《人性的弱點》讀後感(集合15篇)

當賞讀完一本名著後，大家心中一定是萌生了不少心得，何不靜下心來寫寫讀後感呢？那要怎麼寫好讀後感呢？以下是小編幫大家整理的《人性的弱點》讀後感，歡迎閱讀與收藏。

《人性的弱點》讀後感1

《人性的弱點》着一本書是二十世紀最著名的成功學導師：戴爾。卡耐基的著作！這本書彙集了卡耐基的思想精華和最激動人心的資料，是作者最成功的勵志經典，無數讀者經過閱讀和實踐書中介紹的各種方法，不僅僅走出困境，有的還成爲世人仰慕的傑出人士！我閱讀之後，對在社會上該如何待人接事有了更多的瞭解，其中第二篇的：使人喜歡你的六種方法，最讓我受益良多，它的資料與現實社會有着緊密的聯繫，如實地放映出生活的點點滴滴。

在第一章中，我明白到，並不是所有的人都對你產生興趣，都會關心你！如果我們只是想使人注意，使人對我們發生興趣，我們、水遠不會有很多真誠的朋友……朋友，真正的朋友，不是那樣造成的例如老總統羅斯福的僕人愛默士說了這樣一個故事：有一次，我妻子問總統，美洲鶉鳥是什麼樣貌？因爲她從沒有見過鶉鳥，而羅斯福總統不厭其詳的告訴了她。過些時候，我家裏的電話鈴聲響了一愛默士和他妻子，住在羅斯福總統牡蠣灣住宅內一所小房子裏一，我妻子接了電話；原先是總統親自打來的。羅斯福總統在電話裏告訴她，此刻窗外正有一隻鶉鳥，如果她向窗外看去，就能夠看到了。這樣關心一樁小事情，正是羅斯福總統的特點之一。像這樣一位主人，怎樣不使傭人們喜愛？誰能不喜歡他呢？所以你要使別人喜歡你，必需遵守的第一條規則是：真誠的對別人發生興趣。看到那裏，我又想到，此刻的人思想過於自私，總以自我爲中心，個性太強了，導致有點脫羣！人制關係需要整理！

在第二章，如何給人好印象。我看了“一比遺產的婦人”“司華伯”兩個事例後，我懂得了微笑能夠給人留下好印象！一個人的行動，比他所說的話，更有具體的表現，而人們臉上的微笑，就有這樣的表示：“我喜歡你，你使我歡樂，我十分高興見到你，那麼喜歡狗，相信也是同樣的原因……你看牠們那麼的喜歡跟我們接近，當牠們看到我們時，那股出於自然的高興，所以人們也就喜歡了牠們。一個微笑雖然是小事，但堅持着並不容易。

在第三章中，你要避免發生麻煩，就請這樣做！羅斯福總統明白一種最簡單、最明顯、而又是最重要的如何獲得好感的方法，就是記住對方的姓名，使別人感到自我很重要……可是，在我們之間，又有多少人能這樣做？當別人介紹一個陌生人跟我們認識，雖有幾分鐘的談話，臨走時已把對方的姓名忘得乾乾淨淨。我覺得能記住你所接觸到的每一個人的名字，是一種基本的禮貌，也是一種對別人的尊重。

在第四章中，如何養成優美而得人好感的談吐。只談論自我的人，永遠只爲自我設想，而“只爲自我設想的人”……哥倫比亞大學校長白德勒博士，他以往這樣說過：這種人是無藥可救的，沒有受過教育的！”白德勒博士又說：“無論他曾理解過什麼樣的教育，仍然跟沒有受過教育一樣。”需要記住：跟你說話的人，對他自我來講，他的需要、他的問題，比你的問題要重要上百倍。他的牙痛，對他來講，要比發生天災死了數百萬人還重要得多。他注意自我頭上一個小瘡愈，比注意發生一椿大地震還來得多。所以，你如果要別人喜歡你，第四項原則是：做一個善於靜聽的'人，鼓勵別人談談他們自我。

第五，六章是如何使人感到興趣，如何使人很快的喜歡你。我認爲要讓別人很快的喜歡你，首先就要產生興趣！興趣都沒有，又如何談喜歡呢？所以在日常的交談中必須要尊重別人的發言！若想別人對你感興趣，首先你要關心別人，不要一意孤行，這樣從感興趣到喜歡就會得到很快的升級。

《人性的弱點》這本書能夠當成是塊鏡子，你經過閱讀它，就會發現你自身的弱點，它指出了你的在言行舉止上的不雅之處！所以我閱讀之後，使自我的不禮貌用語，不雅舉止得到更正，也許有人認爲這是微不足道的小節，可是正是這不可忽略的細節能夠決定一切！正所謂細節能夠決定成敗！閱讀了卡耐基這本書後，使我在思想上，精神上得到更新，有利於在社會上得到更好的發展！

《人性的弱點》讀後感2

無論是誰都會有弱點，人有弱點才真實。當一個人被說成沒有任何弱點的時候，便失去了真實。 ——題記

善良的人常有的一大弱點是輕信，於是結結實實受騙，甚至被別人賣了，還幫着人家數錢呢。真正做到聞過則喜的人能有多少？有時常見有人聞過則喜，但那已不是己之過，而是他人之過了。齊桓公是個明白人，他懂得人都有弱點，因此，他能不理會讒言，任命有才幹的甯戚爲卿。人無完人，我們自己也會有弱點，但並非人人都像齊桓公這樣明白。少幹事自然會少表現出弱點，不幹事自然沒有什麼弱點讓別人發現，就是因爲這樣，人往往纔會逐步走向平庸。脫離現實地坐而論道，紙上談兵是最容易的，也最沒有用。這卻歷來是相當一部分有知識的人的弱點。毛澤東的出色在於他不僅僅有書本知識，而王明則只會拿空洞的理論嚇唬人和誤事。人在競爭中更容易發現自己的弱點，在競爭中也更容易提高。有的人通過客服自己的弱點而提高，有的人只能靠吹毛求疵，拼命誇大別人的弱點而使自己不至於顯的太次。

人性的內心是複雜的，人性中還有個弱點就是：既想得到榮譽，又想不費力氣。得到榮譽時便狂妄自大，得不到榮譽時便詆譭別人取得的成果，這往往是同一種人所爲。有許多人把道德視爲可有可無的小菜，卻把榮譽當作不可或缺的正餐。所以如此，正是因爲道德只能是心靈上的天平，榮譽卻可以是市場上的秤桿，道德稱不出實惠，榮譽卻能提起好處。哈姆萊特說；"儘管你像冰一樣堅貞，像雪一樣純潔，你還是逃不過讒言的誹謗"因此，榮譽不在別人的嘴上，而在自己的心裏。

每個人或多或少都會有點憂患意識，這很正常，同樣的憂患意識，不一樣的態度決定了不一樣的人生。積極的人在每一次憂患中都看到一個機會，而消極的人則在每個機會都看到某種憂患。自古成功之大人物，莫不從鐵中來，血中來，荊棘中來，冰雪中來。一言以備之曰：憂患者英雄之原料也。

作爲當代大學生，歷史使命賦予了我們不一樣的神聖職責，不僅要學會專業知識，更要學會咋樣做人。在卡耐基看來，一個人的成功很大程度上決定於他的人際關係和處事方式，我們更應在細節處注重禮節和人際交往。同時，他教會我們處事最重要的原則就是兩個字：真誠。真誠的對待被人，你就會是擁有最多朋友和最好人際關係的人。在人際交往中，對朋友發自內心的真誠比幫助取得的實效更重要。也許你的幫助不能打動對方，但你的愛心和真誠一定能感動對方。對朋友要真誠相見，如果說你心懷鬼胎，別人也會疏遠你。我們拿望遠鏡看青山時，入目的盡是如畫的風景，迷人的山色，令人心曠神怡。拿着望遠鏡則始終能欣賞到別人美好的一面。如果放大鏡的焦點對準自己，而非別人，如果能虛心請求他人，對自己提出最嚴厲的批評，這樣放大鏡和望遠鏡便能發揮最大的效用。嚴以律己，寬以待人，正是放大鏡和望遠鏡的最好詮釋。

