祕書處納新策劃書
時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經結束了,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,迎來新的工作目標,是時候抽出時間寫寫策劃書了。策劃書怎麼寫才更有新意呢?下面是小編幫大家整理的祕書處納新策劃書,希望對大家有所幫助。
一、活動背景
在大學校園裏,學生組織不僅僅是一條維繫老師與同學們之間的紐帶,它更象徵着理想、青春、拼搏與活力。在大學教育更注重自我管理與自我約束的今天,學生組織也在同學們心中起着越來越重要的地位。爲了更好的建設這支團結、友愛的團學幹部隊伍,我們濟南職業學院學生處就從20xx年自律會納新活動着手,通過爲這個團隊注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液,打造一個真正“嚴謹、求實、奉獻、創新”的學生組織。從而更好的爲同學們服務,真正的實現“厚德博學,強能善技”。
二、活動目的
爲了歡迎20xx級新生,豐富新同學的校園文化生活,進一步加強學生自我服務隊伍建設,爲大學生自律委員會注入一股新鮮血液,爲新生創造一個展示自我的舞臺,充分發揮自己的.才能,增進新生對大學校園的認識,力求構建和諧校園。
三、活動主題
展學生風采,秀自主青春,創魅力校園,建自律新風。
四、活動時間
20xx年9月15日——20xx年10月10日
五、活動地點
濟南職業學院餐廳廣場
濟南職業學院1——5號教學樓(具體地點待定)
六、活動參與人員
濟南職業學院20xx屆大一新生
七、活動主辦單位
濟南職業學院學生處
大學生自律委員會
八、前期準備
1、廣場、各系公告欄張貼海報宣傳。
2、餐廳廣場LED宣傳。
3、軍訓電影放映期間宣傳。
4、各部成員走訪宣傳,例如;宿管進宿舍,衛生進教室,生活在餐廳宣傳等。
5、活動舉辦加進宣傳力度。
6、濟南職業學院網站、貼吧宣傳。
7、餐廳廣場報名、以及面試當場報名。(詳情見附錄)
8、新生接待宣傳。
9、各系部推薦但須考察。
九、活動進行流程
1、進一步落實好宣傳工作,保證報名到位。
2、各部門第一次面試。(詳情見附錄)
3、各部門第二次面試加筆試。(詳情見附錄)
4、各部門第三次面試暢所欲言。加實踐付諸行動。(詳情見附錄)
5、整理各部確定的人員,覈對自律會總人數。
6、規定自律會考覈制度。嚴格考覈制度。
十、活動後期整理
1、協調好各部人員,安排好各人員調度。
2、整理各部新納入人員資料。
3、自律會日常工作有序進行。
十一、活動總結
寫納新活動總結,整理納新資料存檔。
十二、注意事項
1、按計劃納新,要注重效率。
2、各部門要確保公平、公正,嚴謹私自靠關係進部現象的發生。
3、各系部人員可自由調度,力求人才安排合理化。
4、各面試官嚴肅紀律,認證對待。
5、納新要納早,因爲不是關乎我們新學期工作的有序進行,而且可以彌補新生以往只知道學生會不知道自律會的不足。
6、各部門一定要介紹好本部門,使新生對自律會有一個正確的認識。
7、各部人員一定要以身作則,做新生的典範,創自律新風。
預祝濟南職業學院大學生自律委員會納新圓滿成功!