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班主任工作總結模板彙編7篇

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班主任工作總結模板彙編7篇

班主任工作總結模板彙編7篇

總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,因此我們要做好歸納,寫好總結。那麼你知道總結如何寫嗎?下面是小編精心整理的班主任工作總結7篇,歡迎閱讀與收藏。

班主任工作總結 篇1

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養一個健康向上的班集體,使每個學生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發展,形成良好的個性品質。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收穫的。

現將本學期的工作總結如下:

一、親近學生,把愛灑向每一個學生的心田。

俗話說:“沒有愛就沒有教育”。在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內心感受,走進他們的情感世界。愛心的表現形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進教室,我先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學們增減衣服,早上上學路上是不是注意安全了。每天做操時,我看到學生紅領巾沒有戴正,我會提醒他繫好或幫他們繫好,有學生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操後叫他們做好,學生感受到老師對他的關心和愛護,讓學生體會到老師很在意每一位學生,讓他們有一個好心情投入到一天的學習中去。這些事看起來很平常,因爲這是作爲一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現。

二、爲人師表,率先垂範,培養學生的良好習慣。

二年級學生由於年齡小,自控力差,紀律較渙散。因此,我首先注重從培養學生的良好習慣入手,利用班會課學習學校的各項規章制度,提醒學生做好各項工作;其次,大教育家烏申斯基有過這樣一段話:“教師個人的範例,對於學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”班主任往往是小學生心中的偶像,他們對班主任有一種特殊的信任和依賴情感,班主任的自身素質,道德修養,一言一行,一舉一動,無形之中會成爲全班幾十個孩子們的榜樣。因此,在工作中,我愛崗敬業,恪守職業道德,以愛潤其心,以言導其行,時刻注重自身形象,要求學生做到的,我率先做到,潛移默化的影響着我的學生。週一升國旗,我站在孩子們的隊伍裏,莊嚴肅立,和學生一起大聲唱國歌;運動會上,我和孩子們齊聲吶喊:“加油”!每次進教室,我的第一件事便是先看看講臺前有無紙屑與粉筆頭,在我彎腰的那一瞬間,學生們看在眼裏,記在心裏,表現在實際行動上:地上的紙有人撿了,小朋友摔倒了有人扶了,衛生工具有人擺放整齊了……這就是榜樣的力量,更是無聲的教育。

三、培養骨幹力量,形成班級核心。

培養小幹部是一項艱鉅而細緻的工作,特別是低年級學生,班主任要花更多的時間去引導他。因此,我的具體做法是:

(1)立規矩。就是給小幹部提出高而嚴的要求,讓每位小幹部心中明確當幹部是爲同學服務,而不是爲了“管”同學;

(2)教方法:我主要採取“小心扶植”與“大膽放手”相結合的方法,使之在實踐中完善自我;

(3)樹威信。有威信的小幹部才能帶領全班同學不斷進步,在工作中我結合以下幾方面進行:

①幫助小幹部做好每一件事情;

②對小幹部中的點滴成績給予及時表揚;

③對小幹部缺點錯誤不姑息、遷就,及時批評、幫助。

總之,班主任工作是一門學問,更是一門藝術。在今後的工作中,我會邊學習、邊摸索,從點滴做起,因勢利導,以“潤物細無聲”的愛心教育,給學生更多的人文關懷,力爭把工作真正做到學生的心裏去。

班主任工作總結 篇2

魯迅先生曾經說過“教育根植於愛”,一位著名的外國教育家更是一針見血地指出“沒有了愛就沒有教育”說法,班主任必須懂得“欲致魚者先通水,欲致鳥者先樹木“的道理;同時班主任是班級管理工作的直接參與者,是學生在學習生活、心理健康、人生態度和價值觀念的引導者,是幫助學校開展各項工作的協調者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒,班主任必須要有爲纔有位,班主任工作總結與反思。在過去一個學期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來着手:

(一)、在班級管理上:

建設一個和諧上進的班級,需要全班學生的共同參與,其中,班幹部的選拔尤爲重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班幹部正式這種角色的最好演繹,因此,建設一支高素質的班級領導核心也尤爲重要。因此在班幹部的培養上,我主要採取以下措施:

1、軍訓期間,多與學生交流,瞭解學生的興趣愛好。在與新生的日常交往中,分析和了解他們的性格特徵,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價,對積極認真、埋頭肯幹、熱情奔放並具有一定組織能力、威信度高的學生給予充分的重視,通過確立班級負責人的形式,把他們鍛鍊爲首屆的班委成員。在堅持民主推選與自薦的原則之下,挑選出一批積極上進,具有班級管理能力的班幹隊伍;

