有關公司活動策劃範文集錦六篇

公司活動策劃 篇1

爲做好我局幹部職工防暑工作，切實維護幹部職工職業安全與健康權益，保證我局幹部職工平安度夏，根據縣總工會《關於開展20xx年送清涼活動的通知》文件要求，我局總工會決定在全局開展了夏季送清涼活動，現將活動方案印發如下：

一、活動時間

20xx年6月至10月

二、活動對象

一線徵地工作職工、各鄉鎮國土環境資源管理所、後勤保障職工、高溫作業和其他露天作業的職工。

三、活動內容

堅持以“職工爲本”，積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動。通過向一線職工贈送防暑降溫用品，增設防暑降溫設施，督促防暑降溫政策的'落實等相關措施讓廣大職工體會到黨和政府及工會組織的關心，切實維護好、調動好、發揮好職工參與和諧社會建設的積極性、主動性。

四、實施步驟

(一)在我局五樓會議室舉行“送清涼保安全”活動啓動儀式。局工會王大茂主任主持，局領導出席活動做指示講話，爲一線職工發放防暑降溫物資。

(二)重點慰問一線徵地工作職工、各鄉鎮國土環境資源管理所、後勤保障職工、高溫作業和其他露天作業的職工。局總工會爲職工購買“十滴水”、“風油精”、“板藍根”、“涼茶”、“毛巾”等防暑降溫用品，發放到幹部職工手中。

(三)加大活動的宣傳力度。深入走訪各股室、各徵地組，各鄉鎮國土所，開展送醫、送藥活動，確保在高溫烈日下作業的廣大職工做好防暑工作，避免出現因作業和生活環境危及職工身心健康或生命安全的事故。

五、總結匯報

將活動進展情況彙總上報縣總工會法律保障工作部。

公司活動策劃 篇2

一、時間：20xx年4月19日(暫定)

二、地點：蘇州西山風景區(4A級)

三、主辦部門：總經辦

承辦部門：工會、行政後勤部、市場部

四、報名辦法：

1、活動對象：xx全體員工

2、報名辦法：請於4月16日下班前，以部門爲單位，將參與人員信息彙總發至總經辦xx處。

五、活動安排：

(一)活動流程

8：00在公司集合

8：30清點人數、準備物資，準時出發

9：00-12：00根據預定路線及時間點安排進行活動

12：00-13：00中餐

13：00-17：30根據預定路線及時間點安排進行活動

17：30活動結束，清點人員返回。

(二)組織安排

1、總協調：xx，負責統籌協調，與各小組聯絡。

2、後勤服務組：xx，負責現場服務及後勤工作。

3、宣傳：xx，負責活動海報製作、拍照，製作公司旗幟等。

4、現場協調：xx，負責協助統籌現場工作，維護秩序。

5、活動組織：xx，負責協助組織開展集體活動。

6、前期考察：xx，負責確定遊覽路線、餐飲安排。

(三)活動前準備

1、宣傳用品：海報、公司旗幟、照相機等。

2、準備瓶裝水、點心、水果若干。

3、準備簡單的醫療急救用品：創可貼、紗布、雙氧水、棉籤等。

4、現場考察遊覽路線、確定餐飲安排及活動場地。

(四)路線安排：待定

(五)集體活動(待定)

六、費用預算(略)：

七、注意事項：

1、注意保護環境，不得亂扔垃圾。

2、集團正進行攝影比賽活動，有興趣的同事可以攜帶照相機。

3、提醒各位參與活動最好穿戴適合戶外活動的服裝、鞋子。

4、請聽從指揮，注意安全，按照指定路線觀賞遊玩，不要擅自脫離隊伍。

5、如遇陰雨天氣或其他突發情況，活動順延至下週末。

6、有蘇州休閒卡的，請在報名時備註，可以免除部分門票費用。

一、活動背景：

按照慣例，人力資源協會在每年的`秋季組織一次秋遊活動，是新成員大會之後的又一次協會集體活動，旨在讓廣大會員相互熟悉，更好地融入協會。

二、活動目的：

充實會員週末生活，讓會員感受協會氛圍，會員之間相互認識瞭解，加深交流，更好地融入協會，增強協會凝聚力。

三、活動時間：20xx年10月25日。

四、組織單位：人力資源協會。

五、參與人員：人力資源協會全體會員。

六、活動簡介：協會計劃於20xx年10月25日舉行協會內部秋遊活動。考慮到會員們興趣情況，協會提供五個項目，會員可任選其一，彙總後所選人數最多的項目確定爲最終出遊項目(協會統一)。

