公司活動策劃範文集合八篇
公司活動策劃 篇1
一、活動宗旨:
1、加強團隊凝聚力與團隊協作能力;
2、激發職員參與公司各項活動的熱情;
3、加強和鞏固職員對公司的管理制度、企業理念、產品知識等的熟悉;
4、休閒娛樂,緩解工作疲勞;
二、活動對象:
BNC全體同仁
三、活動時間:
兩天一晚
四、活動地點:
河源萬綠湖(暫定)
五、活動主辦:
策劃部(負責方案的制定與活動的組織實施)
教育部(執行培訓任務與協助活動的組織實施)
行政部(負責管理與協助活動的組織實施)
旅遊部(負責與旅行社的接洽與全程的導遊服務)
六、旅遊線路:
河源品質兩天遊
第一天:深圳/河源——(乘船)萬綠湖——野趣溝——亞洲音樂噴泉
第二天:越王山——龍門溫泉——深圳
七、活動安排:
1、 在深圳駛往河源的兩個半鐘頭的路程中,在車上組織全體職員及領導猜謎、男女同事集體對歌;
2、 晚上觀賞亞洲第一高噴泉後,就地組織全體參與的娛樂活動,包括文藝節目表演、企業知識競答、娛樂活動等;
八、活動流程:
1、車上兩個半鐘頭的猜謎與對歌由趙賀主持,全體同仁積極互動;
2、晚上在旅遊目的地的娛樂活動由趙賀與孫豔萍負責擔任主持人,組織全體同仁積極參與;
3、晚上娛樂活動流程:
Ⅰ、主持人宣讀開場白;
Ⅱ、文藝節目表演,包括歌曲、舞蹈、口技、朗誦、相聲、小品等(有獎品);
Ⅲ、企業知識搶答,包括企業理念(張豔主持)、行政制度(孫豔萍主持)、產品及健康知識(王遠東主持),分別評爲每一場的第一名(即每一場答對問題最多者),併發放獎品;
Ⅳ、娛樂活動(獲勝方所有選手均有獎品):
① 踩氣球;
比賽規則:男女同事分別到主持人孫豔萍、趙賀處抽取一個號(準備的號碼分別爲男1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13……;女101、102、103、104、105、106、107、108、109、110、111、112、113……),如男1號對女101號,依此類推,把號碼相對應的男女同事進行組合,把男同事的右腳與女同事的左腳捆綁在一起,在每一組選手被捆的腳上紮上數量相同的氣球(每個氣球裏有一張小紙條),主持人宣佈開始後,在5分鐘(或10分鐘)內各組選手可以相互踩爆對方的氣球並獲取氣球內的小紙條(不能獲取他人踩爆氣球的小紙條),主持人宣佈時間到,各組選手獲得的小紙條數加上腳上餘下的氣球數就是所得分數,按分數排出一、二、三名,併發放獎品。
② 轉呼拉圈;
比賽規則:參賽選手可選擇在頸部、腰部或腿部等處轉呼拉圈,連轉三次,主持人分別記錄下每位選手每一次的成績(圈數),取各位選手成績最好的一次作爲比賽成績,按參賽選手的成績(圈數)排出一、二、三名,併發放獎品。
③ 接力賽;
比賽規則:同踩氣球時的男女組合方式,把男同事的右腳與女同事的左腳捆綁在一起,將所有男女組合分成奇數和偶數兩大組,奇數組與偶數組在比賽場地的左右兩邊同時開賽,如奇數組1-101與偶數組2-102 同時從A端出發分別將手中的氣球送至B端的3-103與4-104(1與101、2與102各拿一個氣球,並分別交給3-103、4與104,氣球傳遞爲男傳男、女傳女,不得錯位),3-103與4-104立即從B端出發將氣球送至A端的5-105與6-106,依此類推,每一對男女組合參與兩次(即重複一次),當奇數組與偶數組不對等的情況下,少一對組合的組可在本組任找一對組合替代(替代的一對組合將參與四次),速度最快的組爲獲勝方,併發放獎品。
④ 運氣球;
比賽規則:男女組合方式同上,把男同事的右腳與女同事的左腳捆綁在一起,將男女組合分成三個組,即尾數1、4、7、10、13……的爲A組,尾數2、5、8、11、14……的爲B組,尾數3、6、9、12、15……的`爲C組,與三個組對應的有A、B、C三個區域(如A組對A區),三個區域(即三個圓)正好組成一個等邊三角形,三個區域內分別放有10個氣球,比賽開始後(音樂同時響起),A、B、C三組的成員可以任意在其它兩個區域內拿氣球到自己的區域內(每人每次限運一個氣球),約數分鐘後音樂一停,比賽即停止,參賽選手應立即停止氣球的運送工作,此時三個區域內氣球數量即爲三個組的分數,分數最高的一組爲獲勝方,併發放獎品。
⑤ 交誼舞;
全體同仁之間自由組合
九、工作人員安排:
1、組織策劃:張豔