· 2、在開展班級管理工作時候,對班幹部,班主任要採取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中,要理清“具體的指導和放手工作”的關係,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發揮創造性,放手在他們獨立開展工作,把爲同學們服務的理念植入他們的工作中從取的效果來看,一支團結的班幹隊伍,在協助班主任開展日常的工作,促進良好的班風建設方面,其作用是很大的。同時,對班幹部進行責任心的教育,班幹隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

(二)、在學風建設上:

一個優秀的班集體,在學風建設上,也必須具有學習氛圍濃厚,在成績上有你追我趕的學習勁頭,因此在學風建設上,主要從以下方面來加強:

1、積極配合學校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據本班的具體實際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、班會和與學生談心的時間,向學生進行信心教育的滲透,對學生進行賞識教育,多給學生鼓舞,多給學生自信,多給學生支持;

2、與各學科老師溝通聯繫和交流,瞭解學生的學習成績,分析學生的各科存在的問題;加強對學生進行法上的指導,進行有針對性的輔導,

3、發動學生成立各科學習興趣小組,實行互助式的學習。

 (三)、在心理輔導上:

一個健康的學生,除了在生理上的成熟結合健康外,心理素質的好壞也同樣重要。對於有心理問題障礙的學生,心理輔導尤爲需要。高中一年級,在面對一個全新的學習、生活環境,容易產生不適應的反抗心理,缺乏自信心、也回產生憂鬱、甚至自卑,所以根據學生成長的過程,在心理輔導上主要從以下方面着手:

1、深入學生宿舍,多與學生交流,瞭解學生近期在學習、生活、心理上存在的問題;抓好生活習慣,培養學生自理能力、自立能力和高貴的修養。在三個月內,全面掌握學生的性格特點和個性,並爭取與他們每一位學生都談過心;

2、加強與心理學老師的溝通,及時發現問題學生,以防範於未然;

3、在家校方面,多與學生家長溝通,全面瞭解學生的成長經歷;

4、開展形式多樣的主題班會,教育學生學會感恩、惜時、養成良好的習慣和生活作風。

班主任工作總結 篇3

本學期我擔任一年級班主任,作爲班主任有多少苦,多少累,我們做老師的都明白。但我仍下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。因爲也正像我聽過的一句話:沒當過班主任的老師,教育生命是沒有色彩的,是有缺陷的,是不完整的。我相信當班主任是對自己的一種錘鍊,在不斷的錘鍊中提升學生和自我的過程!

一、培養學生的良好習慣

一年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會課、活動課課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行爲,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

二、關心愛護每個學生

作爲一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的後進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班趙琦同學,每次上課發呆,不肯做作業,還說我是傻瓜。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前誇獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的`進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生多喝水、幫學生測量體溫等我都能盡心幫助。一到我們班的學生下課了,他們老愛拉着我的手問東問西,跟我說知心話。

三、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如讀書比賽、體育比賽,獻愛心,六一匯演等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想爲自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,繪畫比賽,展示學生各方面的才能,發展個性。充分利用黑板報,及時更換新鮮血液,使學生課間課後的閱讀新知識,開闊視野,瞭解世界,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

四、面向全體與因材施教結合。

一直以來,我感覺自己的性格是比較急躁的,平時在教學中有時也比較衝動。但是這學期來我在教學中不斷地提醒自己,一定面對問題要冷靜,要沉着,因爲我面對的只是六、七歲的孩童,他們是天真的、無邪的,所以在班級管理和教學中我都要採取得當的措施,做好每一項工作。

(一)關注學困生,給他們以溫暖和鼓勵。王世超和辛浩是我班裏學習很吃力的孩子,尤其是語文課堂上認生字總是認不好,但是我知道他們回家已經進行預習了,而且家長也確實幫助孩子了,可有時在課堂上一提問,還是不會認,尤其是開學前兩個月,表現得最明顯,但是我在課堂上從來沒有批評過他們,也沒對他們大聲訓過他們一句,因爲我知道他們已經儘自己最大的努力了,不是不上心的孩子。當他們偶爾一課也全會認的時候我也同樣會和他們一起驚喜,一起高興,我會摟着他們給他們鼓勵,獎給他們笑臉和星星,我發現越是這樣性格內向的孩子,老師這樣的做法越能給他們學習的信心和動力。現在他們這兩個孩子進步很大,儘管考試的時候成績不是太好,但是至少在課堂上生字幾乎每課都會認了。