卡耐基說："人就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。"也許這句話我們並不陌生，而且經常用到，只是我們將其作了少的`改動而已，改動之後就變成了，"他就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。"看似細微的差別，可是差之毫釐，謬以千里。當你用一個手指指着別人說這句話的時候，也許另外的手指正指着你自己！我們總是喜歡高高在上，談論別人的是非對錯，爲什麼就不能對照他們，審視一下自己呢？別人做的不好時，是否自己做的就完美無暇呢？當你認識到自己也會犯錯誤的時候，你又會上升到一個高度，總結出一個亙古不變的真理："人非聖賢，孰能無過？究竟病源是因爲人們之間缺少理解和寬容。

讀卡耐基的《人性的弱點》，讓我獲益匪淺，它就像一面鏡子，幫助我認識自我，瞭解自我，從而完善自我，駕馭自我，成爲一個善於經營自己生活的成功者。漫漫人生路，它讓我在看清來路的同時，更清楚自己在面對怎樣的未來。它就像我們在大海中航行的燈塔，讓我們有了靶向，不再迷惘。

《人性的弱點》讀後感3

《人性的弱點》是美國著名的人際關係學大師，西方現代人際關係教育的奠基人——卡內基1936年出版的著作，80年來始終被西方世界視爲社交技巧的聖經之一。這本書就像一面鏡子，可從中認識自我，瞭解自我，從而提升自我，做一個善於經營生活的成功者。

卡內基曾說，一個人事業上的成功，只有15%是由於他的專業技術，另外的85%要依賴人際關係、處世技巧。中國人向來都重視技藝，老一輩總叮囑年輕人要有一技之長，不能坐吃山空，我一直深以爲然。但隨着自己工作經歷的日益豐富，我越來越感覺到協調溝通能力的重要性。年輕人不僅要重視技術（業務）的精進，更要增強溝通協調的能力，齊頭並進方能成就一番事業。

我剛參加工作時，一位老師傅曾教我，工作上的事不必太擔心，只要用心，再難的業務花個一年半載的時間也都吃透摸熟了，但是人際關係上沒處理好，一不注意留下壞印象就很難挽回了，總結成一句話就是事情易做，關係難處。他的這些話和《人性的弱點》這本書的道理是相通的。

與人相處是一門藝術，沒有正確答案，允許無限可能，但充分吸取前人的經驗教訓或許能避免不必要的.麻煩和損失，尤其是在時間和精力不允許你反覆嘗試的時候。那麼，具體應該怎麼做呢？卡內基用豐富的實例，總結了以下幾點被廣泛認同的相處之道。

第一步是讓對方不討厭你，可以和諧友好的相處。這需要我們站在對方的角度去思考，無論別人做什麼事，事情的結果是好是壞，是成是敗，都渴望被認可，害怕被譴責。即使別人做錯事情，批評也是徒勞，並不能改變事實，只會讓批評者發泄情緒，讓被批評者心生牴觸，且不斷爲自己找理由和藉口。我們還要善於發現對方的優點，真誠地讚美對方，可以拉近彼此的距離。

其次是贏得對方的喜愛。俗話說，“伸手不打笑臉人”，真誠微笑是釋放善意的一種方式，它分文不取，卻價值連城，是一個美好的開端。認真記住對方的名字，會使得對方感覺得到重視，對於任何人而言，自己的名字永遠是世界上最重要的聲音。羅斯福競選總統得以成功，他的祕書吉姆起着關鍵的作用，因爲吉姆有一種不可思議的能力——記住別人的名字，據傳吉姆可以叫出五萬個人的名字，這爲羅斯福拉近與選民的距離，最終贏下大選立下了汗馬功勞。每個人都渴望得到重視，得到關注，真誠地傾聽並談論對方感興趣的話題，永遠不失爲一個結交好友的好方法。

然後是令人信服於你。永遠不要陷入爭論，因爲贏得爭論的辦法只有一個，就是避免爭論。或許您的觀點是正確的，但在對方眼中，你的觀點一如你爭執時的態度一樣，不可理喻。不管對方的想法意見是多麼的奇特，我們都要學會尊重、學會包容，永遠不要說“你錯了”，如果說出口，對方會千方百計證明他是對的，即使你一一指出，對方不管嘴上怎麼說，心裏都不會承認你。改變他人的態度，在提出批評之前先談自己的錯誤，聰明地指出他人的錯誤，留足面子。

當然，以上的相處原則都是以真誠爲基石，僅僅機械地照搬書中的心理策略，而非用真誠地讚賞來讓別人覺得受到重視，不僅不會產生任何良好的效果，只會適得其反，讓人越來越厭惡，因爲沒人想要虛僞的奉承。

最後想說的是，性格決定命運這句老話，更準確的理解應該是我們的思維方式決定了命運，不同的思維方式決定了不同的情緒和心態，進而對我們的生活、工作狀態起着積極或消極的推動力量，這些非智力因素纔是決定我們在社會上成功或快樂的決定性力量。

《人性的弱點》絕非是一部宣揚功利主義的書，卡內基也從未在書中宣揚任何成功學的觀點，他只是把他及一些偉人如何與人交往的經驗展現給大家，這本書是一本關於改善人際關係、教人爲人處世的書。我想經典之所以能長久流傳，正在於它對不同時代的讀者都有啓發和指引的意義。希望更多的人能讀到這本好書，從中受益。

《人性的弱點》讀後感4

有的人終其一生，不過爲了尋找一個他想要的答案，去解開心中的那道題······

刷題在高中生學習生活可謂是一高頻詞彙，當然他們刷題是爲了提高學習成績。於此相似的其實是人的生活，人們把生活當成是一種解題的過程。

我曾在初中的是時候看到過這樣一本書，它是美國著名心理學家、人際關係家卡耐基寫的《人性的弱點》。他通過生活經驗寫成的這本可以求解生活的書，書中闡述瞭如何待人，如何排解憂慮等。這本看似能給生活中的難題給出答案的書，真的能改變人的命運嗎？我想我是不知道的。

書中有一個細節曾引起我的關注，那是一個關於如何克服憂慮的一個章節。現在回想起來當初閱讀這個章節的時候正是快中考的緊要階段，那是每天過着刷題生活，可心中焦慮卻並沒有隨剩下的時間一般一點點的減少，卻只是一味地有增無減。筆在紙上飛快地劃過，思緒從筆端傾瀉。那個時候總是一個在刷題的時候考慮在中考時會發生的各種突發狀況，情不自禁地去想中考後會面臨的不同結果。當一個人心裏面所裝的東西，超出它所能承受的範圍太多時，往往就會像是山洪暴發搬得讓人久久無法平靜下來。往往在這個時候我會扔掉手中的筆，拿起桌上的草稿紙就這樣的一張一張地開始撕起來。當我撕完最後一張的時候，你可能會問我壓力會不會有所減少半分。我可以很堅定地給出答案，“沒有”，這種發泄方式從某種角度上來講對我自身毫無幫助。

此時我便回想起書中所提到一個簡單的方法，那就是作者所寫下“潛心閱讀”四個大字。從理論上講，短短的一個小時的時間，人確實可以通過一本自己感興趣的書來排解憂慮。可那個時候的我日日夜夜地操練着所謂的題海戰術，我是不是不應該講這個作者口中“短短的.一個小時”無限放大。出於某種無奈我不得不去衡量在這個分秒必爭的關鍵時刻，我可以在這一個小時裏做多少題，梳理多少個知識點。因爲我知道在獲得閱讀的快感後我必將回歸煩惱的輪迴，甚至會爲看書所花費的時間去考慮如何彌補。這個解法對當時的我來說，所起作用等同於簡單粗暴的撕草稿紙。

“我可不可以放棄？”我曾在自己以爲堅持不下去的時候，這樣問我父親。當我問他的時候，我的整個人都在抖，聲音也壓得很低。或許我並不是想從父親那裏得到什麼答案，只是尋求心靈的慰藉罷了。我不敢同父親靠的太近，只是遠遠地注意着父親臉上深情的細微變化。可惜的是我什麼也沒有捕捉到任何的變化，這也讓我心裏更加沒底只好在一旁靜靜地等着父親的答案。而父親呢只是平靜地做着手中未完成的活，過了許久他問了我一個問題，“你自己真的想放棄嗎”。“我真的想放棄嗎”，我在心中不斷地重複着父親的問題，可自己就好像是跌入陷入迷宮一般。因爲慌亂而掙扎，努力向前尋求答案，可結果卻是四處碰壁，不知出口的方向在哪。這時的我越是掙扎，就好被束縛的越是厲害，一顆心一點點麻木。