2、主持人:趙賀、孫豔萍
3、現場協調:薛霜
4、題目負責:張豔(企業理念)、王遠東(產品及健康知識)、孫豔萍(行政制度)
5、道具準備、獎品保管:夏歡
6、發動節目報名:孫豔萍
7、現場音樂:趙賀
8、攝影、攝像:趙海龍、張豔、徐亮
9、數據記錄:馮文穎
十、活動獎勵:
1、文藝節目表演者獎品(數量待定):
請領導討論決定,獎品爲:
2、知識競賽三個第一名的獎品(共3份):
請領導討論決定,獎品爲:
3、 遊戲“踩氣球”一、二、三名的獎品(共6份,分三個等級的獎品):
請領導討論決定,獎品爲:
4、遊戲“轉呼拉圈”一、二、三名的獎品(共3份,分三個等級的獎品):
請領導討論決定,獎品爲:
5、遊戲“接力賽”獎品(數量待定,14份之內):
請領導討論決定,獎品爲:
6、遊戲“運氣球”獎品(數量待定,10份之內):
請領導討論決定,獎品爲:
策劃部
公司活動策劃 篇2
活動主題:株洲方特歡樂世界
活動時間:株洲方特歡樂世界1日遊(具體時間:另行通知)
活動目的:爲豐富員工的文娛生活,增進員工之間的溝通交流,增強公司員工的凝聚力,湖南明遠貿易有限公司將組織明遠全體員工去株洲方特歡樂世界一日遊,遠離都市的喧囂,放鬆自我。
株洲方特歡樂世界簡介
株洲方特歡樂世界由飛越極限、星際航班、恐龍危機、生命之光、海螺灣、逃出恐龍島,聊齋、宇宙博覽會、火流星探險樂園等十幾項主題項目區組成。
株洲方特歡樂世界遊樂設施(給大家推薦幾個比較刺激點的遊樂設施給大家):
恐龍危機
遊客乘坐遊覽車在一個恐龍橫行、一片混亂的`城市中穿行,經過17處精心設計、虛實結合的場景,經歷
3D影院一場恐龍破壞、毀滅城市的浩劫。
逃出恐龍島
逃出恐龍島”項目是一個結合Darkride(黑暗之旅)、漂流、激流勇進爲一體的大型項目。由特種裝飾和現場特技裝置模擬出真實的恐龍島場景,讓遊客們置身一個被恐龍侵佔的原始部落島嶼。遊客將乘船漂流,在一系列險象環生的經歷之後,從高空衝下,體驗高空滑墜的
刺激感受,成功逃離恐龍的追捕。項目分排隊區、表演區兩個部分。飛越極限
“飛越極限”項目佔地面積約2100平方米。項目以人類航空發展歷史引入,通過陳列實體模型、圖片與視頻等展項,向遊客立體展示人類追求飛行夢想的每一寸歷史足跡。隨後遊客將通過觀賞球幕電影體驗自由飛翔的真實感覺。
嘟比歷險
本項目將動畫片“小雞不好惹”的故事延續出來,瘦高高和胖乎乎兩隻黃鼠狼還沒有放棄抓雞吃,他們屢戰屢敗,屢敗屢戰,發誓要吃上全雞餐,不過這一次小雞們不再孤軍奮戰,它們有了遊客的幫助。遊客通過七輪新奇有趣的射擊遊戲來幫助小雞,破壞黃鼠狼的進攻,取得這場快樂農莊大戰的最後勝利。項目分爲預演廳和主演廳兩個部分。
出遊費用計劃:門票200元(因團購票價未定公司出100元、個人暫定100元,多出部分將退回)自己準備午餐。
公司將安排車在建設北路電信局統一接送
具體實施:公司統計人員名單後將按批次出遊共分2次,未出遊或不參加的人員將留守崗位值班。
公司活動策劃 篇3
一、 調查與策劃
策劃一個成功的公關活動要考慮許多因素。
我們公司公共關係策劃是這樣實施的:
創 新
有新意的活動纔有好的效果。在構思公司公共關係策劃方案時,我們設計的大致構架是:以公司全體員工上街拜訪公司的所有客戶和廣大消費者爲開頭,晚上在磁湖上施放煙火,感謝全體市民。爲了使施放煙火成爲可能,我們先後設計了三套方案。
時 機
時機往往會影響到活動的效果,時機選擇得不好,活動就達不到預期的效果,如果抓住了適當的時機,活動就會顯得有聲勢。我們把活動時間定在05月16日。05月16日是中國傳統的端午佳節,如果這個慶典活動辦好了,既可以利用這個時機來提高員的士氣,樹立公司的良好印象,又可以加深公衆對公司及其產品的良好印象,他們會逐漸地把05月16日看成是一個特別的日子,使我們的客戶和廣大消費者與我們共同分享歡樂,這是一個很好的感情融和手段。
地 點
室內活動的地點比較容易確定,比較困難的是確定室外活動的地點。在確定室外活動地點的時候要考慮諸多方面的問題,如交通,安全,觀賞性、場內設施、人數與場內空間的比例、氣象、通訊、電力。照明等等。對活動地點幾經選擇,最後確定在團城山公園內,這個公園地處風景區的繁華地帶,可以吸引公衆來觀霞。
內 容