(二)留作業,針對學生個性特點。由於課標的要求,一年級語文每課的識字量都很大,對於剛剛入學的孩子來說任務的確很重,再加上每個孩子識字知識儲備的基礎是不一樣的,所以導致學生在識字學習中也參差不齊。究其孩子課堂識字參差不齊的原因我還發現,即使老師有要求預習的任務,很多孩子回家也不能充分的預習,一方面是由於孩子本身識字不紮實,回家也認了,家長也幫助指導了還是認不會;另一方面就是孩子本身不上心學習,回家不預習,再加上缺少家長的幫助指導。所以在課上檢查學生認讀生字的時候總會有學生認不好,而且每課幾乎就是固定那幾個學生。所以針對以上特點的學生我會單獨給他們留作業,比如說,我要留給其他同學的作業是把第12課的生字在課文中圈出來,會讀會認,再把課文讀三遍,讀熟。而這些學生我只要求他們把生字圈出來,會讀會認就可以了,但我會叮囑鼓勵他們:“老師今天只給你們留這一項作業,我相信你們在明天的課堂上一定都能把生字認會。”果不其然第二天的語文課堂,有一個幾乎每次課堂都不能把生字認全的小女孩竟然把那課所有的生字都認會了,真的是很出乎我的意料。所以當然少不了要給她一番表揚和鼓勵。

在教學中我體會對於學困生來說,在留作業上一定先要降低數量和要求,讓這些孩子在有限的能力內完成老師佈置的任務,使他們初步享受到自己進步,受到老師表揚的樂趣,然後在此基礎上循序漸進。

五、工作的成績。

本學期我認真備課,努力地教書育人,終於取得了比較滿意的成績。在紀律,衛生檢查評比中多次獲得流動紅旗,黑板報每期辦的有聲有色,廣播操基本學會,孩子們養成了良好的衛生習慣,學習習慣,勞動習慣,對孩子們的養成教育也頗有成效,尊重別人,愛惜生命,孝敬父母,尊敬師長等孩子們已銘記在心。總之,本學期我們學好了本期的文化知識,語文平均分94.6,最高分100分,最低分90.5,我們比較滿意,但仍需努力。

社會是在不斷進步的,隨之孩子的思想也是不斷在更新的,所以在班主任工作中,要想把班級管理得井然有序,讓學生緊緊凝聚在班集體的力量中,需要作爲班主任的我不斷開啓思維,努力探索,掌握更多、更先進的經驗和方法,爭取在不久的將來能使我在班級管理中擁有更多豐富的經驗,爭取邁上一個更高的臺階。

班主任工作總結 篇4

一學期匆匆而過,就本學期的班主任工作總結如下:

  一、強化日常行爲規範管理

日常行爲習慣的培養是建立良好班風、學風的基礎,所以這是我每學期工作的重點。我以課堂生活爲載體,以常規訓練爲主線,加強了對學生課堂紀律、常規、禮貌、衛生和勞動等幾方面基本行爲準則的教育,培養學生對學習的責任感及自控能力。

1、建立一日常規

首先利用晨會,和同學們共同討論平日同學們經常出現的一些問題,然後將其列出,把全班分成幾個大組,輪流進行檢查扣分,並由專人記錄。按時統計,對錶現好的同學進行表揚鼓勵,對行爲差的同學進行處罰扣分,比如抄幾篇優秀作文,倒一星期的垃圾等等。有些同學爲了免於處罰,會對自己的行爲引起重視,從而約束自己的不良行爲。

2、重視在課堂內的常規訓練,培養學生的自控能力。

一學期來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強學習習慣的培養。首先訓練學生正確讀書、傾聽及良好的作業態度。讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。只要做作業,一定要及時、書寫一定要工整。當學生起來發言時,則要求他們站端正,態度自然大方,並且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚。在聽的能力方面,則要求他們注意聽別人說話,聽清楚說話的內容,記在心中,要說得出來,如每次看完德育錄象,專題教育。我總要問問同學們講了什麼事,你要注意什麼,以培養他們專心聽講的習慣。

