思想準備,但是實踐纔是檢驗真理的唯一標準,唯有通過實際工作,才能把自己鍛鍊成爲一名合格的主任助理。

第三、與時俱進,開拓創新。

一個民族沒有創新,她就不能進步;一個單位沒有創新,她就不能前進。具體到我們食堂來說,首先要加大宣傳力度,通過網絡、學生組織等渠道增加同學們對我們的瞭解,以進一步取得他們的理解;其次要想辦法滿足不同同學的不同需求,如不同地區不同民族的學生有不同的口味及習慣,不同的時間段同學們對飲食的內容和環境也有不同的需求,尤其是週末或節假日的時候,校門口的大排擋和歌廳都人滿爲患,而我們食堂裏面卻常常冷冷清清,這一點我記得雷總在一次座談會上曾提出來過。我想這些都是我們需要認真思考並亟待解決的問題。

各位領導,各位評委,今天,站在這裏的我,恰如在站臺等候上車的旅客,手中的車票已經攢出了汗漬,但我相信沿着在座各位開闢的綠色通道,自己一定能夠搭上今天的幸運快車。

謝謝!

  助理競選演講稿3

尊敬的領導:

大家好!

踏着春天的腳步,我們超市又迎來了充滿希望的一年,作爲重百超市金山店的老員工,我也一步一步地成長起來了。我叫,現年24歲,現在擔任重百超市辦公寫作網店收銀員一職,我競聘的職位是金山店營運兼後勤主管助理。

當我躊躇滿志的走出學校大門,踏入社會參加工作的第一步就與重百超市金山店結下了不解之緣。XX年的金秋十月、伴着重百XXX商場的開張鑼鼓和沖天的喜氣,我穿上了超市的紅背心,成爲重百超市金山店的一名收銀員,望着身上的紅背心,我既興奮有緊張,但更多的是自豪和驕傲,同時也深感自己肩上責任的重大,雖然我是一名普通的收銀員,但我的一舉一動、一言一行,哪怕是一個眼神,都賦予了新的內涵,它代表了企業的形象,是我們重百超市對外服務的窗口,當我走上收銀臺,便暗下決心:一定要努力工作,做一名合格的.優秀的收銀員,不辜負公司的培育和領導的信任,不後悔每一天!

在收銀崗位上,我經手的現金何止千萬,但沒有錯過一分錢;夜班要下班了,只要有一個顧客沒有離店,我的收銀機就不會關,上班早幾分鐘,下班遲幾分鐘,便讓領導多放幾分心,當收銀員沒有多久,我就被評爲重百超市的“優秀員工”,從經理手上接過了燙金的“榮譽證書”,這充分證明了我工作的每一天,我不留遺憾,沒有後悔。

一、我的個人情況

我畢業於成都水力發電學校經濟信息管理專業,今年24歲,我和重百共成長,我自從XX年10月28日進入重百XXX商場超市部以來,通過在工作中不斷的學習,使我對連鎖經營模式有了深入的瞭解,在思想政治和業務技能水平.上有了大幅度的提高。

競聘金山店營運兼後勤主管助理這個職位,我認爲自己有以下幾個方面的有利條件。

一是具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風。始終做到胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人爲善,不搞小動作。始終認爲一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的,而是經過不斷學習,修練培養而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,努力加強學習,努力使自己成爲一個有高尚情操有修養的人。能吃苦耐勞,認真負責。別人不願做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。領導佈置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。

二是具有較全面的組織、協調工作的素質和能力。識大體,顧大局,處理問題較爲周全,工作認真負責。具有團結同志,正確處理與領導和其他同志的關係的素養;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。

三是熱愛工作,奉行做事就竭盡全力將它做好的原則。遇到問題從不退縮,努力尋求解決辦法,在解決問題的過程中使自己的工作能力得以提升。有較高的業務技能水平,在超市收銀臺工作的五年時間裏,能做到理論聯繫實際,熟悉了收銀系統的操作和維護,瞭解了門店的工作流程及營運模式。在XX年、XX年被評爲門店優秀員工,XX年被評爲商場優秀崗位示範員。

四是有較強的創新意識。我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學習、愛思考、愛出新點子,工作中非常注意發揮主觀能動性,有較強的創新意識和超前意識,這有利於開拓工作新局面,尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業管理工作。