活動是手段,目的是讓公衆接受活動中所包含的意圖。這樣就要精心設計活動的內容,使活動既能充分包含設計意圖,又容易讓大衆接受。活動內容我們是這樣設計的:
1、 05月15,16日兩天,公司組成80多對拜訪小組,分別拜訪全市340家客戶,徵求他們的意見,感謝他們一年來對公司業務的大力支持。
2、 05月15日一天,派出四輛廣告送貨車,分別慰問全市的交警,感謝他們長期對公司的支持和爲全市交通所作出的貢獻;
3、 05月16日,在全市20個點開展現調贈送活動,並向廣大消費者發放感謝信,以感謝廣大消費者對公司的厚愛;
4、 05月16日晚,舉辦慶祝活動,進行員工卡拉oK比賽,並評出優秀員工家屬,公司領導感謝廣大員工和員工家屬爲公司發展所作出的努力。晚會結束後,施放煙火,與全市人民同樂。
媒 介
舉辦一個大型的活動一定要考慮到媒介的作用,通過媒介可以擴大活動的影響範圍。利用媒介的關鍵是要爲活動找一個好的新聞開頭,就是說自己在寫新聞稿時,要站在記者的角度看問題,活動的媒介工作我們是這樣進行的:
1、 找一個好的新聞由頭:國家專利產品虎標驅風油珠開創國內藥療、磁療、方便塗抹於一體之先河,國內獨家,絕無僅有。我們就以這個爲新聞由頭,馬上寫了新聞稿,05月15日在當地的各大報紙上都發布了這一消息;
2、 充分利用廣告;05月15日在當地主要報紙上刊登整版祝賀廣告,把自己想對廣大消費者說的話都寫在上面,儘量以文化的形象出現;
3、 精心組織活動:05月16日那天,全體員工掛上綬帶,上面寫着黃石衛生材料藥業有限公司向全市廣大消費者問好",拜訪客戶和消費者;
4、 利用各種媒介手段。除了05月16日的報紙廣告和之前的報紙新聞以外,我們還邀請當地的電臺和電視臺進行現場採訪,把我們的活動內容和公司的成就宣傳出去。這些採訪分別於05月16日中午和晚上的新聞節目中播出;
二、方案與實施
1、 感謝客戶
時 間:11月8日一9日下午
參加部門:市外銷售部、行政部、財務部、生產部、品控部成2人一組。80對拜訪隊伍。
拜訪對象:市內340家客戶
任 務:感謝客戶、收集意見,每組拜訪45家客戶 隨身攜帶:綬帶、感謝信、拜訪登記表,A、B類客戶送古典畫。
拜訪要求:統一服裝配帶綬帶,主動熱情謙虛禮貌,衷心感謝,以情動人,傾聽意見認真記錄,不做承諾,反饋消息。
2.客戶贈飲(帶有公司統一包裝的涼茶)
時 間:11月9日下午13:30-15:30
贈飲地點:市內繁華地帶20個現調機點,每點4人,限贈800杯,贈完爲止,贈飲總量9盎司1600杯(40桶)
3.交警贈飲
時間:11月8日9:00-15:30
地點:市內全部**個崗亭執班交警
總量:每人250ml菊花精一瓶,合計80箱
4.**之夜晚會
時間:11月8日晚18:00-22:00
地點:磁湖劇院
內容:祝詞、表揚模範家屬、自助餐、卡拉0K比賽、煙火
程 序: 16:00-18:00 準備
18:00 晚會開始 主持人:***
18:00-18:10 ***總講話
18:10-18:20 ***董事長講話
18:20-18:40 宣佈模範家屬並授獎
18:40 自助餐開始
19:00-20:30 卡拉0K比賽
20:30-21:00 施放煙火
21:00-21:30 宣佈卡拉0K獲獎者並授獎
21:30-22:00 員工離場
三、費用預算
1. 感謝客戶
A類客戶40家 畫 80×40=3200元
B類客戶180家 畫 40×180=7200元
綬帶和印刷品 4000元
小計 14400*元
2. 客戶贈飲 688元
3. 交警贈飲3360元
4. 定點贈飲和調查13160元
5. 中萃之夜晚會 45300元
6. 報紙廣告 34000元
7. 其它費用 3000元
合計現金: 107960元
實 物: 13740元
總 計: 121700元
四、活動評估
1、對於政府 這次活動,我們以慰問全市交警的方式來感謝我們對社會各界和當地政府三年來的大力支持。我們慰問全市交警也是對市政府工作的支持,我們所到之處交警們都說:"你們自己過節的時候還來慰問我們,真是感謝。"他認爲很有社會意義,並且拍了照,登在了第二天的報上。 另外,晚上的聯歡晚會,我們邀請了一些市政府領導和港臺商界的朋友。他們一致認爲這次活動是他們所參加過的活動中最好的一次。