3、建立全班學生輪流值日製度,培養自主意識

值日問題,過去的一貫作法都是隻讓幾個班幹部輪流管理,我發現這樣下去只能是勤快的學生做得多,懶的同學沒事做,考慮後我採取了全班學生輪流值日。這樣每個學生都有獨立工作的機會,在值日中學會管理,培養學生獨立工作能力,更重要的是值日生要去管理別人,那首先就得以身作則,纔有說服力。

  二、重視對問題學生的教育工作,多和他們談心

每個班都不可避免地會遇到一些問題學生,我班也是如此,對於這些問題學生,我針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到各自的發展。我班此類學生中男生居多,而且他們學習不刻苦,成績也較差,所以我利用課餘時間找他們談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,以取得他們的信任。

我班有位學生(羅萬成),經常與任課老師發生矛盾,從而導致他在心態上發生很大的變化。對老師產生一種懷疑,不信任感及牴觸情緒。行爲習慣變得越來越散漫,自我中心意識特別強。他這個人個性倔強,自尊心極強,在情緒上有時表現比較衝動,自信心不是很足,比較在乎別人對他的看法。於是,抓住這一心理特點,我找準機會跟他談話,設法進行有效的思想疏導。(談話的方式經常選擇沒有同學或老師的地方,我想這樣的談話方式有利於放鬆他的心情,大膽地傾吐自己的心聲)。我先給他講了我對他的總的印象,主要談他好的一面——爲人直爽,肯定了他的優點。平常也很關注他,找話題與他說話,所謂感情投資,讓他感覺到我重視他,沒有放棄他,後來我又一針見血地指出了他的缺點。現在的他各方面雖然沒有轉變得很“完美””,但我會繼續努力。

  三、充分發揮班幹部的作用

經過四個學期的培養,我班已形成了一定的班幹部核心,也培養了一些工作能力較強的班幹部。爲了培養更多有工作能力的同學以及讓更多的同學能關心班級,爲班級做事。我放手讓更多的同學來管理班級,班長能做的事我不做,小幹部能做的事班長做,普通同學能做的事小幹部不做。

  四、重視與家長的聯繫,雙向管好孩子

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。其實,家訪是我做得比較差的一項工作,我不太喜歡去學生家裏,因爲我跟學生家長不熟,而且我覺得我也沒碰到過比較麻煩的問題學生,但是與家長的電話聯繫卻是經常的事。只要學生進步了,哪怕是很小的進步,我都會很高興地去向家長報喜;當然,如果學生退步了或者犯了什麼錯誤,我也會毫不留情地向家長通報。同時,我也主動地向家長了解學生家裏的情況,以期達到對學生性格、興趣愛好及各方面能力等全面地瞭解。

做了多年的班主任,但我的工作還是存在許多瑕疵。比如有時預見性不夠,事情分析不夠透徹,但目前我覺得最缺乏的還是對班主任工作的研究,特別是看了魏書生老師的講座錄象後,真是耳目一新。以後我要多請教有經驗的老師和書本,學習優秀班主任的工作方法,總結自己的經驗,用更科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發新的活力和有新的起色。

班主任工作總結 篇5

各位老師:

早上好,站在這個演講臺上,手握着話筒,心情感慨萬千。

本學期對我來說具有相當大的挑戰和成長。在一百來個日子裏,每天都在路上。作爲一名從農村過來的老師,直接接手一個班的班主任,壓力確實不小,可以說每一項工作基本上是摸着石子過河,在這個過程中有辛酸有喜悅更有大大的驚喜。孩子們在全洋浦的統考中,考出了他們最好的成績,給了我很大的驚喜!

用什麼樣的文化,什麼樣的理念去管理一個班級,每個人都有自己的方法。從宏觀的方面講,我的管理理念是:從扶到放。在扶的過程中,也就是滲透我的思想我的理念的過程。那什麼是我的思想我的理念呢?那就是抓紀律!接手一個班我首先打造的就是班級紀律,因爲我始終認爲一個班級體,只有紀律好了,良好的班風纔會形成,班風形成了纔會倒逼學生自我約束。到了這個時候,老師就可以放手了,輕鬆了。我看到很多的班集體,在課堂上按插了大量的班幹部,只要哪個同學稍有些“風吹草動”,立馬記名,向班主任報告,這不禁讓我想起了明朝時的錦衣衛,處處有監視,令人坐不心安。我想這樣的舉動已經深深影響了班級的生態,一個好的課堂應該是原生態的課堂,而不是壓制着的課堂,否則,只能說明你的班級紀律沒有抓好,班風沒有形成。

其次,作爲一名班主任,要協同好各科任老師,不能各自爲敵。否則,會產成很多不必要的重疊與徒勞!

