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精選第一年工作計劃三篇

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時間過得真快,總在不經意間流逝,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,現在就讓我們制定一份計劃,好好地規劃一下吧。那麼你真正懂得怎麼寫好計劃嗎?以下是小編爲大家收集的第一年工作計劃3篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

精選第一年工作計劃三篇

第一年工作計劃 篇1

七年級是學生從兒童成長爲少年的關鍵時期。剛剛成爲初中生,孩子即是興奮又不免有些擔憂,他們需要快速適應新的環境、新的集體、新的老師、新的制度,這是進入初中的第一個挑戰。好在,在我們的教師隊伍配備協調、大力創新。年級組長和班主任大多是新教師,新就更容易創新;背後是我們最有經驗的教師團隊,做好最有利的支持。力量已經蓄積,只待更好地前行。下面我將介紹本學期七年級組的工作計劃:

一、指導思想

本學期七年級組將嚴格按照學校的總體佈置和要求,結合本年級組的實際情況,積極配合落實學校各部門的管理要求。在學校“融文化”理念引領下,努力踐行“高快課堂”的教學理念,以班級文化建設爲抓手,通過開展豐富多彩的德育主題班會活動,加強學生的行爲習慣和學習習慣的訓練等方式,以切實提高全年級學生綜合素質和學習質量。加強組內教師的協調與合作,協助加強教育教學常規管理,注重管理的時效性。

二、工作目標

1、人生的扣子從一開始就要扣好。班主任和任課教師要利用勵志成長周的優勢,真抓實幹營造積極向上的班集體,樹立良好的班風和學風,引導學生並規範學生的行爲,用新的、嚴格的要求確保學生順利度過小學和初中的過渡期,保證每一個學生在行爲習慣上不掉隊。爲三年初中打造一個有利的開端。

2、創建優秀年級組。以班級間互相競爭、備課組互相合作、年級組統一協調、校長室方向把握的形態依靠、發揮組內教師的作用,形成合力,羣策羣力,互相全面合作地進行工作,營造輕鬆、和諧的年級組氣氛。

3、全面提升教學質量。構建課堂教學模式,積極做好課前精研課堂、課中靈活課堂、課後反思課堂,及時的做好自我反思、促進自我成長,從而不斷的增強教學的有效性,努力提高班級教學質量。

三、年級組情況分析

1、學生:首先小升初是一個較大的跨越,對於七年級的學生來說,這一個學期是他們行爲習慣和學習習慣的重要養成時期,如何幫助他們儘快融入新的集體,建立歸屬感和集體榮譽感,儘快適應初中的學習和生活節奏,事關今後的發展問題;其次,我校的生源大部分爲外來務工人員子女,家庭的教育環境整體較爲滯後,孩子的.行爲習慣整體較差;第三,從學習能力的角度來看,後進生的比例較大。這些均是年級必須正視和重視的問題。

2、教師:七年級的班主任隊伍呈現年輕化的特點,新教師和新班主任較多,整支隊伍最大的優勢是整體活力較強,幹勁充足,彼此配合度較高。當然不可避免的面臨着經驗不足,缺乏整體把控力的問題。

四、具體措施

1、 安全工作做到實處。班主任利用安全教育平臺資源,在班會課進行安全主題教育;針對年級組內出現的問題,及時適時地進行集體教育;發掘學校、社區和家庭優勢,以班級爲單位進行安全教育實踐活動。

2、 加強和落實常規工作。班主任和年級組長勤檢查、多督促,做到各項工作有計劃、有佈置、有落實、有檢查,使各項工作落到實處。建立巡查制度,加強對早上、中午、下午、課間紀律的巡查,對於偶發事故要及時處理,發現學生中存在的問題要及時教育並進行跟蹤管理。班主任認真落實每日晨檢工作,管理好學生課餘時間,按時放學。年級組各個教師嚴格請假制度、作息制度。