2、對於消費者 消費者是我們的"上帝",感謝廣大消費者三年來的厚愛是我們這次活動的重要目的之一。全市20個點同時開展現調機贈飲活動,同時還發放了《致全市消費者的感謝信》。消費者一邊喝着飲料,一邊看着感謝信,心裏一定是一種愉快的感覺。晚上的煙火晚會更是精彩,爲了讓更多的人與我們一起分享這種歡慶的快樂,我們在感謝信上標明瞭放煙火的時間和地點,又在電視臺上作了預告。由於多年沒放過煙火了,我們這一放確實熱鬧,第二天《東楚晚報》在第一版上刊登我們放煙火的場面,這樣議論的人就更多了。
3、對於員工及其家屬 人是企業的最大資源,企業的共同價值觀需要獲得員工的認同,企業的經營決策需要員工去執行。所以,重視人的因素是我們這次活動貫徹的主導思想。
在員工聯歡晚會上,公司發出《致員工家屬的一封信》,把所有的員工家屬邀請來一起參加聯歡。公司對家屬們的感謝,使家屬們也感到自己是公司的一分子。家屬們對這次晚也會都很滿意,既增進了對公司的瞭解,又感受到了大家庭的溫暖。
案例評點:
西方有句公關格言:"公衆是健忘的。"緣乎此,一個企業或其它社會組織必須經常地有意識地選擇一些契機舉辦專題活動,藉以維繫與其公衆的良好關係,提醒公衆注意自己的存在,鞏固公衆對本組織的良好印象並不斷強化這種印象,從而爲事業的持續發展營造一個和諧的內外環境。俗雲:"打江山難,坐江山更難。"隨着我國經濟市場化進程的加快,維繫型公共關係對企業的重要性愈益突出。企業週年慶典活動,提供了一個維繫型公共關係的範例。該案例可以顯示出以下特點:
一、立意深遠,力求創新
舉辦週年紀念活動,可說是維繫型公共關係的常規節目,司空見慣,人們往往不以爲奇。實際上,如沒有較高的立意和較強的創新意識,這類活動往往容易流於一般化。而企業則在強烈的公關意識的驅使下,一開始就要對活動作了較高的定位:通過舉辦慶典,展示公司業績;對外,進一步強化與社區公衆--首先是消費者公衆,其次是客戶公衆、政府公衆、媒介公衆等等的溝通和聯繫;對內,增進員工對公司的榮譽感和向心力。爲此,要求把慶典辦得既隆重熱烈,又力求創新,富於情趣。"感謝消費者"爲這次慶典活動的主題。這一指導思想的確定。既爲一系列活動內容的策劃奠定了基礎,也使整個慶典活動顯得意義不凡精心策劃,細密預算。
二、意在筆先
從上述指導思想出發,企業公關部根據公司的人力、物力、財力,策劃了一系列的活動內容:拜訪客戶;慰問交警;街頭贈飲;員工家屬聯歡;煙火晚會。時機選擇上把公司慶典與端午節有機地銜接起來;媒介策劃上,注意尋找新聞由頭進行新聞預熱,然後在活動期間推出大型祝賀廣告,並通過記者現場採訪對公司成就廣作宣傳。該案例清晰地表明瞭從活動構想到方案形成的逐步深化、細化的全過程。其中,特別值得注意的是它的`預算方案的細密程度。有人說,"離開了預算的策劃,等於沒有策利。"換句話說,離開組織的承受能力而進行的策劃,或者說胸中無"數"的策劃,只能是盲目的策劃。反之,精細的預算方案,既爲決策層的決策提供了財務依據,也使整個活動的開支納入可控制的範圍。在開展公關活動時,制訂一個切實可行、周全細密的活動方案,對於活動的成敗有着至關重要的作用。通過企業週年慶典這一做法,可以反映我國企業公關運作從粗放型轉向精細型的必然趨勢,因而特別值得推崇。
三、全力實施,全員公關
案例所示,這一慶典活動對一個企業而言,稱得上是"興師動衆"的了。活動內容一環緊扣一環,需要上到董事長、總經理,下到每個部門、每個員工方方面面的配合協調,需要全員公關,合成作戰,方能成功。其問,公司公關部傾注全力組織了活動的實施工作。從某種意義上說,這次慶典活動的舉辦,既是對公司公關主管部門工作能力的一次檢驗,也是對公司內部管理及公關狀況的一次檢驗:職責是否清楚,指令是否有效,配合是否默契......事實證明,由於企業有良好的基礎、員工有良好的素質,由於策劃周密、有"案"可據,活動方案付諸實施,各路人馬各就各位,終於使得一切都有條不紊地順利進行,活動達到了預期的"一石二鳥"的目的:既聯絡了與廣大消費者的感情,密切了與政府公衆、媒介公衆、客戶公衆及其他公衆的聯繫,又增強了企業員工及其家屬對公司的認同感,進一步鞏固和擴大了企業在所在社區以及行業中的地位和影響。
當然,就案例的完整性而言,該案例還存在有待完善之處:一是活動前期調查未見顯示,策劃依據尚欠充分;二是最後的評估略嫌單薄。
公司活動策劃 篇4
一、愚人節活動策劃背景:
愚人節的歷史起源於法國,最初是法國的一些主張變革的人爲嘲笑那些因循守舊的人而在4月1日使出一些騙人的招數。後逐漸成爲西方及美國的民間傳統節日,現在也成爲東方很多國家人們喜愛的節日之一。
正值愚人節到來之際,爲迎合這種濃濃的文化氣氛,活躍氛圍,我們在愚人節辦““愚”樂無極限”主題的活動,希望在惡搞中給人們帶來輕鬆幽默,也能讓人們瞭解愚人節的文化內涵以及豐富意義,並使人們能更加積極樂觀輕鬆地看待生活與學習。
二、愚人節活動策劃方式:
以人人可參與活動的方式讓大家在愚人節裏過足愚人癮。
2.每個活動都有奇異的懲罰規則,讓人防不勝防。
在活動過程中增加諸多的意外環節讓大家愚在外,樂在內。最終達自愚自樂的效果。
三、愚人節活動時間:
四月一日
四、愚人節組織機構:
公司成員
五、愚人節活動策劃準備:
多媒體房間申請(3-27)
策劃擬定(3-26 前)
主持人選定(3-29前)
道具準備(3-30前)
ppt,背景音樂,資料(3-30前)
活動競猜題目準備(3-30前)
宣傳
場地佈置(活動前)
六、愚人節活動策劃流程
晚會以一個有關“愚人節”的語音或視頻介紹爲開始,然後主持人上臺致辭並宣佈晚會開始。
活動部分:
愈搶愚樂
讓大家以最快的速度發送“愚樂無極限”到爲大家提供的手機號碼,對前三名發送者送上每個人阿爾卑斯兩個,(PS:在公佈規則後才公佈手機號碼,告知大家在活動進行中任然可以發送經典段子以及愚人節的囧事分享,並不定時選幾條分享給大家)
愈戰愚樂
規則:從臺下觀衆中選人來臺上玩事先準備的小遊戲(變態版超級瑪麗),事先說好能以十條條命一下通過第一關者獎勵阿爾卑斯3,最優者獎勵旺旺雪餅一袋,失敗者懲罰,懲罰方式見策劃附。每個人最多給4分鐘時間。(PS:主持人在遊戲過程中可以念)
愈快愚樂
道具:(寫有動作內容的)小紙條,氣球
首先通過抽籤形勢選取各組參加的`運動項目並自己臨時想個換人口號。4個組的運動項目分別爲:
(1)俯臥撐6個並數數,必須數1-6的數而且全數完但是不能和真正的數對上號,錯則從來(2)吹爆氣球一個(3)念一段繞可令,錯則從來(4),所有動作必須在一分鐘完成且沒錯誤出現。
錯誤最多兩人接收懲罰,其餘兩人在裝水的紙杯中加糖,醋,鹽讓被懲罰者喝。最後每人獲得阿爾卑斯兩個或旺旺雪餅兩小袋。
愈搖愚樂
道具:可樂,小紙條(寫有臺詞):標有號碼
選四個觀衆,2人一組。首先給一人一罐可樂讓他們搖,然後和分別另一罐沒搖動的混合(此過程不能讓他們看到),然後讓他們分別從混有對手搖動的那罐的兩罐中選一罐現場快速打開(對着自己)。
凡是選擇未搖動可樂的獲得一罐可樂,反之接收小冒險懲罰。事先準備好四段肉麻瓊瑤式臺詞,先告訴接收懲罰者可以從現場任選一位觀衆和自己接收懲罰,等選上觀衆後卻告訴是讓觀衆們從4個臺詞中選擇一段狠的給選擇他們的人做懲罰,等他們選擇後告訴他們是讓被懲罰着向被選擇者深情的念出所選臺詞。懲罰在大家滿意後分別發個沒個懲罰者兩個阿爾卑斯。
愈娛愚樂
道具:紙杯,水,鹽,醋,糖。
規則:讓大家發推薦者姓名短信到之前那個號碼,推薦個被大家愚的人來接收懲罰,讓前3個被推薦者上臺,也讓推薦者上臺。讓被推薦者在事先準備好的3杯水中加糖,醋,鹽來報復推薦者,但弄好後卻讓被被推薦者自己喝。而推薦者則需要在手機中選擇一個異性的號碼撥打,在一分鐘內讓ta說出“愚”樂無極限5個字。否則真的要被推薦者好好的用剛纔的方式報復一次作爲懲罰。最後6個人均可以獲得阿爾卑斯兩個。
愈演愚樂
道具:A4紙張(寫好詞語)
規則:選6個人。分兩隊,一個隊一個隊的比。主持人把寫在紙上的詞語(或一句話)給第一位隊員看,隊員1用肢體語言將看到詞語的意思傳達給隊員2,不允許咬嘴型,不允許發聲。隊員2按照自己理解的意思表演給隊員3,以此類推,最後隊員6告訴大家他認爲隊員5表演的是一個什麼詞語。說出結果與紙上的詞語意思最靠近的爲過關。
愈看愚樂
讓現場觀衆觀看一段搞笑視頻(十分鐘左右)。在歡笑中結束活動。
七、愚人節活動安排:
ppt:1人
背景音樂,資料(包括瓊瑤式臺詞四句,搞笑視頻等):2人
教室申請:1人
道具獎品購買:1人
主持人:2人
活動現場次序維持:2人
活動拍照:1人(建議再聯繫辦公室一人)
活動現場佈置:5人
八、愚人節道具及獎品:
百事可樂(10罐):20.00
阿爾卑斯:15.00
醋:3.00