項目：1、草幫水庫野炊；2、遊清沙灣；3、爬清源山；4、遊西湖公園、閩臺園5、遊樂園。

七、活動各項目具體流程：

八、活動經費：

項目

經費明細

草幫水庫野炊

以組爲單位，租野炊用具，買野炊、午餐食品，小計6元/人，總計36元/組。

遊清沙灣

以組爲單位，包車費用，租燒烤用具，買燒烤食物，總計50元/人。

爬清源山

午餐費用5元/人。

遊西湖公園、閩臺園

公交車費2.5/人，總共三趟7。5元/人，午餐5元/人，總計15元/人。

遊樂園

遊樂場內娛樂消費各自承擔。

九、經費來源：1、清沙灣：每位出遊會員交費用50元/人，多退少補。

2、其它四項費用均會員自理，不必交費。

十、活動前期準備：1、會員選擇項目，週四前報至各自各部長處。

2、各部長將統計結果報會長，確定出遊項目，並迅速通知各會員。

3、會長負責組織調配人員安排活動，去清沙灣需聯繫包車。

十一、活動意義及總結：此次活動實惠安全，很有實際意義。對會員來說，經歷了一次協會秋遊，得到放鬆與鍛鍊；對協會來說，有利於協會對會員的瞭解及培養，彰顯協會活力。

公司活動策劃 篇3

活動主題

——“我的陽光寶貝、歡樂移動家庭”

一、活動目的

通過此次活動，使有孩子的員工放鬆身心，通過與孩子的交流、孩子與孩子之間的.交流，提升員工企業歸屬感，感受移動大家庭的歡樂，從而達到互相理解、互相支持、互相配合的和諧工作氛圍。

二、活動主題

我的陽光寶貝、歡樂移動家庭

三、活動時間、地點

時 間：6月1日下午3:00

活動地點：

四、比賽項目

1、鋪地磚

2、親子雙人跑(兩人三足走)

3、無敵風火輪

4、小腳踩大腳

5、親子心連心

五、具體方案

(一)鋪地磚

1、遊戲準備：呼啦圈

2、參與人員：幼兒、爸爸或媽媽

3、遊戲玩法：跑道上準備兩個呼啦圈，遊戲開始幼兒跳入第一個呼啦圈內，由腳下到頭頂把呼啦圈取出交給家長，再跳入第二個呼啦圈，同時家長把前一個呼啦圈放到幼兒前面供其使用，依此類推。

(二)親子雙人跑(兩人三足走)

1、遊戲準備：繩

2、參與人員：幼兒、爸爸或媽媽

3、遊戲玩法：把小朋友與家長相鄰的腳綁在一起，當口哨響起時一起向前方走直到拿到前方的小紅旗纔可往回走，哪隊先返回起點處爲勝出者。

(三)無敵風火輪

1、遊戲準備：報紙

2、參與人員：幼兒、爸爸或媽媽

3、遊戲玩法：每組成員站進去，啓動風火輪，而且要大家配合一致邁步走動，最快到達終點成功，走不起來也算輸哦。

(四)小腳踩大腳

1、參與人員：幼兒、爸爸或媽媽

2、遊戲玩法：家庭隨機組合爲一組，家長和孩子面對面，幼兒將鞋子脫下腳踩在大人的腳上，兩人共同手拉手往前走，先到終點者爲勝。在前進的過程中，小孩的腳不能着地;家長不能抱起小孩。