3、 教師之間團結友愛、顧全大局。班主任要積極配合任課教師的教學工作,爲任課教師提供教學保障。任課教師認真組織教學,努力提高教育教學水平,以適應不斷髮展和變化的教育教學形式,加強對學生的教育和管理,有問題儘量獨力解決或及時與班主任聯繫。七年級組教師團隊中,有十幾年甚至幾十年經驗豐富的資深教師,有課程研究深刻成績突出的中間力量,還有積極學習充滿活力的新教師。組織師徒結對幫傳帶教,加強備課組內共同研習,發揮月度測試激勵力量,實現組內教師和諧相處,營造班級之間良性競爭。

4、 培養學生學習習慣,做好各層次學生的指導。班主任和各任課老師做好優生的選拔提高工作,關注知識薄弱學生的思想工作和學習指導,用愛和智慧引領學生進步。

5、 做好教學質量的監控,抓好常規教學管理。定期進行教學常規檢查,每月進行一次月考,班主任及任課老師及時做好質量分析,並要有解決問題的具體對策。

6、 滲透“融”文化課程。勵志成長周後、入學第一個月,積極展開八禮四儀等班級評比,延續學生良好的品質;積極溝通安排,可以在學校範圍內展示七年級的訓練效果,營造良好的整體氛圍;有序展開社團、自習課,年級組內開展體育競技娛樂活動,鼓勵創新的志願活動,滲透學校課程文化,向德育要質量。

7、 加強家校溝通和聯繫。完善老師、學生、家長三位一體的教育教學體系,做到老師、學生、家長的協調互動。班主任及時建立溝通方式,通過微信、QQ、電話、約談和家訪等形式進行個別深入的溝通,同時提供任課教師和家長學生的聯繫,構建起班級與家長溝通、年級組和學校與家長溝通的紐帶,家校配合,進一步推動學校素質教育的發展。

總之,七年級的工作重在對學生行爲習慣的養成教育。全體教師規範言行、齊抓共管,營造良好的德育氛圍;全體教師樹立大手拉小手,我們一起走的理念,讓我們在接下來的一年中繼承中發揚,在改革中創新。

第一年工作計劃 篇2

指導思想:

繼續以《語文課程標準》理念爲準繩,以課程改革實驗爲契機,以國標本教材實驗爲依託,以課堂教學爲主陣地組織與開展教學研究活動。強化學習、實踐、反思、摸索相結合的意識,引導組內教師用課改理念理性審視、不斷改進課堂教學行爲,不懈探索,追求真正有利於學生語文素養髮展的務實高效、靈動智慧的語文課堂教學,爲提升我校小學語文教育質量,發展學生語文素養作出新貢獻。

工作要點:

一、繼續全面深入推進課程改革

1.加強學習,落實好四個基本點。(1)堅持語文課改的正確方向,要切實貫徹以學生髮展爲本的新理念,努力實現學生學習方式的轉變和教師教學理念向教學行爲的轉變;(2)充分體現語文課程的基本特點,在語文教育中實現工具性、人文性的動態統一;(3)繼承語文教學的`優良傳統,注意在繼承中發展,在發展中創新,提倡吃透兩頭、精講多練、一課一得、咬文嚼字等優良傳統;(4)積極倡導本色語文。

2.推進新教材實驗,抓好四項活動。本學期將結合市裏組織的新教材培訓活動繼續堅持對課改年級教師的分層分類培訓,提高實驗新起點;繼續以課堂教學爲主陣地,關注教學熱點,結合專題開展豐富多樣的教學研討活動,紮實過程培訓,深入探討低年級識字教學、中高年級閱讀教學、口語交際教學和習作教學。本學期將積極組織教師參加市級三年教齡以上、四十週歲以下青年教師優課評比活動擇優參加片或市級比賽。