鹽:1.50
白糖:2.50
礦泉水(大瓶):2.50
氣球:10.00
紙杯:5.00
雙面膠:1.50
合記:60左右
公司活動策劃 篇5
8月,工作突然變得異常忙碌,公司要搞活動,怎麼又省錢又出,怎樣借力,怎樣合作?我在一兩天內決定,在和綜合各因素的基礎上。8月初,省電視臺都市頻道正在播的節目,連續一週。期間做活動才能省臺的支持。況且8月是鑽石的消費高峯,又恰逢七夕情人節前夕,和主題定出。8月7日,評選鑽石戀人的活動。還剩一週的,要將所有活動要素整理,並逐一解決。
理論,資深禮儀策劃人士講,的`活動要提前半年策劃與運作。,做的匆忙。況且人手有限,只能抓主要問題,死摳細節。
宣傳和報道,這是最先解決最的問題。解決問題,再陸續攻關別的問題。
草擬活動方案。與商場舞臺接洽。
尋找合作商家,倒也不難,想掛名的掛名,想露臉的露臉,互換資源,共享利益。,得知道,能給活動,都,就不要來,來了,便發言權,快到旮旯裏貓着,你要清楚這是資源的商業互換。
我最最擔心的事情,是活動者。這個商業演出,而是互動的活動。事前,動員朋友和告訴徵集朋友來現場參加活動。當別人問我,的怎麼樣了?我告訴他,別的問題都好解決,我只擔心參加活動的人。
現場果然如此,如今人變得低調起來,的大禮包都擺在那裏,獎品的豐厚。但仍然使現場的情侶更有興致參加。
等到電視臺主持人來了,節目開始,在主持人的帶動和熱場下,終於有情侶報名了。報了四對,就馬上開始遊戲闖關活動。
活動內容蠻有意思的,大家玩得很開心,觀衆看得也熱鬧。讓氣氛熱烈,又臨時決定歌手。活動,變數。很難按着所謂流程一成不變的來做。需要看現場情況做以。但歌手並要求的,年齡偏大,相貌醜陋,氣場。下回,我便知道了,不符合要求的,一律退貨。講情面會到活動的品質。
總體來講,活動是。評價活動,是要看結果、要看的。
公司活動策劃 篇6
公司聚會時添加一些遊戲,通過遊戲環節救場,效果就會出乎意料,甚至超出想象。當然,別緻的遊戲環節就需要精心設計了。這裏,陶冶縱橫的領隊們將一些在公司活動聚會中常用的遊戲,悉心整理出來,奉獻給大家,希望能有所幫助。
公司活動策劃的經典互動遊戲,員工小遊戲幫助你更好的開展公司集體活動,增強員工之間的親和力。
1、成語連珠,就是先說個成語每個組或每個人用最後一個字接成語......接不上的看着處罰就可以了,挺有意思。
2、來個BINGO遊戲吧.一張紙.100個問題10×10.首先回答完一行或一列的有獎.問題爲對班級成員特點的描述.請描述對象簽名方爲答對一道。
3、讓你們班的同學用家鄉話說一段對白,越經典的越好哦。
4、在會場中間拉很多繩子,然後選一些人讓他們不能碰繩子穿過去,然後這些人的眼睛矇住眼睛,在把繩子去掉,然後就看這些人的精彩表演吧,不過只能用一次,大家曉得了就沒意思了。
5、跳舞吧,俺前兩天剛跟外教學了個“宮廷轉圈舞”(偶自己命名的)很適合大家一起跳的,不會蹦迪的都能學會的。
6、寫紙條送祝福(各自以匿名方式寫在紙條上交主持人,然後叫大家輪流抽取,並大聲地念出祝福內容。)
7、事先準備一些紙片,上面寫好各種職業,或者體育運動。然後讓每個人分別抽一個,不要讓別人知道。然後分別表演,不能說話,讓別人猜猜看是什麼職業。
8、分成2組,同樣準備一些小紙片,上面寫一些電影名字,最好是動作片,或是有特色的,然後分組抽籤表演,讓對方猜。MATRIX, SPIDER MAN, SUPER MAN都很有意思的。
9、搶椅子啊,分兩組,每組6--8個人,椅子比人數少一把,然後大家圍着椅子轉,聽到坐下就搶位子,每輪淘汰一人,依次1/8決賽...決賽,剩下最後一人獲勝,有獎品,輸的人得表演節目,或參加下一個遊戲。
10、可以選兩排人,三個一組,其中兩個蒙上眼睛,用筷子喂對方食物,剩下能看的那人指揮。
11、首先準備問題若干,報紙一張。
規則:一男一女同站一張報紙上,開始回答問題,答錯問題,報紙折半繼續,答對問題,問下一道。男女在回答問題時,身體不能接觸報紙以外的事物,總共20道問題,問完時,男女還能符合上一條規則時,遊戲結束髮獎品。
12、善解人意
分成2組,每組3~5個人,排成兩縱列,人與人之間不能說話,只能靠動作表達意思。
13、鐵人三項
連續完成吃漢堡+喝啤酒+吹爆氣球
最後還要閉眼旋轉15圈
速度最快者有獎
14、小九九遊戲,挺好玩的!