窗外不知何時下起了雨，淅淅瀝瀝地雨點打在窗框。上我雙手在不知不覺中緊緊地握成了一個拳，手心漸漸地滲出了汗，眉心處也不知何時成了川字型。睫毛漸漸地變得沉重起來，大抵是沾了水的緣故吧。下一秒，淚水不受控制地從眼角彈出。也不知是哪一個瞬間，我突然找尋到了迷宮的出口，其實並非是我想明白了什麼，只是心中一直有那麼一束光，在我迷失方向的時候帶我去到，幫我到達心之彼岸。最後我選擇堅持，並大步向前。

學習只是生活的一部分，作爲學生我們並沒有之際意義上的踏上社會過，所以我們所面臨不過是人生難題中的鳳毛麟角。很多是時候我們以爲天要塌下來我，我們卻從不反思是不是自己站歪了。

並不是所有的題我們都能找到答案，再此之前我更應先回歸本我。倉央嘉措曾說：“世間事，除了生死，哪一件事不是閒事。”可能我們永遠也不能達到倉央嘉措的心境，但我們卻可以迴歸本我，學做一個純簡的人。生活是由“生”與“活”構成，有人說“生”很簡單，也有人說“活”很簡單，他們都同時默認了“生活”的不易。

我們不該把“生活”二字當成一道題，又或是僅憑一本書，或是一個人去求解。

生活便在當下，不在遠方，亦不在身後······

《人性的弱點》讀後感5

在看這本書的過程中，感覺就是每讀一章都會有新的感受，開始有很多東西都瞭解得不深，只有不斷重複地看以及思考，結合自己的經歷，才能體會出來。我覺得，《人性的弱點》整本書的根本在於培養勇氣和自信。書看完後收益不少，然而自信心的增加則是最主要的收穫。

卡耐基說：征服畏懼以及培養儀態、勇氣和自信是教師的責任，幫助一個人在日常生活中獲得勇氣和自信的最確實、最快速的方法，就是讓他在一組人面前大膽講話。我終於理解老師爲什麼鍛鍊我們在同學們面前講話的能力了。

要戰勝自我，建立自信，首先必須超越自卑。

自卑作爲一種消極的心理狀態，每個人或多或少都會有一些，它與自信緊有一步之遙，如果我們超越了它，變之爲發奮的動力，我們就能走向成功和卓越。在生活中，我們常常會碰到自卑的情形。自卑很明顯對自己的成長和發展是不利的，也有礙於我們與別人正常交往。我們之所以害怕在人羣面前講話，是由於我們害怕自己犯錯，也害怕自己的'發音，音調或姿態被別人嘲笑，這就是自卑的表現。克服這種自卑的一個辦法是，告訴自己，這種行動讓我們只會賺而不會賠，因爲我們有可能成功，即使不成功，我們也得到了寶貴的經驗，我們可以向自己保證下次能繼續，並做得更好直到成功。恐懼和憂慮是一種消極，失敗的心態，是自卑心理的表現，它使人盲目擔心，害怕，最終在恐懼的逃避中碌碌無爲。因此，我們必須克服這中消極的心態，以積極成功的心態作爲有用的武器，相信自己：你能戰勝它，並且毫無困難。一個人的內心的想法非常重要，好的想法考慮到原因和結果，可以產生很合邏輯的，很有建設性的計劃，而壞想法通常會導致一個人的緊張和精神崩潰。

其次，積極地自我暗示，提升自己的慾望。

心態決定命運，思想極其重要。只要知道你在想什麼，就可以知道你是怎樣的一個人。如果在一天裏，我們腦海中都是快樂的念頭，我們就能快樂;如果我們想的是悲傷的事情，我們就會覺得悲傷;如果我們想到一些可怕的情況，我們就會害怕……

生命並不單純，我們應該選擇正面的態度，而不是採取反面的態度，換句話說，我們必須關切我們的問題，但不能憂慮。當我們被各種煩惱困擾着，整個人精神緊張不堪時，我們可以憑藉自己的意志力，改變自己的心境，我們應當記住：思想運用和思想本身，就能把地獄造成天堂，把天堂造成地獄。

要提升自己的慾望，把自己的心願和夢想一一列舉出來，然後標明每個慾望的強度，標明目前最渴望得到的是什麼，並強化動力，告訴自己一定要實現某個目標，使這種想法深入潛意識，並不斷強化，成爲自己思想中最強烈的一部分，這樣，目標其實已經很接近了。

最後，我們必須敢於表現真實的自我，把超越自己的成果展現出來。真實自然的自己，纔會有個性魅力。當你出現在別人面前時，首先想到的是“我應該怎樣表現，裝出什麼樣子，才能讓別人認可和滿意?”還是“我本來就是這個樣子，我就要真實自然地表現!”?這兩種截然不同的意識將決定我們在人際交往中是否自由平等，也反映出我們是否具有個性魅力。

電視連續劇《京都紀事》裏有一個很不重要的角色，引起了我的注意。她在劇中的名字叫張薇。我對她有好感是因爲我覺得她表現自然，灑脫自如。作爲經理的女祕書，是情人卻不輕浮，也不避諱;作爲商場上的談判代表，沉穩精明卻不油滑，也從不煩怨。這種不卑不亢、毫不矯飾造做的表現雖然不能說完美，但她卻獨具魅力，令人喜愛，儘管她不是主角，卻讓人覺得她很成功。

超越自我表現，建立自信，克服自卑並敢於表現自我獲得成功是有着重要前提的。那就是：我們必須積累必要的知識：基本知識、專業知識和相關知識。我們必須掌握生活、工作應當掌握的基本知識體系，又要熟知我們將來從事的職業必須掌握的專門知識，也要了解與職業相關的一些常識。

寫到這裏，我最大的感受就是：大學的學習生活真的很重要，我們要早這幾年裏利用好這個安靜的環境汲取知識，建立勇氣和自信並不斷超越自我，讓自己富有個性和魅力!

《人性的弱點》讀後感6

《人性的弱點》美國著名作家戴爾卡耐基的作品，它是繼聖經之後的世界第二大暢銷書，卡耐基的一生中最重要，最豐富的經驗，都匯聚在這本書裏，這是一本充滿幽默、充滿智慧的書，它在生活中一定會給你以啓迪，使你勇敢地克服自己的弱點，發揮自己的優點，大膽地開拓屬於你自己的新生活，對你的幫助，就會像其他千千萬萬個成功人士一樣。

第一章中，我明白到，並不是所有的人都對你產生興趣，都會關心你！如果我們只是想使人注意，使人對我們發生興趣，我們、水遠不會有很多真誠的朋友……朋友，真正的朋友，不是那樣造成的，例如老總統羅斯福的僕人愛默士說了這樣一個故事：有一次，我妻子問總統，美洲鶉鳥是什麼樣子？因爲她從沒有見過鶉鳥，而羅斯福總統不厭其詳的告訴了她。過些時候，我家裏的電話鈴聲響了一愛默士和他妻子，住在羅斯福總統牡蠣灣住宅內一所小房子裏一，我妻子接了電話；原來是總統親自打來的。羅斯福總統在電話裏告訴她，現在窗外正有一隻鶉鳥，如果她向窗外看去，就可以看到了，這樣關心一樁小事情，正是羅斯福總統的特點之一。像這樣一位主人，怎麼不使傭人們喜愛？誰能不喜歡他呢？所以你要使別人喜歡你，必需遵守的第一條規則是：真誠的對別人發生興趣。看到這裏，我又想到，現在的人思想過於自私，總以自我爲中心，個性太強了，導致有點脫羣！人際關係需要整理！

在第二章，如何給人好印象，我看了“一比遺產的婦人”“司華伯”兩個事例後，我懂得了微笑可以給人留下好印象！一個人的行動，比他所說的話，更有具體的表現，而人們臉上的微笑，就有這樣的表示：“我喜歡你，你使我快樂，我非常高興見到你，那麼喜歡狗，相信也是同樣的原因……你看牠們那麼的喜歡跟我們接近，當牠們看到我們時，那股出於自然的高興，所以人們也就喜歡了牠們。微笑雖然是小事，但堅持着並不容易！

在第三章中，你要避免發生麻煩，就請這樣做！羅斯福總統知道一種最簡單、最明顯、而又是最重要的如何獲得好感的方法，就是記住對方的姓名，使別人感到自己很重要……可是，在我們之間，又有多少人能這樣做？當別人介紹一個陌生人跟我們認識，雖有幾分鐘的談話，臨走時已把對方的姓名忘得乾乾淨淨。我覺得能記住你所接觸到的每一個人的名字，是一種基本的禮貌，也是一種對別人的尊重！