3.繼續加強課題研究,每位語文教師都要有自己的研究課題,要有各自的研究方法和研究步驟,並將課題研究落實到平時的教學過程中,切實深化課程改革,認真填寫好《課題研究手冊》,並能認真撰寫有質量的論文(也可根據讀得結合自身教學實際寫出有質量的案例評析或隨感),積極向各級各類報刊投稿。

4.努力推進評價改革,在三“度”上下功夫。繼續用好市教研室制定的《課堂教學評價表》,進一步研究和推進學生髮展評價。提倡以三“度”爲核心的好課觀,講求:基礎目標的達成度、有效思維的時間長度、情感內化的深度,在三“度”上狠下功夫。

二、堅守素質教育理念下的基礎常規

1.堅持“六認真”工作要求。特別要加強對備課、上課的研究。教師要深入鑽研教材和學生,注意開發和整合資源,精心設計教學方案,真正變教教材爲用教材教。本學期市已啓用“小學教學資源庫”平臺,教師要積極爲我所用。上課中要正確處理好預設與生成、主體與主導、基礎與創新、文本研讀與媒體使用等關係。

2.強化習慣培養。各年級語文教師都應充分認識到良好學習習慣對全面提高學生語文素養的意義和作用,要注意緊扣教材,圍繞重點訓練項目,在日常教學中抓反覆,反覆抓,協同配合,使學生能持之以恆。本學期將組織二年級學生整班性鉛筆字比賽。

3.加強“學習型教研組”建設。要確立行之有效的組內學習制度,注意吸收課改前沿信息,提倡讀理論專著,讀整本書,圍繞專題讀書等;教研活動要繼續突破傳統的活動模式,加強組際和校際的橫向聯動,組內的教師要爭當“課例教師”,使教研組真正成爲語文教師學習的陣地,成長的家園。

三、繼續探索減負高效,提升學科教學質量的新舉措

1.加大教學質量監控力度。①學校將制定有效措施加強教學“六認真”檢查,切實指導教師改進日常教學行爲。②本學期繼續加強各年級教學質量調研。③組織對期末考試進行認真的專題分析研討,發現問題,尋找對策,並填寫好試卷分析。④認真組織好經上級批准的學生學科競賽活動,積極爭先創優。

2.加緊新課程理念下的考試命題研究。①加強校際、市際橫向試卷切磋交流,引進與自編相結合,努力拓展命題思路。②認真組織期末語文筆試和口試,加強對口試的組織、管理和研究。

四、加速促進語文教師的專業成長

1.重視青年教師培養。要繼續發揮骨幹教師的帶頭示範作用,多給不同層次的教師特別是青年教師、新上崗教師創設展示才華、鍛鍊能力的機會。新上崗教師要謙虛認真,自找壓力,多向教師請教,力爭早入門。

2.注意氛圍營造。積極引導教師開展課後教學反思,以個案、案例的形式進行經驗積累。多舉行一些參與式的教學研討活動,營造濃郁的研討氛圍,讓教師在教學中思索,在研討中轉變教育觀念,在辯論碰撞中成長提高,促進教師成爲一個研究者——學會反思、學會研究、學會學習,以加快專業成長。

本學期主要活動安排:

九月份

1.制定好條線計劃及進度計劃。

2.規範備課。

3.第一次輔導組教研活動。

4.開始隨堂聽課。

十月份

1.正常個人實踐課內容。

2.校二年級學生整班性鉛筆字比賽。

3.各類徵文賽。

十一月份

1.市二年級學生整班性鉛筆字比賽

2.校四年級學生整班性鋼筆字比賽

3.語文教育質量抽測(時間不定)

4.古詩積累賽及語文補充閱讀衝浪賽。(年級、時間不定)

十二月份

1.三年教齡以上青年教師優課評比活動

2.繼續開展個人實踐課活動。

3.選送優秀論文市級參評。

一月份

1.期末考試(二十週)