二、對競聘崗位的認識

作爲營運兼後勤主管助理,必須熟悉門店的工作流程,協助主管開展營運日常工作。能夠組織驗收各類商品,把好商品入庫質量關;能夠根據信息系統操作規程、組織指導錄入各類進貨和退貨單據,能夠按照相關安全保衛制度,做好安全防範工作;組織相關贈品發放管理,處理好顧客投訴,完善售後服務;組織退貨管理和發票管理;指導監督收銀員嚴格按照相關制度流程開展工作;對收銀員進行培訓指導;負責收銀臺的日常維護,做好收銀臺的安全檢查工作,杜絕安全隱患;完成領導交辦的其他工作。

三、競聘成功後的工作設想

首先,作爲主管助理,必須瞭解店長及主管的主要工作思路和目標,我理想概括爲20個字,即“搞好服務、內強素質,外樹形象,開拓發展,自強不息”。

一是認真貫徹執行商場的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創新,不斷提高自己的綜合素質、創新能力,用誠摯的感情團結全體同事,充分調動大家的工作積極性,同心同德,搞好各項工作

二是建立和規範一系列規章制度,崗位職責分工細化,自上而下,使工作事事有人管,件件能落實,做到規範有序,有章可循。

三是建立和完善競爭機制。尺有所長、寸有所短,充分發揮各人的特長,從而調動每個人的工作積極性。

  助理競選演講稿4

大家好!

首先,請允許我自我介紹一下,我是xxx,來自信息工程學院,軟件二班,同時,也是青協辦公室的一名幹事,我今天是來競選青協辦公室部長助理一職,我之所以來競選這個職位呢?大致有一下幾個原因:

首先,在這大半年裏,我在青協中學到了不少知識,也鍛鍊了自己各方面的能力,再有些事上也漸漸能夠有所擔當。所以我現在希望能夠成爲青協的一名部長助理,最後競選部長一職,讓我有更好的機會去實現自己的價值。

然而,我已經在青協辦公室工作了近大半年,對辦公室的工作也是比較熟悉的,雖然,我加入協會的時間短暫,參加的活動也不多,但在青協的這段時間裏,我深深的感受到了家的溫馨。敬老院之行,看到了我們敬愛老人的那一張張慈祥的笑臉,校園獻血活動,體驗到了社會需要我們關愛,雪後,校園裏,露出了我們通紅的臉蛋,收穫了許多,感觸了許多。

還有,我並不想我的大學生涯就如此簡單而平凡,什麼也沒留下,對於21世紀的有志青年,朝氣蓬勃,我應該積極來參與競選,發揮自己潛在的能力,可以說,我站在這裏參加競選就是在爲自己充電,爲我自己的將來增添籌碼!你們或許要問我拿什麼來競選,從上學以來一直都是學生幹部,而且現在還是入黨積極一份子。可以說,經歷了多少,就該有多少能力,我已經學會了怎樣從策劃到組織到宣傳,再到總結,所以,我覺得我自己有能力勝任這項工作!

而對於,辦公室助理這一職務,還要掌握相關熟練的office辦公軟件,對於一個學習軟件的學生,還不是小菜一碟嗎?

最後,如果我競選上了這一職務,我將該怎樣開展工作,除了繼承青協的一些慣例,比如敬老院之行,校園獻血活動,雪後大掃除,還要加強各部門的活動,抓培訓,讓個班級的青協委員參加新生團幹培訓,讓他們瞭解青年志願者,瞭解當代志願領域的發展!抓宣傳,通過各種新聞媒體和宣傳平臺,在校內宣傳我們的活動,讓社會知道我們的存在!

好了,由於時間關係,不在這裏多說了,說的再好也都是紙上談兵,最終還得看你有沒有這個能力,希望給我一次機會給我爲大家付出的機會,給我爲社會奉獻的機會。就說到這裏了,謝謝大家!