在第四章中，如何養成優美而得人好感的談吐。只談論自己的人，永遠只爲自己設想，而“只爲自己設想的人”……哥倫比亞大學校長白德勒博士，他曾經這樣說過：這種人是無藥可救的，沒有受過教育的！”白德勒博士又說：“無論他曾接受過什麼樣的教育，仍然跟沒有受過教育一樣。”需要記住：跟你說話的人，對他自己來講，他的需要、他的問題，比你的'問題要重要上百倍。他的牙痛，對他來講，要比發生天災死了數百萬人還重要得多。他注意自己頭上一個小瘡愈，比注意發生一椿大地震還來得多。所以，你如果要別人喜歡你，第四項原則是：做一個善於靜聽的人，鼓勵別人多談談他們自己。

第五，六章是如何使人感到興趣，如何使人很快的喜歡你。我認爲要讓別人很快的喜歡你，首先就要產生興趣！興趣都沒有，又如何談喜歡呢？所以在日常的交談中一定要尊重別人的發言！若想別人對你感興趣，首先你要關心別人，不要一意孤行！這樣從感興趣到喜歡就會得到很快的升級！

《人性的弱點》這本書可以當成是塊鏡子，你通過閱讀它，就會發現你自身的弱點，它指出了你的在言行舉止上的不雅之處！所以我閱讀之後，使自己的不文明用語，不雅舉止得到更正，也許有人認爲這是微不足道的小節，可是正是這不可忽略的細節可以決定一切！正所謂細節可以決定成敗！閱讀了卡耐基這本書後，使我在思想上，精神上得到更新，有利於在社會上得到更好的發展！

《人性的弱點》讀後感7

綜合辦這次向我徵稿，想了幾天不知道該寫點什麼，這兩天當我第二次重讀《人性的弱點》一書時，有感於公司近期機構、人員變動及工作流程過程中出現的溝通不暢等現象，將我本人在工作中碰到的一些問題和體會，拿出來和大家一同探討與分享。

一、避免陷入爭論

贏得爭論的辦法只有一種，那就是永遠不要爭論。或許你的觀點是正確的，是絕對正確的，可一旦發生爭執，在對方眼裏，你的觀點一如你爭執時的態度一樣——不可理喻。

工作中存在分歧是必然的。如果一對搭檔在共事中不會產生分歧，那麼其中一人就沒有存在的必要了。如果對方提出了你不曾想到的問題，那麼你應該慶幸。分歧也許會幫助你糾正一個嚴重的失誤呢？關鍵是如何處理分歧。首先，討論問題時要耐心傾聽對方的觀點；其次，尋找認同點；再就是留有空間。

舉個領導教的方法爲例，就是留有空間的例子。前幾天就工作上的事需要與多個部門溝通，大家坐下來沒兩句話就發生了分歧和誤解，我採取的辦法是“也許是我錯了，不瞭解具體情況，我們先一起探討一下，然後晚上回去大家都想一想，明天再討論”，第二天的結果當然是非常圓滿的。如果當時繼續爭執效果會怎樣呢……改天再討論這一問題，留給雙方更多的考慮時間。

最近公司內部部門之間也時不時的出現爭論現象，請記住：贏得爭論的最好辦法就是避免陷入爭論！

二、尊重他人

尊重他人的含義很豐富，這裏想說的是理解和尊重他人的感受。

通常，我們是知道自己犯的錯誤的，只是都不肯直面錯誤，都會給自己找點理由。當他人巧妙、謙和地作出評價時，我們便會很樂意承認自己的錯誤，甚至會爲自己的坦誠和勇於承認錯誤的行爲感到自豪。可當他人直白地道出不悅的事實並強迫我們接受時，我們便會本能地拼力抵抗。我想這種情況是相當普遍的。前段時間一位同事因不瞭解情況，在會上提了一些不該提的事情，被我不留情面的說了一通，結果是該同事不但不明白不理解，還對我產生了很深的誤解，在工作接觸中有明顯的牴觸……現在我明白了，想讓別人接受批評也需要合適的方式方法，換位思考一下，如果自己認定的“事實”被懷疑甚至是責備也會心生不滿，並找理由堅守自己的立場。我想，尊重他人的感受，善意的提出存在問題，並給出解決或改進建議，會遠勝於一味指責。

三、學會認錯

如果你發現自己錯了，應立即誠懇地認錯。認錯是一種擔當，認錯能夠化解紛爭，許多情況下還能解決由錯誤引發的問題。

舉一個我自己身上發生的事情。幾年前處理一件事，本來是主動的去做去溝通去協調的，可就是考慮的還不夠周全，一個重要的環節出了紕漏。被主管領導叫了去，首先肯定了工作積極的態度，主動做、想着做，可就是欠考慮，指出錯誤所在……聽完領導的話，我認真琢磨一下的確是欠考慮了，人事工作必須非常嚴謹，一點都馬虎不得，就算做了再多努力，錯了就是錯了，於是馬上認錯並及時採取補救措施，圓滿解決了。所以，當我們的觀點或行爲發生錯誤時，無謂的找理由不斷的解釋只能讓人感覺是推卸責任，對解決問題沒有任何好處，甚至可能有反作用，就讓我們勇於擔當，誠實地對待自己，誠懇地認錯，這樣往往還會帶來意想不到的好的結果。

四、微笑的'力量

如果你希望別人和你在一起時心情愉快，那你自己必須要心情愉快地對待別人。

英國詩人雪萊說：“微笑，實在是仁愛的象徵、快樂的源泉、親近別人的媒介，有了微笑，人類的感情就溝通了。”微笑是全世界通用的語言，傳達着最簡單的信息：友好。試想一個人面對他人總是面沉如冰，誰會喜歡跟他交流，誰會願意向他敞開心扉？而微笑有着神奇的力量，向他人傳遞着關切、友善、尊重、讚賞、鼓勵……拉近了彼此的距離。讓我們在工作中，多用寬容的微笑代替責備，多用讚揚的微笑去鼓勵他人，多用微笑開啓溝通之門。

感觸還有很多，水平有限先跟大家分享這些吧。說這些並不是標榜自己做的多麼好，正相反，經過讀書、思考、實踐的過程，越來越覺得自己的差距還很大。記住一句古老的格言：靠爭奪，你永遠也得不到滿足；能謙和，你纔會擁有意料之外的收穫。讓我們共同努力營造一個和諧的工作環境吧！

《人性的弱點》讀後感8

較好的版本之一。

這本讀過幾十年的書，用點時間複習一下。人性的弱點概要如下：

一、與人相處的基本技巧：

1、如欲採蜜，勿蹴蜂房（不要觸犯衆怒）。2、真誠地讚賞他人。3、激發他人的強烈需求。

二、平安快樂的要訣：

4、保持自我本色。5、改變不良的工作習慣。6、學會放鬆，解除疲勞。7、倦怠導致身體疲勞。8、活在今天的方格中。9、不要對敵人心存報復（以德報怨，怨怨相報何時了）。10、不要指望別人感激你（施恩不圖回報）。11、盤算你所得到的恩惠（樂觀主義的人生觀）。12、將不利因素轉化爲成功因子（難，多從積極方面想想再行動）。13、每天盡力取悅他人。14、批評他人是一種自我滿足（滿招損）。15、不讓批評之箭中傷你（幽默迴應批評）。16、學會自我批評（水往低處流）。

三、如何使人喜歡你？

17、學會真誠地關心他人（冷漠無友、冷酷無情）。18、不要忘記微笑（讓別人記住你友善的笑）。19、千萬別忘記他人的姓名（假如忘記要設法得到並響亮直呼）。20、學會傾聽他人講話（善言者高能，善聽者富貴）。21、迎合他人的興趣（無論是短期還是長期，合作者永生）。22、讓他人感到自己重要（先認爲對方很重要）。

四、如何贏得他人的贊同？

23、不要爭論不休（各自保留，讓時間驗證）。24、尊重他人的意見。25、如果錯了，當即承認。26、友善地對待他人。27、讓對方開口說是。28、給他人說話的機會（別隻顧自己講）。29、別將自己的意見強加於人（強詞奪理強人所難必敗）。30、善於從他人的角度考慮問題。31、同情對方的意願。32、激發他人高尚的動機。33、戲劇性地表現自己的意圖（千萬不可弄巧成拙）。34、讓他人不斷面臨挑戰。