2.課改經驗交流會

3.教師“六認真”全面檢查。

第一年工作計劃 篇3

一、指導思想

以學校總體工作計劃爲指導,以深入開展素質教育和創新教育爲目標,圍繞學校主題教育活動,提高學生的思想素質和科學文化素質、以愛國主義教育爲主線,以學生的行爲習慣的養成爲主要內容,注意培養和提高學生的基本道德。上好每一堂課,規範班級日常的管理工作,開展豐富而有意義的少先隊活動,實施切實有效的學生心理健康教育。五年級共有學生23人,其中男生12人,女生11人,大部分學生都很活躍。

二、具體情況的分析

品德方面

本班學生熱愛學校、班整體,團結上進、思想端正、遵守紀律、尊敬師長、熱愛勞動。能按照《小學生守則》來規範自己的言行。但由於種種的原因,部分學生身上仍存在着以自我爲中心,紀律觀念淡薄等現象,可以通過整體教育來轉化。

幹部狀況

通過一年的培養與鍛鍊,班內大多數幹部都能起到模範帶頭作用,對待工作積極熱情,願爲整體服務,爲同學服務,責任心比較強,但能力上還缺乏鍛鍊培養,不夠主動,需培養。

班級形成情況的

班內學生來自農村。家長均是農民。家長能支持老師的工作,但不重視家庭教育,能希望與教師積極配合,共同教育好孩子。

三、班級工作重點及目標

班級教育工作重點

加強行爲規範的養成教育,培養學生良好的行爲習慣,繼續進行熱愛班級的教育、團結同學的教育,搞好心理健康教育。

具體工作:

1、繼續抓好五年級學生的常規養成教育,培養良好行爲。

2、搞好班級衛生工作管理、學生的日常的...的行爲培養,爭創衛生 文明示範班。

3、搞好每位學生的自我保護教育,增強安全意識,形成一定的能力。

4、搞好每位學生的心理健康教育,使其身心都能得到健康地發展。

5、使學生愛科學、學科學,主動探索新知。

本班學生奮鬥目標

1、形成健康向上的良好班風,增強整體凝聚力。

2、爭當學校的“優秀班整體”。

3、發展個性特長,促進身心健康。

具體工作:

(1) 鼓勵支持學生積極參加學校、班級的各項活動,力爭優異成績,鍛鍊能力,培養其整體榮譽感。

(2) 注意育人環境的美化,充分發揮其育人功能。建立各種生動活潑的評比欄、中隊角,每個園地力求美觀大方,突出特色,使學生在潛移默化中受到教育。

(3) 開展豐富多.的主題班隊會,在整體活動中增強班級的凝聚力,形成良好的班風。

四、常規管理措施

1、學習方面

爲使學生在學習上形成你追我趕的良好風氣,同時針對五年級學生的年齡特點,制定以下措施:

1、建立健全評比制度,班裏建立全方位量化評比欄,取名叫“我最棒!”。學生在某一方面表現好就可以隨時加分,學生每得到20分,就可以換一月亮。隨着紅花個數的增加,表明學生在各方面都有顯著的提高。這樣,學生一學期的整體表現情況的可一目瞭然。另外,班裏還將定期評選“優秀小組”,對每個小組的學習、紀律、衛生情況的進行評比,鼓勵學生團結合作,培養整體榮譽感。

2、建立本班的“學習小組”,前後位四個同學爲一組,選出小組的組長。“學習小組”中的四位同學要互相幫助,團結協作,共同努力,才能取得好成績,這一方法培養了同學們的團結協作精神,也是轉化後進生的一條有效途徑。四人小組的組長不是終身制,而是競爭上崗,誰的獎章多誰就擔任,如果下一次評比你超過了組長,那就可以取而代之,這也培養了學生的競爭意識。

2、文明行爲方面

爲進一步規範學生的行爲,讓學生的日常的...的行爲也參與評比,具體做法如下:

1、學生在到校、課堂上、課間、兩操、放學等方面表現好的發獎卡,不好的適當減獎卡,由每組的組長記錄。

2、定期對學生進行“十個道德行爲”的教育。

3、利用“優秀小組”的.評比,要求小組中的每一位組員都要規範自己的行爲,齊心合力才能成爲“優秀小組”。

4、設立中隊記錄本,進一步完善中隊小家務。本學期建立"中隊記錄本",將針對兩操、放學路隊、課間紀律、好人好事進行相應的加、減分,此記錄本的加減分將納入評比欄。

3、衛生方面

通過四年的鍛鍊,學生能夠打掃衛生,但不夠認真仔細,爲此我將爭取以下措施:

(1) 進一步對衛生小組長進行培訓,指導他們如何分工,責任到人,增強小組意識,起到模範帶頭作用。

(2) 衛生委員和每天的環境小衛士分工明確,把教室內外檢查..乾淨,警告衛生習慣不良的同學,做好記錄。有大問題及時向老師彙報。

五、德育工作措施

在德育方面的工作,要處處與學校教育處保持一致。爲此我制定以下措施:

1、搞好班級的育人環境,在班內張貼“團結、勤奮、求實、創新”的校風標語。讓課程表、學生座次表、環境小衛士值勤表、作息時間表上牆。利用壁報欄展示學生的個性特長、美化環境,利用評比欄鼓勵學生進步。

2、培養班幹部同學的責任心,號召他們積極幫助後進的同學。班主任本着“抓兩頭,帶中間”的原則,不忽視中間學生,讓他們同樣受到老師的關心,有積極上進的動力,從而也成爲優秀的學生。

六、學生心理健康教育

1、班主任要積極學習心理健康方面的知識,以便做好學生的心理健康教育,正確地給予教育。

2、對少數有心理問題的學生,要及時地與家長取得聯繫,實施有計劃的教育。要多與這些孩子交流,找到問題的關鍵,及時進行工作。同時也要做好學生心理轉化的記錄,從中發現規律,減少學生的心理問題發生率。

3、上好心理輔導課,培養學生健康的心理品質。

4、加強家庭與學校的聯繫,家長、老師隨時反映學生近期的家裏、學校的表現,給孩子一個寬鬆的心理空間。

七、學生安全教育

經常教育學生要輕聲慢步,不可以在走廊裏追逐打鬧。告訴學生上下樓梯的正確位置,不要擁擠。

八、家訪、來訪工作的開展

由於五年級班級人數不多,本學期我打算對全班學生進行家訪,利用平時空閒的時間進行。家訪中,向家長彙報學生的在校表現,表揚孩子的優點,委婉地說出孩子存在的不足,並給予合理的建議。對於家長的來訪,我會熱情地接待。

九、問題學生的轉化工作

本班有幾位學生屬於特別活潑好動的孩子,自制能力較差,上課注意力不夠集中。能清楚地認識到自己的不足,但保持時間不長。

針對上述情況的,轉化措施如下:

1、班整體內形成“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍,用大多數學生良好行爲來教育他們。

2、對於他們在行爲上的不良之處,慢慢糾正,有進步時及時表揚。

3、多給他們在同學面前展示自己的機會,以促進他們積極嚴格地要求自己。

4、多與家長聯繫,瞭解他們在家的情況的。與家長一同把孩子教育好。

各月份的具體安排:

九月份

迎接新學期的到來,在班級舉行開學慶祝。

制定班級制度,在班級上宣佈。

選舉新的班幹部,並宣佈其職責。

開展珍愛生命從我做起的主題班會。

十月份

規範兩操活動

開展讀好書,好讀書活動,珍惜每一分每一秒去學習。

十月長假安全教育班會

十一月份

評選最佳小雛鷹活動。

開展如何做一名優秀的少先隊員的活動。

保護環境從我做起,選“環保小衛士”

開展冬季體育鍛煉

十二月份

發揮自己的特長,展示自己的風.。

開展藝術活動,迎接新一年的到來。

在班級開展書畫展活動。

排練迎新年文藝節目

一月份

制定期末複習計劃

輔導學生進行期末考試