比如,站上一圈人,從其中一個開始說,4 9,下一個趕緊答36,她再接着說6 8,下一個回答48,以此類推...
誰說錯了,就輸了就受罰。
15、踩氣球。一組出2-3個人,每隻腳上都綁有氣球,讓他們一起出來互相踩,看到一定時間後哪個組的隊員腳上剩的氣球多。
16、真心話大冒險。
17、十人一組
男女間隔,兩組人用嘴將撲克牌傳遞,先傳完的勝利。
18、有電腦有投影儀的話
搞個經典影視配音也不錯啊。
19、報紙時裝表演!搶椅子!食神比賽!
20、逢x,x的倍數,帶有x的數字不能說,要以蹲一下來表示。
北京公司團體活動組織專家
例如:x=3
那麼幾個人排好隊,一個一個說:1,2,(蹲一下),4,5,(蹲一下),7,11,(蹲一下)
21、 以前我猜裏面玩的,“九九乘法表”
22、買奧利奧,然後打中間的奶油刮下去,塗上牙膏!
讓人吃掉,事先不能讓他知道,看他什麼反應,哈哈哈!
23、每個人分兩個烤地瓜,4個人一起比賽,看誰先吃完!!
24、發兩張紙。每人寫下今天最開心的事情和最不開心的事情。然後念出來,不用寫名字的。念出來一樣很好玩的說!
25、三句半!
4人合作第4人半句(其實就畫龍點睛一個詞)應結合本單位情況編詞
26、先用紙寫好詞語,可以分很多類的,然後一個人面對着形容什麼意思,但不能帶那個詞。另一個背對着猜。
27、一個桌子兩頭,分別豎直拜上3個碗,碗裏分別裝1/3的麪粉,分別在靠桌邊的兩個碗裏各放一個乒乓球,然後兩邊各站一個人,看誰先把乒乓球吹到第三個碗裏誰就算贏。
這個遊戲很能調節氣氛,也很整人哦。
28、男的當傷員,女的當護士,用捲筒紙(每人一卷)包紮,從頭到腳,做木乃伊狀,誰包紮的最好、最嚴得獎!青蛙大戰
器材場地:室內外平坦的場地均可,12~16人一組(偶數爲佳)墊子爲總人數的一半、毛線球16顆(與總人數相等)
邊界繩兩條
規則:
1.在相距6~8M的位置,以邊界繩標出起點與終點
2.請夥伴依序採1、2、1、2方式報數,將整組分成兩小隊,由一組先攻併發給一人一塊墊子,另一組採取防守併發給一人2顆毛線球(軟球),兩方各自退到起點與終點線的後面
3.攻擊方自起點線後出發,前進時必須兩腳一齊青蛙跳,墊子則代替荷葉,如果站立在墊子上,則對方不可用球攻擊,另外可用墊子來擋球
4.防守方必須站在線外以球攻擊,在線內攻擊無效
5.被擊中的人員必須回到起點重來
6.計時5分鐘,統計共有幾人成功達陣,然後交換器材,攻守互換
分享重點:
1.你的小隊是採取游擊戰還是團體戰?爲什麼?
2.不同的`攻、守策略,導致結果有什麼不同?
3.任務中,你扮演何種角色?決定角色安排的因素是?不同角色對團隊的貢獻分別是什麼?
4.你的需要被注意到了嗎?個人的需求是否曾被提出?團隊提供了哪些協助?這和平時的工作、生活有沒有相同(或不同)的地方?
5.過程中你看到團隊或個人的表現如何?哪些是很棒的?有什麼現象是平時團隊忽略了?
6.競爭對手的表現對團隊會不會造成影響?是什麼?