五、如何更好地說服他人？

35、稱讚並欣賞他人。36、間接委婉地指出他人的錯誤。37、不要總是責怪他人。38、沒有人喜歡受人指使。39、保全他人的面子。40、激勵他人獲得成功。41、學會給人戴高帽。42、鼓勵更易使人改正錯誤。43、學會給他人授權。

六、讓家庭生活幸福快樂：

44、切勿喋喋不休。45、不要試圖改造對方。46、不要批評對方。47、真誠欣賞對方。48、注意生活中的小事。49、內部也要有禮。50、如何與女性相處。51、如何與男性相處。52、不做婚姻文盲。

七、如何變得成熟？

53、不要踢椅子（遷怒於物）。54、困難並不意味着不幸。55、擺脫生活中的不幸。56、擁有自己的信仰。57、你是獨一無二的。58、學會喜歡自己。59、不要盲從因襲。60、不要令人生厭。61、爲什麼別人要喜歡你？

八、走出孤獨憂慮的人生：

62、孤獨是現代人的通病。63、憂慮是健康的大敵。64、消除憂慮的靈丹妙藥（接受既成事實，重整旗鼓）。65、運用亞里士多德法則（弄清事實、分析事實、達成決定依計而行）。66、將憂慮減半的`四個步驟（究竟出了什麼問題，問題的起因是什麼，你能找到哪些解決方法，你決定用哪種方法）。67、讓忙碌消除你的憂慮。68、生活在今天的密封倉裏（活在當下）。69、不要因小事而垂頭喪氣。70、計算事情發生的概率。71、適應不可避免的事實。72、讓憂慮到此爲止。73、不要試着去鋸木屑（既成錯誤不可改變）。

九、不要爲工作和金錢而煩惱。

73、一生最重要的決定（選擇自己熱愛的工作就可能成功，對健康有好處）。

75、70%的煩惱與金錢有關。76、夫妻間的職業衝突（快樂的工作未必能富有；必須有所犧牲；上帝偏愛勇敢和堅強的心靈）。77、不要入不敷出（量入爲出）。

十、防止疲勞，永葆活力。

78、保持每日多清醒一小時。79、說出你的心事。80、不再爲失眠而憂慮（失眠就幹活或看書）。

括號內是我的想法。卡耐基的弱點版本太多了，大同小異，看過即忘，是爲複習。

《人性的弱點》讀後感9

《人性的弱點》這一本書是二十世紀最著名的成功學導師：戴爾。卡耐基的著作！這本書彙集了卡耐基的思想精華和最激動人心的內容，是作者最成功的勵志經典，無數讀者通過閱讀和實踐書中介紹的各種方法，不僅走出困境，有的還成爲世人仰慕的傑出人士！我閱讀之後，對在社會上該如何待人接事有了更多的瞭解，其中第二篇的：使人喜歡你的六種方法，最讓我受益良多，它的內容與現實社會有着緊密的聯繫，如實地放映出生活的點點滴滴。

在第一章中，我明白到，並不是所有的人都對你產生興趣，都會關心你！如果我們只是想使人注意，使人對我們發生興趣，我們、水遠不會有很多真誠的朋友……朋友，真正的朋友，不是那樣造成的。例如老總統羅斯福的僕人愛默士說了這樣一個故事：有一次，我妻子問總統，美洲鶉鳥是什麼樣子？因爲她從沒有見過鶉鳥，而羅斯福總統不厭其詳的告訴了她。過些時候，我家裏的電話鈴聲響了一愛默士和他妻子，住在羅斯福總統牡蠣灣住宅內一所小房子裏一，我妻子接了電話；原來是總統親自打來的。羅斯福總統在電話裏告訴她，現在窗外正有一隻鶉鳥，如果她向窗外看去，就可以看到了。這樣關心一樁小事情，正是羅斯福總統的特點之一。像這樣一位主人，怎麼不使傭人們喜愛？誰能不喜歡他呢？所以你要使別人喜歡你，必需遵守的第一條規則是：真誠的`對別人發生興趣。看到這裏，我又想到，現在的人思想過於自私，總以自我爲中心，個性太強了，導致有點脫羣！人制關係需要整理！

在第二章，如何給人好印象。我看了“一比遺產的婦人”“司華伯”兩個事例後，我懂得了微笑可以給人留下好印象！一個人的行動，比他所說的話，更有具體的表現，而人們臉上的微笑，就有這樣的表示：“我喜歡你，你使我快樂，我非常高興見到你，那麼喜歡狗，相信也是同樣的原因……你看牠們那麼的喜歡跟我們接近，當牠們看到我們時，那股出於自然的高興，所以人們也就喜歡了牠們。一個微笑雖然是小事，但堅持着並不容易。

在第三章中，你要避免發生麻煩，就請這樣做！羅斯福總統知道一種最簡單、最明顯、而又是最重要的如何獲得好感的方法，就是記住對方的姓名，使別人感到自己很重要……可是，在我們之間，又有多少人能這樣做？當別人介紹一個陌生人跟我們認識，雖有幾分鐘的談話，臨走時已把對方的姓名忘得乾乾淨淨。我覺得能記住你所接觸到的每一個人的名字，是一種基本的禮貌，也是一種對別人的尊重。

在第四章中，如何養成優美而得人好感的談吐。只談論自己的人，永遠只爲自己設想，而“只爲自己設想的人”……哥倫比亞大學校長白德勒博士，他曾經這樣說過：這種人是無藥可救的，沒有受過教育的！”白德勒博士又說：“無論他曾接受過什麼樣的教育，仍然跟沒有受過教育一樣。”需要記住：跟你說話的人，對他自己來講，他的需要、他的問題，比你的問題要重要上百倍。他的牙痛，對他來講，要比發生天災死了數百萬人還重要得多。他注意自己頭上一個小瘡愈，比注意發生一椿大地震還來得多。所以，你如果要別人喜歡你，第四項原則是：做一個善於靜聽的人，鼓勵別人談談他們自己。

第五，六章是如何使人感到興趣，如何使人很快的喜歡你。我認爲要讓別人很快的喜歡你，首先就要產生興趣！興趣都沒有，又如何談喜歡呢？所以在日常的交談中一定要尊重別人的發言！若想別人對你感興趣，首先你要關心別人，不要一意孤行，這樣從感興趣到喜歡就會得到很快的升級。

《人性的弱點》這本書可以當成是塊鏡子，你通過閱讀它，就會發現你自身的弱點，它指出了你的在言行舉止上的不雅之處！所以我閱讀之後，使自己的不文明用語，不雅舉止得到更正，也許有人認爲這是微不足道的小節，可是正是這不可忽略的細節可以決定一切！正所謂細節可以決定成敗！閱讀了卡耐基這本書後，使我在思想上，精神上得到更新，有利於在社會上得到更好的發展！

《人性的弱點》讀後感10

《人性的弱點》這本書是卡耐基思想與事業的精髓，是最成功的勵志經典，書共分爲七篇，從七個方面講述了人性的弱點，雖然寫得並不是很深奧的，寫的都是平常的小事，但書中又嵌入了卡耐基的藝術靈魂。世界並不會正因失去卡耐基而停止轉動，卻正因有了他而轉得更好。卡耐基先生以他對人性的洞見，利用超多普通人不斷髮奮取得成功的故事，透過他的演講和書，喚起無數陷入迷惘者的鬥志，激勵着我們後人不斷取得輝煌的成功。

在書中，卡耐基談到了我們在生活、工作中要學會真誠的讚賞他人。例如我們生活中應對朋友時，就應學會寬容，尤其是當應對朋友的過失時，要存有一顆包容的心，正如卡耐基所說的：“批評不但不會改變事實，反而會招致憤恨。”留意地處理所謂的“批評”。這就是與朋友相處的基本準則之一，但是，在平時應對朋友時，該學會如何真誠地讚賞朋友，每個人都渴望被肯定，被讚賞，當朋友取得成功時，給予最真誠地讚賞，那是很令人感動的。

“在你每一天的生活之旅中，別忘了爲人間留下一點讚美的溫馨，這一點小火花會燃燒起友誼的火焰。”卡耐基的這番話真的是直入人心。而在工作中，我們也要時刻提醒自己要居安思危，要不斷地提高和充實自己。