以上這兩點是我當班主任後最深刻的感想吧,謝謝大家!

班主任工作總結 篇6

初爲人師,在教育教學工作上都經受了鍛鍊,感觸頗深,現就當好班主任所需的條件和班集管理工作談一談自己所受到的啓發。s0100

一、要當好一名班主任,首先應先有科學的思想觀和人生觀。

班主任是集體的組織者、教育者和指導者。班主任在學生的成長中起着導師的作用。班主任思想的時代性、深度性、廣度性、管理的先進性都將對學生的身心發展產生影響。那麼,作爲一名青年班主任應怎樣才能達到這個要求呢?一名青年班主任,從年齡上來看,並不比學生大許多。所以,教師的思想與學生的思想有許多共性,比較容易接近,都具有時代性、開拓性,這是有利的一面。但是,青年班主任畢竟年紀較輕,經驗不足,有些思想還不夠成熟。所以,作爲一名青年班主任,首先應先多學習,樹立起正確的思想觀和人生觀。

二、要當好一名班主任,其次還要有豐富的科學文化知識。

“學高爲師”,在學生心目中佔有很重要的位置。我想,絕大多數學生都會渴望一位知識淵博,能夠給自己更多知識的教師擔任班主任。班主任要有豐厚的知識和廣泛的科學文化素養,纔會善於啓發、提高學生的能力。所以,作爲一名青年教師,要樹立起學生心目中的威信,必須要有豐富的知識。只有當班主任有了一大桶“水”,而且能夠做到細水長流,對學生的需要能及時給予滿足時,班主任在學生心中就成了智者的化身,能樹立起威信。這樣,才能利於班主任工作的管理。

三、要當好一名班主任,還需要有高尚的品德。

“身正爲範”,班主任就彷彿是在一面鏡子裏,全班有四十雙年輕的眼睛不斷地盯着他。作爲一名班主任,應平等地對待每一位學生,不能因某一學生的一個缺點,而忽略他的“閃光點”。班主任應尊重、理解、熱愛、信任學生。熱愛學生本身是巨大的教育力量,深刻地影響着育人的效果。只有熱愛學生才能架起師生間情感的橋樑,才能更深更好地組織好班主任工作。在學生年輕的心目中,教師的一舉一動可能會影響到他的一生。所以年輕的班主任特別要注重這些自身素質的培養。

總而言之,班主任自身的素質、文化修養、日常行爲品德等對學生具有很強的示範作用和引導作用。爲此,要成爲一名好的班主任,必須要努力提高自己的政治素質、文化科學素養、業務和道德素質,做到以堅定的立場鼓舞人,以淵博的知識教育人,以良好的情感感化人,以高尚的道德激勵人。

俗話說"沒有規矩,不成方圓"。規矩即常規紀律,即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行爲的規則、條文等。它是一件事情想取得成功的保證。對人的教育來說更是如此。

一個人在集體中學習,最重要的就是要先養成良好的日常行爲規範,形成良好的學習生活習慣,這樣才能爲專心學習打好基礎,作好準備。學校通常在開學初期都要用大量時間狠抓學生常規,可見,只有有了"規矩",纔有了"方圓",纔可言其他,諸如學習知識,發展智力,培養能力等等;才能夠保證孩子們會有所進步。抓好常規訓練是實施班級管理的首要前提。

初出茅廬的我,不知道"規矩"的重要性。在擔任班主任工作期間,針對該班孩子智力能力水平發展較均衡的特點,我大膽地制定了我的班級管理計劃:儘量對他們的行爲不約定俗成,充分自主,獨立完成許多事情,更不會對他們的創造性活動加以限制,相反還人爲地爲他們提供發展個性的條件。

幾個星期下來,學生在能力、成績等方面發展較好,很活躍,但不可避免地在學習生活習慣方面卻不盡人意,導致班級工作無法順利開展。後來,我在書店翻閱有關書籍和向有經驗的老師學習請教,通過自己分析、總結,我意識到自己這種想法的錯誤和不切實際,儘管大膽,但缺乏科學性。它否定了循序漸進的學習方法,違背了人的認知發展規律。這樣勢必會使孩子們自由散漫而導致無心學習。另一方面,組織紀律性不強也使班級管理工作不能順利開展。意識到問題後,我很快改變了管理方法,狠抓學生的日常行爲規範,使孩子們及時改掉了許多不良習慣,變得有紀有律,這樣班級工作也自然而然地抓了上去。

