三八婦女節系列活動方案
爲確保活動順利開展，常常需要提前制定一份優秀的活動方案，活動方案是闡明活動時間，地點，目的，預期效果，預算及活動方法等的書面計劃。那麼應當如何制定活動方案呢？以下是小編爲大家整理的三八婦女節系列活動方案，希望對大家有所幫助。
三八婦女節系列活動方案1在“三八”國際勞動婦女節到來之際，校工會女教職工工作委員會擬組織開展慶祝“三八節”女教工系列活動，具體安排如下：
一、節日慰問：
爲學校正式在編女教職工發放慰問品。請各分會女工委員將本單位女教工名單登記造冊，加蓋本單位公章報校工會辦公室。
二、健康知識講座
1、時間：3月7日下午4：00
2、地點：待定
3、參加人員：全校教職工。
三、趣味運動會：
1、時間：3月6日下午2：30，
2、地點：思源活動中心南廣場
3、活動項目：
(1)原地跳大繩：每隊6人(2人搖繩，4人跳繩)，1分鐘累計記數。
(2)託乒乓球跑：每隊6人(迎面羽毛球拍託球跑)
(3)三人四足接力跑：每隊9人(跑一圈回到原地)
(4)橫隊傳球：每隊10人(從第1人將球一直穿至最後1人，最後1人拿球跑至第一位置，循環跑直到第1人跑回原來第1位置結束)
(5)踢毽子：每隊5人，每人1分鐘累計記數。
4、獎勵辦法：按比賽成績決出前8名;其中：第1名爲一等獎;第2-4名爲二等獎;第5-8名爲三等獎;凡參加各項比賽教工未進入前8名的，均可獲紀念獎。
三八婦女節系列活動方案2一、指導思想
爲慶祝20xx年“三八”國際勞動婦女節，充分體現學校對女教師、女職工的關愛，讓她們過一個充實、快樂、有意義的節日，學校將組織開展“巾幗建功”系列活動。通過評選、表彰、慶祝、拓展、宣傳等系列活動，激發女教師、女職工積極向上的工作熱情，樹立巾幗典型，充分發揮優秀女性的先鋒模範作用。具體方案如下：
二、活動主題
“魅力女性，優秀巾幗”
三、活動內容
活動一：評選xx實驗學校“三八紅旗手”
1、評選條（評選的時間範圍即建校以）
（1）在三年的`“一師一優、一一名師”活動中獲得省級以上優秀；
（2）在市級以上代表學校做過經驗介紹、經驗交流、學術報告、學術講座、師德報告等；
（3）在市級以上做過公開、大型會議觀摩、大型活動展示等；
（4）指導社團或團隊活動在市級以上取得優異成績；
（5）獲市級以上綜合榮譽；
（6）省級以上科研題主持人；
（7）在校刊、校園網站以上各種刊物或媒體上發表總數前10名（待定）。
2、評選辦法
（1）個人上報，部門把關，以部門爲單位進行登記、統計、上報；
（2）不受名額、工作崗位限制，凡符合條者均可參評；
（3）20xx年由於各種原因不能承擔教育教學改革任務或不能參與外出學習、考察、參觀、交流活動者不予參評；
（4）近三年，不滿工作量者不參評。
3、上報要求
（1）凡符合條者以部門爲單位進行統計。月6日（週二）下班前，將符合xx實驗學校“三八紅旗手”條的女教師、女職工名單傳到辦公室郵箱；
（2）凡參評者寫不低於1000字的個人事蹟材料，週五下班前以部門爲單位將材料打包傳到辦公室郵箱。
活動二：關愛女教師送鮮花
爲關愛全校女性職工，學校爲每一位女教師準備一份節日小禮物，月8日早由校級領導第一時間送給入校的女教師、女職工。具體安排如下：
（1）工會月8日早晨7點前將鮮花在大門前擺放整齊；
（2）工會小組長6：40集合，校級領導7：00集合，地點北門；
（3）各部門通知女性職工月8日早晨一律從北門入校，禮物發放時間7：00-7：0；
（4）當日請假、遲到者不參與禮物領取（不得代領）。
活動三：表彰“三八紅旗手”
學校爲獲得“三八紅旗手”的女教師頒發校級榮譽證書。
活動四：組織女性職工觀看教育電影
爲使全校女性過一個有意義的婦女節，工會組織全校女教師、女職工觀看一場教育電影——《奇蹟男孩》。具體要求：
1、全校女性教師、女性職工必須參加（沒交付費的除外）；
2、月8日請假不能參加的說明原因，各部門統計後周二1：00前傳給工會劉丹；
3、男性職工自願參加，想參加的在工會小組長處報名，週二下班前交到工會；
4、帶孩子的教職工單獨給孩子交20元電影票錢，可以跟隨家長一同看電影，參加者在工會小組長處報名並交費，週二1：00前將名單和費用交工會劉丹。
活動五：開展“做優秀女性，建優秀團隊”拓展訓練
爲樹立xx實驗學校優秀女性形象，打造優秀的女性團隊，弘揚當優秀女人，做教改領頭人，樹行業標兵的敬業精神，學校組織獲得“三八紅旗手”的女教師開展一次戶外拓展訓練活動。具體安排如下：
（1）時間：XX月10-11日，週六早6：00學校北門出發，8：00集合，週日晚上返回xx；
（2）地點：瀋陽棋盤（待定）；
（3）人員：獲得表彰的女教師。
活動六：xx實驗學校“三八紅旗手”典型事蹟宣傳報道
將評選出的xx實驗學校“三八紅旗手”進行大力宣傳。通過校刊、校園網站、微信公衆平臺等媒體對“三八紅旗手”的先進事蹟進行宣傳。從而弘揚xx實驗人積極向上的精神風貌，發揚刻苦鑽研的工作作風，培養精湛高超業務能力，打造和諧健康的教改女教師團隊。
五、其他事宜：
1、要求各部門高度重視，認真組織；
2、全校教職工熱情參與，積極對待；
4、全校教職掀起向教改“三八紅旗手”學習的熱潮。