卡耐基先生的智慧無疑爲我們打開了一扇認知的大門，這不僅僅僅是對生活哲理的闡述，更是對人性的細細剖析。認清人性的弱點，正視人性的弱點，我們才能更好的完善自己。

這是一個破天荒的選擇，一個令我都感到詫異的選擇。但是，人不能違抗心靈的呼喚，於是，我順着它的旨意，買了首本心理方面的書籍——《人性的弱點》。

這本書是我在中考後選擇的，之所以這樣，無非像書中所說的，爲了提高自己處事的能力。因爲即將上高中，一個全新的開始，一段全新的征程，一個陌生而熟悉的環境。初中的結束，使我有了改變，將能力的提高和體質的增強作爲我今後三年奮鬥的核心。是的.，這將是一次變革。而能力的提高就必須依靠知識和技巧，《人性的弱點》這本書就是在傳授你爲人處事的最根本的原則，而這些通常是我們所忽略的。

書的作者卡耐基，我不得不佩服他高深的智慧，這絕不亞於古代聖人的智慧，獨到而精闢。敘述生動的近乎你我身邊的事，使人更加易於理解。但是如何發揮它最大的價值，關鍵還在自己。如果你將這書中的“技巧”當作數學、物理的公式來背的話那你就白白浪費了知識，即使你能很熟練的背出。因爲這樣一本教人如何行動的書，每記一個原則或者技巧，都應該將其應用在實踐中，因爲用過的知識才會記得更加牢固。另外還有就是你的毅力，要時刻牢記原則，而這需要精神上的莫大毅力。或者可以像作者所說的，要做到或許很難，但是如果你將你的幸福歸功於這些原則，你受人歡迎和喜歡全都歸功於它，那麼你將會樂此不疲去實踐它。是的，這是一個絕妙的心理技巧，或許你將會因此而改變自己的一生。

“金無赤足，人無完人"，每個人都有這樣或那樣的缺點，而卡耐基則從生活中提煉出來哲理，幫助我們學習如何爲人處世，如何獲得自尊自愛，獲得勇氣和信心，以及幫助人們克服人性的弱點，發揮人性的優點，從而獲得事業的成功和人生的快樂。

以我的理解，這本書可以分爲兩大部分。第一，則爲如何處理他人和自己的關係，如"如何使人喜歡你，，贏得別人的尊重，說服他人”等篇章來詮釋。闡述的道理讓我感受到人性的偉大！與他人相處的時候，並不是只去迎合別人，也不是全面考慮自己的需求，而是讓自己和他人相結合，綜合兩人的性格等。還有就是利用自己的情緒帶動他人的情緒，激發對方高尚的動機等，利用他人和自己的共鳴，帶動他人的情緒，從而獲得他人的贊同和認可！第二，則爲如何處理自己與自己的關係，讓自己平安，快樂，變得成熟，擺脫孤獨，憂慮和疲勞的人生。讓我感受最深的是"確定憂慮的極限“，如果我們能給生活中的各種憂慮劃出一個”到此爲止"的最低底線的話，我們就會發現，生活原來可以這麼開心愉快，只要我們能夠定出一種個人的標準，我們的憂慮有一半可以立刻消除。這個標準就是，和我們的生活比起來，什麼樣的事情更值得做。

這本書正如初升的太陽，給在孤獨，憂慮的我帶來了希望，並給我面對生活的膽量，讓我日趨完善……

《人性的弱點》讀後感11

最近在讀卡耐基《人性的弱點》一書，書中重點講解如何與別人交際，如何與陌生人成爲朋友，如何說服別人，如何影響別人。讀完之後，獲益匪淺，但總是疑問，書中的觀點是否真正的適用於日常生活並奏效呢？我們是否真正認清了其中的本質呢？

我嘗試着以自己日常生活的體會與書中的觀點進行對比，作以分析，希望可以幫助你認清真正的人性，利用任性，引導任性，讓其爲你服務，從而達到你的目的。

聽筒是尊重之源

卡耐基在講這一小節時，講了這麼幾個例子，第一個是他在參加紙牌遊戲時，與另外一個同樣不會玩紙牌的女士聊天，他們曾經共事，女士知道他去過很多地方，所以要聽卡卡耐基講講他去過的名勝古蹟。卡耐基稍做講解，之後女士提到她與丈夫去過非洲，於是卡耐基止住了自己的話題，轉而讚美非洲，表達了自己想去非洲的想法，然後滿是興趣的要求女士講講非洲的情形。

那位女士說了好長時間，提到了與丈夫去非洲遊玩的各種經歷，雖然並不刺激驚險，甚至乏味，但是卡耐基還是認真的聽着，沒有打斷，並且還滿是興趣的詢問非洲各種好玩的景點，並詢問她與丈夫當時的心情如何，女士高高興興的講了好長時間，在聚會結束時，那位女士誇讚卡耐基是最紳士、最值得交往的朋友。

卡耐基對此的解釋是：傾聽是對別人最好的恭維，不僅如此，他還真正表現出了興趣。

分析：卡耐基當時已經稍有名氣，別人對於他自然是尊重有加，而且卡耐基還表現得如此紳士、如此禮貌，自然又是錦上添花之作，從而使該理論更好的發揮功效。在生活中，如果有人可以認真的聽你講完你的陳述，我們自然會對他有所好感，但是其功效並不見得有多大，爲了更好地瞭解該理論的效用，我們再加入一個介入因素，如果你正在與一個陌生人聊天，而你正在認真的傾聽他講話，結果來了一位名人，那你們會怎麼做呢，自然是有了新的話題，可能你會說，這並不是壞事啊，確實不是壞事，那要是那位名人此時過來和你們聊天，而且爲了禮貌而聽你身邊的那位陌生人講話，同樣是傾聽，你覺得他會對於哪一種傾聽更有好感，哪個分量更重呢，相必是那位名人吧，舉這樣一個例子只是爲了說明該理論的一個侷限，就是適用於雙人對話，而不是多人聊天。此時，你的關注點在他身上，他的關注點也在你的身上，這樣纔會發揮最大的功效，就像集中注意力會提高工作效率一樣。

如果還有疑惑的話，請看看卡耐基的其他例子：一個女士爲了前幾天買的衣服褪色而來到服裝店詢問，結果兩位店員卻出言不遜，挖苦女士買的便宜貨就該接受如此的結果，女士聽完之後怒氣大發，此時，經理過來詢問了情況，他認真的傾聽了女士買衣服的整個過程，期間店員幾次打斷都被經理制止了，你可能會說，這個不就是多人聊天嗎？但是你是否想到，此時經理制止店員的打斷明明是給自己加分，而且店員在經理面前那還有什麼絕對的發言權呢，當然是聽經理的處理，女士說完之後，經理真誠的賠禮道歉，並且說接受女士的一切要求，女士倒完了自己的委屈，心情好了許多，並沒有要他們馬上退換衣服，而是聽從經理的建議，試穿一段時間之後，如果還出現褪色情況，女士可以隨時退貨，最後女士沒來退換衣服，事情也算是得到了圓滿解決。

還不清楚的話，繼續看這個例子：一個顧客拖欠電話公司的賬單，而且還向公共服務委員會屢屢申訴公司的`一切服務，諸多接線員都對此人無可奈何，最後公司派了一位富有調解能力的人去處理此事。此人去了四次終於把事情圓滿解決了，第一次去，那位顧客仍然是態度惡劣，破口大罵公司二服務水平，他沒有反駁也沒有解釋，只是認真的傾聽，第二次，顧客還是很生氣，還是各種不滿意，第三次依舊如此，知道第四次，顧客的態度好了很多，看到他時，滿臉的不好意思，只說接受他的要求，所以不僅付清了以前的賬單還撤銷了對公司的申訴。

綜上，想必大家已經清楚了傾聽之術的巨大功效，但是一定記得要用在兩人對話的情形中，在多人聊天時，尤其是大家都在闡述自己觀點或者談論自己周邊的奇聞趣事時，如果你只是傾聽，而不能說出自己的觀點或者意見，就會讓別人覺得沒有認真聽別人的對話，從而覺得你不尊重別人，或者覺得你城府太深，不願意吐露自己的心聲。

《人性的弱點》讀後感12

這段時間讀了卡耐基的作品《人性的弱點》，讓我受益匪淺。在這樣深夜，讀這樣的書，像是在品嚐一場美味的人生盛宴，自得其樂。要將這種感覺說出來，還真是隻可意會、不可言傳了。它就像一面鏡子,幫助我認識自我,瞭解自我,從而完善自我,駕馭自我,成爲一個善於經營自己生活的成功者。漫漫人生路，它讓我在看清來路的同時,更清楚自己在面對怎樣的未來。