(五)親子心連心

1、遊戲準備：卡片

2、人員：幼兒、家長

3、玩法：家長與裁判對面站，幼兒站在裁判身後邊，裁判出示卡片，家長用肢體行爲描述卡片內容，幼兒猜。

六、獎勵辦法

所有到場的小朋友均贈送精美禮品一份，每個遊戲前三名獎勵移動家庭禮品一份。

七、有關要求

參與員工請於本週四下午六點之前上報綜合部。

公司活動策劃 篇4

爲體現公司企業精神，增強員工的團結協作感，促進員工之間的溝通，娛樂部計劃4月份組織員工舉行嶽麓山登山活動，具體如下：

一、 活動意義：豐富員工業餘生活，促進員工之間的.溝通，讓員工放鬆心情， 增強集體凝聚力和團隊精神。

二、 活動時間：20xx年x月 x日 活動口號：同心協力、勇攀高峯! 活動地點：嶽麓山下 參加人員：全體員工

三、行程安排：

① 09：50在KTV一樓大堂前坪集合簽到;

② 10:00從前坪統一乘車63路到湖南大學站下車，步行前往嶽麓山景區。(大概11:00左右到達嶽麓山下)公司戶外活動策劃方案③ 11:30左右統一由起點線開始登山到達嶽麓山景區，進入山門開始登山。(主持人清點人數、開始計時)

④ 13:00左右基本到達山頂，用餐自行解決(可到麓山寺吃齋飯10元左右標準)、休息;(感受山上的風景)

⑤ 14：00左右步行沿觀光長廊向下走，沿途可欣賞鳥語林、愛晚亭、嶽麓書院等景點;徐徐而下，感受大自然的魅力。

⑥ 15：30統一在山門口集合乘車63路返回公司。結束愉快的旅行。

四、所需物資：

1、每人1瓶礦泉水，費用預算45元左右;

2、車費，來返172元;

3、橫幅一條:內容僅供參考(會當凌絕頂，一覽衆山小);

4、紅旗2個;

5、獎品：一等獎、二等獎、三等獎(待議)。

公司活動策劃 篇5

一、活動主題：

放飛心願 擁抱快樂

二、活動時間：

*月**日(待定)上午9：00-12：00

三、活動地點：

***公園

四、活動羣體：

公司員工未滿18週歲以下的子女

五、活動內容：

親子互動遊戲

六、活動分工：

(一)場地/道具租賃及獎券製作——***

(二)禮品、道具採購——***

(三)活動現場佈置(主背版、橫幅、親子照背景圖、頒獎區X展架、遊戲主題引導圖標及現場氛圍佈置等)——****

(四)現場活動主持——***

(五)禮品保管發放——***

(六)現場工作分工：

按遊戲場地劃分，***負責“我的寶寶在哪裏”、***責“小腳踩大腳”、***負責“揪尾巴”、***負責“趕小豬”、***負責“寶寶爭奪賽”;工作人員在現場領取相應的獎券，並根據遊戲規則發放給相應的獲獎人員，獲獎人員則憑獎券到頒獎臺領獎。