  助理競選演講稿5

尊敬的校領導、老師,親愛的同學們:

大家好!我是許xx,今天很榮幸競選校長助理一職。

戴爾卡耐基說過:“一個好的領導要學會如何推銷自己。”藉着這句話我自信勇敢的站在了這裏,我也希望能儘自己的所能爲同學們服務,同時更深層次的磨練自己。多年的班幹部工作中,讓我瞭解到了一個團隊的重要性,所以我選擇團隊校長助理一職,因爲我認爲一個優秀的團隊不僅要有團結的凝聚力,高要求的素質配合,背後也要有個負責人的領軍人。

要怎樣做好一個團隊校長助理呢?我認爲首先要了解這個團隊,馬雲曾這樣說過:“怎應帶好一個團隊,有三種方式,

1、要學會分享,這是一個分享的時代,成功了就要與員工一起分享成功的喜悅,你是一個領導,你就必須替員工着想;

2、管理過程中真正的愛兵如子,員工纔會真正的被激勵;

3、要學會指引,一個團隊領導人,一定要給他組織指引指引方向,有目的,有目標,有夢想。

只有這樣這個團隊纔會往前走,而作爲11秋教育三班的班長,我也時時刻刻都在提醒自己,班級的風雲變化,三任班主任給我的鼓勵與支持,給了我無窮的力量,雖然我們我們現在這個團體還不夠完善,但是我相信不久你們一定可以看到我們的輝煌。在此也讓我知道了一個團隊的管理也是一門了不起的藝術,它的最高境界就是讓每一個被管理的學生都感受到自己的重要性,知道了班級團隊的成長進步離不開每一位任的努力,所以我們在思想首先樹立:以學校利益爲重,以團結、進取、服務他人爲宗旨。

我會嚴格要求自己“嚴於律幾,寬以待人”做好一隻領頭羊,也會合理安排學習與工作的時間,不怠慢,不落下每件事。我就是爲證明自己,實現自己。今天我是成功的參與者,希望明天我成爲參與的成功者。如果我沒有當選,我也不會氣餒。今年不行,明年你還會看到我的身影。各位領導、老師,你們是識我千里馬的伯樂嗎?

我的演講完畢!謝謝!

  助理競選演講稿6

敬愛的老師、親愛的同學們:

大家好!

我叫xxx,今年十二歲,來自初二·三班。我愛好廣泛:圍棋、二胡、繪畫、書法、乒乓球、網球,樣樣精通。

xxx學年度,我很榮幸被聘爲校長助理。回首過去一年的工作,我堅持“協助校長、服務同學”的原則,以“積極主動”和“認真負責”的工作態度,爲初一校長助理的工作,畫上了一個圓滿的句號。我認爲我擔任校長助理一職有以下優勢:

我性格開朗,做事認真。在校外執勤,我總能準時到崗,認真履行職責,嚴格執行校規,並提醒同學們佩戴好校牌。

我敢於發問,善於思考。多次在學生會會議中,積極發言,參與討論,爲學校提出了許多建設性的意見。

我個性張揚,激情澎湃。積極參加升旗活動,並做了題爲《做最好的自己》的國旗下講話,用樸實無華的語言,用催人奮進的語調,激勵同學們不管在何時何地,都要做最好的自己。

我愛動腦筋,善於創新。遇到困難,我能以最快速度想出解決問題的辦法,並圓滿解決。我改錯方式多樣,靈活創新,以“畫說檢討”的形式贏得了老師和同學們的高度讚許。

我熱愛班級,團結合作。多次就班級中的問題向老師提出合理化建議,並帶動組內成員積極上進,獲得“最佳合作小組”的光榮稱號。

我積極主動,善於溝通。定期收集學生對學校辦學情況、教育教學意見或建議、校園文化、走廊及教室育人環境的建設、教師的教育教學工作等情況,並及時向校長反饋,加強學生與學校之間的溝通,推動學校管理工作的健康發展。

我戒驕戒躁,善始善終。經過這一學期,我的思想品德又提升了一個高度,懂得了謙讓、尊重、合作、包容。工作中有長遠的計劃、明確的目標、合理的建議、可行的策略。

“金無足赤,人無完人。”在學習和工作中難免有許多不足之處,敬請學校領導和同學們批評指正,我會繼續努力,並在新的學期裏更上一層樓,不辜負學校領導和同學們的殷切期望。

新學期要有新氣象,新學期要有新起點。如果我有幸能夠被聘任爲這學期的校長助理,我一定會總結上學期的經驗教訓,多提建議,多辦實事,把各項工作做得更好,多爲學校爭光添彩。請大家相信我,我一定能行!

我的演講完畢,謝謝大家!