此遊戲適合晚會最後,掀起高潮。
要求:參加人數30人-50人爲佳,分成4-5組
道具:托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的) 主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)
將遊戲規則告知大家
每組先選出一名接收者,手持托盤站在舞臺上。
其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。
背景音樂起。
主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。
採集物品來自日常的例如:眼鏡、手錶、皮帶、襪子、口紅、錢等,一定要有比較難的放在最後如藥片、糖果、一毛錢
聰明的主持人還可以臨時選擇一些東西。
我們做過一次,最刁的主持選擇最後是一根白頭髮,結果老總的腦袋遭了殃
任務:由隊長指揮隊員將紅桶中的球全部運到藍桶中。注意,整個過程中隊員的手不能接觸球;不能移動桶,可使用場地內的物品。
規則:(以15人爲例)
15人中選1人爲隊長,站在指定位置;
選2人作副隊長,站在距離隊長10米遠的位置;
其餘12人,每3人一組;站在距副隊長5米位置,面向隊長,橫排站立;兩兩雙腿綁在一起,矇住雙眼。
在每組人身後1米處放置一黃桶,桶中裝有30只乒乓球;
在每組人側前1米處放置兩組工具。
在副隊長和隊長中間的位置放置兩隻藍桶。
北京公司團體活動組織專家
所有隊員準備就緒,將任務卡交給隊長。活動開始。
道具:4個紙杯,8個匙,8雙筷子,4把叉,1張任務卡。1張題目卡(可作爲副隊長的干擾項目)
心心相印,我來比你來猜
道具:遊戲題目(可以是具有可表演性的成語或詞語)
參加人員:兩人一組,可多組參加
遊戲規則:遊戲開始表演的一組兩人先要面對面(一人爲表演動策劃,一人爲猜測者),然後由主持人會把要表演的成語或詞語寫在一張紙上,讓表演動作者做給猜測者看,當表演者表演完,猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時,就算過關.(注意:動作者可以用語言來解釋,但不能說出動作中的字)(左右爲難、無孔不入、金雞獨立、狗急跳牆、東張西望、無中生有、眉開眼笑、胸有成竹、雞飛蛋打、低聲下氣)。
互動小遊戲尋寶大行動
道具:“寶物”(一般爲字條)
參加人員:集體
遊戲規則:先準備好“寶物”(即字條上可以寫“表演節目、獲得獎品等),然後把寶物分佈在各各隱蔽的地方,接着,各尋寶者開始找尋“寶物”,找到“寶物”的尋寶者不得隨意打開“寶物”,由主持人對獎。主持人根據“寶物”的內容給“寶物”的主人對獎。比如:寶物裏寫着“學貓叫三聲,獎勵蘋果兩個”那麼“寶物”的主人就得按“寶物”的內容去做,然後,主持人給予相應的獎勵
吹麪粉
這是一個整蠱遊戲,而且能同時整蠱兩個人的。
道具:麪粉適量,乒乓波一個,匙更一個
玩法:先找出兩個被玩者(如之前遊戲的輸者或贏家,告訴他們贏了這個遊戲便不用受罰/有獎),面對面站在一張桌子兩邊
記名字 (推薦指數) 圍成一圈,第一個人說“我叫XXX,我喜歡打籃球”,第二個人必須說,“我是站在喜歡打籃球的XXX旁邊的喜歡吃醋的YYY”,第三個人就必須說前面兩個人的特性和名字了,排在最後那老兄就慘了,要說十幾個人,不過他也聽得最多,所以還是說得出的。
公司活動策劃 篇7
一、活動內容:
1、簽名儀式
2、義務植樹
3、園區垃圾清理
二、活動目的:
美化園區環境,提高大家保護園區美好環境的'責任意識。
三、活動:
20xx年3月12日(星期一)
四、活動地點:
1、志願簽名儀式:中午在餐廳
2、義務植樹活動:下午在餐廳南門前
3、清理垃圾活動:下午在園區內各衛生死角
五、活動宣傳方式:
下發,內刊報道
六、參與人員
公司高層領導:總經理及部分副總
公司每部門1名員工(具體人數可視需要栽植樹木的數量再定);
七、活動過程:
1、由部策劃並提出申請。
2、下發通知,確定各部門參與人員名單。
3、由總務部及園區綠化部門給予支持和配合,準備相關道具和工具。
4、3月12日中午用餐時間,在餐廳組織志願簽名儀式。
5、活動由總務部組織主持;企劃部負責拍照,後續新聞報道。
八、注意事項:
1、植樹過程中注意合理利用工具,節約用水。
2、植樹時應聽衆綠化人員指揮,注意方法和安全。
3、活動期間注意進行圖片素材採集。
九、活動經費:
1、樹苗及工具:綠化部門提供。
2、條幅、簽字筆、手套、志願者袖標、樹上懸掛的姓名牌。
公司活動策劃 篇8
一、活動主題:
團結合作、運動健身
二、活動地點:
龍泉陽光城
三、活動時間:
20xx年3月27日(人數:47人)
四、活動具體時間安排:
09:00 —— 各隊隊長清點人數(名單見附件二)
09:05 —— 從公司出發
10:00 —— 到達目的地
10:05 —— 開始集體趣味遊戲活動(規則詳見附件一)
a、火車賽跑
b、跳長繩比賽
c、過龍門
12:00 ——午 餐
觀湖餐廳(頒發20xx年度全勤獎)
3:30 —— 體育活動
保齡球1個道 (2小時13:30)
羽毛球2個場地(各1小時13:30)
乒乓球2個桌(各1小時13:30)
網 球1個場地(2小時13:30)
壁 球1個場地(1小時13:30)
18:00 —— 晚 餐
18:30 —— 返回成都
五、注意事項:
1、因本次活動以健身運動爲主體,請大家穿運動鞋、着方便運動裝(千萬不要穿高跟鞋、着裙裝)。
2、羽毛球、網球項目需付租拍費(羽毛球:6元/只、網球:8元/只),有拍者建議自帶。