“真誠地欣賞與讚美他人”是我讀完此書最深的感觸。這本書，讀一遍，只能瞭解一下大概，必須多讀幾遍，用心去體會其含義，所謂“知己知彼，百戰不殆”，戰場上如此，生活中亦然。一個瞭解對方更瞭解自己的人才可以在生活中游刃有餘，立於不敗之地。

作品《人性的弱點》是卡耐基思想與事業的精髓，全書通過栩栩如生的故事和通俗易懂的原則，從人性本質的角度，挖掘出潛藏在人體內的60大弱點，一個人只有認識自己，不斷改造自己纔能有所長進，直至成功!卡耐基寫得並不是很深奧的，寫的都是平常的小事，但書中又嵌入了卡耐基的藝術靈魂。他對這些小事作出的反應，是我從未想到過的，使我的心靈受到了震撼，也使我感到自己是那麼渺小。世界並不會因爲失去卡耐基而停止轉動，卻因爲有了他而轉得更好。卡耐基先生以他對人性的洞見，利用大量普通人不斷努力取得成功的故事，通過他的演講和書，喚起無數陷入迷惘者的鬥志，激勵着我們後人不斷取得輝煌的成功。

作品《人性的弱點》這本書中的提示與建議又有着極強的可操作性，用一句話來概括就是：認清人性中的弱點，當我們辦事的時候針對這些弱點下手，就會事半功倍，順利成功。再次讀作品《人性的弱點》，讓我領悟到：這弱點，既可以是自己的，也可以是他人的。瞭解的他人身上的弱點，就可以使我們每一個人在日常的交往中順利進展;瞭解了自身的弱點，可以使自己揚長避短，凸現自己的'優勢，從而建立美好的人生。在國企上班，我時刻提醒自己要居安思危，要不斷地提高和充實自己。

在書中，作者談到了我們在生活、工作中要學會真誠的讚賞他人。卡耐基說：“天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事情——給他想要的東西。”“在你每天的生活之旅中，別忘了爲人間留下一點讚美的溫馨，這友誼小火花會燃燒友誼的火焰。”是啊!

卡耐基說：“人就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。”也許這句話我們並不陌生，而且經常用到，只是我們將其作了少的改動而已，改動之後就變成了，“他就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。”看似細微的差別，可是差之毫釐，謬以千里。當你用一個手指指着別人說這句話的時候，也許另外的手指正指着你自己!卡耐基一語道破人了這一劣根性。

我們總是喜歡高高在上，談論別人的是非對錯，爲什麼就不能對照他們，審視一下自己呢?別人做的不好時，是否自己做的就完美無暇呢?當你認識到自己也會犯錯誤的時候，你又會上升到一個高度，總結出一個亙古不變的真理：“人非聖賢，孰能無過?究竟病源是因爲人們之間缺少理解和寬容。我永遠記得電視劇作品《還珠格格II》大結局時，紫微爲皇后求情時的一句話，那就是“人生最大的美德是饒恕”，當我們每天擠公交車別人不小心踩到你的腳時，當我們每天走在路上別人不小心撞到你時，你是怎樣的態度呢?怨氣十足破口大罵還是饒恕別人善待自己?我們考慮事情總是習慣於站在自己的立場上去思考，於是，別人所做的一切與己相異時都是錯的，同時對於別人來說，豈不亦然!可是如果雙方都能站在別人的角度審視一下自己的話，結果定會截然不同的。站在別人的角度審視自己是需要理解和寬恕別人的素質和修養的。只有不夠聰明的人才批評和抱怨別人——的確，很多愚蠢的人都這麼做。我們只有學會真誠地關心身邊的朋友，才能贏得朋友們最大的信任。

《人性的弱點》讀後感13

一個偶然的機會，在微信關注裏看到了題爲“大學裏應該看的十部電影和十本書”。排到榜首的就是“人性的弱點”這也是戴爾？卡耐基先生的傾情力作，細細評味之後，享受這一場人生盛宴。

古人云：“人之初，性本善”，又有云“江山易改，本性難移”。曾經，你是不是活在自我的中心裏而忘卻旁觀者？曾經，你是不是隻是定性的描述自己的人生而忘卻時間量化着自己的一生？曾經，你是不是隻是在乎自己的優點而忘卻自己無形中暴露的弱點？是的，這就是世俗帶給我們的虛榮感最後變成的“虛僞”，這就是天性裏折射出另一面的黯淡，這就是潛意識裏至高無上的“倔強”和“不退步”。

在這本書裏就詳細的分析了人性中的各種弱點，或是人際交往，或是人生探討，或是成功信念。書中提到“與我們交往的不是純粹按道理或是邏輯生活的人，而是充滿感情的，帶有偏見、傲慢和虛榮的人”，所謂近朱者赤近墨者黑，曾經我們的單純，如今在這樣的世俗裏變得複雜。隨着年齡的增長，交際圈子的擴大，人脈網絡的搭建，我們不再是隻是自立保持清高，或是歸隱，或是低調。哪怕有時候我們這些小青年會憤世嫉俗，哪怕有時候我們會抱怨社會裏人際的不公，但是我們卻毫無辦法來改變這一切，只能適應，只能改變自己，只能順勢，只能趕潮流。我們都是平凡者，普通人，我們擁有自己經過了多年磨練形成的獨成一套的交際法則來維持我們所謂“圈子”。總結一句就是“見到什麼層次的人說什麼層次的話”。

心理學家詹姆斯說“在人類的天性裏，最深層的本性就是渴望得到別人的重視”。這或許就是人們最基本的自尊和虛榮心。從被重視者角度講，這也是發揮其本人最大才能的方法，就是得到別人的重視、讚美、鼓勵，當然，這可以上升到人類的需求層面上——成名的慾望。從重視者角度講，這可能是一種很完美的處世態度，有可能又是一種虛僞的表現，不管是哪一種可能性，世界上總要有這兩種人來平衡主動性和被定性。總結一句就是“處於本能的接受鼓勵和讚美可以完美的表達個人能力極限”。

卡耐基先生還提到“站在對方的立場來看問題，滿足對方的需求是和諧共處的基本原則”。有時候我們會不由自主的將自己的想法或是行爲強加在別人身上，這或許就是人性本能的“強勢”，但總會受到相同力量的相排斥，這就是人們的共性思想，誰也不肯罷休，誰也不會退步。對於正在想要改變心性的人來說，我想他真會退一步說話，站在對方的立場來考慮問題，這也是無私的表現，換個角度思考問題往往會收到意想不到的效果，收穫的.不僅是良好的心態，還有對方的讚賞。總結一句就是“換個方向轉換強制性的想法反而會使對方接受自己的觀點”。

我們都生活在自我限制和被限制的世界裏。

本身的單純隨着時間的流逝也逐漸量化了自己的不單純。

也許繁雜的世俗已經改變了這個是世界原本平衡的法則。

也許我們這一代賁青青年已經逐漸接受殘酷的現實。

也許我們在無意間毫無保留的暴露了原本深藏心底的本性。

但總有人總是在不經意之間的些許行爲改變來改變這個世界，哪怕一點點。

但總有人總是會收斂感性，從而理性的接受現實或是來改變別人，哪怕一點點。

但總有人總是會把原本本性的弱點化作無窮的力量來提升自我，哪怕一點點。

社會是個大染缸，有時候可笑我們生活在在毫無憂慮的象牙塔裏，有時候可嘆我們自以爲成熟但卻幼稚的想法。我們扮演的角色也是這個社會不可或缺的一部分，又有時候我們想仗劍天涯，笑傲江湖，但是最後的最後我們還是要放棄，放棄原本那些乘風破浪的躊躇滿志。人性的弱點是每個人的硬傷，能否將其慢慢扼殺在搖籃裏，重新認識自己，這需要時間和實踐的證明。

偉大的人之所以偉大，就是通過對待卑微者的方式來體現。偉人不常有，而凡人常有，凡人於凡世處世，勢必報樂觀、積極之心處之，本性難改之，勢必克之。

最後借卡耐基先生的話“一個人的成功，只有15%歸結於他的技術知識，還有85%歸於他思想、品質、才能的發揮。”我想真正能瞭解《人性的弱點》之後，它必將有助於我們獲得成功所必備的那85%的能力。

《人性的弱點》讀後感14

我們每天都是與人打交道的，卻不知道人性，有的時候，我們都不知道自己是因爲什麼事情，而失去了真誠的朋友和差一點所談成的訂單、生意。

現在的時代，每天清晨將有70%的人，醒來的第一個動作就是打開手機查看QQ空間或微信中人們所發表的說說。這些所發表的說說就是希望得到他人的關注，讓他人知道我在做什麼，或者看看有沒有評論說說呀，賈姆士說：“人類天性至深的本質就是渴望被人重視”