通過這件事,我深刻地意識到常規訓練對管理學生的重要性,它是搞好班級管理的中心環節,切莫想當然地把"規矩"當作是阻礙個性發展的束縛而不予理會,那可就大錯特錯了,因爲沒有"規矩",就不成"方圓"。

班主任工作總結 篇7

實踐證明,要做好班級工作,必須從瞭解和研究學生入手。瞭解和研究學生,包括瞭解學生個體和集體兩個方面。班主任需要了解和研究學生個體的思想品質、學業成績、興趣愛好、特長、性格特徵、成長經歷以及家庭情況、社會環境等,並將其計入成長檔案。對學生個體進行綜合瞭解、全面分析就能夠了解學生集體。具體方法可從以下六個方面入手。

  1.要想了解和研究學生。

首先就要熱愛學生、信任學生,這也是教師應遵循的最基本的道德。從學生的心理需要上講,愛和信任是他們最渴望得到的東西。學生渴望在充滿愛心和信任的環境中成長。如果班主任能以發自內心的愛和信任對待學生,那麼學生就會把你作爲知心朋友,有什麼心事就會向你訴說,讓你幫他出主意、想辦法,你也會從中瞭解他們的性格特點以及在日常學習、生活中的興趣、愛好等,從而尋找出最佳的教育方法。班主任對每一個學生都應一視同仁,要善於發現每個學生的長處,看到他們的閃光點,尤其是差生,當他們有了進步,哪怕是一點進步,都要及時給予表揚和肯定,幫他們樹立自信心,從而促使學生在良好的發展軌道上邁進。

  2.要熟悉每個學生。

學習、生活的良好情緒很大程度來源於師生之間良好感情的交流。爲此班主任要抽出一定的時間接近學生。如果班主任總是以尊者形象出現在學生面前,那麼,即使是一個學期、一個學年也難以熟悉自己的學生,更談不上結合實際對學生進行教育了。如果班主任能夠在很短時間內瞭解學生的各方面情況,把握他們的性格特徵、興趣愛好等,就能爲建立良好的師生關係打下基礎,從而能夠順利地對學生開展各方面的教育工作。

  3.要善於觀察學生

在學習、生活中通過言行必然要表現出來的他們的真實行爲和思想。因此,洞悉學生的內心世界,需要長時間的、不動聲色的觀察,並進行多方面的驗證。班主任在對學生進行觀察時要注意有目的、有計劃、有針性地進行,切記主觀臆斷,以免對學生心靈造成傷害。只有這樣,才能掌握第一手材料,並在此基礎上採取靈活有效的教育方法。

  4.要與學生交心。

班主任必須經常深入到學生的學習、校內外生活中去,與學生廣泛地接觸,瞭解他們的內心世界、思想動態,做他們的知心朋友,幫助他們克服學習生活中的困難。班主任與學生交心要善於選擇方式、技巧以及態度,並且營造恰當的氣氛,以消除學生的緊張拘束感,使學生無所顧慮地傾吐真實的心理活動。這樣,再進行全面的分析研究,纔能有的放矢地對他們進幫助和教育。

  5.要重視學生的書面材料。

學生的書面材料是班主任瞭解和研究學生有力憑證。學生日常的作業與日記最能反映學生的情況。儘管學生的個性心理差異較大,但也有共性方面。他們處於世界觀、人生觀形成的過渡時期,可塑性大。班主任可根據掌握的第一手材料,不失時機地引導、說服和感化他們。研究學生的書面材料要建立在對學生尊重、信賴的基礎上。發現問題要認真研究分析其產生的內因和外因,找出解決問題的辦法。

  6.要爭取班幹部、家長和社會的配合。

要了解和研究學生,就不可忽視外在因素對學生的影響。學生生活環境主要是學校,但社會環境和家庭環境對學生的影響有時甚於學校教育。學生成長期正是世界觀逐漸形成的重要時期,雖然他們要求上進,但由於年齡小,缺乏經驗,因而不善於辨別是非、善惡、美醜和真僞,甚至還可能沾染一些壞思想、壞習氣。所以,班主任就要向學生幹部、家長、任課老師以及社會羣衆做調查瞭解,爭取各方面的配合,找到恰當的教育學生的辦法,以迅速有效地提高班主任工作的水平。