(七)現場攝影安排：

***

(八)活動預算：

項目 單價 數量 合計

10元檔禮品 10元/份 100份 1000元

20元檔禮品 15元/份 60份 900元

30元檔禮品 20元/份 20份 400元

親子相片 7元/張 40張 280元

合計 5830元

七、親子游戲內容：

(一)拍攝笑臉照片——給每一位家長與小朋友拍攝笑臉親子照。

(二)我的寶寶在哪裏

1.道具：

布帶若干

2.玩法：

每個家庭由一名家長和一名幼兒參加，請幼兒手拉手圍成圓圈，相應的`家長蒙上眼睛站在圈內，幼兒手拉手邊唱歌邊繞着家長轉，唱完歌曲立定，然後請家長去尋找自己的寶寶。

3.要求：

幼兒不能發出聲音，去找父母，父母通過觸摸找到自己的寶寶。

(三)小腳踩大腳

玩法：

每個家庭由一名家長和一名幼兒參加，幼兒雙腳踩在家長的腳上，家長和幼兒手拉手，聽到口令後，家長帶着幼兒向前跑，幼兒雙腳不能離開家長的腳，看看誰先到終點。

(四)揪尾巴

1.道具：

氣球若干

2.玩法：

每個家庭由一名家長和一名幼兒參加，家長將孩子抱在懷裏，在幼兒的屁股上綁一個氣球，聽到口令後開始遊戲，在特定的圈子裏在保護好自己的“尾巴”的同時將別人的尾巴爆破。

(五)趕小豬

2.規則及獎勵：

開展四次、每次4人，已經參加過的不能重複參加;前一名得價值30元禮品、第二名獎價值20元禮品，其他10元獎品;

(六)寶寶爭奪賽

1.玩法：

寶寶必須在圈內，出圈者犯規。每組選4——5名家長，站入繩圈內。孩子站在家長對有一定距離處。聽令後，家長去爭奪自己的寶寶，先奪到的家長爲勝。

2.規則及獎勵：

開展四次、每次6人，已經參加過的不能重複參加;前一名得價值30元禮品、第二、三名獎價值20元禮品，其他10元獎品！

公司活動策劃 篇6

一、 活動目的

爲了豐富我司員工業餘生活，增進各部門員工之間的相互瞭解，增強團隊合作精神，營造和諧融洽的企業氛圍，加深員工對公司的歸屬感，人事行政部建議組織公司辦公室人員進行燒烤活動，

二、 活動組織

活動組織：人事行政部

活動地點：芙蓉度假村（約40分鐘車程）

活動時間：20xx年12月27日上午（星期六）

參加人員：公司辦公室人員。自願參加爲原則，不參加的同事正常上班。 交通方式：公司派車。

三、活動運作

人事行政部負責整擬定活動策劃方案及落實各項具體內容（包括統計參加此次活動的人員名單、活動物資的準備、遊戲的準備等）

　四、活動具體安排

　A、活動負責人安排

1、***負責溝通和統計參加這次活動的成員名單；

2、***和***，***負責各項活動物資的購買（燒烤食物、水、燒烤用品等）並負責聯繫燒烤場及本活動的.各項工作落實；

3、***和***負責活動的現場拍攝；

4、負責燒烤物品的落實擺放；（全體同事協助）

5、***經理負責主持遊戲。

6、***經理主導各部門主管負責各部人員組織、帶領及人員動態狀況、集合和活動紀律監督;

B、活動時間具體進程

1、參加人員報名時間截止到12月24日中午12:00

2、12月27日上午10:00出發。

時間安排及活動內容

09：30公司集合

10：00準時出發

10：40-14：30到達目的地並準備燒烤午餐

14：30-16：00登山活動開始，並在山頂集合，團體遊戲活動，拍照留影。

16：30撤退返廠

　五、活動經費預算

1、 租爐50元/個*3個=150元

2、 食品及燒烤用品40元/人*30人=1200元（詳見清單）

3、 合計預支：1500元，實銷實報。

六、注意事項

1、由於有遊戲活動，請儘量穿運動着裝，路上隊伍要求整齊有序,活動時要注意安全，

2、維護公司形象，不得在公共場所亂丟果皮、垃圾、攀摘花木。

3、一切事情聽指揮，如有事情必須先報告，手機保持開機，方便聯繫。

4、不得搞浪費,烤熟再食,不得暴飲暴食，注意飲食衛生。

5、活動結束後找出不足的地方，寫出總結，爲下次活動積累經驗。根據員工的意見和觀察，討論總結此次活動的經驗教訓，提高公司活動的組織能力。

6、其它參加此次活動的人員，也可以寫出自己的心得體會，投稿到人事行政部。

附件：

具體遊戲和活動規則：

登山

數字遊戲

分組猜成語遊戲

分組運籃球遊戲

選字唱歌遊戲