看過《水知道答案》就會理解到語言不管是對人還是對物都有一種作用感，當我們說：“你很漂亮”水在顯微鏡下所看到的結晶是非常的漂亮的，例如：戀愛中的女人，當男人犯了錯，女人很生氣，只要男人多說一些甜言蜜語，就可以讓女人從“雨天”變成“晴天”。這就是人性發展每一個人才能的方法，是用讚美和鼓勵的力量。

一次吃飯，我說：“我覺得這道菜不是很好吃”。朋友就說：“這只是你的感覺，並不代表別人的不喜歡，利夫華爾特說過，你用的任何言語，而要說的總離不開自己的種種。”還有一次，我把自己的化妝棉放在桌面上，姐姐和妹妹在收拾房間，到了晚上我要用化妝棉，卻找不到了，我就在抱怨她們不知道把我的化妝棉放哪裏了，姐姐只回答了一句，讓我瞬間知道自己錯了。她說：“東西不件，只會責備別人，不會責備自己。”確實如此，事情的發生，每個人都自我檢討，那社會也不會出現那麼多的矛盾和誤解，就像卡耐基所說的：“不要讓批評傷害你，要學會自我批評，不要等到我們的敵人來批評我們或我們的工作，在一點上，我們要勝過他們，我們要成爲自己最嚴厲的批評者，我們要在敵人有機會自責我們之前就找出我們的弱點，並加以改正”

好的情緒，會帶給我們好的心情，而不好的情緒會讓自己爲自己的`所犯的錯誤付出代價。看電視中會常看到發火的人，摔東西或打人。等自我平靜後，才知道後悔，但一切以來不及，控制好自己的情緒，不僅是保護他人，更是對自己的健康。個性簽名幸福

人都有懶惰性，差不多都會有一個習慣，今天這事沒完成，卻等到明天做，明天說明天先吧，又說明天在做吧，可是又有多少個明天呢。總喜歡拖延，威廉。奧斯勒爵士說：“生活在一個完全獨立的今天，只有把今天用得最好，而生命的意義就是在生活裏，就是在每一天、每一時刻”

珍惜才能夠擁有，感恩才能夠天才地久，記得有位老師叫我們自己寫一份感恩清單，只要是幫助過你的人、事、物。請把它一一列出來。那你有列過感恩清單嗎？如果沒有此刻請您找一隻筆和紙，把它列出來。當我列出來一看，真是讓我驚訝，發現發現這個世上人與人的交往總是一段一段的，就像電視劇一集一集的，而自己所有無形的東西比有形的東西更多。叔本華說："我們很少想到感恩我們已擁有的東西，總是看到抱怨我們所沒有的東西"。感恩離財富最近，要想要自己擁有更多，從此刻起讓自己無時無刻記得去感謝身邊所有的一切，謝謝！

世界上有一種不會凋謝的花朵，那就是微笑，它不分四季，不分南北，只要有人羣的地方就會開放。越是純潔的心靈，越是爲其之美朋友說：“微笑，可以給人帶來溫暖”每天早上起來，我也習慣在鏡子前給自己一個微笑，讓自己這一天都笑着面對他人，自信。所以微笑不僅僅是給別人，首先自己要微笑，才能帶給大家快樂。感謝您看到這裏，也請您給自己一個微笑吧！

關於堅持的名言

《人性的弱點》中說到每一個人都是這個世界上的新東西，每一個人都應該爲此刻而慶幸，並盡一切努力利用大自然賦予你的一切。歸根結底，所有的藝術都帶着自傳的色彩，你只能唱你自己的歌，只能畫你自己的畫，只能做一個由你的經驗，你的環境和你的家庭所造成的你，無論好壞，你都在生命的交響樂中，演奏屬於你自己的樂曲，無論好壞，你都得自己創造一個屬於自己的花園，要想了解他人，首先了解內心的自己並從自己做起，才能瞭解他人。

只有學到，做到了，才能得到。沒有看過《人性的弱點》的朋友建議您去看。收穫會更多，感謝您的抽出時間來看完此文。希望得到您的建議。謝謝！

《人性的弱點》讀後感15

《人性的弱點》主要講解了如何贏得朋友並建立良好的人際關係這一主題，我被其中的文字深深的吸引，要想獲得成功，我們不就是需要把自己放在社會這個大舞臺上歷經磨練，加以雕琢麼，可是我們並不是一個獨立的個體，所以更重要的是學會如何認識自我，瞭解自我，從而完善自我，駕馭自我，成爲一個善於經營自己生活的成功者。

《人性的弱點》詳細講解了家庭、工作、人生等很多方面的知識，（1、與人相處的技巧2、平安快樂的要求3、如何使人喜歡你4、如何贏得他人的贊同5、如何更好的說服他人6、讓你的家庭生活幸福快樂7、如何使你變得更加成熟8、走出孤獨憂慮的人生9、不要爲工作和金錢而煩惱10、防止疲勞，永葆活力）讀完這本書，讓我感觸最深的是：

一、與人爲善，不吝嗇自己的微笑。

與人相處不是隻要展示自我，而是與朋友共同進步，每個人都是很優秀的，尤其是在工作中，隨時隨地想到換位思考會讓我們在相互獨立的境地中與他人更好的相處，如此纔會更深的瞭解別人的想法，而不是單單在抱怨，矛盾中選擇安靜忍讓或許會讓自己得到更多，一個發自內心的微笑，一個知心助人的朋友。比如說，在工作中誰都是一個“急性子”，難免會與同事產生摩擦，如果一味的想自己的立場，矛盾只會越來越激烈，甚至影響自己一天的好心情，降低工作效率，接下來可想而知得到的只會是一個更加惡劣的壞結果。相反，此時我們站在對方的角度上考慮他爲什麼發脾氣，是不是有什麼事情難住了他，我能不能幫上忙，或許對方不會領情，至少自己心裏是豁達的，於人於己都問心無愧。就像《人性的弱點》中提到的'“你如果關心別人，在兩個月內所交的朋友，就比一個需要關心他自己的人，在兩年之內所交的朋友還要多。”工作環境是一個複雜但是同一的集體，“衆人拾柴火焰高”，我們只有把每個人的力量都集中起來才能使我們的團隊更強大。

二、快樂的生活，享受生活。

作爲一個有家庭的成年人，不僅要讓你的家庭生活幸福快樂-，還要正確處理好家庭與事業的關係，如果說我們在家庭中很重要，那麼我們在工作中也是很重要的，很可能因爲我們自己的情緒低落影響了同事乃至領導的心情，讓情況變得更糟糕。在生活中要遵循輕重緩急的原則正確處理好家庭瑣事，使嶄新的自己以更加飽滿的精神狀態投入到工作中。在工作和生活中我們也不能忽略了家庭的重要性，爲人常說“有國纔有家”，在大的集體利益與個人利益發生矛盾並且矛盾不可調和的狀態下，必須毫不猶豫的考慮集體利益；若可以解決，要在不影響工作的情況下抓緊解決好家庭矛盾，家，是我們勞累時給我們溫暖的避風港，溫馨的家庭會讓我們在工作時沒有任何後顧之憂，全身心投入到工作中，活的更大的效益。所以說，家庭與工作並不像矛盾，而是相互促進，相互影響的緊密關係，要在工作中學會快樂生活，在生活的快節奏中享受生活。

三、成爲別人喜歡的人

這一章節比較有意思的是不是叫你在自己的思想範圍內任意發展，準繩是“別人”，這就有難度了。正能量微信：其實做一件事很簡單，難的是把這一件簡單的事始終如一的堅持下去，如何讓別人喜歡自己，最基本的爲人真誠。每個人都會有脆弱的時候，每個人都需要朋友，患難之處見真情，只有經歷困難，纔會讓我們認清誰纔是真正的朋友，而誰又是表面上的酒肉之友。友情不是靠嘴巴說出來的，整天掛在嘴上的朋友不一定能經得住考驗，要真誠不要虛僞，要實際行動不要只耍嘴上功夫，這樣的朋友也不會因爲一點點的小事就離你遠去，只會在困難中彼此的心靠的更近。我們只有學會真誠地關心身邊的朋友，才能贏得朋友們最大的信任。

其實，《人性的弱點》教會我的還有很多很多，只有領會其中的真諦，才能指引我們在生活、工作的道路上越走越寬廣。